
山西太原酒店招聘前厅经理熟手9000-10000餐厅主管6000起还有其他福利工作地址:赛
9000-10000元/月
酒店经理月结
酒店招聘前厅经理熟手9000-10000餐厅主管6000起还有其他福利工作地址:赛里木湖旁联系人陈总:
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 协调采购、仓储及后厨协作,确保食材品质与供应稳定
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型单店运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证
4. 责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维
5. 学历不限,有成功带店经验者优先
服务员、主管
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
5.学历不限,有餐饮管理经验优先录用
6.包吃住
餐饮主管
岗位职责:
1、全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2、负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
3、监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
4、制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
5、处理现场客诉、网络外卖平台客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
任职要求:
1、具备餐饮行业多年管理工作经验
2、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3、责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
4、具备基础财务意识与数据分析能力
酒店前厅部经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅部经理岗位职责:负责前厅部日常运营管理,提升宾客满意度;熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略;组织开展前厅员工培训,确保服务标准;熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求:30岁以下,形象气质佳,沟通能力强;具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验;熟悉前厅运营流程,有较强的团队管理能力。薪资待遇:4000-5000元/月
领班部长包吃住
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
楼面部长
薪资:薪资4500+300+提成+工龄奖,综合6000+
好评提成10元一个
福利:包吃包住
班次:倒班
早班 6:00–15:00
中班 15:00–24:00
晚班 21:00–06:00
发薪:每月15号
月休:4–5天
工作内容:保持工作区域卫生整洁,合理安排下面服务员工作,做好日常检查监督
要求:具有汤泉水会经验者优先
气质形象佳
二保焊工急聘三层六道,工程机械
350-400元/天
探伤二保焊工厂焊工焊接餐补包住20人以上月结高薪焊工证
18-50周岁
岗位:二保焊工,持证电子版就可
35一小时普焊,三层六道,探伤38一小时
有食堂,餐补15,住宿免费。
焊接小挖产品,车间比较干净,通风好,工作轻松,不是流水线。
酒店经理
南山旅游
招聘人才储备,
学历,本科
年龄30周岁以内
南山高尔夫球场球童4000之10000
南山酒店储备干部4000之7000
福利待遇:五险一金 节日福利 带薪休假 福利分房 子女上学学费减免,福利房等等,电话
酒店经理1-2人月结
阿勒泰市锦江国际酒店 招聘:餐饮厅面经理(1名)
- 薪资:9000元/月
- 联系人:李总
- 电话:
酒店经理1-2人
【南海狮山大浩湖度假区】广佛新世界庄园-经营体-佛山广粤公馆,现诚聘前厅领班1人:要求:酒店前台相关工作经验2年或以上,能独立处理客诉,处理突发情况,男女不限,酒店相关专业优先考虑,需要有驾驶证公司直招,福利待遇好,5天8小时工作制,月休8-10天,包吃包住,五险一金/节日/生日/年终奖等福利齐全上班地点:广佛新世界庄园联系电话:陈小姐,()欢迎咨询了解~谢谢~
店长
招聘:酒店 店长
薪资:3000-5000元/月
岗位职责
1. 负责酒店日常运营管理工作,确保服务流程规范、客户满意度达标。
2. 带领团队完成客房清洁、前台接待、宾客需求响应等基础工作。
3. 监督员工出勤与工作状态,合理安排排班,保障人力充足。
4. 处理客人投诉及突发情况,及时协调解决,维护酒店口碑。
5. 控制成本支出,关注物资消耗与设备使用情况,提升经营效率。
任职要求
1. 有酒店或服务业相关工作经验,熟悉前厅、客房管理流程。
2. 具备基本的沟通协调能力,能带领团队完成日常任务。
3. 工作踏实认真,有责任心,能适应轮班和值班安排。
4. 能熟练使用办公软件,会处理简单数据报表。
5. 有服务意识,遇事不推诿,愿意长期稳定发展。
酒店经理
兰州城关区 龙泰酒店招聘(大众餐厅)
前厅主管:
4800+全勤200
服务员:
3800+全勤200
联系方式:同
每月公休4天
备注:包吃包住,以上只招长期工,吃苦耐劳,有责任心,服从管理,符合要求的请来电联系,不符合要求的,非诚勿扰,放鸽子的不要打扰,混日子的不要打扰。
山西太原潇河要打扫客房的30个人手快的一天200,手慢的一天150。管三顿饭管接送
150-200元/天
客房服务员
潇河要打扫客房的30个人 手快的一天200,手慢的一天150。 管三顿饭 管接送
客房服务员
客房房嫂
有无经验均可
薪资福利:待遇优厚,有节日福利,工作环境温馨,提供工作餐及住宿
招工人数:2人
工作地址:莉景酒店政务大厅旁
酒店前台酒店迎宾员
前台接待
有无经验均可
薪资福利:待遇优厚,有节日福利,工作环境温馨,提供工作餐及住宿
招工人数:2人
工作地址:莉景酒店政务大厅旁
山西太原时季酒店北格店招聘房嫂3名,待遇优厚,包括食宿全包,位于工商学院南校区对面的酒店。
客房服务员
时季酒店北格店招聘房嫂3名,待遇优厚,包括食宿全包,位于山西工商学院南校区对面的山西太原酒店。
客房服务员
2026年度全国城市联合招聘高校毕业生专场活动招聘企业:古交梧桐湾酒店招聘岗位:房嫂1名招聘待遇:工资面议招聘地址:古交梧桐湾酒店招聘电话:
客房服务员
[庆祝]井号太原洲际酒店井号需要客房服务员2-3人,单价15/每间,法定节假日双薪,房间好做没有酒水,包吃住,每天房量15~25+,联系电话:
客房服务员月结
房嫂
吃苦耐劳,服从管理,具有良好的服务意识,年龄20 - 40。长白班
薪资福利:底薪2600+200全勤+提成+月休2天
招工人数:1名
上班时间(24小时制)一天一倒
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原大堂经理直招5000一月在线招聘信息,主要招聘太原酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。