【招聘】凤凰尚汕湖酒店招聘：前台主管、前台接待、客房保洁水寨凤凰城商业街60号，古生

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岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 对接总部运营标准，落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求： 1.具备餐饮行业管理工作经验，经验丰富者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.熟悉餐饮运营流程、成本控制及食品安全法规 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 5. 学历不限，有相关管理证书或连锁餐饮从业背景者更佳

带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务 监督服务流程，处理简单客诉，维持用餐秩序 安排员工站位、翻台、卫生，配合店长管理 高峰期统筹协调，提升顾客体验

负责店内日常工作

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4.处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 对接总部运营标准，落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有成本意识和服务意识，具备数据分析与基础财务理解能力 4.责任心强，注重细节，认同企业文化与服务理念 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次人员分工与工作协调 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发情况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据与物料消耗，确保账实相符及成本合理控制 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能妥善处理现场问题 3. 熟悉餐饮服务流程及食品安全相关法规 4.责任心强，具备团队管理意识与服务意识 5. 学历不限，持有健康证，无不良从业记录

负责前厅日常工作，负责日常的卫生部分，前厅的接待，协助收银员工作。

该岗位：分派白鹅潭万象城新店（新店开业前在现有门店培训实习），其他前厅后厨岗位同步招聘中 岗位职责: 1. 负责前厅的日常管理和运营工作，确保服务质量 2. 协调团队成员，提升整体工作效率和顾客满意度 3. 监控前厅运营情况，及时处理突发事件 4. 负责员工定期培训和考核 5. 跟进线上点评和客诉处理 6. 跟进前厅盘点工作 7. 跟进物料下单、签收及日常管理工作 8. 跟进人员排班、考勤OT 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理前厅运营，保证服务流程顺畅 3. 对工作有持续改进的热情，能够适应快节奏的工作环境 4. 有过西餐厅或高级场所至少一年以上的管理经验； 5. 会基础英文优先考虑；

招聘司机，要求持有B2驾驶证，驾龄2年以上，年龄45岁以内，需有6.8米货车驾驶经验。薪资为4400-4500元/月，试用期1个月。招聘人数为多名。工作地址位于叶塘工业园保丰金属。

招聘小区电工2名。，年龄25-55周岁，身体健康，必须持有低压电工证并持证上岗。品行端正，服从管理。有物业工作经验者优先录用。

招聘搬运工，要求年龄25至45岁，肯吃苦耐劳，有责任心。薪资面议。上班时间为十一点到七点半。工作地址位于三鸟市场。

招聘白鸽饲养员，年龄25岁至50岁，身高1.58米以上，男女不限。薪资福利：月薪可达3400元以上，业绩优秀者可达5至6千元。包食宿，有年终奖，购买社保。招聘人数：数名。工作地址：坭陂镇角塘村。

招聘带车快递员。要求年龄30至45周岁，责任心强，能够熟练使用智能手机。有同行经验或从事跑业务者优先。工作内容为完成区域内揽派业务，并拓展揽收业务。薪资福利包括高额提成、五险一金、餐补、话补、节假日大礼包、工龄奖、年终奖、免费体检等。

上饶凤凰大道希尔顿欢朋酒店一、岗位：客房服务员（1名）要求：年龄55岁以内，有客房清扫相关经验，工作认真细致、责任心强。【工作职责】负责客房清洁整理、布草更换、物资补充、房间保养等工作。【工作时间】8:30-17:30【薪资待遇】底薪+提成，综合月薪4000-6000元/月二、岗位：酒店前台接待（2名）要求：性格外向开朗，沟通表达能力良好，大专及以上学历.【工作职责】负责酒店前台日常宾客接待、入住退房办理等相关工作，维护前台区域秩序及服务形象。【工作时间】8小时工作制，排班制，需上夜班。【薪资待遇】4000-5000元/月三、岗位：前厅主管（1名）要求：有同岗位酒店工作经验，沟通及管理能力强，能倒班【工作时间】8小时工作制，有夜班【薪资待遇】4000-6000元/月【员工福利】（所有岗位）-休息制度：试用期月休4天，转正后月休6天-食宿保障：包吃包住-社保保障：缴纳五险-员工关怀：生日福利、三节福利、法定节假日、带薪年假、工龄奖【联系方式】（）【工作地址】上饶市广信区凤凰西大道100号5楼

，工作地点：深圳大鹏我有一家店。需要招一个大堂经理。月休三天。法定假日加一天。工资8K.工作地点深圳福田。联系电话

招聘前厅经理或店长1名。要求精通线上OTA管理，熟练处理客房客诉，具备线下招聘能力，懂直播者优先。需有3年酒店管理经验，抗压能力强。薪资福利面谈。工作地址：梦想公寓3栋。

招聘酒店经理，负责酒店日常经营管理。工作地址位于宁南县汽车站旁边。

招聘启事岗位：酒店主管（1名）任职要求形象气质良好，举止得体2. 具备酒店管理相关从业经验，人员统筹及服务管理工作，拥有良好沟通协调与事务处置能力。薪资福利1. 月薪：4000‑5000元；2. 每月带薪休假4天。工作地址福州市仓山区首山路59号福建警察学院联系方式黄经理：有意者可直接致电沟通、预约面试。

毅德城大家乐大排档招聘：部长1名3800-4500元/月就职要求：有餐饮经验的优先；工作时间5点30到凌晨2点30阿姨/服务员1名3000-3300元/月就职要求：工作时间5点到凌晨2点，能吃苦耐劳；上班地址：大家乐宵夜（兴将路店）/毅德城大家乐大排档联系人：陈先生（）下午5点后打电话】

岗位名称：房务部总监；岗位要求：1.全面负责部门的管理工作，制订工作计划并推动落实；2.管理部门人员，组织培训，确保服务质量；3.处理客诉，与各部门协同改进管理服务工作。薪资待遇：底薪范围为5-8K元/月，另加绩效、全勤奖、工龄奖、补助、带薪年假以及五险。工作地点：广东梅州。

招聘前台接待1名。要求熟练使用电脑办公软件，普通话标准，具备主动服务意识，熟悉前厅接待流程、业务知识、酒店管理系统及温泉门票系统。薪资为2800-3300元。每天工作8小时，月休4天，全年享有11天法定带薪假期，工龄满1年可享5天带薪年假。提供一日三餐免费膳食，缴纳五险一金，免费住宿并配置WIFI、空调、24小时冷热水。员工可参加生日庆祝会、羽毛球、篮球、桌球运动会、书籍悦读会及不定期团建活动。入职即可享受每月度假村员工专属福利。工作地址：梅州市五华县转水镇热矿泥温泉度假村。

招聘酒店客房阿姨。薪资为3000-4000元/月，发薪日期为每月15日，职位底薪3000元/月，社保类型为五险，提成方式按单提成，奖金补贴包括绩效奖金和全勤奖。提供住宿，包吃，要求普通话标准，有保洁经验，负责单体酒店客房服务跟进、房间卫生清理、酒店公区卫生维护以及早餐服务工作。提供系统培训，有连锁酒店经验者优先。

招聘楼面经理一名。薪资为8000元以上每月。要求熟悉酒店餐饮楼面全套运营流程，擅长现场管理、人员调配与客情沟通，有同岗位酒店工作经验者优先。

招聘客房服务员1名，，年龄52岁以下。工作时间分两班，每班8小时。招聘长期工，有经验者优先。要求身体健康、精力充沛、仪表端庄、热爱本职工作，具备良好的团队精神。工作地址位于汤坑镇汶水桥头南湖。

广东五华要厨师长，工资跟老板谈，茶楼，自己带团队，

云龙万达附近有酒店同行在招聘前台吗？有个96的，如家前台经验。

宁都味道招聘前厅经理一名。工作地点位于广东省梅州市华坚路。薪资约7000元加提成。负责前厅运营管理，包括员工排班、服务流程监督、客户接待及投诉处理、提升顾客用餐体验等工作。要求具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力，有餐饮行业前厅管理经验者优先。提供良好的工作氛围与发展空间。联系电话：（李）。

招聘客房部经理1名。要求大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先。需具备3年以上酒店客房部工作经验，其中至少2年以上主管及以上管理经验，具有高星级酒店或连锁酒店工作经验者优先。年龄30至45岁，身体健康，能适应弹性工作制及旺季高强度工作。客房经理的休假需遵循运营优先原则，若遇到大型接待任务、突发客诉或设施故障等情况，需优先处理工作。月休4天，缴纳社保，包中晚餐。工作地址：平远迎宾馆机关事务中心103室。