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需要有高级职称,不需要挂证,人需要到现场做事,
1-1.1万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
不需要挂证,公路项目有经验者优先
技术员技术负责人长期3-5人月结
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程技术管理,包括施工方案编制、技术交底与现场指导 2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理,确保施工符合规范与标准 3. 监督施工质量、安全与进度,组织分部分项工程验收与技术资料归档 4. 指导并培养基层技术人员,提升团队整体技术水平与执行能力 5. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用 任职要求: 1. 具备工程技术相关专业背景,学历大专以上(根据实际项目需求灵活适配) 2. 有施工现场技术管理经验,能独立承担技术负责人职责者优先 3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境 5. 持有建造师、工程师职称或相关技术资格证书者优先
小区改造 市政技术员
1-1.1万元/月
放线员市政技术员3-6个月1-2人月结
熟悉图纸 现场测量放线 负责施工安全 进度管理
通信施工组长
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持 任职要求: 1.具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强,能适应施工现场工作环境会开车 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
技术员长期1-2人月结
45周岁以内,本科及以上学历,地质、采矿、选矿、测量相关专业。熟悉露天矿山生产工艺流程,持有中级工程师职称者优先。
必须要有职称证书,需要打卡的
8000-9000元/月
技术员长期1-2人月结
联系电话
技术负责人长期1-2人完工结算持B、C证,结构,建筑优先,10年以上二级及以上建造师
负责加装电梯项目现场勘查、结构评估、方案设计、图纸审核、报建技术资料编制;管控施工质量、安全、进度,处理现场技术问题;配合验收、备案及业主技术答疑。要求建筑、机电、电梯相关专业,懂加装电梯流程,能驻场看现场,有相关经验优先。
技术人员,
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人完工结算
岗位职责: 1、图纸审核及施工技术交底工作 2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量与进度达标 3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交 任职要求: 1. 学历不限,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先 2. 具备工程技术相关工作经验 3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件,具备基本识图与制图能力 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力 5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先
项目技术负责人
1.5-2万元/月
技术负责人长期1-2人月结
机电、电气、消防暖通给排水安装10年以上经验,会看图纸,协调能力强
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作,对项目的工程技术负总责。 1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。 2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案,并负责报审、交底和组织实施,能单独完成各项技术文件的编制,能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。 3、负责对施工中的重大技术问题,如复杂结构计算、施工工艺可行性等,进行决策和把关。 4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验,有丰富的桥梁施工技术经验优先。 二、施工过程与安全职责 1.施工进度与技术配合: 参与编制施工进度计划,从技术角度提供支持,解决影响进度的技术难题。 深入施工现场,指导施工,及时解决施工中出现的技术问题。 2.安全技术管理: 对项目的技术安全负责。在编制施工方案时,必须同时制定安全技术措施。 特别是对于高风险作业(如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等),必须编制专项安全施工方案,并组织专家论证。 参与安全检查,对查出的技术性安全隐患提出整改措施。 三、资料与沟通协调职责 1.技术资料管理: 组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸,确保资料的真实性、准确性和完整性,并按时归档。 负责编写施工技术总结和工法。 2.对外沟通与协调: 作为项目技术方面的主要对外接口人,与建设单位(业主)、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。 参加监理例会,汇报技术状况和质量情况。 (试用薪资20000元/月,确定能胜任工作后薪资面议,有意者请与项目负责人贾总直接电话联系,电话号码:)
西藏昌都茶马广场招聘墩子大姐一名,工资6千月休2天。王
6000元/月
墩子1-2人月结
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昌都
6月9日 11:23拨打电话
昌都左贡县工地上给十多个人煮饭,炒菜味道好。勤快、爱干净、听从安排。
5000-6000元/月
工地厨师1-2人
工地上给十多个人煮饭,炒菜味道好。勤快、爱干净、听从安排。
西藏昌都找顶班面匠一名顶一个月工资8000有闲的联手联系
8000元/月
面点1-2人月结
西藏昌都市找顶班面匠一名顶一个月工资8000有闲的联手联系
昌都
6月9日 10:19拨打电话
材料员月结全职
招聘隧道库房保管,熟悉办公软件,沟通能力强,无不良嗜好,年龄50周岁以下,体检合格,能吃苦耐劳!工作地点西藏、昌都
西藏昌都急招一名服务员要求会汉语,工作努力,有上进心,时间观念强工资面议联系方式:也可以私
服务员1-2人
急招一名服务员要求会汉语,工作努力,有上进心,时间观念强工资面议联系方式:也可以私我
昌都
6月9日 10:08拨打电话
农业技术月结
招聘农业技术员。要求本科以上学历或具备中级以上农业职称农学相关专业,年龄30周岁以下;具有5年以上相关种业工作经验者,条件可适当放宽。掌握田间试验原理,熟悉田间试验规程。了解农作物田间种植基本环节,掌握田间管理技能。能够操作农事活动农机具、器械。熟悉电脑操作技能,掌握文案基本技能。技术信息及资料不泄密。岗位职责包括独立组织和操作大田农事管理;协助农艺师制定田间试验示范方案,能够按照田间试验规程,组织实施和田间管理,撰写试验报告;按照试验示范方案进行田间试验记载,记载及时,详实,及时填写电子版,田间取照合格,及时命名并归档;熟悉推广品种特征特性,进行栽培技术宣传和种植指导;初步掌握DUS测试环节和方法,田间记载及取照及时合格。薪资面谈,缴纳五险,提供油补、高温补贴、出地补贴、免费早午餐及节假日福利。工作地址为内蒙古巴彦淖尔市五原县鸿鼎工业园区三瑞农科向日葵科学院。
巴彦淖尔 五原县
6月9日 11:31拨打电话
农业技术月结
奢爱农业招聘组培技术员若干学历:高中/中专及以上年龄:40岁以下有无经验均可,薪资面议地址:长春双阳区奢岭街道联系人:林先生电话:
长春 双阳区
6月9日 11:11拨打电话
农业技术月结
技术人员工作地址:眉县霸王河工业园太白飞地内4000-6000元/月相关经验优先,掌握农业种植技术45周岁以下
宝鸡 眉县
6月9日 10:43拨打电话
种植技术员
4000-6000元/月
农业技术月结全职
岗位职责 1. 日常田间管护:负责菜园整体种植管理,包含翻土整地、播种育苗、移栽定植、浇水施肥、除草松土等全套田间农事工作。 2. 病虫害绿色防控:熟悉生态种植理念,优先采用物理、生物方式防治蔬菜病虫害,不滥用农药,保障菜园蔬菜绿色、健康、无公害。 3. 作物全程养护:根据季节气候,规划四季蔬菜种植品类、轮种规划,把控蔬菜生长周期,保障菜园菜地稳产、长势良好。 4. 客户菜地指导:对接菜园认养客户,为体验农耕的业主、游客提供简单种植教学、农事指导,解答种植疑问。 5. 基地田间维护:负责菜园农具、灌溉设备的日常保养与简单维护,整理打理田间环境,保持菜园整洁规范。 任职要求 1. 有蔬菜种植、农田管护、园艺种植相关经验,懂南方本土蔬果种植规律,熟悉南宁四季农耕节奏,有菜园、农场工作经验者优先。 2. 认同生态绿色种植理念,吃苦耐劳、踏实稳重,能适应田间户外工作,不怕日晒劳作,责任心强。 3. 熟悉各类常见蔬菜、瓜果的生长习性,掌握播种、育苗、修剪、病虫害防治等实操技能。 4. 性格随和、沟通顺畅,愿意对接客户、耐心指导农耕体验,有服务意识。 5. 有无证农耕经验、本地务农、园艺专业从业者均可,经验大于学历。
农业技术员
3000-6000元/月
农业技术全职农学相关专业
【工作内容】 1、负责农作物种植、管理及病虫害防治等技术支持工作; 2、参与农业项目实施,提供现场技术指导与服务; 3、协助开展农业新技术、新品种的试验与推广; 4、撰写相关技术报告及工作总结,配合完成数据收集与分析。 5、肥料大田试验操作(实地操作)。 【任职要求】 1、农学、园艺等相关专业,大专及以上学历; 2、熟悉农业生产流程,具备一定的田间操作能力; 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4、身体健康,吃苦耐劳; 5、能接受出差、驻点等。 6、有驾照、有驾驶经验、接受出差。 有相关实习或工作经验者优先考虑。
水泵、电机维修
7000-8000元/月
机械维修1-2人全职
昌都察雅县招机械维修/保养
装配工
300-450元/天
装配工1-2人日结
车厢后挡板固定梯子
技术负责人长期1-2人月结
1. 学历:大专及以上,市政工程、给排水、土木工程相关专业; 2. 证书:持有市政公用工程二级建造师证书,可注册/可在岗优先; 3. 经验:3年及以上污水厂场内市政/厂站市政/给排水市政完整项目经验,独立做过污水厂管网、场平道路技术负责人优先; 4. 能力:精通市政污水厂施工规范、闭水试验、池体防渗、管网施工、整套资料验收流程,能独立编方案、控现场、对接各方验收; 5. 素养:能驻场、抗压能力强、责任心强。
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求 3.协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持 任职要求: 1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强,能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
风电技术人员
1-1.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责 全面负责项目技术管理工作,对工程质量、技术方案、设计优化负责。 组织图纸会审、设计交底,审核施工组织设计及专项施工方案(含吊装、深基坑、模板支架等)。 统筹土建、电气、吊装多专业技术接口,解决现场重大技术问题。 管理设计变更和工程洽商,控制变更数量并明确责任方。 对接设计院、业主、监理、设备厂家及分包单位的技术沟通。 制定关键施工技术路线(土建→吊装→电气安装→调试→并网),识别并预警技术风险。 参与并网手续技术配合,组织竣工图编制及档案验收。 任职要求 基本条件: 本科及以上学历,电气工程、机械设计、新能源科学与工程等相关专业。 8年以上电力/风电行业经验,其中至少3年风电总包(EPC或PC)项目技术负责人或项目总工经历。 独立负责过至少2个已并网风电项目(单项目容量≥50MW优先)。 持有中级工程师及以上职称(电气/机械/电力工程方向)。 专业能力: 土建方向:熟悉风机基础(锚栓笼/基础环)、大体积混凝土施工要点,能判断地基处理方案合理性。 电气方向:具备集电线路路径优化能力,熟悉升压站一次/二次系统图、并网试验流程,了解风机与箱变匹配。 吊装方向:能论证主吊选型方案(履带吊/汽车吊),审核吊装方案中的地基承载力及起重臂工况。 内业能力:能独立编制/审核施工组织设计、专项方案、技术交底,熟练使用AutoCAD、Project等软件。 管理与协调: 能有效管理设计过程,推动图纸优化并控制变更。 具备与业主、监理、分包、厂家等多方技术谈判和沟通能力。 熟悉电力施工及验收规范(DL/T系列),清楚质量停检点设置。 工作条件: 长期驻扎项目现场(6-18个月/项目)。 加分项: 注册电气工程师(发输变电)。 一级建造师(机电)+ 安全B证。
技术员
6000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
吃苦,负责,主要从事核电站工作年龄35以内5年以上工作经历,包吃包住
技术负责人长期1-2人月结
岗位职责: 1.根据项目需求完成建筑、机械或工业类图纸的CAD绘制与修改 2.配合设计师及工程师进行方案深化、技术交底与图纸优化 3.确保图纸符合国家制图标准及行业规范,标注清晰、尺寸准确、图面整洁 4.参与图纸审核、归档及版本管理,保障资料完整性与可追溯性 5. 协助完成BOM清单整理、工程量统计等基础技术支持工作 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD软件,具备独立识图与绘图能力 2. 了解相关专业基础知识(如建筑结构、机械原理或电气布线等) 3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与团队协作意识 4.能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏 5. 有设计院、制造企业或施工单位制图经验者优先
技术员长期1-2人月结
专门做全国粮库、粮仓弱电设备 招安装工、调试工、维修售后人员 活稳定:常年有粮库项目,不缺活干 能出差:全国跑项目,吃住 工资高:底薪+出差补助+安装提成,多劳多得 门槛低:会基础电工、动手快就行,有经验优先,没经验公司免费教 要求:能长期全国出差、踏实肯干、服从安排 年龄22-45岁,身体健康 工作常驻:山东菏泽 联系电话:
技术员长期1-2人日结
找干过劳务,项目部出身的技术员,能独立编写施工组织设计,各类专项方案,(脚手架,模板,设备安装,混泥土,基坑,吊装登高,雨季施工等)能看懂图纸,会画图,会做全套施工技术内业资料,董报验流程。
土建技术负责人
技术负责人长期1-2人月结
招土建技术负责人要求能熟练掌握图纸,能熟练编写洽商变更有协调能力待遇优厚有意电联
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