
商场后勤 月薪7000+ 包吃住 可实习 接受小白
7-8千/月
后勤经验不限学历不限
月薪7000元以上,提供吃住
接受无经验,有老带新
接受实习生,可开实习证明
后勤
7-8千/月
后勤3-5年大专
岗位职责:
1.办公用品等采买和管控,各类资产的建档、维护管理;
2.客户接待以及扫码录入。
3.完成领导交办的其他工作。
4.负责公司提供老客户名单邀约来公司领取生日蛋糕,节日礼品,油,大米,体检卡等回馈权益及参加公司各类活动。
任职要求:
1.大专以上学历专业不限,年龄25周岁-45周岁,工作时间:早上8点半到11点半,下午2点半到5点半,双休。
3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程;
4.工作仔细认真、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力。
银泰百货后勤
6-8千/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障物资供应及时有序
3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4. 处理员工后勤相关咨询与需求,提升服务响应效率与满意度
5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作
任职要求:
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础行政事务处理
3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神
4. 有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
便利店后勤
5-9千/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责便利店日常物资采购、入库、盘点及库存管理,确保货品供应及时、账实相符
2. 统筹门店设备维护、耗材申领及基础维修对接,保障运营设施正常运转
3. 协助处理员工考勤、排班支持、办公用品发放等行政事务
4. 配合完成门店巡检、安全检查及整改跟进,落实后勤保障规范
5. 对接物流配送、供应商协调及退换货处理,提升供应链响应效率
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及电脑操作技能
2. 有便利店、零售或后勤相关工作经验者优先
3. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通与协调能力
4. 能适应灵活排班,服从工作安排,执行力强
5. 无不良记录,身体健康,能胜任基础体力工作
保姆月结
三龙福林找白班保姆,8点-下午5点半,做饭打扫卫生家务,要求年龄不要超50岁,干净利落,做饭好吃,工资3500/4个班,接单的联系:
钢结构打板长期包住包吃3-5人月结
找专业钢结构安装、打板大工,400到430一天,每天9小时,管住,中午管一顿吃,工资每月打卡,15号到20之间发放,认真做事,混日子的勿扰。
装配电大工
1.1-1.2万/月
装配电工6-10人
任职要求:
1. 熟悉常用电气元件(如断路器、接触器、PLC模块等)的型号与功能
2. 掌握电工基础理论及安全操作规范,能独立识读电气原理图
3. 具备基本工具使用能力(剥线钳、压线钳、万用表等)
4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通与协作意识
5. 持有有效电工证者优先,有成套设备厂装配经验者优先
材料员,资料员,仓管员
3-5千/月
材料员月结全职上六休一每月可集中调休
1. 负责材料、设备、构配件入库验收,核对规格、数量、合格证,做好入库台账,不合格物资拒收并上报。
2. 物资分类分区堆放,标识清晰,做到账、物、卡一致;做好防潮、防雨、防尘、防盗,危险品单独隔离存放。
3. 按领料单发放物资,核对审批手续,做好出库登记;坚持先进先出,杜绝错发、多发、漏发。
4. 每日盘点库存,定期组织全面盘点,上报库存差异、积压材料、短缺物资,提交库存报表。
5. 保管物资资料(合格证、质保书),做好台账、单据归档;及时上报材料损耗、损坏情况。
6. 维护仓库区域文明施工,保持通道畅通;落实仓库防火、用电安全,排查安全隐患。
7. 配合项目材料员做好进场计划、退料、废料回收管理。
仓库管理员
5-6千/月
材料员月结全职包吃包住,缴纳五险
任职要求:
1. 年龄25-35岁,高中及以上学历,5年以上工地经验;
2. 会开自动挡车型,熟悉阿勒泰周边路况;
3. 熟练操作库存管理软件,有工地收料工作经验者优先。
岗位职责:
1. 负责物资的收发工作,严格核对出入库物资的名称、规格、数量、质量等信息,确保与单据一致,及时办理出入库手续并登记台账。
2.定期进行库存盘点,核对账物是否相符,编制盘点报告,对盘盈、盘亏情况及时上报并协助查明原因,提出处理建议。
3.负责仓库的日常管理,保持仓库环境卫生整洁,做好防火、防潮、防盗、防虫等工作,检查消防设施、安防设备的完好性。
4.对入库物资进行合理存储,按类别、规格分区摆放,做好标识,遵循 “先进先出” 原则,确保物资存放安全、有序,便于存取和盘点。
5.完成上级安排的其他工作任务。
库管
4-6千/月
材料员全职工程库管
岗位职责:
1. 负责工程材料的入库验收、分类存放、出库登记及台账管理
2. 定期盘点库存,确保账实相符,及时反馈缺货或积压情况
3. 配合项目部编制材料需求计划,协调供应商按时保质供货
4. 做好材料防护与现场堆放管理,防止损坏、丢失或浪费
5. 整理归档材料相关单据(送货单、验收单、领料单等),确保可追溯
任职要求:
1. 学历不限,有建筑、建材或仓储相关经验者优先
2. 熟悉常用工程材料名称、规格及基本性能
3. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成数据录入与报表整理
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调和执行力
5. 服从安排,适应工地现场工作环境
物资管理员
7-8千/月
采购月结全职
1.协助项目经理、副经理开展材料采购工作,会同施工员了解进度安排,制定本工程的各项材料计划,确定材料的品种,数量及进场时间,把好各种材料质量关。
2.负责在项目材料采购过程中全面贯彻实施公司建立的质量、环境、职业健康安全管理体系,及时解决、处理、反馈采购过程中出现的问题,确保项目的材料采购验收等工作符合整合体系要求。
3.负责做好材料供应商的选择和评价工作,收集供应商信息和材料信息,加以管理和使用。
4.材料选购做到货比三家,力求在符合设计要求的前提下降低工程成本。
5.及时按材料计划实施采购,确保符合施工进度的成本控制要求。
6.协助质检员对材料进行检验,并按照质检员对不合格材料的处理意见,组织相关人员进行评价和处理。
7.做好所有材料质量证明和保证文件的索取工作,包括:合格证、质量证明书、质量保证书、检验报告、产地证、进口材料商检证等。
8.对购置的各种机电设备、手脚架、新型建筑装饰材料及用于安全防护的料具设备等,及时审查其产品的合格证明材料,并做好全检或抽检工作。
9.及时与甲方、监理、技术负责人、施工员、设计人员等沟通,熟悉施工图纸,对项目使用的材料作全面了解。
10.完成领导安排的其他工作。
11.对上对下对账结算,月度盘点,日常收发存、进场登记、合同、收付款等台账
12.会开车
主材员.客服.接待
4-5千/月
材料员全职
家装主材员
岗位职责
1.对接主材供应商,核对样品、下单、跟进订货及到货进度,跟踪物流送货;
2.核对主材订单、型号、颜色、数量,处理错货、缺货、补货及退换货;
3.对接设计师、工地、客户,确认主材尺寸、款式,同步进度信息;
4.主材台账登记,整理送货单、对账单,配合对账核价;
5.处理主材相关售后问题,协调供应商解决安装、质量问题。
任职要求
1.有家装主材、建材相关工作经验优先,熟悉瓷砖、地板、橱柜、卫浴等品类;
2.沟通协调能力强,做事细心,擅长跟进流程;
3.能看懂基础图纸,会表格台账;接受优秀应届生
1.客户接待,接听咨询电话、线上消息,记录客户需求;
2.跟进在施工地客户,定期回访,收集客户反馈,同步问题给到设计师/工长;
3.客户投诉、异议协调,做好安抚,推动问题闭环处理;
4.客户档案整理,维护客户信息,完工后做售后回访;
5.协助部分邀约、资料归档等内勤工作。
任职要求
1.善于沟通,有服务意识,耐心抗压,会处理客户情绪;
2.有家装行业客服经验优先,无经验愿意学习也可;
3.熟练使用办公表格,做事有条理。
行政事务管理
5千-1万/月
行政经理/主管1-3年学历不限精益生产咨询组织管控咨询风险内控咨询咨询专员/助理咨询师市场研究门店咨询
岗位内容:
1. 对客户组织现行管理体系进行诊断分析,提出优化建议;
2. 策划并落地组织变革措施,涵盖架构调整、流程再造等方面;
3. 与各级管理团队协同配合,推动咨询项目顺利执行。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理相关专业,具备2年以上管理咨询工作经验;
2. 掌握系统的管理咨询方法论,能独立主导咨询项目推进;
3. 具备优秀的逻辑分析与问题解决能力,沟通表达能力强;
文员
3-4千/月
文员1年以下中专/中技
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 负责工程材料进出库与合同管理
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时准确
4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜
5. 完成上级交办的其他临时性行政支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
文化传媒行政人事专员
3-4千/月
行政专员/助理经验不限学历不限
负责公司内部人员的招聘相关工作
沟通能力良好,做事积极主动,态度认真踏实
具备较强的适应能力,能应对各类突发情况
抗压能力突出,工作责任心强
薪资5000以上,月休4天,节假日按规定休息
文员1-3年本科
负责各类营销策略、培训政策及方案的策划推进与落地执行。
负责各级业务人员的指导支持及会议管理工作。
负责培训体系的实施建设及相关课程的讲授工作。
负责公司政策的传达宣贯以及企业文化的推广传播。
负责追踪督导新员工三个月活动率与转正率情况。
负责外勤导师的筛选任用与日常管理工作。
电脑订单处理员文员
5-8千/月
文员
1,电脑订单处理员工作时间:做六休一
2.综合薪资:5k-8k
3.工作时间早上09:00-12:00下午:13:30-17:00
周日和法定节假日固定休息
4.工作内容:负责帮公司完成赋予的任务,主要在平台完成订单和出单操作。
5.工作要求:年龄25-45周岁,男女不限,有责任心,有团队精神,服从领导的管理。
资料员
4-6千/月
行政专员/助理3-5年大专
岗位职责:
1.负责公司各类资料的归类与日常管理
2.保证信息数据的准确性并按时完成更新维护
3.提供资料检索支持及系统化归档服务
4.具备核电行业相关经验者优先考虑
任职要求:
1.具有较强的条理性和沟通协调能力
2.可独立开展资料整理与维护工作
3.工作细致认真,责任心强,能妥善处理机密信息
前台
3-4千/月
前台1-3年中专/中技混合办公19点前下班服务业前台
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备
5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.具备基础商务礼仪知识,能适应多任务协同节奏
5.学历不限,有行政或前台相关经验者优先
行政助理
4-5千/月
行政专员/助理1-3年大专
1、配合人力资源部主管完成各项日常工作事务;
岗位要求
1、学历与专业:大专及以上,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。
2、工作经验:1-3年
3、个人素质:具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识,责任心强,做事细致认真,执行力突出,能适应一定工作压力。
文员
3-6千/月
文员3-5年本科
工作内容:
1、负责日常文职事务,如文档整理及信息归档;
2、协助团队成员,保障办公环节有序运转;
3、参与内部会议的纪要撰写与资料汇总工作。
岗位要求:
1、具备较强的协调能力和语言表达能力;
2、能自主推进工作,富有工作责任感;
3、适应高强度工作节奏,具备多任务处理效率。
材料员月结
招聘物资管理员。薪资为5000-8000元/月。工作地址位于宁德工地(宁德市福鼎市太姥山镇)。工作内容包括对接甲方物资部、管理仓库物资材料、管理工机具、管理钢构材料进场,对接甲方管理人员,并按项目经理要求执行工作内容。
银泰百货后勤 月薪7000+ 吃住 工资可预支
7-8千/月
后勤经验不限学历不限
任职要求:
1. 学历不限,接受无经验者,提供系统化老带新培训
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
3. 能适应10:00-20:00工作时间(含午休2小时),到点下班不加班
4. 在校实习生可投递,可开具正规实习证明
5. 工作稳定,工资按月发放,支持合理预支
后勤主管
7千-1.2万/月
后勤1-3年大专行政数据分析采购人事电商
【岗位职责】
1. 分析商品销售与库存数据,评估选品效果并制定合理的备货方案;
2. 运用ERP系统管理采购、物流及库存相关数据信息;
3. 负责采购议价工作,并与供应商维持良好的合作关系;
4. 统筹各渠道的备货发货流程,实时跟进货物动态,及时处理售后异常问题;
5. 核算物流、售后及滞销商品等综合成本,持续优化执行策略以降低运营成本;
6. 协调推进公司内部综合性事务的落实。
【职位要求】
1. 全日制大专及以上学历,具备相关从业经验者优先录用;
2. 具备扎实的英语或数学基础,通过大学英语四级或日语N2等级者优先考虑;
3. 具备较强的应变能力、沟通能力及管理意识;
4. 工作认真细致,责任心强,执行力突出;
5. 熟练操作电脑办公软件,能高效使用EXCEL及打字,掌握ERP系统操作者优先;
6. 具备良好的组织与协调能力。
【工作时间】
8:40-12:00,13:30-18:00,中午休息1.5小时。周六需轮班
【薪资待遇】
月薪7000元+贡献奖
试用期1-3个月,工作满一个月后,视实际表现可申请提前转正
栏目概述
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