现招聘快餐店店长岗位45岁以内正式工福利齐全有晋升工资+提成+公休+社保=6000元-8000元店址：唐冶东八区-

店长有果蔬超市管理经验，50岁以下。薪资福利:4000-6000元/月招工人数:4名福利：管午饭，有月休酗酒者谢绝工作地址:一店：龙门佳苑东400米左右，东方食府斜对面。二店：领秀城北门东50米左右。三店：大润发红绿灯往南50米左右路西。四店：古城加油站往北30米左右。五店：义乌商城一桶茶艺北三十米路东。六店：莱动农贸市场对面

1.有1年以上便利店店长经验 2.订购，排班，入库，上架，保持卖场清洁 3.销售目标达成，控制报废

章丘和谐广场二楼揉面郎即将开业特招聘店长助理一名，有餐饮管理工作经验者优先，男女不限，年龄25--40

要求形象气质佳，沟通能力强，能独立完成销

认真负责，做好本职工作 有合作精神……

急招！！！贵和招护肤品导购、店长；华山环宇城招护肤品美容师；奥体龙湖天街招护肤品导购、店长；工作时间：根据商场时间两班倒，月休四天（周末和法定节假日不能休）薪资面议，底薪+绩效+提成，35岁以下联系：

招聘：店面经理薪资：3000-8500元岗位职责:1.负责门店的日常运营管理，包括人员排班、库存管理、环境维护等；2.制定并执行门店销售计划，带领团队达成销售目标；3.监督员工工作表现，提供培训和指导，提升团队服务质量和销售技能；4.处理顾客投诉和突发事件，确保顾客满意度；5.分析销售数据，制定改进措施，控制运营成本；6.维护门店品牌形象，执行公司各项规章制度和流程。任职要求:1.大专及以上学历，专业不限；2.具有2年以上零售或服务行业管理经验，熟悉门店运营流程；3.具备良好的领导力、沟通协调能力和团队管理能力；4.具备较强的数据分析能力和问题解决能力；5.工作认真负责，抗压能力强，能适应轮班制。工作时间：长白班

主要就是生产汽车零部件 汽车油管接头 打捆组装的 负责看机器下料 操控机器设备 入职即缴纳六险一金 年底13薪 10天带薪年假 以及每年一次免费的旅游+体检 包吃包住全免费 三室一厅 公寓套房 上下班通勤 车接车送 不限经验 不限学历 想要找工作的抓紧联系我吧！！！！

济南市槐荫区招外墙保温350一天，中间生活费，月打卡

济阳大量用人，300-400.保温真石漆涂料，有闲着的师傅联系，工资中间生活费，一个月一结帐

幕墙安装，安装铝板，焊龙骨

济南市历城区招贴砖手艺好的联系，手艺不行的就别来了

店长年龄20岁-40岁、高中及以上学历、有工作经验者优先。薪资福利:工资待遇4000元－8000元、享受工龄工资和国节法定节假日补贴及年终奖、月休4天、包工作餐。招工人数:一名工作地址:永兴县干劲路广电大厦（肯德鸡）三楼

店长优秀者可面聊薪资福利:全店提成+社保+年终奖+分红，月均收入可以达到3000-7000以上优秀店长还可升区经或合伙人做老板工作地址:30+门店

店长年龄25-45岁薪资福利:5000-8000元，两班倒，月休2天。满勤+工龄工资+免费午餐、晚餐+年节福利同步工作地址:长春市内就近分配

店长行业经验2年以上，充满正能量薪资福利:工资6000-8000，底薪6000营业中50+店高密市区10+店|潍坊市区7店|城阳5店工作地址:高密地区门店千树海店：创业街千树海小区门口西100米路南；老银座店：密州路群邦新天地E区，凤都东300米路北

清水河全友家居整装家具店招聘以下岗位：店长1名，装修全案设计师1名，家具安装师傅1名（无经验也可）。另寻找清水周边500平左右的库房一个。

奥体龙湖天街永辉超市熟食小店，售卖烤鸡和炸鸡的，招聘员工，缴纳五险，意外险，月休四天，工作两班倒（6-14点，14-22点），工资5000/月，有餐厅免费吃饭

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长或储备店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队管理意识 4. 学历不限，接受优秀应届毕业生或内部晋升候选人 5.能适应轮班制，服从公司就近调配

岗位职责： 1、全面负责咖啡店的日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度； 2、制定并执行店铺营销策略，提升品牌知名度和市场份额； 3、管理店内团队，包括员工招聘、培训、绩效评估和团队建设； 4、控制成本，包括原材料采购、库存管理及财务结算； 5、维护店内环境，确保食品安全和卫生标准符合规定； 任职要求： 1、具有咖啡行业相关工作经验，熟悉咖啡制作流程及顾客服务； 2、具备良好的团队管理能力和沟通技巧，能够激励员工； 3、具有解决问题的能力，能够处理顾客投诉和突发状况； 4、有较强的数据分析能力，能够根据销售数据调整经营策略； 5、热爱咖啡文化，对顾客体验有敏锐的洞察力。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，人员调度与排班 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 管理库存及商品陈列，确保货品充足、动销合理、形象统一 4. 负责员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 5.处理客诉及突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1. 具备门店管理经验，行业背景者优先 2. 具备较强的沟通协调能力、数据分析意识和结果导向思维 3.责任心强，能承受压力，适应灵活的工作时间安排 4.具备基础财务知识与系统操作能力 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

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负责收银，薪资4k-6k 岗位职责： 1.包吃包住包吃包住！ 2.负责接待来访客户，提供优质服务 3.完成日常收银工作，确保财务准确无误 4.协助进行台球技术指导和训练 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作收银系统，处理相关财务事务 3.对台球有浓厚兴趣，愿意在实践中不断提升技能