中山北路云怡酒店 岗位一 客房大姐兼职，9元/间 岗位二 前台经理，3000底薪加提成，买五险 电话

南宁五一东路酒楼招聘：楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优！联系：

招有过经验的

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

有早茶经验者优先，底薪6000元十提成。

人品，格局为先

招聘，广西区钦州灵山县某学校餐厅，一千来人就餐，包餐制，聘餐厅经理一人，要求五十岁以内，有3-5年的现场管理经验，会制作食谱，会定量下料，懂食品安全管理制度，人品端正，做事认真负责，能灵活处置各类突发情况，待遇根据水平确定7000-10000，，联系电话

1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展； 2、负责相关物业信息，包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等，并调研周边酒店相关经营信息，出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判，把控物业租金，匹配合适的投资人；并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求，按流程要求推进项目签约；对接业主，完成签约后项目付款、进场等后续事宜；对特殊项目的及时反馈需求与沟通，寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件，及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报； 5、维护和投资人的关系；保持与投资人的粘性，针对已落地项目，帮助投资人协调在施，在营工作中的问题；针对短期未落地项目，积极联系，掌握实时动态。 6、主动参与培训，及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格： 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验，有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇； 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力； 3、能够吃苦耐劳，富有激情，勇于挑战压力和高薪。

岗位职责: 1.负责餐厅的整体管理与运营，确保服务质量。 2.监督和管理餐厅员工，包括招聘、培训、排班及绩效评估。 3.确保餐厅卫生和安全标准符合要求。 4.制定和实施餐厅营运标准和流程，提升工作效率。 5.推动餐厅销售目标，实施销售策略以提升营业额。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.优秀的沟通能力和协调能力，能有效解决员工关系问题。 3.对餐饮服务行业有深刻理解，能够把握客户需求。 4.具有较强的组织能力和执行力，能够带领团队达成目标。 5.对食品安全和卫生标准有高度责任心。

负责运营管理酒店，员工培训，绩效考核

◆ 工作内容 ◆ 收集及整理材料，按照要求建档 ◆ 人员要求 ◆ 男女不限，18-55岁，会使用电脑，工作需要非常细心，服从现场安排，认真负责，建议居住在附近以便早到岗  ◆ 工作时间 ◆ 长期稳定工作 周一到周五 ，8小时/天,每周至少5天 (初六后上班) ◆ 工作地点 ◆ 大新地铁站100米以内 ◆ 薪资待遇 ◆ 120元/人，全勤500元/奖金（按月给） 报名请联系：(手机)

2月11下午做3小时，40元一个小时，电话号码是

，平乐申通 7:20--13:00左右 13/小时，扫描，倒包 17/小时，装卸车 每小时+1元补助 胡建花 王丽艳 宋思雨 郝怡晨 宁焕荣 姚继超 张献卫 张艺朋 王强强 陈继明 周振亚 周西军 马洪奎 李晓普 李留根 杨赞强 还有4个工人

9.需要四人搭建有空的私聊。

开荒保洁 无家具 招一人 点工

1⃣客房招聘地址:台州椒江广场南路住宿酒店 2⃣岗位以及工资:前厅经理一名，工资6000， 前台多名，工资面谈 3⃣工作时间: 4⃣要求:人品好，做事认真负责，稳重，服从指挥 5⃣备注:具体面谈，年龄40-50岁 6⃣联系方式:

招聘：储备主管 薪资：4500 - 8000 储备主管：4500-8000元/月，五险一金，包吃住，月休4天 ★ 35岁以下，身体健康，形象好。 ★ 有一定的酒店管理工作经验，具备较强的团队管理、协调和沟通能力及高度的责任心和服务意识。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

主要负责前厅管理，有接待餐的时候做好服务，安排好接待流程（会有人带，一年只做两个季度，一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务），要求有一定服务意识，有酒店管理经验者优先。

急聘 诚聘

桂林北站酒店招长期客房服务员一名，工作稳定，自由，月薪4000+，一个月二天假期，要求有酒店工作经验，有意者可以联系

桂林大公馆酒店招聘岗位：中厨砧板主管1名任职要求：3年以上砧板工作经验，有管理经验优先薪资待遇：4000元/月工作地点：桂林市大公馆酒店，中隐路2号联系方式：（）

归途悠游小筑酒店招聘客房卫生保洁2名，底薪2800-3500元，年初一到初七15元超房，或过年前日薪130-150一天。过年期间200一天，具体面议。酒店打杂寒假工：2100元一个月包吃，（70元每天）需要干力气活。初中生勿扰。电话/：店长（

桂林临桂希尔顿欢朋酒店招聘1.前台1名，2400-4500，能适应站班，每月1-2天夜班；2.夜班前台1名，3800-4500，上班时间：23:00-次日7:30；3.客房服务员2名，2200-4000，50岁以下，能吃苦耐劳，手脚麻利。以上岗位包吃包住，月休6天，入职买五险，节日福利，带薪年假。地址：桂林临桂区西城大道7号联系方式：莫女士（）

客房部服务员 身体健康，能适应体力工作;做事细致麻利，有责任心，服从工作安排;有经验者优先。 薪资福利:2000-3500 招工人数:5名

岗位要求： 1、性别不限，责任心强，能主动承担工作任务，时刻为客人和团队着想。 2、英语听说读写流利，能与不同国家客人顺畅交流，具备跨文化交流的敏锐度。 3、至少在本岗位稳定工作一年，与我们一同成长，深入了解客栈运营。 岗位职责： 1、前台：熟练用英语处理预订订单，办理入住、退房，耐心解答客人各类咨询。 2、杂务：负责一楼公共区域卫生，定期检查、维护客栈设施设备。 3、做饭：无义工或义工休息时，与同事轮流准备家常饭菜。 4、守夜：每月需承担1晚守夜，时间为晚上10点至12点，在此期间负责售卖饮料，为客人提供夜间服务。守夜工作有额外补贴。

1.办理客人入离店相关事宜； 2.会打字会电脑基本操作，工作认真负责； 3.工作时间18：00---08：30，晚上可以睡觉。

美宿全景智能酒店招聘 兼职/全职 工作地点：中山南路32号（公路局宿舍） 兼职—11号—15号要2个超房大姐，退房9块，春节（15块），续住5块，春节（10块） 全职—客房大姐1位：薪资待遇：底薪2200，底房12间，，月休四天 有意向的联系：蒋

桂林康福特酒店2月19-22日需要超房大姐2人，退房13元/间，住房10元/间 地址：桂林市秀峰区琴潭道9号 联系电话：

岗位名称：司机兼导游；酒店房间销售员。 岗位要求：1.负责接待客户并带领其参观酒店房间；2.需报备客户情况，确认客户入住意向；3.具备一定的客户服务意识和沟通能力。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，视业绩和表现而定。