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餐厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
会做馒头包子,粗粮豆包工资面议月休两天,饭店外卖,有宿舍
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 协调采购、仓储及后厨协作,确保食材品质与供应稳定 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证 4. 责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维 5. 学历不限,有成功带店经验者优先
前台经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
岗位职责: 负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。 任职要求: 有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
团餐饭堂前厅部长
5000-6000元/月
餐厅领班前厅部长月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
懂经营会管理
餐饮主管
熟悉团餐工作流程,管控细节管理到位,员工/档口沟通有方法,有策略
餐饮主管
【急招】科学城总部大厦 餐厅主管 任职要求:,35岁以内,身高160cm以上,大专及以上学历 上班时长:8小时工作制,单休 薪资待遇:月薪6000-7500元,入职缴纳五险一金 福利齐全:包吃包住,环境优越,办公大厦工作轻松稳定 做事认真负责,有餐饮管理经验者优先,有意速联 工作内容 1. 日常运营统筹与现场管理 开工前:到岗检查前厅、后厨卫生、餐具消毒、食材准备、设备状态;核对当日预订,合理排班与分工。 运营中:全程巡查现场,监督服务规范与出餐效率,把控餐品质量与摆盘;快速处理投诉、设备故障、食材短缺等突发情况。 打烊后:组织清洁、消毒、食材储存、设备关闭等收尾工作;核对营收数据,整理运营日志。 2. 团队管理与培训指导 人员管理:执行考勤管理制度,关注员工状态,沟通疏导,降低流失率。 培训带教:新员工岗前培训(制度、流程、菜品、应急);老员工技能提升与专项指导。 考核协作:建立多维度绩效考核与奖惩;组织团队会议,协调前后岗配合,提升凝聚力。 3. 客户服务保障与关系维护 服务管控:主动收集客户意见,监督服务礼仪,保障用餐体验。 投诉处理:第一时间响应、倾听、道歉并快速补救,维护餐厅声誉。 客户维护:建立常客档案,提供个性化服务;协助优化菜品与活动,提升复购。 4. 库存管理与成本控制 库存管理:定期盘点食材、餐具、耗材,制定采购计划;严把食材入库质量关。 成本控制:监督后厨减少食材损耗与浪费;管控耗材使用;优化采购成本,分析并改善成本薄弱点。 5. 合规与安全管理 食品安全:落实索证索票、分类储存、餐具消毒等规范;组织食品安全培训。 消防安全:检查消防设施完好有效;开展消防培训与应急演练,制定预案。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率 3.组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。 -联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。 |**
临汾襄汾县招钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构打板1-2人
临汾市襄汾县招钢结构安装/打板
临汾 襄汾县
6月4日 12:36拨打电话
山西临汾找几个小工,通才,一天九个半小时,180,日结,联系电话
180元/天
小工日结
找几个小工,通才,一天九个半小时,180,日结,联系电话
临汾
6月4日 12:36拨打电话
临汾侯马市侯马铜厂要两个有登高证的两个小工
小工1-2人
侯马铜厂要两个有登高证的两个小工
临汾 侯马市
6月4日 12:34拨打电话
山西临汾找几个抹灰的
抹灰
找几个抹灰的
临汾
6月4日 12:33拨打电话
山西临汾招贴砖、泥瓦工有几千平米
泥瓦工贴砖15-30天11-20人完工结算
临汾市招贴砖、泥瓦工有几千平米
临汾
6月4日 12:33拨打电话
酒店经理月结
招聘前厅部经理。薪资为7000-9000元。岗位职责包括:负责前厅基本日常管理工作;制定前厅各项业务指标及工作计划,并指导、落实、检查、协调计划的执行;督导前厅员工的服务,确保员工贯彻执行品牌标准及各项规章制度;组织、主持前厅会议,听取汇报,布置工作,解决问题;督查工作进度,保证部门业务指标顺利达成;掌握酒店运营、客情状况,做出正确工作指示,确保酒店收益最大化;了解、分析、总结宾客住宿体验反馈以及网评数据,作出对策,提高服务质量及宾客满意度;与其他部门以及社区、商务对象、政府机关机构等建立良好的沟通、合作关系。任职要求为:年龄在28岁以上,35周岁以下,学历为全日制大专及以上;熟悉客房预订、入住、退房等业务流程;具备良好的数据分析能力;具备良好的职业道德;大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;拥有3年以上酒店前厅管理工作经验,熟悉前厅运营流程;熟练掌握前厅管理系统操作,具备良好的收益管理能力;具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力;具备较强的服务意识和应变能力;形象气质佳,亲和力强;工作责任心强,能承受工作压力;具备基本英语沟通能力者优先;熟悉OTA平台运营者优先。
徐州
6月4日 12:20拨打电话
酒店经理
招聘宾馆经理。薪资为底薪加股份。岗位职责为负责宾馆日常经营。任职要求为有10年以上工作经验,酒店管理学校毕业者优先。
商丘
6月4日 12:03拨打电话
新疆五家渠招聘前台经理。薪资为每月4700至6000元。
4700-6000元/月
酒店经理月结
招聘前台经理。薪资为每月4700至6000元。
五家渠
6月4日 11:45拨打电话
酒店经理
大堂副理/前厅经理工作地址:温德姆花园酒店/维也纳国际酒店行政班(大堂副理早晚班7:30-15:3015:30-23:30)3000-5000元/月(具体薪资需要面谈)负责前厅日常运营,统筹前台接待、入住退房、预订问询、收银对账20-45岁
楚雄
6月4日 11:26拨打电话
河南郑州招聘前台经理一名,底薪6000加提成联系电话
6000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前台经理一名,郑州底薪6000加提成联系电话
郑州
6月4日 11:17拨打电话
楼面经理月结
楼层管理员大专及以上学历,有相关行业经验的优先。商户常态化沟通、租金收缴、人员管理、经营数据统计;薪资福利:4-5k,工作时间9:00-18:00,做五休二,五险一金,提供餐食,不提供住宿,节日福利、月度团建、带薪年假、餐补话补、年度体检招工人数:2人邮箱:工作地址:五一西路五一路学校对面红星美凯龙
临汾
5月25日 17:42拨打电话
临汾曲沃县中心广场附近招聘酒店前台,月薪3千,联系
3000元/月
酒店前台月结
曲沃中心广场附近招聘酒店前台,月薪3千,联系
临汾 曲沃县
5月30日 06:05拨打电话
临汾曲沃县中心广场附近招聘酒店前台,月薪3千,联系
3000元/月
酒店前台月结
曲沃中心广场附近招聘酒店前台,月薪3千,联系
临汾 曲沃县
5月29日 17:20拨打电话
山西临汾招聘房嫂,48岁以下。时间自由有意者打电话
客房服务员
招聘房嫂,48岁以下。时间自由有意者打电话
临汾
6月2日 16:54拨打电话
山西临汾招聘:西餐后厨主管一名,工资面议。地址:生龙国际二期七层畔尼意面电话:
厨师长月结
招聘:西餐后厨主管一名,工资面议。 地址:生龙国际二期七层畔尼意面 电话:
临汾
5月25日 09:27拨打电话
山西临汾找临时房嫂一名8:30-17:30陈店地址人民医院西门尚悦酒店
客房服务员
找临时房嫂一名8:30-17:30陈店地址临汾市人民医院西门尚悦酒店
临汾
5月30日 16:53拨打电话
山西临汾前厅主管工作地址:鼓楼西街道西关社区彩虹龙街B栋105/西城易和苑4000-550
4000-5500元/月
餐厅领班月结
前厅主管工作地址:鼓楼西街道西关社区彩虹龙街B栋105/西城易和苑4000-5500元/月
临汾
5月28日 02:53拨打电话
客房服务员
房嫂 50岁以下,热情好客,认真负责,服从管理,有工作经验的优先 薪资福利:待遇优,管吃饭 招工人数:1名 ,谢谢 工作地址:大运路
临汾
5月25日 18:47拨打电话
山西临汾前厅经理工作地址:鼓楼西街道西关社区彩虹龙街B栋105/西城易和苑5000-750
5000-7500元/月
餐厅领班月结
前厅经理工作地址:鼓楼西街道西关社区彩虹龙街B栋105/西城易和苑5000-7500元/月
临汾
5月28日 02:53拨打电话
山西临汾前厅经理工作地址:鼓楼西街道西关社区彩虹龙街B栋105/西城易和苑5000-750
5000-7500元/月
餐厅领班月结
前厅经理工作地址:鼓楼西街道西关社区彩虹龙街B栋105/西城易和苑5000-7500元/月
临汾
5月27日 19:15拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供临汾大堂经理诚聘4800一月在线招聘信息,主要招聘临汾酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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