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吕梁离石区工资五千到七千,形象好,有工作经验者优先
餐饮主管
工资五千到七千,形象好,有工作经验者优先
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
能熟练接待客人,前厅管理,岗位职责: 1.负责餐厅前厅日常运营管理,统筹接待、排班、服务流程及现场协调工作 2. 熟练接待各类顾客,处理咨询、投诉及突发情况,保障客户满意度 3. 监督服务员工作质量与服务标准执行,开展日常培训与绩效反馈 4.协助完成营业数据统计、物料盘点及交接记录,确保运营规范有序 5.配合店长落实营销活动、卫生安全检查及团队建设任务 任职要求: 1. 具备餐厅前厅管理经验,熟悉服务全流程与标准话术 2. 具有良好的沟通协调能力、应变能力及团队管理意识 3.工作认真负责,具备较强的服务意识和抗压能力 4.身体健康,形象端正,能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限,有餐饮行业领班或主管经验者优先
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求: 1. 无学历限制,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力 2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度,服从工作调配
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
配合经理完成各项工作,服从命令
餐厅经理/店长
餐饮主管
负责餐厅的管理和甲方对接沟通
伊犁霍尔果斯市酒店前厅主管
4000-5000元/月
酒店经理月结全职
酒店前厅主管
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理 一、岗位职责 1. 工程管理 制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划,监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。 管理工程团队,确保紧急维修响应及时,降低设备故障率。 控制能源消耗,优化设备效率,降低运营成本。 协调第三方供应商,跟进设备升级或大修项目。 2. 安全管理 制定酒店安全制度(消防、监控、门禁等),定期组织安全演练。 监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。 协调消防、公安等外部机构,确保合规性。 管理安保团队培训,提升风险防范与应急处置能力。 3. 跨部门协作 与客房、餐饮等部门沟通,确保设施维护不影响正常运营。 参与酒店改造或新项目规划,提供工程及安防专业建议。 二、任职要求 1. 资质与经验 工程管理:需持有相关专业学历(如机电工程、建筑工程),5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。 安保管理:需具备安全管理资质(如消防证书、建筑施工),5年以上大型酒店安保管理经验,至少3年团队管理经验。 持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者,具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。 双岗复合者优先(需同时具备工程与安保管理能力)。 2. 学历及年龄要求: 本科及以上学历,工程类(如机械、电气、建筑等)或安全管理相关专业。 年龄40-45岁 3.专业领域经验: 工程方向:熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。 安保方向:精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。 三、核心能力 1. 技术能力: 精通工程设备维护、故障诊断及成本控制;熟悉安全风险评估与隐患排查。 2. 管理能力: 具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。 3. 应急处理能力: 能快速响应突发事件(如设备故障、安全事故),制定有效解决方案。 4.培训能力: 具备团队激励与培训能力,能提升员工岗位技能与操作效率。 四、软技能要求 1. 沟通与合规意识: 熟悉酒店行业规范及法律法规,确保运营合规。 与各部门及外部相关单位沟通能力。 2. 责任心与抗压性: 需具备高度责任感及应对高压环境的能力,适应轮班或节假日值班安排。 3、审核及写作能力: 能够审核标书及良好的写作能力。
餐饮主管
【岗位内容】 1.负责分店日常运营管理工作,包含不限于分店排班、现场管理,随时掌握食堂卫生、安全、饭菜质量等情况,确保食堂工作的良性运作; 2.负责分店实际经营结果的达成,控制人工成本总额及人工成本效率比、控制食材成本、提升营业额,完成分店营业额及成本管控指标; 3.负责分店日常费用支出的审批及其他事项的审批等; 4.与厨房保持密切联系,加强食堂成本管控,参与制定并审核周菜单,从菜单制定、原料采购、菜肴制作到餐余厨余的控制做好每个环节的质量掌控和成本节约; 5.全面负责食堂的安全生产,严格执行《食品卫生法》,确保落实公司安全制度和流程;保证分店的菜品质量、服务质量、环境卫生、设备和设施操作符合公司安全管理标准,确保无食品安全和工伤事故的发生; 6.及时和妥善处理客户投诉,积极收集各方反馈意见,负责对客户提出的意见或食堂内部发现的问题进行整改,不断提高客户满意度; 7.负责食堂员工的招聘、录用、培训及日常管理;做好员工思想工作,加强职业道德教育和岗位培训,传播公司企业文化; 8.完成总部及甲方客户交办的其他工作任务。 【任职要求】 1.大专以上学历,酒店管理、旅游管理专业者优先; 2.熟悉团餐运作流程,熟悉食品卫生法,有2年以上饭堂全面管理工作经验; 3.具有较强的经营和成本控制意识;较强的沟通协调能力,能妥善分配、协调下属工作; 4.能独立处理食堂各种常规及突发事件,抗压力强,吃苦耐劳; 5.具有一定的文字表达和文书撰写能力,能熟练操作计算机; 6.身体健康,持有健康证上岗。
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。 职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
晋城高平市马村招聘凉菜师傅1名工资联系电话
凉菜1-2人
高平马村招聘凉菜师傅1名工资联系电话
晋城 高平市
7月31日 14:52拨打电话
大白工
大白工3-6个月1-2人完工结算包工二把刀勿扰
,勿扰第一遍做好了第二遍加翻边3圆一平方
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7月31日 14:52拨打电话
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门窗安装防火门长期6-10人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
防火门及医用门安装,要求熟练工,二把刀勿扰
晋城 阳城县
7月31日 14:52拨打电话
长白班操作工配件厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】 工作地点江苏泰州
晋城泽州县招外墙漆/真石漆
350-400元/天
外墙漆真石漆15-30天1-2人完工结算点工
晋城市泽州县招外墙漆/真石漆
晋城 泽州县
7月31日 14:48拨打电话
安徽宿州宿州市喜程酒店管理有限公司正在招聘。
酒店经理
宿州市喜程酒店管理有限公司正在招聘。
宿州
7月31日 15:02拨打电话
山东济南济南高新控股酒店管理有限公司凯宾斯基酒店招聘凯宾斯基管事员,提供工作餐。
酒店经理
济南高新控股酒店管理有限公司凯宾斯基酒店招聘凯宾斯基管事员,提供工作餐。
济南
7月31日 15:01拨打电话
福建泉州滨江皇冠假日酒店招聘洲际管事部外包主管,提供工作餐。
酒店经理
泉州滨江皇冠假日酒店招聘洲际管事部外包主管,提供工作餐。
泉州
7月31日 15:00拨打电话
服务员大堂经理
【招聘】御厨私房菜招服务员两名,年龄:25-45招大堂经理一名,年龄:30-45每个月两天工休,工资面议地址:东方家具城路口亚朵酒店西临御厨私房菜三楼电话:
聊城
7月31日 14:55拨打电话
酒店经理月结
前台经理工作地址:浙江省海宁市周王庙镇胡斗村上塘头28号9:00-18:00,如有突发事件需随时到岗应急6000-7000元/月有五险有酒店前厅管理经验,熟悉(绿云)PMS系统,沟通应变能力强,善于处理客诉,执行力强,能配合轮班,具备团队管理能力,服务意识、责任意识强,管控房态、账务、前台物资,落实酒店制度,熟悉(绿云)PMS系统,沟通应变能力强,善于处理客诉,执行力强,能配合轮班,具备团队管理能力,服务意识、责任意识强
嘉兴 海宁市
7月31日 13:56拨打电话
山西晋城城区招聘客房清扫人员,工作地点在,月薪超过2500元。联系人张倩。
客房服务员月结
招聘客房清扫人员,工作地点在山西晋城,月薪超过2500元。联系人张倩。
晋城 城区
7月29日 13:58拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
招聘总台接待/收银人员,共5名。要求大专及以上学历,专业不限,空乘及酒店相关专业优先。薪资福利为不低于当地最低工资标准(目前为2150元/月)的基本生活补助,,由见习单位为见习人员购买人身意外伤害保险。工作地址在晋城市城区。
晋城 城区
7月30日 21:56拨打电话
客房保洁客房服务员开荒保洁保洁
工作单位:山西凤城蜗居时尚酒店管理有限公司招聘岗位:客房服务员,保洁,前台接待工作地址:晋城工作时长:综合制工作时长年龄要求:25-55周岁薪资待遇:面议工作内容:酒店服务工作食宿条件:管吃管住月休:客房月休4天,前台倒班制。发薪日:次月10日联系人:李先生联系电话:人数需求:5
晋城 城区
7月23日 10:48拨打电话
客房服务员
招聘岗位:前台收银员、客房服务员各2名班次:上24休24,夜间可轮流休息坐岗|包吃包住[红包]薪资:底薪2200元要求:50岁以下,会普通话地址:高平市新浪洗浴宾馆电话:()
晋城 高平市
7月26日 16:00拨打电话
前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符 5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象与职业礼仪 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件。 4.责任心强,抗压能力好。
服务员酒店前台洗碗工
[庆祝][庆祝][烟花]招聘:酒店前台接待:1名酒店餐厅服务员:1名酒店餐厅洗碗工:1名工作地址:晋城市浴得益主题酒店招聘电话王经理:
晋城 城区
7月29日 11:51拨打电话
客房服务员
:招聘岗位:前台收银员、客房服务员各2名班次:上24休24,夜间可轮流休息坐岗|包吃包住[红包]薪资:底薪2200元要求:50岁以下,会普通话地址:高平市新浪洗浴宾馆电话:()
晋城 高平市
7月28日 09:39拨打电话
烧烤
高平市丹河路一个烧烤店招烧烤师傅一名,招前厅管理人员一名有一定的管理经验和直播能力,工资待遇面谈,电话
晋城 高平市
7月31日 07:59拨打电话
配菜传菜员凉菜洗碗工
岗位名称:1.服务员;厨师;配菜工;领班;凉菜师;主食大姐;洗碗工;传菜员;打杂工;主食工。岗位要求(服务员):服务好客户,包括解答问题,完成饮品服务、清洁和布置等工作。需要有基本沟通能力、礼仪礼貌和基本餐饮知识。热爱团队合作并能适应快奏的工作环境。(注:其他岗位的具体要求可能有所不同,可以根据实际情况添加。)薪资待遇:服务员:底薪2500加提成;厨师:底薪5500-8500;配菜工:底薪3500-5500;领班:底薪3000加提成;凉菜师:底薪4500-6500;主食大姐:底薪2500-3000;洗碗工:底薪2200;传菜员:底薪2200;打杂工:底薪2200;主食工:底薪3500-6000。兼职工工资面议。
晋城
7月30日 09:44拨打电话
炒锅 厨师长
8000-13000元/月
厨师长月结
勤快菜品好的 工资不是问题 超过预定营业额有提成的
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