岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 熟悉酒店信息系统（如Opera）及财务基础分析工具 4.服务意识强，具备良好的职业素养与抗压能力 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

工作内容：1、负责办理线上线下客人的入住离店手续；2、给予客人到店和出行等信息的指引，提供力所能及的服务。3、房态房价调整。 职位要求：1、良好的服务意识（重点）；2、会电脑基本操作。

岗位职责： 1.负责酒店前台接待、入住登记、退房结账及问询服务，确保流程高效准确 2.熟练操作PMS系统，及时处理订单、房态更新及客诉协调 3.主动提供本地旅游、交通及餐饮推荐，践行亚朵“人文、温暖、有趣”服务理念 4.协同客房、安保等部门保障宾客住宿体验与安全 5. 维护前台区域整洁有序，妥善保管宾客信息及酒店财物 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备责任心与服务意识，能适应轮班制（含夜班） 4.熟悉办公软件，学习能力强，认同亚朵品牌文化 5.遵守职业操守，无不良从业记录

【薪资待遇】 - 无责底薪 3000元/月 - 提成：15%-20% - 绩效奖金 - 综合月薪：10000-20000元，上不封顶 【福利标配】 - 五险一金 - 带薪培训 - 团队奖金+晋升通道（顾问→高级顾问→团队主管） 【基本条件】 1.年龄20-40岁，学历不限，专业不限 2.性格开朗，喜欢和人打交道 3.善于表达，有亲和力 4.做事细心、有耐心，愿意倾听别人说话 5.抗压能力强，不怕被拒绝 【加分项，不是必须】： 有销售、客服、教育、保险、房产等行业经验 自己也是家长，了解家长的需求 有花都本地生活或有过工作经历 【我们能给你】 带薪培训，从零开始教你产品知识和销售方法 无责底薪保障，不让你有生活压力 高提成空间，努力就有回报 一个氛围好、不内耗的团队 【工作地点】 广州花都

完成入住，招聘酒店前台

部长岗位，月薪3300-3500元。

招聘工程水电工，薪资为4200-4500元/月。

广东雷州招聘氩弧焊工2名，有意者请联系。

广东雷州招聘氩弧焊工2名，有意者可联系。

湛江市廉江市铝艺焊工，有铝艺焊接经验优先，铝艺庭院大门，围栏，拦杆，扶手，防盗网窗花

喆啡酒店呼伦贝尔海拉尔店（锦江集团旗下）招聘：前厅经理：负责酒店的日常管理工作，为客户提供优质的接待与服务，维护前厅区域的整洁与专业形象。要求有前厅经理管理经验半年以上。薪资4000-5500，月休4天（可攒休）缴纳五险、工龄、旺季补贴、员工餐、夜班补助联系电话：地址：呼伦贝尔市海拉尔区成吉思汗中路26号（呼伦贝尔学院北侧）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的统筹协调、数据分析与决策执行能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，抗压能力强 4.持有酒店管理类相关证书者优先 5.具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

1、 协助总经理做好酒店的日常管理活动组织，执行酒店的各项决议，完成酒店的经营计划及总经理分配的各项具体工作； 2、 检查酒店岗位责任制等管理制度和服务程序的落实执行情况； 3、 根据总经理授权，对酒店的日常业务经营活动进行检查、协调，发现问题及时向总经理报告，并采取必要措施予以解决； 4、 负责各个业务部门之间的组织协调工作，发现问题及时处理，有重大问题应及时向总经理报告，并提出解决问题的方案； 5、 对酒店的日常运行、服务质量及员工的仪容仪表、劳动纪律方面存在的问题进行督导检查，定期制定培训计划，使之达到酒店要求的水准； 6、 不定期与客人沟通，了解客人投诉和反馈的各种意见，作为改造、提高管理和服务水平的参考； 7、 亲自接待VIP（重要人物）客人，代表酒店对其表示热烈欢迎并为其提供特殊的照顾和优惠； 8、 掌握市场动态，收集行业信息，为总经理决策提供给参考意见； 9、 根据总经理的安排，组织召开分管部门工作会议，并对分管的工作进行协调、指导； 10、 就酒店经营管理方针及长远规划、年度计划提出合理意见； 11、 完成总经理临时交办的各项工作。

岗位职责：负责酒店整体运营

岗位职责： 1.负责廉江地区光伏项目的市场开拓、客户开发与业务落地 2.制定并执行区域销售策略，完成年度销售目标与回款任务 3.组建并管理本地销售团队，指导培训团队成员提升专业能力 4. 对接政府、企业及农户等多元客户，提供定制化光伏解决方案 5. 协调设计、安装、运维等环节资源，保障项目高效交付与客户满意度 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有新能源、光伏、电力或建材行业背景者优先 2.熟悉廉江及周边区域市场，具备本地资源与客户基础 3.具备较强的商务谈判、团队协作与抗压能力 4. 学历不限，有成功创业或合伙人经验者可适当放宽条件 5.认同绿色能源发展理念，具备长期深耕区域市场的意愿

负责区域的客户开发和维护！大型农资公司

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的销售渠道，拓展新客户并提升现有渠道合作深度 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3. 协同市场、产品团队开展渠道培训、推广活动及促销支持 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与业务问题，推动产品优化 5. 管理渠道合同、政策执行及日常商务协调，确保合规高效运作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，抗压能力强 2. 有渠道销售或B2B销售经验者优先，行业不限 3. 目标导向，具备独立开拓市场及谈判能力 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 学历不限，有相关资源或成功案例者可适当放宽条件

1. 统筹展厅日常运营管理，维持现场标准形象 2. 管控销售团队日常工作，督导接待、话术 3. 跟进客流转化，把控成交进度、冲刺销售指标 4. 安排展厅车辆陈列、物料布置与环境维护 5. 组织团队日常培训，复盘工作问题并优化改进 6. 对接各部门，妥善处理客户现场投诉与异议

招聘五县四区代理商

前台服务员任职要求：服务用语规范、服从工作安排、坚守岗位。工作内容：接待顾客、开单、接听电话。薪资福利:薪资待遇：2900元/月。月休：2天。招工人数:1名上班时间：二班倒中班：下午4点-12点晚班：12点-第二天8点工作地址:徐闻县城东大道中段新柏莱酒店

岗位职责： 1、 负责公司产品在所负责区域的销售及推广； 2、 负责现有客户的维护和管理，区域内新市场的开拓，挖掘潜在客户； 3、 收集和分析产品的市场潜力及竞争性产品的相关信息； 岗位要求： 1、熟练操作电脑和OFFICE办公软件，日常报价、合同打印等； 2、亲和力好，富有笑容，待人热情大方，容易融入集体； 3、表达清晰、重点明朗、逻辑能力强； 4、试用期1-2个月，表现优异可提前转正； 5、必须要有车 工资时间弹性， 6、 在家办公上班时间弹性化，可接小孩上下学， 薪资待遇： 6、工资：底薪+提成+奖金+社保；

一、薪资 底薪+绩效+津贴 底薪根据个人条件不同调整，绩效和津贴多做多得 ，综合薪资5000-12000，上不封顶。 二、工作内容 售后服务岗位 主要工作内容是客户的售后服务跟进销售，公司会提供客户。 3、学历和年龄 大专及以上学历为优，年龄在25-45岁之间，有销售经验可适当放宽。 4、工作时间 早上8:30-11:30，下午可灵活安排服务时间。周末休息 5、工作特色 ①有充足的自己的时间，上班时间灵活。 ②提成高，只要你有闯劲，月入过万不是问题。

招募要求： 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干，执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。 公司实践操作6年，电子商务时代懂得把国内产品卖到国外，公司提供技术手把带与长久的售后服务。

把握机遇为雅诗阁创造销售收益。 主要工作职责： 1、负责市场开发，增加并保留客源。 2、建立并维护良好的客户关系以增加销售额。 3、完成全程的销售流程，包括销售跟踪，现场勘查，价格谈判，合约准备与签订。 4、服务客户，了解需求并尽量满足客户的要求。 5、设计并参与各项销售活动来增强客户的关系。 6、准备，分析销售报表。 7、按时完成公司要求的销售相关系统的更新。 资质需求： 大专以上学历。 2年以上酒店/服务公寓销售工作经验。 良好的人际沟通能力，能有效地进行内/外部沟通。 较强的团队协作精神、组织及策划能力。 熟悉EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系统。 富有工作热情，能承受工作压力。 福利： 1.工作8小时，月休8天以上； 2.深圳一档社保； 3.年度体检，年底双薪； 4.话费补贴。

【工作职责】 【售战略与目标管理】 制定年度/季度销售计划及市场拓展策略，-分析市场趋势与竞争对手动态，提供有效的市场策略建议；协调内部资源，推动跨部门合作，确保营销活动顺利落地。 【市场开发与品牌推广】 深入分析区域市场趋势，识别高潜力行业/客户，主导新市场进入方案。 策划并执行品牌推广活动、行业展会及营销战役，提升产品市场声量。 【团队管理与赋能】 组建并带领销售团队，制定激励机制，辅导成员提升客户开发、谈判及维护能力。跨部门协调供应链、产品等部门资源，确保订单高效交付（如紧急出货协调）。 【客户生态体系构建】 建立大客户管理体系，制定分层维护策略，提升客户黏性与复购率。 处理重大客诉及商务纠纷，维护公司核心利益与客户关系。 【市场竞争情报与策略迭代】 监控竞品动态及市场变化，快速调整定价、促销等销售策略，保持竞争优势。 定期向管理层汇报市场洞察、销售进展及策略优化建议。 【流程与资源优化】 优化销售流程（如报价审批、合同管理），提升团队效率。 监督库存与出货信息的协同支持，确保销售前端需求响应。 【任职要求】 资历门槛：本科及以上学历，3年以上销售团队管理经验（快消、贸易、制造业优先）。有0-1新市场开拓成功案例，或主导过百万级销售项目。 【上班时间】 短周工作时间：周一至周五08:30-12:00，13:30-17:30 长周工作时间：周一至周五08:30-12:00，13:30-17:30 周六08:30-12:00，13:30-17:30

岗位职责: 1. 制定并实施销售战略，带领团队完成既定销售指标； 2. 拓展并维护客户资源，持续提升客户合作满意度； 3. 跟踪市场动态，及时优化销售方案以匹配市场需求； 4. 统计分析销售业绩数据，定期向管理层提交业务报告； 5. 策划并落实各类销售推广活动，增强品牌影响力。 任职要求： 1. 具有敏锐的市场洞察力与商业判断力； 2. 出色的沟通协调能力及团队合作意识； 3. 能在高强度环境下高效作业，具备优秀的计划与执行能力； 4. 热爱销售工作，目标感强，追求业绩突破； 5. 适应变化能力强，善于应对挑战并解决实际问题； 6. 年龄25-45周岁； 7. 学历本科及以上（条件突出者可放宽至大专）； 8. 有良好从业背景，年收入达15万元以上，无不良信用记录

岗位职责： 1、协助业务负责人推进销售管理及策划相关工作的组织实施； 2、配合业务负责人完成事业部市场与销售目标的拟定及分解，合理规划各项费用比例，保障经济指标顺利达成； 3、针对部门的组织建设、发展规划提出可行性建议； 4、协调部门内部工作关系，以及公司内跨部门之间的协作与沟通； 5、协助负责人维护客户关系，持续推动市场覆盖范围与业务深度的拓展； 6、牵头开展事业部领域内的信息收集、市场开拓、品牌推广及技术交流活动； 7、依据部门审批权限规定，负责本部门相关文件和支出的审核工作； 8、按时高效完成上级交办的其他临时性主持或协作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学、材料、化工或相近理工科专业背景； 2、具备3年以上半导体技术或生产相关工作经验，有行业市场营销经历者优先；熟悉砷化镓、磷化铟衬底销售，或具有TMA、mo源、高纯金属等相关经验； 3、了解国家相关法规政策及半导体行业特性，掌握半导体市场动态及公司产品情况； 4、具备出色的沟通与谈判能力，客户服务意识强，抗压性强，兼具计划性与执行力； 5、热爱学习，善于自我驱动，拥有积极进取的工作心态。

岗位职责: 1.公司的销售区域在遂溪，负责销售团队的管理与业绩目标的达成。 2.底薪5000，再加上全公司的总利润分红，高峰月薪超2万元。

招酒店前台收银员，生熟手都可以