
物业经理
4000-6000元/月
物业经理3-5人月结
岗位职责:
1. 全面负责高铁站区物业项目的日常运营管理,确保服务品质与运营安全
2. 统筹协调保洁提升整体服务效能
3. 制定并落实年度物业管理工作计划、预算及考核方案,实现降本增效
4. 对接铁路运营单位及政府监管部门,妥善处理突发事件与合规事务
5. 带队开展员工培训与团队建设,践行企业“诚信、担当、创新、合作、和谐”价值观
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉高铁枢纽或大型公建类项目管理流程
2. 具有较强的组织协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力
3. 认同企业使命愿景与核心价值观,秉持“细节决定成败,态度成就未来”工作理念
4. 责任心强,作风务实,具备勇于担当、精益求精的企业精神
5. 学历不限,持物业管理师等专业证书者优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,确保设备(POS机、电脑、电话等)正常运行
5.夜间值班、交接班及突发情况上报
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通表达能力
2. 有酒店前台或服务业经验者优先,无经验者可接受带教培养
3.具备基本计算机操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
4.责任心强,服务意识佳,能适应轮班及节假日工作安排
5
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先
3.具备基本电脑操作能力
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识和应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.解答宾客咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3. 协调客房、餐饮、保洁等部门,保障服务流程顺畅高效
4. 处理客户投诉与突发情况,及时上报并跟进解决
5.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及单据规范归档
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,熟悉酒店管理系统(PMS)者优先
3. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃住五险全勤奖夜班补助
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
3. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
5.学历不限,中专/高中及以上学历优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作,
2.解答宾客咨询,提供本地信息、旅游及交通指引等增值服务
3. 处理客房预订、电话转接等
4. 协调客房及时响应并跟进客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及资料完整归档
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识,
2.具备基本电脑操作能力,熟悉酒店管理系统(PMS)者优先
3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.亲和力强,具备团队协作精神与应急处理能力
5. 学历不限,有酒店前台工作经验者优先
西安莲湖区全国大型连锁轻住酒店
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
全国大型连锁轻住酒店招聘前台接待待遇优厚
岗位职责:酒店前台接待
待遇: 保底3500+好评提点+接机服务费+汉服提点+旅游业务分成,上不封顶
时间: 早九9:00~晚九9:00
每月4天假
工作地址:西安市北大街附近
联系电话:张
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待与手续办理
2. 准确录入并维护客房预订及入住信息,确保系统数据实时准确
3. 解答客人咨询,协调处理客房、餐饮、交通等服务需求
4. 及时响应并跟进客人投诉与特殊要求,提升客户满意度
5. 配合完成日结账、夜审及交接班工作,保障前台运营顺畅
任职要求:
1. 1-3年酒店前台或相关服务岗位工作经验
2. 形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与应变能力
3. 熟练操作酒店管理系统(PMS)及办公软件
4. 服务意识强,责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,有酒店管理专业背景或相关证书者优先
酒店前台接待收银
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
拒绝合租内卷00后专属酒店前台|神仙岗位速冲
专为00后小伙伴量身打造!不想挤多人宿舍、不想每天花钱点外卖、想要稳定福利?这份轻松不内耗的前台工作,直接闭眼投递
岗位:酒店前台接待
薪资:4000-6000元(底薪+绩效+夜班补贴+节日福利),每月准时发薪,绝不拖欠!
硬核福利(直白说重点)
1. 住宿顶配【重中之重】
免费入住独立公寓单人间!拒绝上下铺、拒绝多人混居!专属私人空间,独立门锁、采光通透,日常隐私直接拉满;公寓楼配套完善,环境卫生干净,专人定期打扫公共区域,拎包就能入住,00后打工幸福感直接拉满~
2. 全包食宿,帮你攒钱
一日三餐免费提供,员工食堂菜品丰富、荤素搭配,三餐不用自己花钱,彻底告别外卖开销;吃住一站式解决,每个月工资基本全部存下来!
3. 正式五险保障
入职即缴纳五险,给足基础保障,区别于小作坊,正规酒店管理,兼顾当下收入与长期保障,安心打工无后顾之忧。
4. 额外暖心福利
统一免费发放工装、无穿搭压力;完善带薪岗前培训,有无经验均可;8小时轮班制,排班规律,拒绝无偿加班;年轻团队,同事基本都是95/00后,管理层扁平化管理,没有复杂职场勾心斗角,相处轻松简单;定期组织团建活动、节日专属礼品、员工内部折扣等。
工作内容
工作简单易上手,零基础也能快速上手,无高强度业绩压力
1. 负责到店客人入住、退房、续费等基础手续办理;
2. 解答客人基础咨询,维护前厅日常秩序;
3. 做好前台日常登记、账目核对等简单文职工作;
4. 配合团队完成前厅其他日常工作。
任职要求
1. 主打招收00后,应届生、零基础小白均可;
2. 普通话流利,性格开朗大方,待人有亲和力;
3. 三观正,工作认真负责,服从排班安排;
4. 五官端正即可,无硬性颜值身材要求。
写给00后的心里话
打工本来就是为了攒钱和开心!我们不画大饼,没有PUA、没有无效内耗、不用外出跑业务。上班轻松摸鱼,下班回到专属单人宿舍,独享安静空间。吃住全包+五险兜底,不用为生活琐事焦虑,安稳挣钱、快乐生活~
心动不如行动,想要稳定优质岗位的小伙伴,直接私信我!岗位名额有限,先到先得 ️
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300-320元/天
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
新能源常州厂目前缺几个打杂普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住
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要3个人干杂活,280一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
280-300元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
新厂新能源常州包吃包住,包吃包住,17~54不限经验
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销售专员
3000-5000元/月
销售专员年终奖1-2人经验不限学历不限代理商销售区域销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成其他产品/服务批发/零售
门窗销售店员,产品介绍,沟通客户达成签单
保洁1-2人
【石泉加工厂招聘】切面工1名工资待遇:2000+提成清洁工1名工资待遇:1800包吃包住电话:地址:石泉乡岳曲村
物业经理1-2人月结
招聘物业经理一名。要求年龄30至50周岁,持有无犯罪记录证明。具备相关物业管理工作经验,熟悉物业日常运营管理。工作认真负责,沟通协调能力良好,有责任心、服务意识强。负责日常物业管理、人员统筹、业主沟通、设施维护及现场各项事务管理等。薪资福利:月薪3000元起。工作地址:邹平山南。
物业经理1-2人
招聘物业经理一名岗位职责:1.全面负责物业项目的日常运营与管理工作,确保服务流程规范、高效运行;2.统筹协调安保、清洁、绿化、工程等各服务环节,提升整体物业服务品质;3.对接业主及住户需求,处理各类咨询、投诉与建议,保障沟通顺畅与满意度;4.组织开展社区服务活动,促进良好的社区关系与居住环境建设;5.完成上级交办的其他物业管理相关任务。任职要求:1.熟悉物业管理相关法规及行业服务标准;2.具备较强的组织协调与问题解决能力,能有效应对突发情况;3.拥有良好的团队管理能力,能够带领团队完成各项工作目标;4.责任心强,服务意识突出,具备优秀的沟通能力和职业素养。工作地点:资阳区联系电话:()如未接通电话,请添!
物业经理1-2人
急聘【物业项目经理】1名。岗位职责:1.制定并实施物业项目的战略目标和运营计划;2.负责项目的日常管理与监督,确保项目目标的实现;3.组织和参与项目会议,制定保安、保洁、工程、绿化各板块培训计划,确保项目相关事宜的有效沟通与协调;4.制定月度、年度计划,确保项目按计划顺利进行;5.管理项目资源,包括资金、人员、物资等,以优化项目结果。6、提高项目品质,完成公司规定的月度、年度经济目标。任职要求:1.有5年以上物业工作经验,具备较强的组织和领导能力,能够有效管理项目团队;2.优秀的沟通能力和团队协作精神;较强的分析和问题解决能力;3.有一定的物业法律知识,能够处理项目相关问题;5.能适应快节奏的工作环境,能够在压力下工作。上班地点:重庆市大足区龙水镇联系人:谭老师
广东惠州惠州市康汇集团有限公司招聘物业主管1名。要求中等专科学历,具有1至3年工作经验,有
5000-6000元/月
物业经理1-2人月结
惠州市康汇集团有限公司招聘物业主管1名。要求中等专科学历,具有1至3年工作经验,有经验者优先。薪资范围为5000至6000。工作地址位于惠州大亚湾中兴五楼110。
陕西安康酒店招聘客房服务员,保底3200+200绩效,底房8间,超出底房12元一间,电话:
客房服务员月结
酒店招聘客房服务员,保底3200+200绩效,底房8间,超出底房12元一间,电话:(同步)
安康汉滨区招聘物业维修人员。薪资为3.8-4.5K。工作地址在解放路。
3800-4500元/月
物业维修工月结
招聘物业维修人员。薪资为3.8-4.5K。工作地址在安康汉滨区解放路。
开荒保洁保洁酒店前台
❶招聘:一宿观湖酒店要求长期工酒店前台4000/4500酒店保洁4000/4500包吃包住联系:═════════════❷要求50周岁以下,会讲普通话,配合度极高,听从指挥,会识字═════════════
陕西安康岗位名称:客房服务员岗位要求:1.年龄50岁以下,身体健康,能承受相应工作强度;2
3000-4000元/月
客房服务员月结
岗位名称:客房服务员岗位要求:1.年龄50岁以下,身体健康,能承受相应工作强度;2.具备良好服务意识与责任心;3.工作认真细致,注重细节,具备较强的团队协作精神,服从安排。薪资待遇:底薪2500+提成,月休4天,提供食宿。综合薪资在3000-4000元。
陕西安康酒店招聘客房服务员,保底3200+200绩效,底房8间,超出底房12元一间,电话:
客房服务员月结
酒店招聘客房服务员,保底3200+200绩效,底房8间,超出底房12元一间,电话:(同步)
酒店前台
招聘前台收银员一名。工作地点在南门社区旁边的天天假日酒店。薪资待遇优厚,工作时间为上12小时休24小时,工作轻松。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安康酒店经理招聘4800一月在线招聘信息,主要招聘安康酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。