日结长期超市理货员 工作内容：在仓库对每天的货物做分拣、整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体。 要求：年龄18-45岁，长期工2月起做，离职需提前一周说明 剩余 的薪资。 薪资待遇21/小时，，3天试岗期 。 上班时间：早 7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30，晚班21-早7，上六休一排休。 面试时间：每天10：00-18：00 工作位置 北京最新需求 通州，白班3人，夜班1人 国展，白班3人，夜班1人 垡头，夜班2人 密云，夜班1人 怀柔，白班2人，夜班1人 海淀新仓4月9号开业，白班15人，夜班2人

长期小时工。下午5点上班。上货理货。搬货。能接受夜班优先。

岗位职责： 1. 负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2. 核对进货单与实物，及时发现并反馈差异问题 3. 定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点工作，保证账实相符 4. 维护货架及仓储区域清洁卫生，做好防潮、防损、防火等基础安全工作 5. 配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与信息录入 任职要求： 1. 学历不限，吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪、手持终端等基础设备 3. 有仓储、超市或电商物流相关经验者优先 4. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神

岗位内容: 1. 负责仓库日常的收货、上架、拣货及发货等相关作业流程。 2. 定期盘点库存，核查货物数量、质量及存储状态。 3. 保障仓储设备和设施的正常使用，执行设备维护与保养任务。 4. 协助主管完成库存数据核对与更新，确保物资存放安全有序。 5. 主动汇报工作中发现的异常情况，并提供可行的改进建议。 任职要求: 1. 具备基本的电脑操作技能，熟悉仓储管理系统的使用。 2. 工作态度严谨，执行力强，具备良好的沟通与协作能力。 3. 遵守作业规范，能按公司标准流程执行工作任务。 4. 具备较强的压力承受力和自主学习意识，愿意接受工作挑战。

岗位职责： 1.负责商品的接收、清点、分类及上架工作，确保货品数量准确、摆放规范 2.定期盘点库存，核对系统数据与实物一致性，及时反馈差异并协助处理 3.维护货架整洁与商品陈列标准，保持区域卫生与安全通道畅通 4.协助完成退货、调拨及临期商品处理等日常仓储作业 5.配合仓管员及物流人员完成出入库交接与单据填写 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏工作环境 2. 无经验要求，有仓储、零售或物流相关经验者优先 3.具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪或手持终端者更佳 4. 身体健康，能胜任搬运、站立、弯腰等基础体力作业 5.遵守规章制度，具备良好的团队协作意识和沟通能力

行业提示本岗位属于医院正规安保秩序后勤岗，符合安保行业规范，转岗规则明确写入用工协议！ 行业合规·稳定晋升正规医院安保合作岗，前期杂工+秩序维持过渡，后期可转室内监控！ 任职要求：年龄18-52岁，身高1.70米优先，无犯罪记录、无重大疾病，服从管理，新手无经验可培训！ 工作内容：负责医院院区秩序维护、物资搬运、杂活辅助，活儿轻松不重，服从现场安排即可！ 晋升保障：熟悉院区流程、无重大失误即可申请转岗监控室值守岗，室内办公，告别风吹日晒！ 福利待遇：包吃包住+五险，入职即享，薪资透明不拖欠！

日结长期超市理货员 工作内容：在仓库对每天的货物做分拣、整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体。 要求：年龄25-45岁，长期工2月起做，离职需提前一周说明，。 薪资待遇21/小时，。 上班时间：早 7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30，晚班21-早7，上六休一排休。 面试时间：每天10：00-18：00 工作位置：就近选择

岗位内容: 1. 负责仓库货物的出入库、存放及盘点等日常管理工作。 2. 保障仓库运行安全有序，及时处理现场各类突发情况。 3. 统筹仓库设备的使用，并组织实施维修与日常保养。 4. 制定并优化仓储管理制度与文档体系，定期开展审查与更新。 任职要求： 1. 掌握仓储管理基础知识，了解物流运作流程及常用物流系统操作。 2. 具备良好的沟通协调技巧，能有效推动跨部门协作。 3. 数字意识强，擅长数据整理、统计及分析工作。 4. 工作细致负责，抗压能力较好，可独立开展问题诊断并提出应对措施。

工作内容： 1、负责订单接收、单据制作及货物发出。 2、熟练使用电脑及相关软件系统操作。 3、配合完成指派的后勤事务，优化工作流程，提升执行效率与质量。 岗位要求： 1、具备较强的统筹协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作态度积极，责任心强； 3、适应高强度工作节奏，可同时处理多项任务并确保细节无误； 4、有医疗行业经验者优先考虑

250-350/天北京超市打包理货员长期小时工 工作岗位：对仓内商品进行整理/分拣/打包要求：男女不限，18-40踏实稳定 白夜自选，时长具体现场安排 薪资待遇：250-350/天，两天后地址：全北京就近安排 另上海，杭州也可以分配，安排

北京市大兴区招腻子/大白/墙漆，工资370元，9个小时

明天谁有工人联系我，大兴种红薯，工资日结，人工150，车200，有来的电话

招聘A2快递单双驾司机： 1、要求能开厢式货车并熟练倒车，拉顺丰快递长期稳定工作，单驾年龄48周岁以内，主驾年龄在48周岁以内，副驾年龄在52周岁以内，北京天津上车。禁止饮酒、禁手持电话，配带蓝牙耳机，干过快递，会操作顺陆APP者优先 2、招聘固定替班司机，能开会倒，能开大方车。 -任职要求:持A2驾照三证齐全。有快递经验者优先，工作认真负责，具备良好的驾驶习惯和安全意识。不能长期干或不服从管理者勿扰，薪资优厚。 有意者请联系 咨询

北京市大兴区招木地板安装，30块板，200元，现结

急招北京地区家装防盗门安装师傅 负责防盗门测量、安装、调试、维修、售后上门服务 按标准完成安装，保证质量与安全，维护客户关系 服从工作安排，及时处理工单，做好工具与现场整洁 任职要求 有防盗门、安全门安装维修经验优先 动手能力强，会使用电动工具，能看懂图纸 有责任心、服务意识好，能吃苦耐劳 有交通工具、 服务区域北京、 有意者联系:蒋先生

广东佛山南海区新装餐厅 现招聘湘菜、粤菜、江西小炒厨师多名。 要求大小锅熟练，具有高职围桌小炒菜经验。 工作环境好包吃包住、工资7500一8500看技术、人品爱好团队合作定工资。 如出品好V1P回房客人回头率高也可以底薪+单桌提成。 仓管/收银员多名:4一5K要求电脑操作熟练，形象好态度好！ 厨工多名:男女不限包吃包住、55岁以下工资4一5K。 另有水吧档口合作 以上要求持有效健康证。 联系电话王生，没有及时听电话可沟通。

负责招聘、文字工作整理、档案整理等和其他办公室临时性工作。

招后勤保洁, 薪资4500元以上/月, 有经验者优先! 联系王女士

1. 能够适应高强度工作，具备洗碗机操作经验者优先录用； 2. 年龄要求在45周岁以下，退休人员放宽至55周岁以下。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、年终分红

岗位职责： 1. 负责办公区域日常环境维护、物资采购与库存管理 2. 统筹安排会议接待、车辆调度及差旅后勤支持工作 3. 协助办理员工入离职手续、档案整理及基础行政事务 4. 监督物业、保洁、安保等外包服务执行质量 5. 及时响应各部门后勤需求，保障运营顺畅高效 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力和服务意识 2. 工作细致负责，具备较强执行力和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，能

保洁公司招聘助理文员 项目三 北辰荟（写字楼） 文员1名， 1. 薪资福利：月薪5K，缴纳社保 2. 工作时间：8:00 - 17:00，双休 3. 年龄：**** 4. 身高：175cm及以上； 5. 学历：高中及以上； 6. 工作内容：配合项目主管开展项目巡查、点位核查及相关辅助事务 7. 其他福利待遇：项目提供早、中两餐自助餐

接待客户

岗位职责： 1、负责办公区域的日常维护、来访接待及快递收发等工作； 2、统筹安排外部参观客户的接待流程，包括引导、住宿与交通协调等事宜； 3、管理公司分布各地的宿舍资源及车辆使用调度； 4、负责办公用品和固定资产的采购、盘点与保管，落实物品出入库登记及库存台账管理； 5、协助支持公司各部门会议相关事务，如资料打印、物料准备等； 6、处理其他行政类相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理或行政管理等相关专业优先； 2、持有驾照并能熟练驾驶，具备1年以上行政岗位工作经验； 3、熟练掌握各类办公软件操作； 4、积极进取，具备较强的自我驱动力，注重结果，学习能力强； 5、执行力强，具备良好的时间规划与任务管理能力； 6、沟通顺畅，富有团队协作意识。 周末双休，法定节假日休息，五险一金，上班时间9点-5:30 ，中午休息1个半小时。

工作内容： 1.日程协调与会议组织：负责会议、电话会议的时间协调，会议室预订及团队活动的统筹安排。 2.行政事务管理：包括办公设备采购、物资补给、办公器材的日常维护等工作。 3.员工支持服务：协助同事处理各类咨询，文档文件整理、数据处理，信息归档及任务分派等事宜。

地铁旁，环境好，上一休一

职责描述： 1、主导建厂期间的验收、建设及装修工作，统筹餐厅前期筹备事宜； 2、推进员工餐厅运营制度及相关筹建流程的建立与优化； 3、全面监管员工餐厅日常运营（含定价、菜单设计、出品质量等），管理客餐服务；结合运营实际，持续完善餐饮管理制度； 4、负责餐饮服务商履约监督，对服务商日常经营进行协调与管控； 5、监督餐饮服务人员的服务礼仪、操作标准及培训执行情况； 6、组织实施月度餐费结算、能源费用管控及餐饮服务商绩效考核； 7、监督餐厅环境布置与卫生管理；负责员工餐餐具的选型、采购、维护及补充等事务性管理工作； 8、跟进餐厅设备设施的维修保养及正常运行； 9、协同开展餐厅安全检查及应急演练工作； 10、支持公司日常订餐、接待安排及各类活动的餐饮保障服务。 任职要求： 1、硕士及以上学历，年龄不超过35岁，形象端正，气质良好；酒店管理、旅游管理、行政管理等相关专业优先； 2、具有2年以上酒店管理或大型企业行政后勤管理（具备团餐背景）工作经验；熟悉客餐及宴会服务流程，掌握酒水服务相关知识； 3、具备良好的管理统筹能力、沟通表达能力、数据分析能力，熟练使用办公软件；性格积极乐观，服务热情高，亲和力佳，具备较强的服务意识。

【岗位职责】 1、工作信息材料收集反馈、数据统计填报； 2、根据每日航班情况，进行重要航班伴随保障工作； 3、档案材料管理，资产设备车辆管理，人员调配等后勤保障； 4、负责各部门信息收集汇总，完成物资领取发放回收等工作； 5、相关单据表格资料的制作，辅助问询工作，证件收发登记等； 6、国际进出港运单核对、存档，货物备货、交接。

日常行政事务处理 负责公司文件收发、归档与管理，起草通知、报告等基础性公文；协助组织公司会议，做好会议记录、纪要整理，并跟进会议决议的落实情况；管理办公物资的采购、登记、发放与盘点，保障办公耗材供应充足且合理控耗。 2.人事与后勤协助 协助HR完成员工入职、离职手续办理，员工考勤统计、排班核对等基础人事工作；协调公司后勤保障事宜，如办公环境维护、车辆调度登记、员工食宿衔接等；跟进员工福利相关事宜的落地执行。 3.设施农业业务支持 协助整理设施农业项目的相关资料，包括大棚种植台账、设备维护记录、农资采购与使用台账等；配合技术部门完成数据统计、报表制作，如作物生长周期数据、产量统计等；对接农户或合作方的基础沟通工作，传递公司相关通知与要求。 4.档案与数据管理 建立并完善公司行政、业务档案体系，确保各类档案（如项目合同、资质文件、技术资料）分类清晰、查阅便捷；定期更新维护公司人员信息、客户信息等基础数据库，保证数据的准确性和时效性。 5.其他工作 完成领导交办的临时性任务，积极配合各部门开展协作工作，保障公司日常运营顺畅。

薪资详情 · 薪资范围：6000-11000元/月 · 发薪日：15日 · 底薪：4500-6000元/月 · 社保类型：六险一金 · 提成方式：销售额提成；合作 · 奖金补贴：作业激励，丰厚 职位描述 认真找工作是对人生的一种态度：五百强企业也不会在这招聘 传统认知： 人们总觉得做销售必须能说会道，但有没有注意到，那些口若悬河的推销者，反而更容易引起戒备，更像骗子的形象？ 真正注重长期发展的服务者，都会以最真诚的态度对待每一位客户。交朋友是这样，服务客户更是如此。我们深知，能购买上千万元房产的客户，智商和判断力绝不低于我们，因此玩套路、耍手段太过低端。 在当今时代，销售早已进入以真诚为核心竞争力的阶段，口才不再是决定性因素。内向与外向的性格差异，在这个行业里根本谈不上谁更占优势。 销售还需要每天拨打数百个电话吗？ 在互联网驱动下的新型销售模式中，客户多为自主咨询。我们要求在接到咨询后一分钟内迅速响应，抢占沟通先机。通过专业解答客户疑问、介绍房源详情，获取有效联系方式及购房需求，进而精准匹配合适房源。随后通过线上发起VR带看邀约，VR看房体验高度接近实地看房。若客户反馈良好，则进一步约定线下实地看房。而线下看房环节最贴近成交节点，全过程均有导师一对一指导讲解，直至你能够独立完成全流程作业。 实操与工具的融合： 1. 利用线上平台link（链家网、贝壳网）获取客户资源，结合线下门店接待客户与业主。掌握客户需求，推荐匹配房源，实现一带多看；向业主传递市场动态，登记并维护房源信息，持续积累资源，增强业主信任，及时反馈客户带看后的意向情况。 2. 带看结束后第一时间跟进客户反馈，若有心仪房源，安排买卖双方会面，主导谈判过程，协调条件，推动交易达成。 3. 成交后承接后续流程，包括资质审核、房屋核验、贷款办理、缴税过户及物业交接等环节。 4. 协同团队成员完成各项事务，参与签约陪同工作。 职位福利：五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、大牛带队、公司重点项目

根据工作需要，现面向社会公开招聘企宣文员/党务文员一名，具体内容如下： 一、岗位职责： 1、承担企业文化宣传资料的撰写与整理工作； 2、策划企业文化建设实施方案，组织实施文化推广活动，培育和弘扬企业核心价值观； 3、组织党员干部学习党的基本理论和基础知识，落实重点宣传教育任务，制定员工政治理论学习安排； 4、开展内部宣传，及时发布公司先进典型、重点工作动态等内容，营造积极向上的舆论环境； 5、整理并宣传公司重要进展、重大成果及优秀业绩； 6、统筹党建、工会、共青团等相关活动的方案设计与执行落地； 7、落实意识形态领域相关工作，做好舆论引导、舆情监测及应对处置； 8、完成上级交办的其他企宣事务，涵盖官网、微信公众号、视频号、文化展示墙等平台内容支持。 二、任职要求 1、中共党员，政治立场坚定（非党员请勿投递），具备3年以上党务工作经历，有机关、事业单位或国有企业党建工作背景者优先； 2、思想政治教育、文史哲类相关专业优先，本科及以上学历； 3、能胜任企业党务管理工作，了解党建政策法规及相关制度要求，熟悉工会运作及档案管理流程； 4、具备较强的政治理论素养和党性意识，掌握党务工作基本知识； 5、具有良好的组织能力、沟通协调能力、学习能力和适应能力，文字表达能力较强； 6、公文写作水平较高，熟练操作各类办公软件。