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桂林阳朔县前厅部经理大专、1–3年酒店前厅管理经验薪资福利:5–7K/月工作地址:十里画廊
5000-7000元/月
酒店经理月结
前厅部经理大专、1–3年酒店前厅管理经验薪资福利:5–7K/月工作地址:桂林阳朔县十里画廊
桂林 阳朔县
5月5日 18:13拨打电话
酒店经理1-2人
阳朔玫瑰酒店招聘两名管家,要求持有C驾照,提供包食宿和社保福利,每月休息六天,由何经理负责,工作地点位于广西桂林但具体地址未明确。
桂林 阳朔县
4月29日 18:04拨打电话
酒店经理1-2人
桂林火车站盈泰大厦亚朵酒店招聘领班1名,包吃住,节日福利,五险,年假,工龄奖,年终奖,法定节假日三薪,小月休4天,大月5天。 联系电话
桂林
5月5日 10:28拨打电话
客房服务员酒店经理酒店前台
新金都大酒店现招聘以下岗位人员: 餐厅部主管 1名【综合薪资】3800-4200元/月【工作时间】月休3天 餐厅部服务员 数名【综合薪资】2800-3200元/月【工作时间】月休3天 客房部前台 2名【综合薪资】2600-3000元/月【工作时间】上2天休1天 客房部服务员2名【综合薪资】2200~3000元/月【工作时间】9点到17:30月休4天 以上薪资待遇:底薪+提成+五险【工作要求】五官端正,有经验者优先,期待优秀的您能加入我们 联系方式 【报名电话】
桂林
4月27日 15:05拨打电话
客房服务员酒店经理酒店前台
新金都大酒店现招聘以下岗位人员: 餐厅部主管 1名【综合薪资】3800-4200元/月【工作时间】月休3天 餐厅部服务员 数名【综合薪资】2800-3200元/月【工作时间】月休3天 客房部前台 2名【综合薪资】2600-3000元/月【工作时间】上2天休1天 客房部服务员2名【综合薪资】2200~3000元/月【工作时间】9点到17:30月休4天 以上薪资待遇:底薪+提成+五险【工作要求】五官端正,有经验者优先,期待优秀的您能加入我们 联系方式 【报名电话】
桂林
4月28日 02:50拨打电话
酒店经理1-2人
桂林火车站盈泰大厦亚朵酒店招聘领班1名,包吃住,节日福利,五险,年假,工龄奖,年终奖,法定节假日三薪,小月休4天,大月5天。 联系电话
桂林
4月28日 15:31拨打电话
诚聘管家
9000-10000元/月
酒店经理月结
岗位职责 • 负责会所日常运营管理、服务流程把控 • 统筹前厅接待、包厢服务、人员安排 • 维护VIP客户关系,提升客户满意度 • 制定服务标准,培训提升团队服务质量 • 把控成本、安全卫生及会所整体形象 任职要求 • 星级酒店、私宴、餐饮管理经验优先 • 形象气质佳,沟通能力强,懂商务礼仪 • 责任心强,执行力强,有团队管理经验 • 品行端正,无不良嗜好,长期稳定
前台领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结兼职全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
酒店经理
岗位职责: (1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责, (2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。 (3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
会所管理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
电话销售
5000-6000元/月
电话销售3-5人经验不限学历不限
工作内容: 1,根据公司分配的客户名单,日常电话开发与维护客户; 2,回访意向客户,促进业务成交; 3,负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系;4,根据客户需求的特点,为客户提供业务解决方案。 公司福利: 1,做五休二,9:00-12:00,13:30-17:30,午休1.5小时; 2,带薪培训,有专人带教; 3,春假至少15天休假期,节日福利定期发,生日活动,不定期员工团建,聚餐。 团队成员都很年轻,氛围很好,等你加入! 岗位要求: 1.有电销经验优先考虑,或有意在销售岗位发展者都可以; 2.热爱销售,性格开朗,善于沟通与分享,有强烈的团队协作意识和自驱力。
长白班饮料厂车间免费培训包吃交通补助五险一金20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
桂林秀峰区临桂区木工
装修木工5-14天1-2人完工结算
桂林市临桂区木工
桂林 秀峰区
5月7日 10:11拨打电话
货运司机社保餐补月结
大桂林煤气公司招危货车驾驶员(持有危货从业人员驾/押双证人员优先,只有押运员证的请勿扰),月平均5000-6500元/月(含餐补、全勤),买五险,周休一天,负责区域内的瓶装液化石油气的配送(需装卸钢瓶,不接受的请勿扰),,55岁以下,身体素质好
桂林
5月7日 10:11拨打电话
铁路物流押运员
7000-11000元/月
押运员包住保险高温补贴包吃社保20人以上月结全职
工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差 能听从公司领导的管理1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的出差 能听从公司领导的管理 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输… 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 工作地址在广西 2.长途:保底8500,出差补贴200/天 出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3 天,月休10天。月薪:12000-15000 元 3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右) 全勤+1000,综合月薪:15000-20000元(公司缴纳五险一金,包吃包住) 每月十号发工资,带薪年假15天长途或者短途可以根据自己情况选择!
酒店经理
1.5-2.2万元/月
酒店经理1-2人
责任心强
电竞酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位核心 全面负责电竞酒店日常运营,重点做督查管控,保障门店合规、服务、设备、业绩都达标,管好门店、管好员工、管好客户体验。 二、主要工作内容 1. 运营督查 监督门店前台接待、入住退房、清洁消杀等全流程按标准执行,严查违规操作;做好消防、卫生、治安合规检查,杜绝安全隐患和违规经营。 2. 服务督查 盯紧客房卫生、员工服务态度,抽查设备完好度;处理客户投诉,跟进线上评价整改,保证客户满意度,维护门店口碑。 3. 设备资产督查 监督电竞设备、水电设施的日常巡检维护,确保设备正常使用;管控门店资产、耗材库存,防止浪费和流失。 4. 人员纪律督查 管理员工考勤、在岗状态,严查迟到早退、怠工等违纪行为;监督员工工作落实,按督查结果做绩效奖惩。 5. 业绩与成本督查 紧盯门店营收目标,监督营销活动执行;管控水电、耗材等成本,杜绝铺张浪费,监督财务收银规范,避免资金漏洞。 6. 其他管理 主持门店日常工作,处理突发问题;对接总部,定期上报运营和督查情况。 三、任职要求 1. 有电竞酒店/酒店/网咖店长经验,熟悉行业运营流程。 2. 做事认真负责、有原则,执行力强,擅长督查管控、问题整改。 3. 能适应电竞酒店工作时间,懂基本电竞设备常识优先。
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。 -联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。 |**
酒店经理
井号文昌温德姆至尊豪廷大酒店 在招岗位 预订主管兼总机 3500-4000元 预订员兼总机 2800-3000元 岗位要求:有一定的工作经验,会使用Opera系统,能接受倒班 福利待遇: 1、法定节假日三倍、月休8-10天、正式工缴纳社保公积金; 2、夜班津贴、年终奖、客人好评奖励、酒店产品促销奖励等; 3、免费食宿、提供一日四餐、四人间公寓房宿舍、高速WI-FI、热水器、空调、洗衣机; 4、员工生日会、活动。 ☎
文昌
5月7日 09:35拨打电话
客房保洁保洁宾馆房嫂
甘南世茂花园酒店·高薪招聘 多岗位热招中,待遇优厚,期待优秀的你加入! 大堂副理 底薪4500-5000元+满勤奖200元+业绩提成+好评奖励 前台接待 底薪3500元+满勤奖200元+业绩提成+工龄工资+好评奖励 客房房扫员 底薪2200元+满勤奖200元+超房计件 (标准10间,、)+工龄工资 PA公区保洁员 底薪1800元+满勤奖200元+工龄工资 工作地点:甘南县世茂花园酒店 联系电话:刘女士 有意者可直接电话咨询或到店面试,欢迎自荐/推荐!
甘南
5月7日 09:35拨打电话
客房大姐
2000-4000元/月
客房服务员月结全职
要做过酒店客房的熟手,会铺布草,卫生做的快好
客房服务员月结
招信聘息 ‼龙脊金坑大寨民宿招客房服务员1名,要求25-55岁以下,手脚勤快,责任心强, 有工作经验的优先,待遇3500元/月,月休四天,节假日有补助 联系电话
桂林
5月4日 22:36拨打电话
酒店前台月结全职五险,系统培训,连锁酒店,包吃住
1、热情接待每一位来宾,提供专业的酒店咨询服务; 2、熟练办理入住、退房及客房预订等手续,确保流程顺畅: 3、积极响应客人需求,处理客人投诉,提升客户满意度; 4、维护前台区域整洁,确保环境舒适宜人; 5、协助其他部门的日常工作,保持良好的团队协作。
客房服务员月结
招聘 客房服务员(全职或兼职): 底薪2400,综合薪资:3000-4000元/月,月休4天。 工作地点:中心广场古南门附近。 联系电话:秦经理
桂林
4月27日 03:50拨打电话
酒店前台月结全职
1.办理客人入离店相关事宜; 2.会打字会电脑基本操作,工作认真负责; 3.工作时间18:00---08:30,晚上可以睡觉。
餐饮店长月结
餐饮店长 有经验者优先。1、负责店里的日常管理,制定经营计划;2、关注市场动态,了解顾客需求;3、保证菜品的质量和口感 薪资福利:3200 - 3800元/月 ()
桂林
5月6日 15:17拨打电话
客房服务员
桂林阳朔圣斯汀畔山瀑布酒店 一、招聘岗位 1、早餐厨师,1人,3000+/月 工作内容:制作早餐餐品,把控出品,清洁后厨设备 2、客房服务员,1人,2800/月 工作内容:清扫客房卫生,整理房间,更换布草用品 二、招聘条件:有经验优先 工作地点:圣斯汀畔山瀑布酒店(阳朔千古情店) 联系:
桂林 阳朔县
4月27日 15:04拨打电话
桂林秀峰区少年宫附近高端饭店26号需要1个做房大姐,要有客房经验,13元/间,工资日结报名
客房服务员日结
秀峰区少年宫附近高端饭店26号需要1个做房大姐,要有客房经验,13元/间,工资日结 报名请
桂林 秀峰区
4月27日 00:46拨打电话
客房服务员
桔子高新万达店(5.1--5.2)还差一名超房大姐,房间面积小无地毯,诚聘客房服务员数名 要求:有工作经验优先、新生小白也接受 薪资:底薪+超房提成,做得好能提级加工资,月休4天 福利待遇:节假日福利+五险。 工作地点:桂林市七星区高新万达旁 桔子高新万达店 请联系☎ 刘
桂林 七星区
4月27日 11:01拨打电话
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
服从上级领导的管理安排,积极完成每天工作任务,心态好,有上进心,8小时制,月休6天
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供桂林大堂经理找工作250一天在线招聘信息,主要招聘桂林酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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