岗位职责： 一、活动策略规划 1、配合总监完成平台年度/季度双端活动布局，围绕买家采购需求与商家曝光目标，构建贯穿“认知-转化-留存”链路的活动框架，全面承担平台UV增长责任； 2、结合礼品行业企业采购特征（如节庆集中采购、个性化定制需求），探索新颖活动模式（如主题采购季、供需精准对接会、商家新品亮相专场），整合商家广告资源与会员权益打造活动组合方案； 3、关注行业趋势与同类平台活动动向，定期提交创新建议，持续优化礼品类重点板块的活动机制。 二、买家与商家双端活动落地 1、主导活动全流程执行，涵盖方案撰写、招商资料制定、商家/买家邀请、物料设计协调、线上线下实施（如线上展会、直播对接、线下供需交流沙龙）； 2、设计面向买家的引流策略，提升活动参与度与用户留存；同步推进商家端参与及广告资源打包销售（如展位+会员权益组合），促进广告签约与会员续费； 3、建立标准化活动SOP，规范报名、审核、执行、复盘等环节，确保活动专业性与执行效率。 三、数据驱动运营优化 1、搭建活动数据监测体系，聚焦UV、参与率、商家广告转化率、会员新增及续费率等关键指标，按周输出数据报告； 2、活动结束后完成效果复盘，评估活动成效与投入产出比（ROI），总结可复制经验，用于后续策略迭代； 3、收集商家与买家对活动的反馈意见，协同产品团队推动功能优化，增强平台活动承载能力。 四、跨部门协作与资源统筹 1、联动销售团队开展招商工作，支持商家广告与会员转化，提供营销话术与数据支撑； 2、对接设计、技术、客服等部门，保障活动页面开发、宣传素材制作、用户咨询响应的时效性； 3、整合平台内外资源（如行业媒体、跨界合作渠道），拓展活动传播声量，提升平台在行业内的影响力。 职位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、广告学等相关专业优先； 2、2-3年B2B电商平台活动策划运营经历，具备礼品、企业采购类平台背景者优先，需提供独立主导并成功落地的活动案例； 3、理解B2B双端用户核心诉求（商家曝光转化、企业采购决策路径），掌握线上线下活动全流程执行能力（如线上直播、行业展会、供需对接会）； 4、具备扎实的数据分析能力，熟练操作Excel等工具，能基于数据反馈调整活动策略； 5、拥有出色的文案撰写与创意策划能力，可独立输出活动方案、招商文档、宣传内容的核心部分； 6、具备商务沟通与资源整合能力，能高效协同内外部团队，保障活动顺利推进；目标感强，抗压能力佳，绩效导向清晰（接受与广告及会员收入挂钩的考核方式）； 7、熟悉礼品行业发展趋势，了解企业采购供应链流程者优先。

工作认真，服从安排。

福建TOP1互联网健身企业 【职位描述】 负责公司健身品牌的市场推广工作，制定并落实市场营销方案，提升品牌影响力，扩大市场份额，通过多样化营销手段驱动销售业绩增长。 1. 规划并实施健身品牌的市场战略，全面主导新媒体渠道（如头条、小红书、抖快直播、社群等）的品牌传播与运营管理工作，对区域市场运营结果负责，确保与企业整体发展方向协同一致； 2. 开展市场调研工作，洞察用户需求与竞争格局，为产品定价、促销计划提供有力的数据支撑； 3. 策划并执行线上线下整合营销活动，结合超鹿用户的消费习惯与品牌特性，设定门店活动目标及营收、利润等经营指标，推动用户拉新与社交裂变； 4. 基于品牌核心定位，在品牌建设、市场传播、产品服务和视觉形象等方面系统发力，提升媒体关注与公众认知，强化自媒体及社交平台的内容运营，助力转化效果提升； 5. 跟踪评估市场活动成效，持续迭代优化营销策略，提升资源使用效率与投入产出比； 6. 组织团队日常管理与能力建设，加强人才培养与团队协作，提升组织执行力与创新水平； 7. 搭建客户合作渠道体系，设计营销商业模式与矩阵结构，拓展大客户资源，参与商务接洽与沟通协调； 【职位要求】 1. 本科及以上学历，市场营销、体育管理等相关专业者优先； 2. 具备5年以上市场营销领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 3. 热爱健身产业，对市场推广有高度热情，拥有出色的活动策划、文案表达能力及敏锐的市场感知力与创意思维； 4. 熟悉线上线下的推广方式，具备一定媒体资源与本地化资源者优先考虑； 5. 拥有良好的沟通技巧与协作意识，能够高效整合内外部协作资源； 6. 具备扎实的数据分析与报告输出能力，熟练掌握常用数据分析工具； 7. 具有卓越的领导才能与团队管理经验，善于激发成员潜能，带领团队不断进步。

【项目介绍】 Real Young成立于2024年，是一个融合美学与智能穿戴设备的创新品牌。秉持【美学为形，智启内核】的理念，Real Young致力于将美感与智能科技深度结合，推出并定义了JWS智美耳机新品类，为追求卓越的时尚人群提供独特的审美表达与佩戴体验。REALYOUNG智美耳机广受时尚圈层青睐，品牌获百余家时尚、设计类媒体关注报道，首款产品“精灵耳”耳机荣获2025 FRENCH DESIGN AWARD法国设计大奖及2025年8月揭晓的MUSE金奖。 在过去一年半中，团队已申请多项发明、实用新型、算法及外观设计专利。 一、岗位价值 负责新锐3C品牌「REAL YOUNG」的品牌体系建设与事件营销架构搭建，通过策划具有行业影响力的标志性活动，高效建立品牌认知、驱动用户爆发式增长，实现品牌价值积累。 二、核心职责 一、品牌破局策划 1、主导品牌事件营销策略，策划兼具“传播声量+实际转化”的高势能事件（如跨界合作、技术发布会、创始人个人IP塑造等） 2、围绕品牌“科技美学”定位，打造具备广泛传播潜力的内容主线，强化品牌独特识别度 二、全链路执行管控 1、统筹事件营销全流程：从创意构思、资源协调、跨部门联动到效果评估 2、构建舆情监控与应急响应机制，保障品牌形象安全 三、团队管理与赋能 1、组建并带领内容营销团队，搭建高效协作流程与人才发展体系 三、任职要求 1、统招本科及以上学历，5年以上品牌营销经验，完整参与过品牌从0到1或成长期建设过程 2、具备3C数码/科技消费品类成功事件营销案例（需提供可验证的数据成果） 3、具备策略能力：能将品牌定位转化为可落地、可衡量的传播计划 4、擅长资源整合：能够联动KOL、媒体、跨界伙伴等多方力量协同推进项目 5、反应敏捷：具备48小时内快速响应热点并完成策划落地的能力

我们正在招聘一名专业活动运营，全面负责公司各类线上线下活动的策划、落地及效果复盘。 工作内容： 1. 负责线上线下活动的整体规划与实施，涵盖主题创意、内容设计、资源统筹等环节； 2. 全程跟进活动执行进度，保障各环节按既定方案有序推进； 3. 开展活动后的数据收集与分析，形成总结报告并提出改进策略； 4. 联动内部相关职能部门，协同推动项目高效运转； 5. 具备基础视频拍摄与剪辑技能，愿意出镜者优先考虑。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、传媒类等相关专业背景者优先； 2. 拥有1-2年活动运营或相近岗位实操经验； 3. 熟悉活动运作全流程，兼具创新思维与落地执行能力； 4. 具备出色的沟通协调能力，能够与多方团队顺畅协作； 5. 对数据有敏锐洞察力，掌握基本的数据分析方法与工具。

一、 学历与专业要求 学历和专业：大专及以上学历。市场营销、管理学、广告学、新闻传播、中文或医学类专业优先； 二、 工作经验与技能要求 1、工作经验：具有一年以上文案策划、活动企划或相关岗位从业经历。 2、专业技能： 文案撰写能力：具备扎实的文字表达能力，可独立完成活动方案、宣传稿件等各类文案撰写工作。 策划与执行能力：能主导医院线下活动的整体策划构思，并推动方案落地实施。 软件操作：熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 三、 综合素质与能力要求 沟通协调能力：具备良好的沟通技巧与亲和力，能与院内各职能部门高效协作，保障项目顺利推进。 团队合作精神：有较强的团队意识，能够积极配合并完成工作分配与调度。 创新与服务意识：思维活跃，关注市场动态，具备创新意识，同时拥有较强的服务导向。 基本职业素养：遵纪守法，工作认真负责，品行良好，具有敬业精神和职业道德。 四、 年龄要求：25-35岁左右，形象气质佳。 上班时间：8:30-12:00；14:00-18:00，单休

1.营销方案策划： (1)结合市场趋势、行业动态及竞品分析，制定年度、季度、月度营销企划方案（含品牌推广、产品促销、用户增长等方向），明确活动主题、目标、流程及预算分配。 (2)针对新品上市、节点营销（节日、店庆等）、用户运营等场景，独立策划专项营销活动，输出完整策划案（含创意构思、执行细则、风险预案）。 2.活动执行与统筹： (1)牵头营销活动的落地执行，对接内部部门、销售渠道、外部供应商，确保活动按计划推进，解决执行过程中的突发问题。 (2)负责活动物料（宣传文案、海报、视频脚本等）的需求提报与审核，保障物料符合活动主题及品牌调性。 3.效果追踪与复盘： (1)建立营销活动数据追踪体系，监控活动核心指标（曝光量、参与度、转化率、ROI等），定期输出数据报告。 (2)活动结束后进行全面复盘，分析亮点与不足，提炼可复用经验，优化后续营销方案。 (3)合理管控营销预算，确保资金使用高效，最大化营销投入产出比。 4.市场与竞品分析： (1)持续关注行业动态、市场需求变化及竞品营销策略，收集相关信息并进行分析，为公司营销决策提供参考。 (2)结合市场反馈，提出产品推广优化建议，跟进落地产品、系统功能优化，助力产品迭代与市场拓展。 四、任职资格要求 1.学历与专业：本科及以上学历，市场营销、广告学、工商管理、传播学等相关专业优先；具备2年以上营销企划相关工作经验，有快消、互联网、保险行业经验者加分。 2.核心能力： (1)具备扎实的营销理论基础，熟悉各类营销工具与方法（如内容营销、社群营销、事件营销、短视频营销等），能独立完成完整营销方案策划与执行； (2)具备较强的数据分析能力，能通过数据洞察问题并优化方案，熟练使用Excel、PPT等办公软件，会使用数据分析工具者优先； (3)创意能力突出，思维敏捷，能结合品牌调性与市场热点产出新颖的营销创意； (4)具备优秀的沟通协调能力、项目管理能力与执行力，能高效统筹内外部资源，推动项目落地； (5)责任心强，抗压能力强，具备良好的团队合作精神，能适应多任务并行的工作节奏。 3.加分项： (1)有成功的营销活动策划与执行案例（可提供相关方案、数据报告等）； (2)具备一定的文案撰写能力、设计审美能力，能独立完成简单宣传物料构思； 五、薪资福利与发展 1.薪资待遇：基础工资+绩效奖金+年终奖金+节日福利+各项补贴，根据个人能力与工作表现定期调薪。 2.福利保障：五险一金、带薪年假、定期体检、团建活动、生日福利、下午茶等。 3.职业发展：提供完善的培训体系（入职培训、专业技能培训、管理培训等），明确的晋升通道，支持员工横向轮岗与纵向发展。

岗位职责： 1、负责组织小红书平台优质少儿资源参与面试活动 2、每周五对接本周新增微信联系人并邀约参加面试环节 3、统筹周末小模特选拔活动的现场执行 4、协助策划小模特在新媒体领域的成长与发展路径 5、参与大型少儿赛事及时装周项目，带领小模特完成活动亮相与广告拍摄任务 本岗位隶属于公司人才孵化部门，每位应聘者享有一次面试机会 任职要求： 1. 大专及以上学历，传媒、播音、表演等相关专业优先，有相关经验者优先考虑 2. 性格外向积极，具备良好的表达能力和沟通意识 3. 热爱儿童教育事业，认同少儿文化产业发展方向 工作时间： 1. 周二至周五下午14:00-21:00 2. 周六至周日 10:00-12:00，14:00-19:00，中午休息2小时 3. 周一休息 薪资结构： 底薪5000+提成奖金+社保

岗位职责： 1. 活动策划与策略制定：结合公司业务方向、品牌调性及客户实际需求，规划线下客户沙龙活动的整体策略与实施方案。通过组织拓客、获客及客户维护类活动，提升客户活跃度、增强客户黏性，并促进产品转化率与业绩增长。 2. 活动全流程执行与管理：主导活动预算编制、成本管控及效果预测；统筹活动宣传推广、场地安排、物料准备、现场执行及流程监督等各环节工作，确保活动顺利落地并对最终成效负责。 3. 效果评估与线索转化：活动结束后开展复盘分析，收集参与反馈，整理并解读关键数据指标（如到场情况、互动表现、客户满意度等），形成优化建议。 4. 与业务团队高效协同，及时归集活动中产生的销售线索，合理分配并跟进转化进度，评估活动对实际业务成果的推动作用。 5. 品牌与市场合作：借助活动契机拓展渠道资源，建立长期合作关系，提升品牌知名度；负责活动配套宣传品、礼品等内容的设计与落地执行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、传媒、金融等相关专业背景。 2. 具备5年以上市场活动策划与落地经验，其中至少2年专注于金融领域高净值客户活动策划。 3. 具有优秀的创意构思能力、项目统筹能力、文字表达能力和谈判水平，具备良好的跨部门沟通协作意识及较强的抗压韧性。 4. 拥有广泛的供应商资源与行业人脉，具备大型活动成功操作经验者优先，熟悉线上线下整合营销模式者更佳。

招聘岗位： 出镜人员（探厂达人） 工作内容： 拍摄工厂环境、员工访谈及福利展示，按照脚本出镜。 通过自然表现提升视频吸引力，塑造账号形象。 积极与粉丝互动，增加账号粘性。 任职要求： 形象气质佳，强镜头感，表达流畅。 性格开朗，亲和力强，有责任感。 有出镜/直播/表演经历者优先，熟悉抖音等平台规则。 薪资待遇：底薪4000元/月 + 提成（与招聘转化挂钩）。 剪辑人员 工作内容： 剪辑拍摄素材，确保视频节奏和逻辑流畅。 根据热点和平台特点优化视频风格、时长。 添加特效、字幕、音效，提升观众完播率。 任职要求： 熟练使用剪映、PR等工具，有短视频作品。 理解短视频平台调性，懂得吸引观众。 高效出片，沟通顺畅，能快速根据反馈调整。 薪资待遇：底薪4000元/月 + 提成（与招聘转化挂钩）

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，月薪保底7500-8500，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月15号发薪 厂区当天 发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时 1、28元/小时----全勤月薪保底8500-9000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280—330个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00—12:00；下午1:32—5:32；晚上：6:00—8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。 【四】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）出行：上下班有厂车接送，工作在安徽外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心（6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡（7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!1、订单多，工资280/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手7500-8500元！4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6. 入职签合同，工资有保障 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手7500-8500元！4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6. 入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】1. 月收入: 7500-8500现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!2、工作时间：早8晚8 3、厂区地址是在安徽芜湖 接受外地的可以联系

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招聘：翻译|法律|教育|咨询 » 教师 岗位职责：   1. 负责幼儿园日常教学活动的组织与实施，制定并执行教学计划。   2. 关注幼儿成长发展，开展科学合理的教育与保育工作。   3. 与家长保持良好沟通，反馈幼儿在园表现，协助家长进行家庭教育。   4. 协助园所完成各类教学评估及活动策划。   5. 保持教室环境整洁，维护幼儿安全与健康。   任职要求：   1. 大专及以上学历，学前教育或相关专业优先。   2. 具备1-3年幼儿教育工作经验，有教师资格证。   3. 热爱幼儿教育事业，具备良好的沟通能力和责任心。   4. 熟悉幼儿心理发展特点，能够耐心细致地开展教学工作。   5. 具备团队合作精神，能适应园所日常工作的节奏与要求。

【岗位概述】 负责酒廊全年活动的策划、设计与落地执行，通过创意活动提升酒吧影响力与客户体验，统筹活动时间线规划、物料制作与跨部门协作，确保活动高效执行与目标达成。 【核心职责】 ①年度活动策划与时间线管理 制定酒吧全年活动策略及主题规划，包括节日营销、音乐派对、主题之夜等； 输出详细的活动时间表（月度/季度），协调资源并监控执行进度。 ②线下活动物料设计与制作 负责活动相关物料的创意设计（如海报、邀请函、展板、灯光道具、互动装置等）； 对接物料供应商，把控物料质量、成本及制作周期。 ③活动执行与协同 协助活动落地，统筹现场执行人员（如演出团队、调酒师、服务人员等）；确保活动流程顺畅与资源到位；活动后复盘，汇总数据反馈并优化后续方案。 【任职要求】 ①可接受无经验的品牌整合营销操盘手，但希望你热爱酒廊、高奢酒店服务、派对餐饮或时尚娱乐行业； ②快速熟悉线下活动全流程，能独立完成方案撰写、预算控制与落地执行。 ③创意策划能力强，对酒吧文化消费趋势、音乐文化、场景体验有敏锐度； ④具备视觉审美基础，能使用PS/AI等工具进行基础设计，独立输出活动海报； 薪资范围： 面议（根据经验及能力提供行业竞争力薪资）； 福利体系： 活动激励奖金、员工酒水折扣、团队培训、线下活动参与机会等。 ------ 加入我们，你将 • 主导高奢酒廊派对文化场景的创意落地，打造爆款活动IP； • 在快速成长的品牌中发挥创造力，获得资源支持与职业成长空间。

一、岗位核心概述 活动策划文员是企业活动策划与执行环节的基础支撑岗位，主要负责协助策划主管/专员完成各类线上线下活动的方案筹备、文案撰写、物料统筹、沟通协调及后期复盘归档等工作，保障活动全流程有序推进，兼顾文案处理、行政统筹与执行辅助，是活动落地的关键后勤与执行岗。 二、核心岗位职责 （一）文案与资料管理 1. 协助撰写活动策划方案、活动通知、宣传文案、主持词、新闻稿等各类书面材料，保证文案内容精准、语言规范。 2. 负责活动相关资料的收集、整理、录入、归档与保管，包括策划案、报价单、合同、现场照片、数据报表等，建立完善的资料档案，方便后续查阅。 3. 撰写会议纪要、活动执行报告、复盘总结等文档，及时记录工作进展与活动成果。 （二）活动筹备与执行辅助 1. 协助完成活动前期筹备工作，核对活动流程、梳理物资清单、统计参与人员信息、对接场地与供应商，落实场地布置、物资采购、餐饮住宿等后勤事宜。 2. 活动执行期间，负责现场引导、人员签到、物资分发、流程跟进等工作，及时协调解决现场突发问题，配合团队保障活动顺利开展。 3. 活动结束后，完成物资回收、现场清理、费用核算、发票整理等收尾工作，梳理活动全流程台账。 （三）沟通与协调工作 1. 对接公司内部各部门，传递活动相关信息，协调人力、物料等内部资源，确保各环节配合顺畅。 2. 对接外部供应商、合作方、参与人员，确认活动细节、沟通需求，及时反馈问题并跟进解决。 3. 协助维护活动相关社群、对接媒体，做好活动宣传、信息同步等辅助工作。 （四）数据与预算辅助 1. 统计活动相关数据，如参与人数、宣传曝光量、反馈意见等，整理形成数据表格，为活动复盘提供依据。 2. 协助把控活动预算，记录各项支出，核对费用明细，配合完成预算结算与报销工作。 三、岗位任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，广告学、市场营销、文秘、汉语言文学等相关专业优先，无专业硬性要求。 2. 办公技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效完成文档撰写、数据整理、表格制作；具备基础文案撰写能力。 3. 综合能力：具备良好的沟通表达、协调组织能力，做事细心严谨、责任心强，有较强的执行力与抗压能力，能高效配合团队完成工作。 4. 经验要求：有无相关经验均可，有活动执行、文秘相关实习或工作经验者优先；热爱活动策划工作，具备基础创意灵感更佳。 四、日常工作流程 1. 前期筹备：接收活动任务→收集活动资料→协助撰写方案→整理物资/人员/场地信息→对接内外部资源。 2. 中期执行：活动现场签到、流程把控、物资管理、问题协调→实时同步活动进展。 3. 后期收尾：资料整理归档→数据统计复盘→费用核算报销→总结活动不足与优化方向。 五、核心能力素养 1. 细致严谨：活动筹备与执行涉及大量细节，需杜绝疏漏，保障各环节无误。 2. 沟通协作：高效对接多方人员，精准传递信息，快速协调问题。 3. 文案功底：能完成各类活动文案撰写，语言简洁、逻辑清晰。 4. 应变能力：灵活应对活动现场突发状况，快速解决问题。 5. 统筹意识：合理规划工作时间，有序推进多项辅助工作，提升执行效率。

【职位亮点】 ·世界500强平台:依托泰康大健康生态体系，负责高端医养社区(泰康之家)的品牌活动落地。 ·资源型岗位:无需大海捞针拓客，负责对接公司提供的精准高净值客户资源及政企合作方。 ·超级体验式营销:工作内容主要是策划“职场开放日”、“超体参观”、“健康讲座”等高品质活动，转化率高，成就感强。 【岗位职责(你需要做的)】 1.【活动策划与执行】 负责策划与组织各类高端客户经营活动，包括但不限于:养老社区开放日、事业说明会、健康知识讲座、节日主题嘉年华、客户答谢会等。根据月度及季度目标，制定具体的活动执行方案， 确保活动从0到1的落地。 2.【统筹开展与管理】 主导活动现场的全流程把控，包括物料准备、 场地布置、流程控场、音响视频设备调试及突发状况应急处理。负责主持或协调活动环节，确保客户拥有良好的“超级体验”，通过活动有效提升客户对泰康医养战略的认可度。 3.【内外部资源对接】 ·对外:负责对接银行、企事业单位、高端异业联盟(如高端诊所、高尔夫俱乐部等)，协同开展联合活动，引入外部资源丰富活动形式，同时承接合作方的客户引流。 ·对内:紧密对接销售团队(健康财富规划师HWP)、养老社区(如泰康之家·某园)及康复医院。根据业务端需求，定制活动内容，并在活动后协助业务伙伴进行客户意向跟进与反馈收集。 4. 【品宣与沉淀】 负责活动相关文案的撰写(公众号推文、新闻稿、朋友圈宣发素材)，对活动照片、视频资料进行整理归档。通过活动挖掘客户潜在需求，建立活动数据库，为后续服务营销提供数据支持。 【任职要求(我们希望你)】 1.经验要求:大专及以上学历，有1-3年活动策划、会务执行、市场营销相关经验者优先(优秀的应届生如果在校有丰富的社团活动组织经验亦可考虑)。 2.核心能力:具备较强的项目统筹能力和沟通协调能力。能独立撰写活动方案，并hold住全场执行。做事细心，有强烈的责任心和时间观念，愿意做销售 3.资源意识:熟悉商务礼仪，具备良好的“对接” 意识。无论是陪同领导拜访大客户，还是接待参观，团.都能，展现，出专业的职业素养。4.技能加分:熟练使用Office办公软件(PPT制作精美是加分项)，会简单的摄影或视频剪辑更佳。 5.软性素质:性格开朗，有亲和力，对养老大健康事业有认同感，热爱与人沟通。 【薪资福利】: 根据能力面议定，综合薪资80 00-15 000 【工作环境及福利】 办公环境:五星级养老社区/核心CBD办公环境，配备员工食堂、茶水间。 ·团队氛围:年轻化团队，扁平化管理，告别传统保险的枯燥压。 ·培训晋升:完善的新人培训体系，清晰的晋升通道(专员-主管-经理)。

招聘：市场传讯主管/经理 薪资：6千-8千 需具备优秀的审美能力与文案撰写能力，紧跟潮流热点，有时尚敏感度，责任心与落地性强，擅长故事营销者优先。<br/>岗位职责：<br/>1、负责酒店品牌的宣传、推广工作，包括自媒体渠道（、小红书、等）运营计划和日常内容创作、编写、发布、维护工作。<br/>2、对接各大媒体及传媒公司，完成酒店的品牌营销、推广活动。<br/>3、负责热点事件、活动话题的制定及执行，合理安排调整运营策略，维护公司品牌形象建设。<br/>4、配合公司各类活动及领导需求，产出相应的文案内容。<br/>5、负责危机信息的监测和处理，对传播效果进行定期总结与反馈。<br/>6、协助酒店线下活动策划与活动落地。<br/>岗位要求：<br/>1、本科以上学历，新闻/汉语言学/中文/设计类专业优先。<br/>2、具有品牌故事的延展、创新能力。<br/>3、3年以上高端酒店相关工作经验，拥有品牌公司、媒体公司、达人等资源。<br/>4、优秀的文案能力、审美能力，会摄影、视频剪辑者优先。<br/>5、熟悉酒店行业，掌握新媒体运营、新媒体投放、市场营销企划等技能。<br/>6、具有较强的沟通、协调能力，有良好的职业素养和执行力，吃苦耐劳。

中街大悦城附近需要小时工一名15元一小时广东河源

大家好，我们厂河源怡兰需要3个烫衣临时工，有意请致电给燕姐.谢谢

招聘：临时活动助理 1 名 地址：河职院校园生活超市 时间：5.10，下午18：00 薪资：20元/小时，预计3小时，现结 主要工作：搭把手 联系人：陈小姐

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，复制粘贴2分钟搞定赚个奶茶钱

一、岗位职责 （一）制定月度、季度及年度业绩目标，规划业务拓展方向与实施计划。 （二）开展学校、医院、咨询机构等单位的市场开发与商务接洽工作； （三）维护代理商合作关系，根据代理商业务需求协同推进相关事务。 （四）为代理商提供专业咨询服务，解答其提出的各类专业性问题。 （五）定期抽查C端合作机构的工作执行情况，向对应区域代理商反馈结果，并同步优化策略，按周期落实整改； （六）梳理并优化部门内部作业流程，负责团队管理，组织实施月度、季度及年度绩效评估。 （七）统一汇总市场运营数据，开展数据整理与分析工作。 二、任职要求： （一）具备优秀的沟通协调能力，以及敏锐的问题识别、分析和解决能力； （二）拥有3年以上市场策划与市场拓展经验，具备良好的公关能力； （三）具备较强的抗压与抗挫能力，富有团队协作意识，执行力强，积极进取； （四）能够带领团队持续达成业绩提升目标。 （五）大专及以上学历，形象良好，气质得体，品行正直，性别不限，年龄不限； （六）工作区域，第一阶段：河源市、惠州市、深圳市、东莞市、广州市、佛山市、中山市、珠海市； 三、待遇： 包吃包住、社保，出差补贴、基本工资7000--15000万，另有翻倍绩效奖励；

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