中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理，，前台经理底薪3000元加提成，且购买五险，地址在广西桂林。

· 薪资结构：固薪 + 季度绩效（GOP达成）+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算，重点考核GOP（营业毛利）、RevPAR（每间可售房收入）及宾客满意度。 · 严格控制成本，精通收益管理，能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案，亲自处理OTA差评及重大客诉，确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项，确保全年无重大安全事故 · 学历：大专及以上，旅游/酒店管理专业优先。 · 经验：3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验；有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能：熟练使用Opera PMS系统，具备日常沟通能力 · 危机公关：面对突发状况（如客人投诉、系统崩溃）有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源：熟悉当地市场，有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿，五险

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

薪资待遇：综合待遇4000元/月左右，五险，8小时工作制，月休4天，可住宿。 岗位要求：年龄25一40岁，大专及以上学历，形象良好，身体健康，服从管理。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

南宁五一东路酒楼招聘：楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优！联系：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、现场督导与服务质量把控 2. 制定并执行销售目标与营销策略，提升菜品动销率与顾客复购率 3.监督食品安全与卫生标准落实，确保后厨操作规范及顾客用餐安全 4.管理库存与成本控制，优化采购流程，降低损耗率 5. 组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 任职要求： 1. 具备餐饮行业门店管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发状况 3.有较强的数据分析意识，能根据经营数据调整运营策略 4. 责任心强，注重细节，具备服务导向型管理思维 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优。

我们火锅店现招一名领班，全职岗位，月薪3000-3500元，包吃，还有全勤奖哦！工作内容包括撤台、引位、传菜、摆台、迎宾和点单等。 如果你普通话标准，年龄在20-38岁之间，欢迎来加入我们。有意者请尽快报名，名额有限，期待你的加入！

广西崇左市江州区驮卢镇招聘：①主要饲养新丹系母猪②招聘配怀及后备主管1名，月薪6500-8000（按联产计酬），③年龄在18-58岁，工作责任心强，能接受封闭管理，会管理安排工作，会查情，配种，测背膘，测B超，基础兽医技术，④管理配怀舍1200头母猪及自留后备猪。联系方式：黄先生

广西民族师范学院崇左市江州区佛子路招弱电/安防、水电、工地小工/杂工、强电主要是食堂里面布设网线，安装消费机，不要磨洋工的，有空的师傅联系

【招工】扶绥乡镇家电维修1. 洗衣机维修师傅1名，待遇底薪＋提成，面议零基础可岗前培训2. 另招乡镇家电安维师傅长期合作接安维工单服务范围：扶绥全县及周边乡镇联系方式：许先生（）

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5. 配合店长完成盘点、库存核对及基础报表填写工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

负责店铺管理的日常工作

宾馆大堂经理有经验者，形象气质，普通话标准，待人接物有优势的优先薪资福利:待遇优厚，工资面谈工作地址:会宁县钟鼓楼小区9号楼

前台熟练电脑，有经验优先，能倒班。办理入住退房、接待咨询、收银、处理客诉薪资福利:底薪+全勤+提成，早班8-20点，晚班20-8点，上四休二前厅经理也招

锦江之星（北京回龙观积水潭医院育知路地铁站店）招人啦包吃住！就近地铁站，工作环境稳定前厅接待｜综合底薪4500-5500前厅主管｜综合底薪5000-5500前厅经理｜综合薪资6000-6500要求：有责任心，沟通良好，有酒店前台经验优先门店位置：回龙观，临近积水潭医院、育知路地铁站有意向欢迎私信/推荐朋友联系电话：（备注岗位+姓名）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

城市便捷酒店体育中心融创店招聘: 1.酒店客房服务员数名 工作内容:对客服务，酒店客房打扫 工作时间:8:30至17:00 岗位待遇:3000-4000元/月，包吃住 要求:50岁以下，熟练工优先月休:4天 联系人:黄建群 联系电话:(微信同号) 工作地址:崇左市江州区环城东路正高广场内1栋城市便捷酒店

客房服务员手脚麻利，做事细心踏实，能吃苦耐劳，有无经验均可。打扫客房卫生、更换床单被套，房间整理等薪资福利:工资面议招工人数:2名

客服管理员，35以下，3500-4000元/月，买社保，主要工作负责客房入住、登记、退房等客房服务，有酒店工作经验优先。

客房服务员身高160以上，形象良好，有酒店工作经验优先。打扫客房，补给客房用品薪资福利:4000-5200元/月；包住宿+包三餐+带薪年假+全勤工龄+专业培训内部晋升+丰富多彩的员工活动+员工旅游+人性化管理工作地址:崇左市幼儿师范高等专科学院北门天龙湾曼悦酒店一楼

客房保洁对工作认真负责，有责任心，听从安排，有工作经验优先。清理客房卫生，铺床薪资福利:2600～3200元/月招工人数:1名工作地址:崇左市江州区龙峡山路逸安居阳光便捷酒店

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.为客人提供基础问询与协助 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

•扶绥古茗中都店招店员、店助、店长共5名，吃苦耐劳、学习能力强、服从安排，需持健康证，新手可教，要求稳定做满1年以上，有经验优先。联系：

•霸王茶姬（扶绥店）：店长/店助/茶饮师多名，薪资3500-6000，可轮班，有晋升通道，17点后面试。地址：松江路291号。联系：

客房服务员（兼职）有客房清洁经验，熟悉打扫流程，吃苦耐劳薪资福利:12元/间招工人数:2人工作地址:崇左市东盟大道51-2号（融创旁边）

扶绥城市便捷酒店招聘。前台经理1名，薪资2500-3300。前台1名，要求同岗位工作经验，薪资1700-2500上不封顶。电话:李经理

招聘：麦当劳餐厅储备经理（崇左德天瀑布店）薪资：3001-5000元/月成为麦当劳餐厅管培生,你将:*完善的有竞争力的薪酬体系*在规定时间内完成晋升享受菁英补贴*获得免费的餐饮和制服*24小时意外医疗及意外险保障*灵活的工作时间*互相关爱的团队*及时的认知和奖励*完整丰富的职业培训，参加正式的餐厅管理课程*有机会前往麦当劳汉堡大学就读课程*精彩的职业发展和无限的上升潜力，拥有一个广阔的晋升前景*获得很多受益终生的技能*团队一起参与充满乐趣的活动*工作职责：1、从实地训练、区域管理及铺面管理,学习基本的餐厅营运知识2、管理指定值班的员工、产品及设备,以达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值3、维护并提升顾客满意度4、对基本监督、人际关系、人际沟通及跟进技巧作出了解5、确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作*任职要求：1、中专或以上学历，大专及以上学历享受菁英补贴2、热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者3、喜欢快节奏的工作4、愿意与各年龄段的伙伴合作5、能适应轮班制度工作地点：崇左市大新县德天瀑布麦当劳餐厅（新店）