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急聘店长
6000-7000元/月
店长1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
袁记云饺店长
5000-6000元/月
店长1-2人
1. 年龄25‑45岁,有餐饮门店管理经验,快餐、饺子、小吃店店长优先 2. 负责门店整体运营:人员排班、出品质量、环境卫生、原料库存、外卖平台维护 3. 管控损耗、控制成本,完成门店营业目标,带教新员工 4. 做事踏实能吃苦,能接受餐饮轮班,早中班,节假日轮值 5. 有服务意识,服从品牌标准化操作,懂食品安全管理
店员
7000-8000元/月
营业员店员有提成包吃免费培训包住3-5人周结兼职全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存,及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标 5. 遵守服务规范与操作流程,保障营业秩序与资金安全 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致,具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务文化
招聘
营业员1-2人月结全职
待遇从优工资面议
店员/营业员
5000-6000元/月
店员营业员6-10人月结全职
好想来品牌零食招聘店员 坐标上海龙阳路地铁站附近 1.工资内容:负责零食店的补货、收银、到货搬运、日常清洁等 2.工作时间:早班8:00-17:00晚班14:00-23:00加班有加班费(加班不多),每月休息4天,食宿自理 3、任职要求:18-50周岁、手脚麻利、有超市便利店经验者优先(需办理健康证) 4、综合薪资:底薪+奖金+加班费+日常福利 干的好晋升店长等工资也会提高。
便利店员
4000-6000元/月
店员1-2人月结全职
负责门店收银,商品陈列,货架整理,店铺卫生,时薪23每天八小时偶尔时间会长一点,后续会时薪25
营业员包吃免费培训1-2人月结兼职
岗位职责: 1.负责日常的收银工作,确保交易流程的准确性; 2.管理和整理货品,保持货架的整洁; 3.执行店面的卫生维护,确保环境卫生。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够高效地处理客户咨询和问题; 3.具有团队合作精神,能够与同事协作完成任务。
店员
4000-6000元/月
店员免费培训交通补助20人以上月结全职无经验均可
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客,提供产品咨询、推荐与销售服务,达成销售目标 3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助库存盘点与数据登记,及时反馈商品缺货或异常情况 5.配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带教培养 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强 5.形象端正,亲和力佳,注重职业礼仪
上海静安区便利店营业员做一休一,包吃包住,有工作经验者优先。对待工作认真负责。
5000-6000元/月
营业员有提成包吃包住3-5人月结全职
便利店营业员做一休一,包吃包住,有工作经验者优先。对待工作认真负责。
门店主管
8000-13000元/月
店长月结
岗位职责 1、门店经营管控:全权负责门店日常运营,承诺并落地总部下达的销售、毛利、损耗等核心经营指标,结合门店客流策划落地门店促销活动,提升营业额与毛利率,定期复盘门店经营数据并上报区域负责人。 2、商品&仓储管理:依据销量合理订货、收货验收、商品上架陈列;管控临期、破损商品,定期全店盘点,严控库存损耗,做好库房规整、先进先出管理。 3、人员管理:门店店员排班、考勤、在岗培训、日常考核;新人带教,统筹班次顶岗,调动员工积极性,优化人效。 4、收银&资金管理:每日核对营业款、对账存现,管控收银差错、短款问题,规范收银操作、会员推广、外卖订单履约管理。 5、门店环境&安全:保持店内、仓库、设备整洁合规,定期检查水电、冰柜、熟食设备,做好防火、防盗、防损,妥善处理客诉、及其他突发状况。 6、合规对接:落实总部各项规章制度,配合总部巡检、药监、市场监管各项检查工作。 任职要求 1、大专及以上学历,1年以上连锁便利店/商超门店主管经验,有711、全家、罗森从业经历优先; 2、熟悉便利店订货、盘点、进销存全流程,懂熟食、鲜食管理优先,熟练掌握Excel,独立完成门店数据台账; 3、擅长人员管理、客诉处理,随机应变能力强,执行力强,情绪稳定,能适应轮班、节假日排班; 4、持有有效健康证,原则性强,抗压稳定,重视门店损耗与成本管控,职业规划长期在上海发展。 薪资:+门店业绩提成,综合8-13k 福利:五险一金、全勤奖、节日福利、带薪年假、夜班补贴、员工内购优惠;
切配包住包吃月结
招聘普陀区长寿路切配小工,月薪6000-6500元,包吃住,月休4天,过年不回家,具体联系方式请详询店铺。
上海 普陀区
9月2日 17:02拨打电话
货物配送保险3-5人周结全职
一、薪资待遇(真实靠谱,补贴拿到手软不画饼) 1、综合月薪:6000–12000元,多劳多得、上不封顶! 2、单价高、单量稳定:商圈单量充足,不怕没单跑! 3、福利齐全:全勤奖、冲单奖励、高温补贴、雨天补贴、节日福利,不定期团队奖励! 4、工资准时:按月准时发放,绝不拖欠工资! 二、任职要求 1、年龄22–50周岁,男女不限,新手可教、无需经验! 2、会使用智能手机导航,认识基本路况。 3、自带电动车/公司可协助安排车辆,无车也可入职! 4、遵纪守法,工作认真负责,踏实能干即可。
普陀区桃浦路招聘切配小工,工资六千,做六休一,节假日补休,要求认真负责且好学,适合长期留沪
6000元/月
切配月结
普陀区桃浦路招聘切配小工,工资六千,做六休一,节假日补休,要求认真负责且好学,适合长期留沪工作。
上海 普陀区
9月2日 16:54拨打电话
上海普陀区招聘冷菜小工学徒,工作轻松简单,薪资范围5500-6000元。
冷菜
上海普陀区招聘冷菜小工学徒,工作轻松简单,薪资范围5500-6000元。
上海 普陀区
9月2日 16:51拨打电话
钣金喷漆月结
上海普陀区招聘汽车油漆师傅,采用计件制工资待遇并月结,谢绝捣浆糊行为,有意者可通过电话联系上海本地招聘方。
上海 普陀区
9月2日 16:49拨打电话
店长店员
万玺印章店招聘长期稳定店员1名(培养店长),22—30岁,形象气质端正,活轻松干净,会电脑基础就可以。底薪2800提成补助月休5-7天自选节日福利、有午休时间范公亭西路、实验小学附近、(打电话联系)
潍坊
9月2日 17:01拨打电话
店长1-2人
老市场三楼|招聘:店长2名资深经验:5年以上服装批发经验,3年以上新中式店长管理经验;专业素养:精通团队/客户/陈列管理,具备良好沟通力与团队协作精神;形象气质:身高165cm以上,形象好气质佳,开朗乐观,擅长服装搭配。带团队:全面负责店铺人员管理、培训激励、打造高效协作的销售铁军;扛压力:在批发市场高强度节奏下,能应对大客流、业绩冲刺、突发状况,始终稳定团队士气;我们提供:·全年稳定上班,淡季不强制放假,公司化规范管理;·社保+公积金+分红+带薪年假+探亲假+年度旅游;·清晰晋升通道,与品牌共同成长。电话/:(添加请备注“应聘店长”)我们等你,带一支有灵魂的团队。
西安
9月2日 16:59拨打电话
店长服务员
北京市本味人家餐饮有限公司招聘服务员3名,男女不限,工资4500-5500。店长1名,工资5500-7500千,年龄18-45岁待遇管吃管住,月休4天,有团建,联系本单位长期用人
北京
9月2日 16:59拨打电话
浙江绍兴在的佳佳超市,负责一个操作平板设备的团队带班管理,联系方式以电话为主。
店长
在浙江绍兴的佳佳超市,负责一个操作平板设备的团队带班管理,联系方式以电话为主。
绍兴
9月2日 16:57拨打电话
店长1-2人月结
店长具有通讯行业管理及带团队相关经验者优先。负责营业厅日常业务办理、手机销售、业务引导、客户接待与咨询、用户关系维护及外拓营销等工作。薪资福利:岗位工资+五险一金+各类补贴,综合到手薪资6000-10000元/月。招工人数:1名用工方式:以上岗位由汗青数据咨询有限公司凯里分公司派驻至黔东南州岑巩县联通公司工作;微信同号工作地址:岑巩县城
黔东南 凯里市
9月2日 16:53拨打电话
好想来零食店店员
5000-6000元/月
店员6-10人月结全职
招聘店员(好想来) 工作内容:主要负责零食上货、补货、收银、打扫卫生以及到货搬运 工作时间:早晚班制、工作时间早8:00-23:00加班有加班费(加班不多)不包吃住 任职要求:20-35岁手脚麻利、服务意识佳、有责任心、有团队精神(需办理食品类健康证) 综合薪资:5000-6000干得好有晋升空间 有好想来、零食很忙、好特卖、全家、罗森工作经验者薪资直接涨200~500
店员有提成包吃免费培训3-5人月结全职大健康销售
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成 3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助完成库存盘点、销售数据登记及日报表填写 5.配合店长落实促销活动执行与客户反馈收集 任职要求: 1.学历不限,具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 无经验者可培训上岗,有零售行业经验者优先 3. 性格开朗,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强 5.遵守职业道德,注重团队协作与职业形象
导购
招聘千禾酱油导购时间:8小时工资:160元/天提成齐百惠宜川店地址:上海市普陀区宜川路310号,齐百惠超市地址:松江中路560号,鹿都国际购物中心地址:要求:积极主动,有调味品经验者优先联系方式:王
上海 普陀区
8月25日 14:48拨打电话
营业员1-2人
钱大妈门店招聘:熟手营业员2名要求:有钱大妈,明康汇经验,服从店长安排,积极配合工作,打酱油,习惯早退的勿扰,薪资待遇面议.联系方式:地址:上海市普陀区
上海 普陀区
9月1日 10:42拨打电话
店员/营业员
6000-7000元/月
店员营业员20人以上月结全职
综合薪资:底薪+绩效,综合5K-7K/月,具体面试沟通; 工作时间:营业时间9-23点,具体要排班,每班次9小时,月体4天; 工作地点:普陀月星环球港门店、长宁龙之梦门店、浦东新嘉中心门店 希望你有服务意识,做事认真负责,能适应门店工作节奏,服从安排,接受无经验!!! 岗位职责: 1.为客户提供优质的购物咨询服务; 2.管理前台和销售区域,确保环境整洁有序; 3.处理客户的投诉和建议,并及时上报给相关部门; 4.参与库存管理,协助进行商品的补货和退换货处理; 5.负责收银台的收银工作以及管理工作 ; 6.负责卖场的主动试吃以及销售工作 ; 7.负责简单的饮品制作。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识; 2.能够熟练操作收银机及相关软件; 3.具有较强的团队合作精神和责任感; 4.能够在快节奏环境中保持高效工作; 5.具有试吃销售的经验优先。
零食店店员
5000-7000元/月
店员免费培训6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常销售接待,主动介绍商品特点并促成交易 2. 做好商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 3.准确完成收银操作,核对账款,确保资金安全与账实相符 4. 及时记录顾客反馈与销售数据,协助店长优化运营策略 5.配合开展促销活动,维护品牌形象,提升顾客满意度 任职要求: 1.学历不限,有服务意识和亲和力 2. 无经验要求,具备良好沟通能力与团队协作精神 3. 工作认真负责,能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力,能熟练使用收银系统 5. 有零售行业经验者优先
导购
招聘千禾酱油长期导购时间:8小时工资:160元/天提成齐百惠宜川店地址:上海市普陀区宜川路310号,齐百惠超市地址:上蔬永辉共江路店宝山区共江路1208号要求:积极主动,有调味品经验者优先联系方式:王
上海 普陀区
8月27日 00:15拨打电话
储备店长
6000-9000元/月
储备店长社保五险一金加班补贴学历不限
岗位职责: 1.协助店长完成门店日常运营管理,包括人员排班、库存管理及服务质量监督 2.参与顾客服务全流程,及时处理客诉并提升顾客满意度 3. 执行标准化操作流程,确保食品安全、出品质量与环境卫生达标 4.带队开展营销活动与社群运营,助力单店业绩持续增长 5. 接受系统化带教培训,6-12个月内通过考核独立承担门店全面管理工作 任职要求: 1.学历不限,热爱餐饮行业,认同老乡鸡“真材实料、顾客至上”价值观 2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,有服务意识和责任心 3.能适应快节奏工作环境,接受轮班制及一线岗位实践锻炼 4. 有餐饮或零售行业经验者优先,应届毕业生亦欢迎加入储备计划 5.愿意在老乡鸡全国门店网络中发展,服从公司统一调配与培养安排
促销员月结
【上海SAM会员店】促销员,做五休二 薪资: 真如店:5000~6000 法定节假日三薪 上班时间:早班8:30-17:15;晚班12:45-21:30;供参考,具体以门店实际上岗时间为准 工作内容:工作内容:执行促销活动,推广商品,解答咨询(品类包含不限于食品饮料生鲜水果等) 工作环境佳,提供通畅的发展通道,普通员工-小组长-见习主管-主管-经理,遇到定向表扬,有应对激励(以实际沟通为准)
储备店长
6000-11000元/月
储备店长社保学历不限
1主动且热情服务顾客,维护顾客感情; 2.邀约顾客参加店内活动,准备活动的材料及接待工作; 3.拓展会员客户,跟着公司活动完成目标业绩; 4.善于表达,敢于演讲,接受新鲜实物强; 5.成熟稳重,有责任心; 6.配合店长管理门店日常经营。 任职要求: 1.有服务客户意识,有应急和处理问题的能力; 2.做过销售的优先; 3.只招聘全职。
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