
工长小工长期完工结算
长期小工
看一下内容:(我写清楚以免耽误各自时间)
我方工地业务稳定,地区是在杭州,区域不限。
长期需要(团队工长、班主、企业合适可以长期合作)人数不限
所需人员:工地所有工种的小工
工资:100-220/天(结算方式:3天内工期的完工结算,3-15天的现结,大于15天-30天的周结,大于30以上周结或月结具体看情况)
年龄:只要能满足买流动保险的年龄限制就可以(基本都要求不超过60岁)男女均可
额外要求:
1、要团队,单个个人不要(至少能有3人一起的)
2、服从管理
3、试工2-3小时
4、工地每天工作时间9-9.5小时(分白班、晚班、夜班,具体按各团队来定)
其余问题电话联系我
工长工程师月结
二次配工程师
工作地址:浙江丽水
综合13-18万
熟悉暖通、给排水工程施工工艺、施工流程;对系统相关设备有较强的认识,能独立进行现场的施工管理,具有一定的调试及测试能力,对设备材料采购的技术支持能力;机电、暖通、气化、纯废水、土建、装修,熟悉以上12个专业质量标准、技术规格2年以上机电工程行业(半导体厂房)二次配施工现场管理工作经验
40岁以下,持有相关注册证书,会有证书补贴,统招本科以上
浙江温州招聘:项目工程师薪资:面议新项目导入;主导项目进程;与客户衔接工作;协调内部资源;
工长工程师月结
招聘:项目工程师
薪资:面议
新项目导入;主导项目进程;与客户衔接工作;协调内部资源;
浙江台州招聘:光伏电站现场服务工程师薪资:6000-65001.主要针对农户屋顶光伏的售后
6000-6500元/月
工长工程师月结
招聘:光伏电站现场服务工程师
薪资:6000 - 6500
1.主要针对农户屋顶光伏的售后工作
2.防水工作。修补漏,会懂一点水电的
3.会开车的,自己有车
7.没有活就休息 比较轻松
嘉兴桐乡市洲泉镇工地招工,长期工,正月初八开工,扯膜大工小工,男女不限,熟练工人优先,有意联系,工资
6000-10000元/月
小工长期11-20人
嘉兴市桐乡市洲泉镇工地招工,长期工,正月初八开工,扯膜大工小工,男女不限,熟练工人优先,有意联系,工资面议!
装配工包装工车间普工贴标签
请提前发布
不用体检.面试通过.就可以直接上班
广博文具厂:长期小时工 普工18-55周岁
❀18-45岁.17元/小时,46-50岁以上.16元/小时
岗位要求:身体健康.服从车间岗位安排. 工作易学好做.基本坐班.刷胶.贴标.打包.配页.装配.翻本.包装.看机器上下料。
食宿待遇:
免费公寓宿舍,人间下铺,水电平摊,工厂食堂供应三餐,自由消费.先吃后补.餐补12/天和工资统一20号发放。
工作时间:7:30【岗位随车间分配】
白班/夜班,坐班/站班,月休2-4天,服从管理,适应服从两班倒.夜班有补贴。
☏。 联系人:王姐
地址:海曙区石碶街道友谊路
面试时间:上午8点.下午1点持本人有效身份证安排面试。
打磨激光操作工工厂焊工焊接
招聘打粗磨师傅一名,焊接一人会激光焊就行,要有焊工证,地址浙江丽水市,节后初八上班,电话.感欢迎位同行介绍。
工长月结全职
成都市青白江区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,包括进度控制、质量监督、安全文明施工及人员协调
2.组织编制施工方案、技术交底和进度计划,并落实执行与动态调整
3.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场技术与管理问题
4.监督材料进场验收、工序报验及隐蔽工程验收,确保符合规范与合同要求
5. 定期组织安全教育与隐患排查,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故
任职要求:
1.工程类相关专业背景,学历要求:不限
2.具备工长或现场工程师岗位经验,经验要求:3-5年
3. 熟悉国家及地方施工规范、验收标准和工程建设强制性条文
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作节奏
5.工作地点:青白江,新都,金堂,周边
钢筋班长工长钢筋工小工建筑木工
福建福鼎核电直招!!过完年初四至初六大量上人,抓紧报名!钢筋工长15000钢筋班长12000埋件工长15000月休2天》钢筋工320至330木工330至340埋件320至340小工270至280工200联系电话
浙江金华现在大罗家需要临时1人,做花,拉扎带,不用包水,25一小,下班结工资。
25元/时
临时工1-2人日结
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保洁其他职位
家政讲师(保洁、母婴、养老)工资:4000-6000+(课时费+提成)有经验优先招生老师3名有经验优先工资:4000+提成家政派单老师3名工资:4000+提成有经验优先兼职外联数名薪资面议电话:()地址:路桥区路北街道银安街耀江广场B座二楼培训基地
网管1-2人
招聘网管1名
工作简单
要求:学历初中及以上文化 会打字会基本电脑操作即可 无不良嗜好品行端正
经验不限不会可学
地点尖山新区农贸市场2楼飞越电竞
薪资待遇面谈(偶尔可能会有调动 ) 不包吃住
联系方式:Moli-11-30()
电话(12点后打电话)
浙江金华横店通告8号现代戏6个年轻110+10收工结账报名发自我介绍视频。
110-120元/天
游戏代练6-10人日结
横店通告8号现代戏
6个年轻
110+10
收工结账
报名发自我介绍视频。
机械设备经理(铝压铸/机械加工)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上公司管理
一、岗位职责
1、编制设备管理相关制度,制定设备设施巡检计划表,并推动各项制度落实执行;
2、确保设备稳定运行,统筹设备的维护、维修、保养及管理工作,保障工程项目顺利实施;
3、定期开展工程类机动设备管理的检查与绩效评估;
4、牵头或参与重大设备事故的调查与处置工作;
5、组织技术改造及检修方案的审核,参与项目竣工验收环节;
6、负责团队成员的日常管理、绩效考核、安全培训以及专业技术指导与管理工作。
二、任职资格
1、大专学历,机械、工程、自动化等相关专业背景;
2、具备10年以上大中型机械制造企业动力设备管理经验,熟悉工程机械维修保养流程,有铝压铸或机加工行业设备管理经历者优先;
3、掌握IATF16949:2016质量管理体系及TPM管理流程,具备较强综合分析能力与制度搭建能力,擅长组织协调、问题解决,具备良好团队协作意识;
5、责任心强,工作积极主动。
工厂厂长(新建设厂区)
2.5-4万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验新能源经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面主导摩托车整装工厂的生产运作,保障生产任务按期、按质、按量顺利交付;
2.持续改进生产工艺流程,提升产线效率,控制并降低制造成本;
3.推行现场规范化管理,确保生产环境达到5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)要求;
4.严格执行质量管理体系标准,保证产品符合国家规范及客户期望;
5.主持质量评审会议,识别并解决制程中的品质异常,持续降低不良品率;
6.负责人员日常管理、技能培训与绩效考核,增强团队专业能力与作业效能;
7.落实安全管理制度,强化安全生产意识,防范重大安全事故发生;
8.制定并推进成本管控措施,减少资源浪费,提升投入产出比;
9.统筹原材料、设备及人力等要素成本,实现工厂运营效益最优;
10.管理生产设备的保养与技术升级,保障设备稳定高效运行;
11.协调内外部供应链环节,确保物料准时供应,避免生产中断。
任职要求:
1.年龄30-40岁,本科及以上学历(机械、制造、工业工程等相关专业优先考虑);
2.具备5年以上摩托车、电动车或汽车装配领域生产管理经验,其中至少3年担任厂长或同等级管理职务;
3.熟悉摩托车总装工艺流程及相关行业技术标准;
4.掌握精益生产(Lean)、六西格玛(SixSigma)等现代化管理工具者优先录用;
5.具有扎实的数据分析能力,能够基于生产数据驱动运营优化;
6.拥有出色的团队管理能力,可高效带领50人以上生产队伍;
7.抗压能力强,适应高强度工作节奏,具备突发事件应对能力;
8.具备良好的跨部门沟通与协调能力,能顺畅对接政府机构、供应商、客户及公司高层。
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