
店长
店长负责酒店整体运营管理,统筹门店日常、人员、OTA运营,把控服务品质,有酒店店长相关工作经验,具备团队管理能力。薪资福利:8000-15000元/月招工人数:1名薪资优厚,月休4天,包食宿,环境好。工作地址:崇左市江州区(崇左国际汽车城)A1#楼102号房
广西崇左大新县前台主管40岁内,形象佳、普通话标准,细心负责,有酒店前厅管理经验、熟悉系统
3500-4000元/月
酒店经理1-2人月结
前台主管40岁内,形象佳、普通话标准,细心负责,有酒店前厅管理经验、熟悉系统者优先。负责前厅日常管理、人员排班、服务督导,管控前台入住退房、收银登记等工作,处理客诉与突发问题,负责卫生、培训及台账管理薪资福利:3500-4000元+提成招工人数:1名员工福利1、包吃包住,食宿条件良好;2、设有工龄工资,逐年上涨,工龄工资最高封顶300元;3、工作满一年享有带薪年假5天;4、带薪培训、岗位晋升通道完善,优先内部提拔;5、节日福利、团队团建、生日福利、绩效奖励;6、工作氛围轻松,团队稳定,长期优先留用。面试地点:酒店一楼行政人事部工作地址:广西崇左市大新县昌隆路158号展鹏国际酒店
酒店经理月结
招聘:酒店驻店经理薪资:1.5万-2万主要工作内容:<br/>1、协助总经理保证酒店各个部门的运营管理;<br/>2、提升服务品质,并应对的各媒体平台的评分提升;<br/>3、开发与更新宾客在店的活动体验内容,组织员工高质量完成每一场活动与接待,并活动宾客好评。<br/>任职要求:<br/>1、有度假酒店运营总以上职位工作背景,且做过高房价的酒店,运营部门出身最佳(前厅、客房优先);<br/>2、对市场自媒体平台在酒店营销板块的运用非常精通;<br/>3、擅长活动内容的策划与设计,能敏锐的洞察到度假宾客的情绪价值并提供;<br/>4、擅长服务体系设计与落地,对高房价的度假产品组合有一定成熟的经验,且有较强的执行能力;<br/>5、积极主动,性格活泼开朗,沟通能力强,有共情能力。工作地点:崇左,50岁以内<br/>薪资:面议,能接受绩效考核(背景,非诚勿扰)<br/>联系:(添先发简历)
酒店经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳
4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店的日常运营与管理工作。
2. 组织并监督店内服务质量,确保顾客满意度持续提升。
3. 协调人员排班、培训及团队建设,保障各岗位高效协作。
4. 监控成本控制与物资管理,合理控制运营支出。
5. 执行公司经营策略,推动门店业绩稳步增长。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,能有效处理各类运营事务。
2. 有较强的责任心和团队管理能力,适应快节奏工作环境。
3. 熟悉餐饮服务流程,对提升服务质量和客户体验有清晰认知。
4. 能够独立应对突发情况,具备较强的应变与问题解决能力。
5. 拥有积极的工作态度和持续学习意识,注重个人与团队共同成长。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,提升整体执行力
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协同采购、财务等部门,确保食材供应、库存管理及合规账务流程顺畅
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉中大型连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多任务推进
3.熟悉食品安全法规及劳动用工政策,具备基础财务与数据分析意识
4. 服务意识强,注重细节,有团队培养与绩效管理实操经验
5. 学历不限,持健康证,有餐饮管理相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
餐饮主管
招聘餐饮合作人岗位职责:招聘餐饮合作人,一起合作开个门店
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规
4.责任心强,具备团队领导力与服务意识
5.学历不限,热爱餐饮事业,认同合作经营理念
护工月结
[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]4100月休2天,有国假【订单类型】住家护老【服务地址】崇左市宁明市【客户要求】9项以下【工作内容】一对一照顾不自理奶奶【联系人】彭燕(直接发名字和电话)
护工月结
[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]4100月休2天,有国假【订单类型】住家护老【服务地址】崇左市【客户要求】9项以下【工作内容】照顾不自理奶奶,一对一【联系人】黄仕斌(直接发名字和电话)
酒店经理月结
招聘:酒店主理人薪资:6000以上有连锁酒店管理经验优先,有星级酒店的工资履历,熟悉OTA,外部拓客特长,能全面管理酒店对内对外,传帮带,培养新人,为下个店做准备,符合标准者可直接电话沟通
客房保洁客房服务员保洁开荒保洁
雷州柏曼酒店招人啦|雷州本地,稳定岗位连锁品牌柏曼酒店,现招管理人员、客房服务员、PA保洁。工作环境整洁,智能客房,包吃,准时发薪,带薪培训。[福]管理层:有连锁酒店管理经验[福]前台:轮班制,懂电脑[福]客房:底薪+计件,多劳多得[福]PA:负责公共区域日常保洁月休4天节假日补休全勤奖励节日福利工龄福利达标奖励寻找踏实肯干的伙伴,一起共事!电话:
店长
前厅经理(店长)男女不限,年龄:35--45岁,大专以上学历,需有酒店相同岗位管理经验,身体健康,有上进心,语言表达能力强,工作能力强。前厅经理(店长)薪资福利:月收入:4500-5000元招工人数:1名
酒店经理1-2人月结
前厅部经理35岁以内,大专及以上学历。,身体健康,形象气质佳,具有出色的管理、沟通和问题解决能力,掌握办公软件基础操作,有星级酒店前厅管理经验薪资福利:月薪面议招工人数:1名单休,提供食宿,五险一金,带薪年假,有年终奖,节日福利,生日福利,高温补贴,夜班补贴,岗位培训,岗位内部晋升,每年定期体检等;满一年享有工龄奖100元/月,八年封顶。工作地址:孝丰镇新建路和也大健康产业园内
客房服务员
客房保洁(2名)薪资:2600-4000元职位要求:踏实肯干,服从安排,生手可培训。工作内容:打扫客房、整理床铺、更换用品、清洁卫生。客房兼职(长期招聘)薪资按房间数结算(面议)工作内容;协助客房打扫、房间整理收拾工作地址:太平古城桥头(原红棉酒店)联系电话:
崇左龙州县客房主管有工作经验优先录用薪资福利:4000-6000元/月缴纳社保、节日福利、
4000-6000元/月
客房经理月结
客房主管有工作经验优先录用薪资福利:4000-6000元/月缴纳社保、节日福利、完善培训体系/晋升空间、提供食宿招工人数:2人工作地址:龙州县上龙乡上龙村水陇屯天琴壮寨旁
服务员保安电工
维也纳国际酒店与西南物业联合招聘。岗位一:餐厅服务员,招聘2名,要求45岁以下,勤快细心,有经验者优先。岗位二:前厅专职夜班接待员,招聘1名,要求32岁以下,勤快细心,有经验者优先。岗位三:电工人员,招聘3名,要求持证上岗,勤快细心,薪资面议。以上岗位薪资架构为底薪加提成加全勤加绩效加工龄工资加奖金。全员享有月休4天、包吃、晋升空间、节日(生日)福利、社保五险及法定假日。西南物业招聘安保人员4名,要求50岁以下,勤快细心,薪资面议。月休4天,三班倒,早班8:00-16:00,中班16:00-24:00,晚班24:00-8:00。地址位于凭祥市友谊大道及维也纳国际酒店。招聘信息有效期至2026年12月8日。
崇左宁明县招聘:维也纳国际酒店-客房服务员岗位待遇:2500-5000元,包吃+工龄奖+生
2500-5000元/月
客房服务员月结
招聘:宁明县维也纳国际酒店-客房服务员岗位待遇:2500-5000元,包吃+工龄奖+生日礼物+社保。月休4天。
客房服务员
崇左市左江雅悦酒店管理有限公司职位人数及要求:崇左酒店招聘1.店长1名,负责酒店整体运营管理,统筹门店日常、人员、OTA运营,把控服务品质,有酒店店长相关工作经验,具备团队管理能力。8000-15000元/月。2.前台3名,负责客人入住退房办理、接待咨询、订单核对,熟练电脑操作,待人热情,倒班制,有无经验可培训。3000-6000元/月。3.厨师1名,负责酒店早餐,员工餐及简餐制作,食材管控,厨房卫生管理,厨艺扎实,讲究卫生。4000-6000元/月。4.客房服务员5名,客房打扫、布草更换、房间卫生整理,做事勤快踏实,服从安排。3000-6000元/月。福利待遇:薪资优厚,月休4天,包食宿,环境好。工作地址:崇左市江州区(祟左国际汽车城)A1井号楼102号房联系电话:吴女士
客房服务员
客房服务员|45岁以下|勤快细心|有经验优先薪资福利:底薪+提成+全勤+绩效+工龄工资+奖金招工人数:1名全员福利月休4天包吃晋升空间节日(生日)福利社保五险法定假日,电话:周一至周五9:00-12:00/14:30-18:00非诚勿扰工作地址:凭祥市友谊大道9号西南大厦&维也纳国际酒店
崇左大新县餐厅主管协助餐饮部负责人进行餐厅团队的日常管理,包括排班、考勤及现场督导薪资福利
4000-4500元/月
餐厅领班月结
餐厅主管协助餐饮部负责人进行餐厅团队的日常管理,包括排班、考勤及现场督导薪资福利:薪资4000-4500元招工人数:1人工作地址:大新县堪圩乡陇甘屯丽世秘境度假村
酒店迎宾员
前厅接待员性别不限|32岁以下|勤快细心|有经验优先薪资福利:底薪+提成+全勤+绩效+工龄工资+奖金招工人数:2名全员福利月休4天包吃晋升空间节日(生日)福利社保五险法定假日,电话:周一至周五9:00-12:00/14:30-18:00非诚勿扰工作地址:凭祥市友谊大道9号西南大厦&维也纳国际酒店
店长
3000-6000元/月
民宿管家月结全职酒店民宿
岗位职责:
1.负责民宿日常运营与客人接待,提供温馨、细致的入住体验
2. 管理客房清洁、布草更换及设施维护,确保环境整洁舒适
3.协助处理客人咨询、投诉及突发需求,及时响应并妥善解决
4. 统筹预订管理、入住登记与退房结算,保障流程高效准确
5.参与活动策划与本地文化推介,提升民宿特色与客户粘性
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.有民宿、酒店或旅游行业服务经验者优先
3. 具备基础英语交流能力,能应对多元客群
4. 责任心强,适应弹性工作时间,可兼顾前台与运营事务
5.热爱生活、注重细节,认同慢生活与人文住宿理念
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供崇左大堂经理招聘190一天在线招聘信息,主要招聘崇左酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。