店长一名，业务员多名。 做过建材行业优先。

岗位职责： 1.全面负责美容店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及客户满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与营销活动，推动业绩持续增长 3. 负责员工培训与团队建设，提升专业技能与服务意识 4.管理库存、耗材及设备维护，确保运营成本合理可控 5. 处理客户投诉与反馈，维护品牌形象与客户忠诚度 任职要求： 1.具备美容行业管理经验，有连锁品牌店长经历者优先 2.熟悉美容项目流程、产品知识及行业服务标准 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4.有较强的数据分析意识，能根据经营数据优化运营策略 5. 形象气质佳，服务意识强，具备亲和力与责任心

店长薪资福利:面议招工人数:各一名工作地址:马关县马白镇广环路

需要负责店里日常运营，招聘技师，稳定技师，处理客诉。业绩完成

御品泉养生馆即将升级完毕，[红包][红包][红包] 招兵买马，呼唤新人、我负责引路，你负责赚钱、不重文凭，重人品、不求学历、求能力！ 你需要钱我需要你[庆祝][庆祝][庆祝] 足疗技师12名 SPA技师6名 店长，经理，部长，营销，服务员，保洁。 欢迎加入团队。 工资待遇丰厚10天一结（也可以日结） 电话： 微信、添加号码

兴街“瑞幸咖啡”招人啦！岗位：店长、副店长、咖啡师店长：5000-7000/月副店长：5000-6000/月咖啡师：4000-5000/月年龄要求：18-30岁工作地点：万茂时代广场带薪培训｜福利多多｜灵活排班晋升通道清晰，咖啡师到店长最快6个月，喜欢咖啡，想找稳定工作的小伙伴，欢迎咨询：林

一、基础门槛（通用） • 年龄：30–45岁， • 学历：大专及以上，优秀可放宽 • 经验：3–5年零售经验，2–3年家电门店管理（店长/副店长） 优先；大店/连锁经验加分 • 价值观：认同京东六观：客户为先、诚信、创新、感恩、拼搏、担当 • 资质：无不良记录，信用良好 二、核心能力（必达） 1. 经营管理（核心） • 制定销售/毛利/库存目标，拆解落地、复盘优化 • 控成本、提周转、优化商品结构，分析竞品与市场 • 负责门店全盘经营，达成业绩与利润指标 2. 团队管理 • 人员配置、绩效考核、培训赋能、搭建梯队 • 带教销售顾问，提升成交与服务能力 • 打造高凝聚力、高执行力团队 3. 营销与双场运营（京东特色） • 策划线下活动+线上引流（社群/企微/短视频） • 熟悉京东平台规则、促销玩法、虚拟场运营 • 拓客（小区/家装/异业）、维护老客、提升复购 4. 运营与服务 • 规范门店流程、服务标准、环境与出样 • 客诉处理、风险管控、口碑打造 • 对接京东采销/区域，争取资源支持 5. 数据与执行 • 熟练Excel/PPT，分析客流、转化、毛利等数据 • 强执行力、沟通协调、抗压与决策能力 • 处理突发与异常，保障门店正常运营 三、加分项 • 家电/3C/家居建材零售大店管理经验 • 新店筹备、开业、业绩扭亏经验 • 熟悉京东家电专卖店/京东电器城市旗舰店模式 • 有家装、小区、异业合作资源 • 会直播、短视频、社群私域运营 四、岗位职责（核心） • 全面负责门店业绩、利润、团队、运营、服务与安全 • 执行京东政策，完成总部/区域下达指标 • 打造本地口碑，提升市场份额

窗帘销售，店面管理，产品整理，订单管理，会电脑，表格制作，不懂可以教！

店长加销售

文山壮族苗族自治州文山市招光伏安装弟兄班组，合伙做也可以，点工也可以，详细咨询电话联系

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现招聘安装消防水管道师傅工中工数人，学徒工数人。要求身体健康，听从安排，有实干精神，先到先做，人够不招。点工工资面议！有点忙，多打2次电话沟通

柴火鸡烧烤店新店开业｜全职招聘（稳定长期、正常发薪）本店主营柴火鸡、烤猪烤羊，烧烤，诚聘以下岗位，踏实肯干、人品优先，长期做优先！一、店长1名薪资：6000元+业绩提成（上不封顶）岗位职责1、负责门店日常整体运营、前厅管理、人员排班；2、把控店内服务、卫生、出品、客户维护；3、维护老客、配合店内活动、日常账目对接；4、管理店内员工，保证门店正常营业。二、前台收银1名薪资：3500–4000元岗位职责负责门店收银结账、接单、对账、简单登记，接待顾客，打理前台卫生。三、服务员2名薪资：3000元岗位职责负责前厅接待、上菜、收拾桌面、卫生整理、配合日常服务工作。四、后厨洗菜/洗碗阿姨1名薪资：2800–3000元岗位职责负责后厨餐具清洗、蔬菜清洗、后厨卫生整理、简单杂活。联系电话：刘女士

【招聘】服装店招人店长1名｜导购2名店长：懂管理陈列库存，能带团队，薪资：底薪+津贴+团队提成+奖金导购：热情会沟通，有无经验都行，底薪+提成+全勤奖地址：东新路电话:

与美学同行，共赴成长新程UOU｜上海新锐设计师首饰品牌招聘啦工作地点：长春市朝阳区开运街5178号欧亚卖场一楼【金牌搭配师·3名】薪资：五险｜综合5K–7K，上不封顶工作内容：接待到店顾客，提供专业首饰搭配方案，维护门店陈列与环境整洁任职要求：22–35岁，形象气质佳，热爱美学、喜爱首饰，善于沟通，服务意识强。有珠宝饰品、美妆、服装经验者优先。【金牌店长·1名】薪资：五险｜综合6K–8K，上不封顶工作内容：全权负责门店运营管理，制定销售目标，带领团队完成业绩任职要求：25–38岁，3年以上首饰/零售门店管理经验，目标感强、执行力好，擅长团队管理与沟通协调。联系（）：鞠女士

惠鲜达生活超市招聘水果主管1名待遇：7000+提成（每个月都能拿到提成），包吃，住单间（宿舍有阿姨煮饭）工作地址：惠州市惠阳区淡水保利阳光城电话：

【品牌名称】：骆驼户外运动城前湾奥莱店【岗位/数量】：店经理1名【福利/待遇】：底薪＋绩效+激励；五险，节假日三薪，综合10-20K【年龄/学历】：38岁以下，高中及以上学历【招聘要求】：店经理至少300平方卖场2年及以上经验，擅长人才带教和培训，思路清晰，积极主动，有学习力和学习欲；【咨询】请务必备注前湾奥莱副店面试+简历后回复

鑫可爱母婴生活馆招聘店长两名有较强的责任心具备良好的心理素质及营销服务有相关工作经验人才优先23-42岁（优秀人才可放宽政策）薪资待遇：底薪+提成+季度奖+年终奖+红包招聘门店：文山儿保中心店、马关骏城路店联系电话：周女士

店长高中以上文化，有一定商场经营管理经验，口齿伶俐，有良好沟通组织能力，熟悉电脑文件处理，会拍摄编辑发布，视频号信息。负责配合公司搞好商场经营管理，做好进货销售、促销库存、客户售后等管理等工作。薪资福利:3500-8000元/月。招工人数:1人底薪+销售提出+绩效提成，月休两天，其他福利面谈。工作地址:马关县马白镇塘子边社区广环路3号现代天猫优品电器

文山壮族苗族自治州富宁县招工程车司机（要求会修工程车底盘优先）

招聘：食品经理（文山店）薪资：3000-4499元有工作经验者年龄学历可以适当放宽，高中学历及以上，男女不限，办公软件基本熟悉，有一定商超工作经验，沟通表达能力可，具有较强的团队意识

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招聘机手顶班三天，负责平场地工作。

：招聘烧烤师店长

云南文山要两个开扒渣机的轨道运输150一米可以自己带一个开电机车的。

有一定的家电销售管理经验，对门店的人员、经营管理有一定想法。熟悉一些线上线下的玩法，对抖音、视频号信息等宣传有一西方法。

砚山阿猛租那需要一名驾驶员，负责低班工作两天，寻找距离较近的人员。 岗位职责： 1. 参加班前会，明确当天工作任务及注意事项。 2. 现场料具、土方不得乱堆乱放，工作完成后做好收尾。 3. 进度或要料有问题时，及时向带班人员反映。 4. 验收整改需跟进到底，确保闭环。 5. 工作结束后保持现场整洁，料具收好，车辆停放在指定位置。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场份额增长 5. 定期分析经营数据，向总部反馈市场动态并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3. 熟悉基础财务指标与进销存逻辑，具备数据分析意识 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应灵活工作节奏 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求