合肥市蜀山区招工长/工程师

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生，会木工或水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：谭先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

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合肥市包河区招装修项目工长 岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量； 2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况； 3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行； 4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力； 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准； 3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队 4.有责任心，能够保证工期和质量。

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今天夜班美芝，白班补人继续现在过去工资不变[抱拳]。

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我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘内部承包的带班工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，上不封顶！ 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生，会木工水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资400元/日（包括食宿）。 联系人：谭先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

合肥市蜀山区招工长/工程师

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工，水电工出身，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6.入职后安排到老班组学习一个月，学习期间工资400元/天，表现好可以提前带班。

滨湖区夜宵店招尾灶一名工作时间15:30-2:00工作简单轻松月薪6000有需要的同微

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招聘现场调试工程师，薪资为3000元以上每月。有相关经验者优先考虑。请联系杨老师。

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招聘六西格玛项目工程师。薪资为每月15000元以上。职责包括：负责质保经营公司六西格玛推进中心的工作；根据集团整体战略方向规划推进方案，导出并推进六西格玛项目；制定与资格认证相关的整体制度，主导认证黑带、绿带资格的“鸿利达六西格玛资格认证委员会”；根据集团激励机制，结合实际情况制定激励标准；管理优秀六西格玛项目；主导六西格玛各带级人才的培养教育；管理咨询公司；协助本部门其他工作与活动。

招聘高级工程师，负责六西格玛相关工作。薪资为每月15000元以上。工作内容包括：质保经营公司六西格玛推进中心；根据集团整体的战略方向规划推进方案，导出六西格玛项目，并推进项目；制定资格认证相关联的整体制度，主导认证黑绿带资格的鸿利达六西格玛资格认证委员会；根据集团的激励机制，结合实际情况制定激励标准；管理优秀六西格玛项目；主导六西格玛各带级人才的培养教育；咨询公司管理；协助本部门其它工作或活动。

合肥市蜀山区招工长/工程师

职位描述： 1、负责封装前道工序（DB、WB、clip-bond）的工艺维护及新工艺技术开发； 2、处理生产过程中出现的异常情况，主导本工序相关产品异常问题的分析与跟进； 3、维护并优化现有工艺文件，独立完成SOP/PFMEA/CP/OCAP等技术文档的编制； 4、监控工艺过程良率变化趋势，并推动持续改善措施落地； 5、组织实施作业员的操作技能培训与技能评估，监督现场操作规范执行情况； 6、参与新物料导入、新产品试制、新设备验收工作，配合研发团队推进新产品开发； 7、带领前道工序工程团队开展日常技术管理工作； 8、完成上级交办的其他工作任务； 职位要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、具备3年以上半导体封装前道工艺实际工作经验； 3、具有工程化思维，可独立规划DOE实验，熟悉问题分析流程，熟练运用各类质量工具，掌握CAD等工程软件操作； 4、精通软焊料固晶与Clip焊接工艺，深入理解引线框架、Clip及锡膏的焊接机理； 5、熟悉前道工序设备的操作要点及基本维护保养能力；

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，降低浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力强，能深入一线发现并解决实际问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业理想； 2、业务专家：深度理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

岗位职责： 1. 负责本部门质量指标（KPI）制定，统筹人员培训需求分析及绩效评估工作； 2. 主导新项目开发，参与项目立项评审，输出项目可行性研究报告； 3. 全面负责新产品试产、批量生产及生产转移工作； 4. 依据产品规划与市场要求，开展产品开发的项目策划，完成设计与技术分析任务； 5. 组织编制产品技术规范、工艺规程及生产作业指导文件； 6. 技术标准管理：牵头收集国家与行业相关标准，组织企业技术标准的制定与更新； 7. 配合生产部门快速响应工装、设备及品质异常问题； 8. 主导APQP、PPAP流程的执行与落地； 9. 提供产品生产全过程的技术支持，协同处理制程中及交付后出现的质量异常； 10. 推动职责范围内的持续改善与纠正预防措施的有效实施。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业； 2. 具备十年以上汽车结构件研发经验，其中至少五年团队管理经历，有电池盒壳体开发背景者优先； 3. 精通机械设计原理及相关制造工艺知识； 4. 熟悉IATF 16949体系要求； 5. 掌握DFC、DFM、DFMEA、GD&T等核心技术工具； 6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件； 7. 具备良好的组织协调与跨部门沟通能力。

岗位职责: 1. 与现有及潜在客户开展技术沟通，及时传递关键信息至内部团队，深入挖掘客户需求，快速响应并积极反馈客户意见； 2. 针对客户投诉及其他产品异常问题提供专业技术支持，协同销售、研发、质量、生产等多部门研讨并制定解决方案，输出技术路径与应对策略； 3. 与客户方工艺、设备人员交流技术难点与改进需求，参与公司内部研发及工艺优化项目，协助完成研发成果的验证工作； 4. 完成上级安排的其他相关任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2. 熟悉PECVD工艺及相关设备，具备显示面板或半导体行业背景者优先考虑； 3. 具有5年以上在半导体或显示面板工厂从事CVD设备或工艺工作的实际经验。

1. 参与新型存储架构的开发，聚焦晶体管/电容材料研究，开展新型器件结构设计及性能提升工作； 2. 开展关键工艺技术与集成方案研发，制定器件结构与电学特性测试策略，推进材料、工艺及器件层级的仿真分析； 3. 借助自动化测试程序，承担先进存储器件与芯片的测试与研发任务； 4. 与测试团队协同合作，研发并优化新型存储器测试算法，提升器件性能指标与良率，同时提高测试流程效率； 5. 汇总并解析新型存储器件的测试数据，构建电学行为与物理机制之间的关联模型，撰写测试报告，并提出改进措施，联合工艺团队优化器件结构与制程工艺。 任职要求： 1. 电子工程、微电子或物理等相关专业背景，具备半导体器件测试实际经验者优先； 2. 熟练掌握C/C++或Python编程，理解半导体存储器基本原理、测试流程及相关方法；有半导体测试设备（如半导体参数分析仪、示波器等）操作与开发经验者更佳； 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，工作严谨细致，责任心强； 4. 具备优秀的中英文语言表达与交流能力。

岗位职责： 1. 统筹注塑班组的日常运作，保障生产流程高效有序进行； 2. 执行注塑设备的常规保养与突发故障处理，确保生产连续稳定及产品品质达标； 3. 调整和优化注塑工艺设定，提高产能利用率并控制制造成本； 4. 全程跟踪生产环节，快速识别并处置技术异常情况； 5. 策划并开展操作人员技术培训，持续提升团队专业能力。 任职要求： 1. 精通注塑机操作与维护流程，具备现场管理实践经验； 2. 具备良好的协调沟通能力与团队管理能力，能有效带领和鼓舞团队成员； 3. 深入掌握注塑成型技术，可独立应对生产中的复杂技术问题； 4. 工作细致严谨，责任心强，具备出色的分析与应变能力； 5. 能适应倒班安排，承受阶段性高强度工作压力。 岗位福利：

1、熟练掌握SK、UG、CAD等制图软件 2、具备五金或自动化设备行业背景者优先考虑 3、机械设计类相关专业背景

1、负责猪场日常运营与管理工作 2、具备3年以上育肥环节管理经验，年龄40岁以下者优先 3、能够适应驻场工作模式，并接受安徽省内工作调配 4、按时完成每日既定工作任务及上级交办的其他事项

岗位内容： 1. 负责液压系统的方案设计与开发工作，涵盖液压传动、执行机构及控制部件的集成与优化。 2. 对在用液压系统运行中出现的故障进行诊断分析，提出有效改进措施并提供现场技术支撑。 3. 编制和校对液压系统相关的技术文档、设计报告及标准化资料。 4. 跟踪行业动态，开展新型液压元件及前沿技术的研究与可行性评估。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、液压与气动或相关专业背景； 2. 熟悉液压系统的设计流程与调试技术，掌握系统性能参数及检测验证方法； 3. 具备较强的独立分析与问题处理能力，良好的沟通协调及团队合作意识； 4. 熟练进行液压元件的选型与应用设计，有项目管理实践经验者优先。