衡阳市衡东县招安全负责人(安全负责人)岗位职责： 1.负责山地光伏施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3. 组织安全技术交底，监督高风险作业（如高空、动火、吊装等）全过程安全管控 4.参与安全事故调查分析，及时上报并落实整改措施，确保闭环管理 5. 建立健全安全内业资料台账，配合主管部门检查及项目安全文明施工验收 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证（C类）或注册安全工程师证书者优先 2.熟悉《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）及地方安全管理法规 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应工地现场工作环境，服从衡东县项目驻地安排 5.安全相关工作经验不限，有房建/市政项目安全负责人经历者优先

1、负责站点安全检查 2、懂基本消防知识安全 3、会骑车，要求巡查站点 4、安全交通事故处理 5、可接受新人及应届生实习生等做储备

招聘安全员，薪资为7000至8000元。工作地址位于常宁市政雨污管网。

衡阳市耒阳市招安全员/安全负责人(安全员)

登记进出人员信息，偶尔配合巡逻 坐岗多、轻松不累，包吃住，可带手机，工资准时。 要求：18-50岁，无案底，身体健康。

物流园保安招聘啦！ 年龄：45岁以下，18岁及以上 身高：165以上 条件：无犯罪记录，身体健康，服从安排 性质：长期工，暑假工都可以 待遇：3200，包吃住四顿，4到6间 要求: 不能有明显纹身，染发，不能戴金属眼镜。不能有案底。不能有高血压 工作内容: 听从队长安排，看监控和巡视，每天只上六个小时，每月15到20号发工资，可以预支工资，工作时间最少一个月

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查，及时发现并消除安全隐患 2.组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作 3.编制、审核专项安全施工方案，监督高风险作业全过程管控 4. 负责安全事故的调查、分析、报告及整改闭环管理 5.配合主管部门检查，完善安全内业资料，确保合规可追溯 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C3类）及相应从业资格证 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4.能适应工地现场工作环境，责任心强，原则性强 5. 有建筑施工领域安全管理工作经验者优先 湖南省省证件 及在长沙优先

★任职要求及岗位职责： 主要负责日常巡检、维持秩序、装修施工管控、车辆引导、突发事件的应急处理、外来人员询问登记及相关工作。 20-50岁，身体健康，服从安排，有退伍军人或有安保方面经验优先，需要进行。 每个月休四天，节假日单独算加班，过节补贴以及高温补贴。龙湖自管员工，可培训考取证书，由公司承担。可内部晋升，包住宿舍内部设施齐全，不包吃，工资到手在4300与4700上下浮动。

消防战斗员（上海机场） 最低学历中专与高中毕业起步，18岁—28岁 薪资福利:6000元/月—7000元/月，包食宿，购买五险一金 招工人数:10人 / 工作地址:长沙市雨花区花亭街道香樟路469号融科东南海小区NH2栋2406

湘西土家族苗族自治州保靖县招安全员/安全负责人

衡阳市衡山县招工地清洁/开荒，主要是清洗房子外墙，4层外立面都是贴的瓷砖8年了，上面有黑色的污点

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电梯维保学徒招聘急急急聘！招聘岗位：电梯维保学徒1名，18-50岁，做事踏实稳重，想长期稳定发展岗位优势：技术活、越做越吃香，稳定靠谱工作地点：衡东有意向联系：

衡阳市雁峰区招焊工、铆工/钣金工

招聘二保焊工、学徒、打砂工、扬州二保焊工、无锡打磨工和敲毛刺、湖南衡阳二保焊工、铆工、火工。二保焊工岗位要求有焊接相关工作经验，熟悉焊接工艺，能熟练操作相关焊接设备。薪资为每天380元至450元。学徒岗位无需相关证件，愿意学习者即可，会有专业培训。薪资为每天345元至420元。打砂工岗位负责打磨工作，要求有一定的体力和耐力，能完成高强度的工作环境。薪资为每天320元至360元，月工资为10000元至13000元。扬州二保焊工岗位需要掌握多道焊技术，年龄50岁以下。薪资为每小时35元。无锡打磨工和敲毛刺岗位为纯计件工作，平均每日350元，年龄55岁以下。湖南衡阳二保焊、铆工、火工岗位要求工作经验丰富，技术熟练。薪资为时薪40元至42元。以上岗位均提供免费的餐食和住宿，部分岗位有其他的福利待遇，如预支工资。工作稳定，可长期干。

招安全技术专业人员，浙江义乌安全巡查服务，要求有车工资4一5千。

安全员 岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2. 编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底和教育培训 3. 监督高风险作业（如高空、动火、临时用电等）全过程合规性，确保符合国家及行业安全规范 4. 组织安全事故调查分析，及时上报并落实整改措施，杜绝重复发生 5. 配合主管部门检查，完善安全内业资料，确保台账真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）及地方安全管理规定 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应工地现场工作环境，吃苦耐劳，原则性强 5. 无不良从业记录，身体健康，无妨碍安全工作的疾病

岗位职责： 1.建立健全公司安全生产责任制、规章制度与操作规程，主导安全管理体系搭建与落地。 2.组织编制安全投入计划、培训计划及生产安全事故应急预案，定期组织演练。 3.落实安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制，组织日常巡查、专项检查与季节性检查。 4.审核危大工程专项方案，监督安全技术交底与验收，对重大隐患有权下达停工令。 5.统筹各项目安全管理，监督安全人员配备与安全费用落实，主导安全文明工地创建。 6.组织三级安全教育、特种作业培训与持证管理，开展安全月等专项活动。 7.事故时立即上报并参与救援，组织调查分析、落实整改，建立事故档案并复盘预防。 8.对接住建、应急等监管部门，配合检查并落实整改；向管理层定期汇报安全绩效。 任职要求： 1.持中级注册安全工程师（建筑施工安全类别）、有建筑施工企业主要负责人 A 证、B 证。 2.大专及以上，安全工程、工程管理等相关专业；30–44周岁优先。 3.5 年以上建筑施工安全管理经验，其中3 年以上同岗位（安全总监 / 负责人）经验。 4.有土建总承包厂房 / 办公楼 / 大型房建项目安全管理经验，特级 / 一级资质企业经历优先。 能力与资质 5.精通建筑安全法规、危大工程管控、双预防机制；熟练使用办公及安全管理软件。 6.具备强统筹、应急处置、跨部门沟通能力；一级建造师、高工职称优先。

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3. 编制、审核专项施工方案中的安全技术措施并监督执行 4. 及时报告和处置安全事故，配合调查并落实整改措施 5. 建立健全安全管理台账，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师证书 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和应急处置能力 4. 能适应建筑工地工作环境，责任心强，原则性强 5. 无不良从业记录，身体健康，能胜任现场管理工作

钢结构专业分包安全员/安全负责人

2.湖南衡阳珠晖区中建·和城壹品招聘五名持中级消控证人员待遇5000月休四天联系方式

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1、年龄22-50岁，身体健康，身高165以上 2、无犯罪记录，能办理健康证 3、每天9-10小时，三班倒，月薪4000

招聘兼职消防值守人员一名。要求持有消防操作员证（消防监控方向）。工作地址位于润成第二大道。工作时间为每周六至周一，共三天，每天12小时，其中周一为夜班。薪酬为每日150元，不提供食宿。联系人朱先生，可进一步沟通细节。需先至公司面试，公司地址为水利消防（东聚建材城西区店）。

招聘消控员。年龄要求为22至35周岁，学历要求大专及以上，需持有中级消控证书。要求有一年以上大型高端住宅小区工作经验。薪资为每月4000至5500元。招聘人数为2人。工作地址位于湖南省衡阳市衡山县衡山大道408号盛豪岳秀府营销中心。

1. 负责责任区域内安全隐患的排查工作（包括日常巡查、月度检查及承包商作业监督），并提出整改建议，推动相关部门落实整改措施； 2. 参与编制公司EHS管理制度及安全操作规程； 3. 监督各部门年度应急演练计划与EHS培训计划的执行情况； 4. 对特殊作业的审批及作业全过程实施监督检查； 5. 组织或参与安环事故的调查、分析与数据统计，督促相关单位完成预防措施的整改与闭环； 6. 参与拟定公司年度安环目标管理方案，以及应急、培训、检查等专项计划，并推进下发与实施； 7. 纠正和制止违章指挥、违规操作、违反劳动纪律行为，并按规定实施考核； 8. 承担新员工厂级安全教育培训，跟进车间班组级培训落实情况，做好资料收集与归档管理； 9. 指导并督促责任区域开展风险辨识工作，协调相关对接事宜； 10. 负责责任区内特种设备及特种作业人员的管理，确保全员持证上岗； 11. 组织或参与公司安全文化建设和各类安全活动的策划与实施； 12. 收集、识别最新安全法规要求，并及时传递相关信息。

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岗位职责: 1. 负责公司安全与环保相关事务的日常运营及监督工作 2. 策划并开展安全环保类培训，增强员工安全防范意识 3. 应对突发安全环保事件，保障问题得到迅速妥善处理 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力，能与各职能部门高效协作 2. 工作责任心强，执行力高，可独立推进任务落实 3. 适应能力强，能够持续改进和优化现有工作流程 行业经验：1-2 教育背景：大专 岗位福利：5险，节假日福利

【3-6个月外出实习，全程无费用】【包分配】 年龄:18-35周岁，学历不限，身高160/170以上； 2.身体健康、没有前科及重大疾病； 3.月薪5000-7000之间，免费提供食宿； 4.工作时间排班倒班制度，具体根据单位统一分配； 5.遵守公司各项规章制度，有处理突发事件的能力，能吃苦耐劳 ； 6.完成领导交办的临时性任务。 可以投递简历详细咨 ！！！