【羊绒世家】品牌店招聘店长年龄：30到42岁有品牌服装店长管理经验薪资待遇：1.5000-1万以上2.上班时间：做一休一3.福利待遇：带薪休年假5天，春节带薪放假5天4、五险一金、节假日三薪5、生日福利+节日福利+定期团建晋升平台空间大，有意者请联系：（）

店面运营，人员管理

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长或储备店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队管理意识 4. 学历不限，接受优秀应届毕业生或内部晋升候选人 5.能适应轮班制，服从公司就近调配

御品酥炸肉诚聘门店店长 薪资：底薪4000＋业绩提成，多劳多得 月休2天，提供住宿，管两顿饭。 【要求】有餐饮、熟食门店管理经验，熟悉门店运营，懂人员管理、库存管控，责任心强，能独立统筹门店大小事务。 【工作内容】门店整体运营管理、员工管理、品控管控、损耗管理，带动门店营收。 寻找踏实肯干、长期稳定的伙伴，有意欢迎致电咨询！ 地址：济南起步区大桥街道、翠屏苑1区南门 电话：

岗位职责：统筹门店日常运营，策划营销活动、引流获客，把控客户服务全流程，保障门店有序运营。深挖客户需求，定制健康方案，维护客情，提升老客复购与转介绍，沉淀优质客户资源。以数据优化经营，冲刺业绩指标，依托规范服务树立门店良好口碑。带队开展工作，赋能团队执行力，推动门店效益与个人收益同步提升。 任职要求：大专及以上学历，能力优秀、符合公司发展的求职者可放宽学历要求；愿意在大健康行业长期深耕，具备强学习力、执行力与责任心，愿意脚踏实地拿结果；有医疗、美业、保险、教育、大健康等行业客户服务／销售／门店管理经验者优先；有创业经历或强烈创业想法，渴望靠能力实现收入突破者优先考虑。 发展方向：储备干部-店助／店经理-区域经理-城市经理行业赛道：大健康行业长期增长，客户需求稳定，门店模式成熟可复制，职业发展更有保障； 成长路径：从储备干部到城市经理，全链路管理岗晋升，能力越强，成长越快，收入上限越高；收入保障：无责底薪＋高额提成＋补贴＋奖金，你的努力直接决定收入，不用熬资历，凭能力拿高薪；

工资4000-5500

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先 门店待遇：工作时间：9:00-17:30，年龄25-39岁，，有服装销售经验者优先地址：平阴县榆山路茂昌银座新天地东区一楼雅鹿男装

店长积极向上，能直播，会靠谱的薪资福利:基本工资店内分红招工人数:1名

优秀店长品行端正，能吃苦耐劳、开朗乐观、有上进心、热爱服装行业，有无经验均可。薪资福利:五险+年假+年终奖+工龄奖+叠加奖工作地址:商河商中路安踏专卖店

店长·山东省·济南市·月薪5200到5700·有伙食补助·日结·做好现场交底与安全确认，五险一金，交通补助，按图纸要求施工

章丘区招专业打埋板工人 今明两天能来的联系

吊篮移位工作，有空闲的队伍可报名。

崔寨招聘夜班司机一名，要求持有相关证件且技术熟练。工作强度不大。

招聘钢筋工前往济南工作，工期半个月。男工薪资320元，女工薪资250元，人走账清。管住不管吃。招聘人数为7至8人。

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喀什东城廊桥农贸市场内超市招聘:超市店长/理货/分拣/导购/收银员。1，要求普通话标准，好沟通，维汉不限。2，工资面议3，年龄18-50岁4，招聘人数:收银员两名。理货分拣导购各一名。店长一名。有意者请致电:张。

唐县惠民购折扣仓，连锁化发展现补充招聘：1、连锁超市运营部经理、运营督导岗位，2、连锁店店长3名：月薪4000起，负责新开店的店务管理，商品销售，人员管理。3、新店现招聘理货员：底新3000元全勤奖销售提成加班费。负责店铺商品维护，日常商品销售，有超市相关经验者优先。报名地址：唐县中山大街与北庄子路交口惠民购折扣仓东环有意者电话咨询:联系电话：年龄24岁~45岁。

店长招工人数:1名

金牌店长|本溪幸福百代商贸有限公司|辽宁省本溪市平山区平东园6号|5名|底薪2200元+满勤奖+纪律奖+奖金（每月休息四天，当月交保险）|

店长年龄：20岁-48岁，要求：懂电脑和店铺运营，产品陈列铺货与盘点补货，会拍摄会剪辑，直播，勤快有责任心、性格开朗、服务态度好。薪资福利:4500元-6000元招工人数:一名上班时间：早8：00至晚10点两班制(节假日店铺做活动时间稍晚。工作地址:广昌一小对面甄选岛好物超市

济南天桥区招店员/营业员

【水果店店员招聘】 岗位名称：水果店店员 工作地点：[历城区唐冶恒大名都] 薪资：[4000-5000] 岗位职责： 1. 负责门店水果的陈列、补货、整理，保证商品新鲜、美观，陈列规范； 2. 协助进行水果的验收、分拣，剔除不合格商品，确保上架品质； 3. 热情接待顾客，解答顾客咨询，提供水果挑选建议，引导完成购买； 4. 负责收银工作，准确核对商品信息及金额，确保账实一致； 5. 维护门店环境卫生，包括货架、地面、收银台等区域的清洁； 6. 协助盘点库存，记录商品销售情况，及时反馈缺货信息； 7. 完成店长安排的其他日常运营工作。 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳，有责任心； 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强； 3. 有无经验均可，入职后提供简单培训，有零售、生鲜行业经验者优先；

洪楼夜市小摊，主要卖小锅盔，具体面谈。

岗位： 《全职》店长/副店长 学历要求： 大专及以上学历 工作内容及职责 • 主要任务： '负责门店日常管理/门店运营管理 • 制作咖啡及其他饮品 • 处理外卖订单并打包 • 维护门店卫生与整洁 人员要求 1. 年龄范围：20至30岁，大专或以上学历。 2. 服务态度：具有良好的客户服务意识。 3. 团队协作：具备较强的团队合作精神。 4.工作经验：有餐饮行业经验

合作共赢，

日常收银工作

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客购物体验 5.及时反馈商品销售情况及顾客需求，配合店长优化运营策略 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，具备较强执行力和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 无不良从业记录，身体健康，形象端正

餐饮类摆摊工作，需吃苦耐劳，有耐心，想短时间改变家庭现状的

养老院院长有责任心且具备同岗位工作经验，薪资待遇面议，工作地点在山东济南。

门店:大润发历下店 档期:卖礼盒 要求:需要健康证 薪资: 120 /天，提成2% 联系人罗，电话