岗位职责: 1.负责酒店前台的日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理前台员工，提升团队服务水平； 3.处理客户咨询，解决客户在住宿期间遇到的问题； 4.负责日常收银及财务管理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练操作酒店前台系统； 3.具有较强的团队管理能力和协调能力； 4.细心且能够处理突发事件。

全职： 待遇：3800～4500元 福利：底薪+法定节假日三薪+工龄奖＋包吃住+岗位补贴 要求： 1、年龄18一50周岁。 2、身体健康，品貌端正，不限学历。 3、具备良好的表达和沟通能力，善于协调和反馈信息。吃苦耐劳、工作认真，有责任感，团队意识强。 4、餐饮行业及已有健康证者能够适应快节奏行业者优先。 福利：法定节假日三薪，，包吃包住

开铺、打烊、煎煮炸、出餐，清洗卫生的餐饮服务员

岗位职责： 1、负责外卖订单的快速准确打包，确保商品完好无损。 2、根据订单要求正确标记餐品，保持打包区域的整洁有序。 3、高效处理高峰期订单，维持良好的工作节奏。 4、与厨房团队沟通，确保订单信息无误，及时解决打包过程中的问题。 5、协助完成店内其他日常准备工作，支持团队运作。 任职要求： 1、具有良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 2、工作细致认真，有较强的责任心和服务意识。 3、具备基本的食品安全知识，能够按照标准流程操作。 4、有餐饮或外卖行业工作经验者佳，但非必需。 5、能够使用基本的办公软件进行订单管理者优先。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成日常盘点、物料补充及营业前准备等工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮行业服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，能适应快节奏工作环境 4. 具备团队协作精神和基本应变能力 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

招服务员1名.男女不限.18-38岁.身体健康.五官端正 工作12小时.工资4000-4500.

潮州市潮安区招消防安装

熟悉冲床基本操作，计件工资6000-9000元

履带式挖机司机，工作地点为潮州东部产业园，从事土方回填作业，月薪10200元。

 3、招聘：电商包装工，工作简单，有经验优先，薪资面议地址：彩塘东彩路仙美路口联系：

招两名搞卫生

岗位职责： 1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理，参与前台工作过程并检查和督导。 2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准，并予以及时的指正。 3.第一时间处理客人投诉，权限范围内的当即解决，其他投诉及时向前厅经理汇报。 4.协同各有关部门处理突发事件，将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录，并向前厅经理或总经理反馈。 5.合理控制房态，掌握客户预订状况和每天常住客人的情况，亲自处理需要特殊安排的订房事宜，达到收益最大化，出现问题要及时指导下属采取对策。 6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。 7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动，使员工能准确回答客人关于酒店的问题。 8.关心员工生活，多与员工沟通，了解员工思想动态，及时向前厅经理反映。 9.定期评估前台员工的工作表现及效率，向前厅经理汇报，提出对员工考评奖惩建议。 10.对于欠费房间要认真核对，联系客人，积极催收。 11.次日负责夜间账务审核，对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。 12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作，并及时落实好其他交接工作。 13.负责前厅财产管理和客用物品管理，最大限度地减少物品损耗，合理控制成本。 14.协助前厅经理主持每日班前会议，帮助下属解决工作中碰到的难题。 15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况，反映需要经理出面解决的问题。 负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先 6，工资面议。

勤快，灵活，责任心强，包吃包住，五险一金！

招聘：行政管家薪资：3500-4500岗位要求：服务意识强、心理素质好，形象气质佳，有服务行业工作经验优先。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、打包及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合餐厅日常运营，协助完成备餐、打包及简单餐食制作支持 5.遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客健康与满意度 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用移动点单设备

全职、兼职皆可，可按居住地就近安排 氛围和谐，无需经验，入职后有专人培训~ 【任职要求】 ① 年龄18-50周岁，男女不限 ② 学历不限 ③ 能吃苦耐劳，适应轮班，有良好的服务意识 【薪资待遇】 计时薪酬，多上多得。综合可达3200~4800，具体详询 【福利待遇】 ① 正常月休四天，提供满勤，餐补，夜补，包住 ② 法定节假日三倍工资 ③ 定期团建聚餐、生日礼物、补贴 ④ 内部竞岗晋升机制，表现优秀可向管理岗位发展，晋升途径：服务员一店助一店长 【岗位职责】 ① 执行公司标准，做好汉堡、小食制作及出餐； ② 保障工作区域卫生、维持清洁； ③ 热情且耐心接待每位顾客； ④ 完成店长交办的其他工作。

招聘服务员多名，洗碗工一名。工作地点位于海湖新区。联系电话：198****9138欢迎来电应聘。

扛工，金石包道早餐店招店员数名，兼职，全职都以联系电话

需要服务员多名，男女不限，后厨帮工2名，简单活），工作时间早上10.-14.00，下午，16.30-22.30，工资4000左右看经验，面谈，月休2天。 找兼职阿姨，干上午时间的多名，干下午时间的多名，时薪16-20元看经验。 找早上10.00-14.00和下午16.30-22.30的两个时间段的兼职，男女均可。，林经理。

‎华莱士招‎聘长期 早班：9-17 ‎晚‎班：17-1.30打烊 ‎正式员‎工：12.5元 训练员：13.3–13.9/一小时 ‎助理‎固定工‎资＋绩效（‎月休4天) 国‎家规定节假日‎享受3倍工‎资，有夜宵补贴‎等！各种‎激励！全‎勤奖200‎元 ‎工作岗位： 前台员‎工负责点‎餐收‎银，配餐，店内卫‎生清‎洁， ‎后台员工负责产‎品的‎烹饪制作，后厨卫‎生清洁， ‎地‎址：‎浮洋东海楼华莱士 微信同‎步

年满18岁，服从管理，工作认真，男女不限， 目前门店在筹备中，门店地址在维也纳潮安中心店旁边而非维也纳上班，因为还在筹备中门店地址暂时搜不到，门店类型：酒吧

古巷政府沿街铺面餐饮店找喜欢餐饮的(点餐.营销)作，年龄20-35岁，员工，火锅为主，有意私信

[太阳]寻志同道合的餐饮伙伴，期待你的加入[跳跳] 本店装修升级、全新营业，现扩招人手，长期稳定、按时发薪、福利好、氛围轻松，欢迎踏实肯干者加入！ 招聘岗位 1、楼面主任 多名 要求：年龄 23-40 岁，有餐饮楼面管理经验，服从安排，责任心强，能适应轮班。 薪资：5000–5500 元 / 月（底薪+全勤+绩效） 2、地喱主任 多名 要求：年龄 23-40 岁，熟悉传菜、出菜流程，做事麻利，有团队管理经验优先。 薪资：5000–5300元 / 月（底薪+全勤十绩效） 3、酒吧主管 2名 要求：年龄 23-40 岁，熟练调制各类茶饮、果饮、特调饮品，熟悉吧台日常运作、物料盘点，做事细心勤快，有相关吧台管理经验优先。 薪资：5500–6000 元 / 月（底薪+全勤+绩效） 4、楼面服务员 多名 要求：18–48 岁，有无经验均可，带薪培训，吃苦耐劳即可。 薪资：4500–4800元 / 月（底薪 + 全勤 + 绩效） 5、清洁工 多名 要求：年龄 30-55 岁，工作勤快、踏实听话，服从安排。 薪资：4500–5000元 / 月（底薪+全勤+绩效） 福利待遇 购买广州社保、包吃住、全勤奖、节日福利、绩效奖金、团队氛围好、晋升机会多！ 应聘方式 电话：刘小姐（可直接电话咨询、到店面试） 地址：广州市越秀区站西路6号矿泉大可以饭店

要求工作认真勤快干净，从领导安排工资面议联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，高中及以上文化程度即可

听从指挥

前台点餐，收桌