福缘宴席城急聘！岗位：前台接待、餐厅服务、后厨人员、大堂经理！年龄35-50岁，包吃住！工资按时发放！要求:身体健康，待人热情，做事勤快踏实！联系电话：解总酒店地址：嘉明经济开发区京九社区南

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薪资准时发放，可提供食宿，节日礼，奖金，补助 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹前厅服务、人员排班与现场协调 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与突发状况 3.带领团队参与菜单推广、活动执行及客户关系维护 4.协助店长开展员工培训、绩效评估与团队建设工作 5.检查环境卫生、设备安全及物料库存，确保合规运营 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3. 熟悉餐厅服务流程与管理规范，有团队协作意识 4. 形象端正，服务意识强，能适应轮班制工作安排

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

工资5500-6000，每月15号开工资，提供三餐跟住宿。生日带薪休假，享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年，基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理顾客投诉与突发状况，及时协调解决，维护餐厅服务形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.形象端正，服务意识强，具备基本的食品安全与卫生知识 4.学历不限，有相关管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调配

月休四天，法定节假日有补休，管吃管住，通勤8分钟，五险，月薪4500-7000 岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质 6.执行力强，遇见误区，先执行做出结果，在解决误区

明天莘县用木工现钱工资高多人

聊城市某餐饮企业招聘1名餐厅替班人员。工作时间为每天上午9点至下午1点，日薪150元以上，替班周期灵活，多劳多得。工作地点位于山东省聊城市。主要负责用餐高峰期的桌位清洁、顾客引导及基础服务工作，协助正式员工维持餐厅运营秩序。要求身体健康、踏实肯干，有相关经验者优先。有意者请拨打电话咨询报名。

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招聘前台经理。仅考虑有相关经验者。薪资福利为月薪4100元，包含基础工资和加班奖金，另有全勤奖。每月休息4天。缴纳五险。提供食宿。节假日安排补休。发放高温补贴。男女不限。

泉州水头凯达酒店招聘前台、前台经理和客房保洁。薪资范围为4000-6000元。工作环境优越，无需风吹日晒，无需早起奔波，职场氛围轻松无压力。提供店内优惠和福利权限自主安排。要求性格开朗、善于沟通、手速快。薪资月均为4000-6000元，提供带薪培训、包吃包住，每月休息4天。无销售业绩考核。岗位职责包括到店前联系客户、提供路线指引，在店期间全程对接并响应客户需求、准备小礼品，离店后引导客户在线上平台分享好评。同时负责接待客房预订和订单登记，并优化好评引导与服务流程。任职要求学历不限，需拥有1-3年门店接待或社群运营相关经验，熟悉线上平台评价操作并习惯分享。薪酬福利包含综合保底3500元起，结构为基础工资、好评奖励和工龄补贴。提供包吃包住并缴纳社保。

北京朝阳悠唐皇冠假日酒店招聘管事部员工。提供工作餐。

招聘前厅经理2名。男女不限，年龄35岁以下，要求五官端正，形象气质佳，有工作经验者优先。薪资范围为6000至8000元，工资当月结清。公司提供食宿，并签订劳动合同。工作地址位于临泽县银先盛宴二楼（临泽汽车站南侧）。

招聘中晶雅致酒店招聘：前台接待3500--4500前台经理4500-5000招聘要求年龄55岁以内管食宿月休四天假有法定节假日工作地址：西安市环城北路14号联系方式：

西站长期客房熟手 3 人，50岁以下，13-15/间，分房20间左右，月综合工资6000-8000最右，酒店管吃住，提供被褥 电话:

招聘客房服务员。经验不限，有老员工带领，从事相关行业和有经验者优先。要求具备团队合作精神、责任心和服务意识。年龄不限。工作时间为早8点至晚5点，月休4天，不耽误接送孩子。薪资范围为2800至4000元。

职位：总台服务 招聘人数：3 最低学历：专科 详细地点：聊城市东昌府区嘉明路8号 月薪范围(元)：3000-5000 职位描述 1.接待和登记：负责接待入住客人，办理入住和退房手续，确保信息登记准确无误。2.客房分配：根据客人的需求和预订情况，合理分配客房，确保客人满意。 3.信息提供：向客人提供酒店设施、服务项目及周边景点的信息，解答客人的疑问。 4.处理投诉：及时处理客人提出的投诉和建议，妥善解决问题，提高客户满意度。 5.协调沟通：与客房部、维修部、餐饮部等其他部门保持良好的沟通与协作，确保客人需求的及时满足。6.记录管理：维护并更新客人入住信息、房态信息，定期生成相关报表，确保信息的准确性和及时性。 7.安全管理：关注客人的安全，及时处理突发事件，确保酒店的安全和良好秩序。8.礼仪服务：始终保持良好的职业形象，提供礼貌、热情的服务，营造良好的客人体验。 9.培训与提升：不断学习和提升自己的专业技能，参与酒店提供的培训活动，增强服务能力。

招聘 凉菜一名切配大姐2名火锅店厨师长一名。服务员2名小时工1名保洁员钟点1名洗碗工1名。地址：万和城附近。山东聊城

招聘职位：客房服务员、早餐厨帮服务员薪资范围：2800-4000职位描述：1.经不验限(有老工员带)，从事相关行业和经有验者优先！2.有团合队作精神，责任心，服务意识。4.年龄不限制客房，早8晚5不耽误接送孩子月休4天餐厅服务员下午2点班下月休4天手机号：

阳谷城区，招聘前厅经理一名，会主持宝宝宴与生日宴等经验，招收银一名，工资面议，山东聊城

职位：房务部经理 招聘人数：1 最低学历：专科 详细地点：聊城市东昌府区嘉明路8号 月薪范围(元)：5000-8000 职位描述 岗位职责: 1. 负责房务管理工作，确保客房服务质量 2. 协调各部门工作，提高整体服务效率 3. 处理客户需求，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理资源，确保任务按时完成 3. 具有持续改进工作流程的能力，追求卓越服务

聘厨师长一名，1万2厨师一名1万，配菜6000，两名

招聘客房工作人员一名。工作地址位于北关。

明天用一个老师，

招聘：后厨主管（薪资3500--6000）薪资：3500-6000元岗位：后厨主管工作要求：了解厨房运营管理，有团队管理精神工作时间：长白班薪资待遇;3500--6000公司地址：临清经一路店，新都会，商博瑞，登瀛小区