岗位名称：民宿管家；酒店管理相关岗位（前台、后台管理）；客房服务员。 岗位要求：1.提供接待服务；处理入离店手续及房间预订。2.管理酒店房态，满足特殊订房需求，最大化收益。3.负责客人饮食住宿需求，实施标准化管理。 薪资待遇：薪资范围￥30005000。

配合店长执行任务，督促下属完成任务，做好每天的接待任务，以身作则

有责任心，正能量

岗位职责: 1.负责餐厅前厅的日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度； 2.监督前厅与后厨的工作协调，提升服务效率； 3.处理顾客反馈，有效解决顾客投诉，维护品牌形象； 4.组织实施员工培训，提升团队服务技能和工作表现； 5.维持餐厅卫生标准，确保符合食品安全和卫生要求。 任职要求： 1.具备出色的团队管理能力和沟通技巧，能够激励团队达成目标； 2.有丰富的餐饮行业经验，熟悉餐饮服务流程和标准； 3.强烈的客户服务意识，能够应对各种顾客需求； 4.适应快节奏工作环境，具备高效的问题解决能力； 5.对餐饮行业充满热情，愿意在餐饮行业长期发展。

1. 带领服务团队开展餐前准备、餐中服务、餐后收尾工作，规范服务流程与标准。 2. 合理分配员工工作任务，监督在岗状态与服务质量，及时纠正不规范行为。 3. 主动响应顾客需求，妥善处理客诉与突发情况，维护餐厅口碑。 4. 协助进行物料盘点、设备检查及卫生监督，确保符合食品安全与卫生标准。 5. 参与新员工的岗前带教与培训，传递餐厅服务理念与操作规范。 6. 完成上级交办的其他运营相关工作。

工资5000—5500 每天8小时工作 1个月休4天 有3年工作经验以上 有责任心，主动，勤快 过年放假 包吃往

招领班一位，沟通能力强有责任心！

岗位职责： 1.带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准。 2.督导服务员做好服务工作并亲自参加工作 3.及时跟踪检查台面，对不合格的地方进行指正、改正。 4.及时对餐台上菜速度、情况了解、及时催菜 5.餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅卫生 6.督导服务员认真落实酒店与部门规章制度 7.搞好本班组与其他班组的协调 8.做好班组员工考勤、培训工作。 任职要求： 1、女生身高160cm及以上，男生身高170cm及以上；年龄25-35周岁，有相关工作经验； 2、身体健康，热爱餐饮行业，有健康证。

需要会点菜（海鲜者优先），会管理员工以及排班，做好服务工作！

岗位职责：1、工作积极主动，愿意尝试新方法新思路，提高工作效率和质量。做事有条理，合理安排工作和时间，有领导能力，带领员工一起完成工作任务。开发新顾客，维护老顾客及各平台的维护，解决差评以及客诉，对工作热情满满，保持积极态度. 任职要求：形象气质佳，接受能力强、有礼貌、富有亲和力、做事勤快、耐心细致，有1年以上工作经验优先！ 岗位福利：购买社会保险包吃包住！优秀员工奖励 上班地址：南山区西丽万科云城

招聘：工程质量检测员（工作地点广东湛江） 岗位职责： 1、需求建筑工程质量检测员，见证取样检测、道路工程检测、主体结构检测、地基基础检测、建筑节能检测、环境检测等； 2、主要负责检测数据采集、数据整理、报告制作、仪器设备维护管理、公司资质管理等工作； 3、完成领导安排的其余工作。 任职要求： 1、必须有一年以上的工程质量检测经验； 2、工程检测相关专业全日制大专毕业（工程类相关专业、化学类相关专业均可）； 3、有相应的检测上岗证； 4、熟练掌握办公软件； 5、有责任心，具备一定学习能力。 待遇情况： 入职买五险，有住房补贴，单双休工作制，国家法定节假日正常休假，入职后考取广东省检测上岗证有相应补贴 工作地点在广东湛江，公司为2022年成立的检测公司，为了响应住建部57号令，公司计划增加建筑材料、主体结构、地基基础、市政材料、道路工程及建筑节能共6个专项资质，急招人才，待遇从优。

鼎祥泡沫厂急招！包吃包住 ✅ 成型机开机/装模：2名 （含1名熟练师傅）4500元 ✅ 锅炉工：3名 （熟手优先）4500元 ✅ 发泡：2名 4000元 ✅ 打包：15名 3000元（9小时）+加班15元/小时 ✅ 文员：2名 3000元 ⏰ 工作时间：8:00-17:00（两班制） 福利：包吃+可选住宿 地址：廉江市横山镇金山工业园 联系：

湛江吴川有没有打孔的？。

鹭江招

霞山烧烤招烧烤学徒一名，4000-4500上班时间6个半钟，休二日，联系方式

招聘：酒店前厅副经理 薪资：7001-10000元/月 工作职责： 1.负责协助民宿经理管理民宿、酒店日常工作。 2.安排部门人员工作任务，明确岗位责任，督导员工的服务规范操作及纪律执行，确保服务质量。 3.协调解决问题，处理突发事件，在授权范围内处理宾客关系和投诉。 4.考核员工工作态度和技能，鼓舞员工士气，协调内部团结，培训员工。 5.与营销中心密切配合，完善客史档案，跟踪宾客需求。 任职要求： 1.大专以上学历，有C1驾照，3年以上酒店前厅、宾客关系或房务相关工作经验。 2.情绪稳定有亲和力，善于同宾客交往、沟通，能独立处理各种投诉。 3.熟悉酒店管理流程，善于团队管理，有事业心和责任心。

招聘：酒店前厅经理 薪资：5001-7000元/月 岗位职责： 1.检查督导本部门员工的工作流程、仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率； 2.负责编制员工工作表，合理安排下属的工作、管理、调配本部门使用的各种消耗品，严格控制成本，及时传达上级的指示； 3.掌握预订情况和当天客情，根据当天到达及离店客房名单，最大限度地销售及时客房； 4.检查负责本部门的安全、消防工作，负责安排重点宾客的接待工作和重要留言的落实、检查； 5.熟悉酒店前台业务运转，能够有效地处理和应对客户投诉问题，具有较强的组织、协调和实际工作能力，并善于与人沟通，搞好与有关部门的协调及联系； 6.制定并组织实施培训计划，正确评估下属工作，做好工作日记； 7.负责部属员工的考核工作。 任职要求： 1.三年以上的中高端酒店前厅管理经验优先； 2.具备良好的沟通技巧和处理突发事件的能力，有良好的沟通表达能力和总结归纳能力； 3.熟悉掌握前厅各项业务标准化操作程序。

前厅经理 薪资福利:工资6500，春节3倍工资，月休4天，提供住宿 招工人数:1名 电话没接可直接

诚聘大堂经理，面积400平，有餐饮管理经验优先，30岁以上，善于沟通，薪资7000+工资上不封顶，公休2天，天津南开区，联系电话：。

1.负责酒店日常运作管理，确保服务质量。 2.监督和管理前台工作人员，提升团队服务意识。 3.处理客户投诉及相关问题，确保客户满意度。 4.维护酒店形象，确保环境整洁客户体验优良。 5.执行酒店政策和程序，确保合规操作。

湛香鸡金海湾店 楼面主管4800元多名 地喱经理5300元(1人) 地喱主管4800元(2人) 收银3800元(3人) 咨客3600元(3人) 房间服务人3800元多名 大厅服务员3500元多名 地喱3500元多名 后勤姨3500元(8人)含厕所，洗碗，煲饭 包吃包住，月休4天，节假另补，全勤奖200元，工龄奖每年100，3年封顶 联系人:刘经理 地址：赤坎金城金海湾

2麻章安铺鸡饭店要个领班砧板250一天，电话

广东湛江麻章安铺鸡饭店招聘领班砧板，日薪250元。

湛香鸡金海湾店 楼面主管4800元多名 地喱经理5300元(1人) 地喱主管4800元(2人) 收银3800元(3人) 咨客3600元(3人) 房间服务人3800元多名 大厅服务员3500元多名 地喱3500元多名 后勤姨3500元(8人)含厕所，洗碗，煲饭 包吃包住，月休4天，节假另补，全勤奖200元，工龄奖每年100，3年封顶 联系人:刘经理 地址：赤坎金城金海湾

江洪渔村（招工） 哋喱（主管）1名 服务员2名 联系电话

招聘：店长（经理） 薪资：￥3000-5000 任职要求： 1.对餐饮行业有热情，能够承受工作压力； 2.具备良好的团队管理能力和沟通技巧； 3.有责任心，能够独立完成餐厅日常运营管理。

【招聘】阿杏饭团店长（廉江店） 【要求】有奶茶店店长经验优先 【待遇】底薪4000。有提成。25岁以上，【电话】（微信同号）

井号今日招聘 【岗位推荐 】音乐大排挡主理人 1名、厨师长1名 【工作地点】廉江 【待遇】5000-8000元/月 【要求】有同岗经验 【月休】月休四天 【上班时间】15：00-23：00 【联系方式】刘经理（具体请电话了解） 如有兴趣可私聊，欢迎推荐及转发，谢谢 温馨提示：面试中的，请即时离开。需谨慎，避免发生人财安全。

1. 餐厅部长（3名） ◦ 薪资：月薪3600元-5000起，叠加全勤奖与绩效奖金，业绩优异者入上限可观，多劳多得。 ◦ 福利：免费提供一日三餐与舒适员工宿舍，从生活细节处为你减负，让工作更安心。

招聘：楼面领班 薪资：￥3500-4500 【岗位职责】 1.餐厅领班直接对餐厅主管负责。协助主管完成各项工作任务。 2.按餐厅主管的要求，负责餐厅其中一个区域的日常服务与管理，确保餐厅的服务与管理要求得到贯彻落实。 3.检查、督导餐厅各项管理制度和工作规程的实施情况，发现问题及时纠正和处理，并不断提出完善餐厅的管理制度和工作规程的建议供餐厅经理参考。 4.根据餐厅制定的工作计划，带领全体员工积极完成各项接待任务和营业指标。协助餐厅主管做好分析和总结餐厅年度、季度和月度的经营情况。 5.负责考核餐厅下属的业绩并实施激励和培训，制订餐厅培训计划和考核制度，有针对性地组织员工学习理论与业务知识；做好餐厅培养人才的工作。 6.在现场检查、控制餐厅的服务和出品质量，积极参与餐厅的服务工作，做好员工的榜样，及时处理问题，有情况及时汇报。 7.协助餐厅主管做好开源节流工作，有效控制餐厅用品的损耗，抓好物品和财产的管理。 8.积极收集国内外最新的市场信息，了解竞争同行的促销手法，根据市场变化，向上级提出调整促销、服务方法与技巧的建议。 9.定期做好餐厅销售的统计、分析与总结工作，为部门的经营管理决策提供准确数据。 10.协助餐厅主管检查、督导属下做好餐厅的设备、设施的维修保养工作，使之经常处于完好的状态并得到合理的使用，加强日常管理，防止事故的发生。 11.协助餐厅主管检查、督导属下做好餐厅的安全操作、卫生、治安、消防和安全工作，落实相关的应急措施，确保营业正常运转。 【岗位要求】 1.具有管理基础理论知识。 2.熟悉菜式、酒水、、各地方的风土人情、食品卫生、餐饮忌讳等知识。 3.熟记各项操作规程并遵照执行，熟练操作餐厅的各项设备。 4.精通的散餐、套餐、宴会操作技能。 5.懂英语基础酒店用语，能用英语与客人进行沟通。 6.懂得顾客心理学。 其他要求