任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有行政或后勤相关工作经验者优先 2.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3.熟悉办公设备、水电设施等常见问题处理，具备基础维修常识者更佳 4. 服从安排，能适应阶段性加班及应急事务处理，具备服务意识和团队协作精神

招聘后勤管理 任职条件 1、学历:大专及以上学历,行政管理、机电、物业工程、安全管理等专业优先; 2、技能：熟练使用office全套办公软件,具备数据台账制作、表格统计分析能力；熟悉医院后勤安全管理流程，具有良好的内外沟通协调能力； 3、资质:持有消防设施操作员证、安全管理员证、特种设备管理员证优先； 4、经验:有医院或事业单位工作经验者优先，熟悉妇幼保健院区后勤工作特点更佳; 5、素质:品行端正，责任心强,能够处理应急抢修任务,适应节假日后勤值班安排。 薪资待遇 5000元（3500元+1500元）/月+五险。

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没有绩效考核！可提供住宿！薪资待遇优厚！工作轻松无压力，短期表现优异者有晋升机会 工作内容：依据用户提交的证据进行责任判定 接受零经验人员，入职前期安排带薪培训，享有五险，法定节假日正常休息，非销售岗！ 工作时间：上午9点至下午6点，不加班！ 薪资范围：综合收入6000-11000元/月 【福利待遇】 1、提供员工宿舍、缴纳社会保险、设有食堂，发放节日福利并享受带薪年假； 2、法定节假日按三倍工资标准执行，入职即享5天带薪年假，另有工龄补贴、年终奖金等； 3、丰富的团队活动：公司定期组织员工旅游、聚餐、生日庆祝、年会等文娱活动，团队氛围轻松和谐； 4、办公环境舒适，交通便捷，依托大型企业平台，资源丰富，为员工提供良好的成长空间与发展机会！

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【工作内容】抖音后勤岗位 【工作时间】早9晚6 【薪资待遇】6000-10000+ 【公司福利】缴纳五险，提供食宿，免费观影享受！短期具备晋升机会

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岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

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职员任职要求： 1，年龄18-35周岁，具有较好的语言交流能力； 2，净身高160*170以上 3，初中及以上学历； 4，五官端正，面容姣好，身材匀称，动作协调，形象气质佳； 5，拥有中华人民共和国公民身份； 6，本人及家庭成员无犯罪记录； 7，身体日常部位无明显大伤疤， 工作地点；可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1，转正后月薪5000-8000以上（基本工资+其他福利津贴） 2，转正后上几休几，上半个月休半个月。 3，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 4，晋升：半年一次晋升机会，并享受岗位津贴 5，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金1-2万不等 6，公司统一上五险或五险一金 7，免费被褥，当天安排食宿。长期合同制，签订长期劳动合同，一直可以工作到退休，享受养老政策。 全程不收取任何费用，有意向可以投递或拔打电话联系！

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后台岗位，绝对不销售不内卷 工作简单 工作内容：官方平台后台线上处理岗位，没做过，没经验都没有关系 薪资：4000-6000 8小时工作制，到点就溜购买社保，接受新人小白！ 同事之间好相处 没事就唠唠嗑，快乐赚钱行政班办公，带薪培训。 具体工作内容可以详情私聊了解

岗位职责： 1. 负责仓库日常后勤支持工作，确保物资有序管理 2. 协助完成上级交办的其他相关事务 3. 负责仓库后勤工作配送给顾客 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.年龄18-50岁，无案底，能吃苦，身体健康 岗位福利: 长白班，9-10小时，月休4天，有吃住，综合补贴薪资保底7500+ 接受暑假工，兼职和全职，诚聘！

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工作职责 1。负责超市日常物资的配送与调拨，使用电动车完成门店与仓库间的货物运输。 2。协助完成库存盘点，货架补货及临期商品整理，确保商品陈列规范与库存数据准确。 3。维护超市后勤区域的清洁卫生，保障操作环境的整洁与安全。 4。配合门店运营需求，完成临时物资搬运，设备简单维护等辅助性工作。 任职要求 1。具备电动车驾驶技能，持有有效电动车驾驶证(或能熟练安全驾驶电动车) 2。工作细致耐心，具备较强的责任心与服务意识，能适应超市快节奏的工作环境。 3。身体健康，能承受一定的体力劳动，无不良驾驶记录。 4。具备基本的沟通能力，能与门店同事高效协作完成后勤保障任务。

职责1、政企对接：负责与政府部门的沟通协作，开展政策解读、项目申报、资质手续办理及会议对接工作，持续构建并维护良好的政企合作关系； 2、文案统筹：组织撰写并报送各类对外公文、汇报材料、合作函件等书面内容，确保信息准确传达； 3、外联接待：统筹安排外部联络接待任务，包括商务考察、走访交流及临时沟通事项的协调处理； 4、人事社保：办理员工五险一金相关业务，含增减员操作及日常缴费事务； 5、资源整合：协调内外部资源协同，推进重点项目的合规实施及政策性补贴的争取工作； 6、行政统筹：负责办公室日常运转管理，制度落实、后勤保障、人员内务协调及各项内部行政事务的统一调度； 7、总部对接：常态化承接总部各项工作部署，贯彻执行指令，及时反馈工作进展。 要求 1、具备政府机构、产业园区或国有企业外联、行政、公关类工作经验者优先考虑； 2、了解政企协作流程，掌握公文写作标准，具有扎实的文字表达能力； 3、仪态端正，语言沟通能力强，情商高，办事沉稳，执行力突出； 4、具备较强的政策洞察力，信息整合及实际问题应对能力； 5、能够高效完成上级交办的各项综合性事务工作。 双休 五险一金 8小时工作制

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招聘库管人员。要求熟练操作电脑，负责库存增减数量管理。薪资福利为3500元起。

岗位职责： 1、依据配送流向需求进行科学合理的订单推送，结合现场生产进度协调前后环节节奏，保障流程紧密衔接、作业有序开展；根据实际运行情况及时灵活调整推单策略，确保响应高效； 2、按照既定计划落实本岗各项工作任务，达成岗位目标，顺利通过绩效评估； 3、遇工作异常情况时，第一时间与现场班组长对接沟通，确保问题得到快速响应与妥善处理； 4、严格遵守6S管理规范，维护整洁、有序、标准化的作业环境； 5、配合团队成员完成协作任务，积极落实上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、具有一年以上相关工作经验者优先，大专及以上学历者优先； 2、熟悉仓储运作的基本流程与知识； 3、反应迅速：能够针对现场动态变化及时优化执行方案，具备良好的应变能力；沟通协调能力强：擅长与一线班组及操作人员保持高效互动，推动问题有效解决； 4、能胜任高强度、快节奏的工作环境，可接受轮班制及在大促期间加班安排

招聘材料员或调度员1名。要求年龄28周岁以上，大专及以上学历。负责材料的接收、登记、发货等事宜，并完成领导交办的其他任务。薪资为4000元每月。工作地址在迁安市荣茂大厦。

协助处理一些文件，整理客户资料，做一些老板交代的力所能及的事

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薪资待遇：保底工资4500+500全勤奖=5000 工作时间：早8:30-12:00 14:00-18:00 固定周六休息，法定节假日享受带薪休假 工作职责 1. 负责核验客户提交的资料，确保材料完整且可追溯。 2. 配合完成银行渠道的验资工作，保证信息传递准确无误。 任职要求 1. 不限学历，不限专业。 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，做事细心，责任心强。 3. 具备较强的时间规划能力，能独立高效处理多项任务并保障工作质量。 福利待遇：五险一金 下午茶点 零食水果供应 月度团队建设活动 季度集体旅游 员工生日福利 节日大额红包 超长带薪年假 工龄奖励 年终奖金

形象好，气质佳，性格开朗，能提供情绪价值。

招聘仓库管理员岗位要求：身体健康，工作认真踏实，年龄在35岁以下。薪资待遇为2200至2500元，入职即缴纳五险，实行双休制，法定节假日正常休息。