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山东济南酒店招聘店长一名和前厅经理一名。薪资待遇待议。
酒店经理1-2人
山东济南酒店招聘店长一名和前厅经理一名。薪资待遇待议。
济南
6月4日 14:37拨打电话
大堂经理1-2人
千玺酒店招聘人才精英定好位、随时上班,欢迎您加入济南辉东千玺酒店管理有限公司砧板二名5000~7000服务员数名3000~4000大堂经理一名4000~6000工资每月十六号准时发放,以人品担保决不拖欠工资!!!!每月带薪公休两天,要求人品好,干活麻利,服从安排,年龄18-55岁(非诚勿扰!!!)地址历城区港沟河西街道居委会对面。联系电话:王经理()
济南 历城区
5月27日 16:32拨打电话
招聘酒店经理
酒店经理1-2人月结全职
招聘酒店经理,负责酒店整体运营
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量及顾客满意度提升 2.制定并执行经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力 5.学历大专以上,健康证,有餐饮管理者优先 6,年龄18-26岁,能接受从基层轮岗学习
前厅领班/主管
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职前厅领班服务员
薪资准时发放,可提供食宿,节日礼,奖金,补助 岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班与现场协调 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与突发状况 3.带领团队参与菜单推广、活动执行及客户关系维护 4.协助店长开展员工培训、绩效评估与团队建设工作 5.检查环境卫生、设备安全及物料库存,确保合规运营 任职要求: 1.具备餐饮行业领班或主管相关工作经验,经验要求不限 2.最低学历不限,具备良好沟通表达与抗压能力 3. 熟悉餐厅服务流程与管理规范,有团队协作意识 4. 形象端正,服务意识强,能适应轮班制工作安排
餐饮主管
高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营|高端客户接待 服务团队管理|品质标准把控 活动协调执行|突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳,懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班
济南市中区急需前厅储备经理两名
餐饮主管
急需前厅储备经理两名
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职包吃住。工资准时。交社保
工资5500-6000,每月15号开工资,提供三餐跟住宿。生日带薪休假,享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年,基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。 岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程,确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范,提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理顾客投诉与突发状况,及时协调解决,维护餐厅服务形象 5.组织员工培训与考核,持续提升团队服务意识与业务能力 任职要求: 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验,熟悉中高端餐厅运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.形象端正,服务意识强,具备基本的食品安全与卫生知识 4.学历不限,有相关管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调配
餐饮主管
1. 负责餐饮前厅的日常运营管理,确保服务流程高效顺畅。 2. 统筹前厅人员排班与工作分配,提升团队服务效率。 3. 监督前厅服务质量,持续优化顾客就餐体验。 4. 协调与后厨及其他部门的工作对接,保障运营协同。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力,能有效管理前厅运营事务; 2. 有较强的服务意识和应变能力,能够妥善处理顾客需求; 3. 具备团队管理经验,能带领前厅团队完成运营目标; 4. 熟悉餐饮前厅工作流程,对服务标准有清晰认知。
前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
山东济南明天找一个专业水工。
水工1-2人
明天找一个专业水工。
济南
6月4日 17:47拨打电话
开救援车,运输机械设备,有经验者优先
7000-8000元/月
救援车包住月结B2照驾龄6-10年全市配送长期主驾货运从业机械设备其他需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉保养熟悉导航
驾龄五年以上,有责任心,服从管理
山东济南家装需要拆除有干的联系
拆除
家装需要拆除有干的联系
济南
6月4日 17:47拨打电话
济南历下区招腻子/大白/墙漆150三个小时,来两个
200-300元/天
腻子工大白工1-2人
济南市历下区招腻子/大白/墙漆150三个小时,来两个
济南 历下区
6月4日 17:47拨打电话
济南长清区招抹灰抹地面
220-300元/天
抹灰1-2人
济南市长清区招抹灰抹地面
济南 长清区
6月4日 17:47拨打电话
忻州五台县山景区招聘宾馆经理,
酒店经理
五台山景区招聘宾馆经理,
忻州 五台县
6月4日 17:35拨打电话
台州黄岩区寻找带班人员,日薪四百。
400元/天
酒店经理
台州黄岩寻找带班人员,日薪四百。
台州 黄岩区
6月4日 17:26拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
麗枫酒店乌鲁木齐喀什东路通嘉国际港酒店招聘前台接待(民族岗已满)3600+200全勤+夜班补助+好评提成+会员卡提成招聘前厅经理(薪资面议)地址:喀什东路北二巷通嘉国际港B座有意者联系:
喀什 喀什市
6月4日 17:20拨打电话
客房服务员酒店前台
[庆祝][庆祝]万庭酒店招聘[庆祝][庆祝]前台经理:1人酒店前台:2人客房服务员:3名地址:旧城北门工资详聊联系电话:
呼和浩特
6月4日 17:15拨打电话
店长
招聘连锁酒店店长1名。薪资为每月3500至4000元。要求应聘者具备1年以上相关工作经验,熟悉酒店日常运营流程。工作内容包括客房管理、服务质量把控、员工排班及客户投诉处理。要求具备良好的沟通能力与团队协作意识,能适应工作压力,有责任心。有连锁酒店从业经验者优先。
德州
6月4日 17:08拨打电话
副厨师长
邢村立交桥浪潮食堂招聘副厨师长一名,工资七千~8千,要求会电脑拉菜单,懂成本核算!孙村浪潮产业园食堂招聘长期售餐小时工3名,11点-2点每小时20元,有经验者优先联系电话王
济南
5月29日 17:49拨打电话
客房服务员
历城区华山安置区_白玉兰酒店急招客房大姐,工作内容:客房打扫、整理布草、补充用品要求:手脚麻利、吃苦耐劳、有经验最好、也可培训上岗。工资准时发放电话,
济南 历城区
5月27日 21:19拨打电话
山东济南招聘西,印象餐饮连锁店招聘厨师长一名,工资及时不拖欠长期稳定,工资面议。电话:张店
厨师长
招聘济南西,印象济南餐饮连锁店招聘厨师长一名,工资及时不拖欠长期稳定,工资面议。电话:张店长
济南
5月29日 17:24拨打电话
配菜餐饮收银厨师长洗碗工
高小田东北小馆招聘以下岗位。经理岗位薪资为6000元加200元,每月休息3天。收银岗位薪资为4300元加200元,每月休息3天。门迎岗位薪资为4300元加200元,每月休息3天。服务岗位薪资为4000元加200元,每月休息3天。洗碗岗位薪资为3800元加200元,每月休息3天。面案岗位薪资为4000元加200元,每月休息3天。配菜岗位薪资为4000元加200元,每月休息3天。凉菜岗位薪资为4200元加200元,每月休息3天。压锅岗位薪资为4200元加200元,每月休息3天。厨师长岗位薪资为8000至10000元,每月休息2天,另有提成。工作地址位于济南市K88名泉广场三楼。联系电话为。
济南
6月3日 19:28拨打电话
客房服务员
麗枫酒店招聘招聘招聘:物业PA1名客房服务员2名综合薪资:面议工作地点:云龙万达云苑路小学旁边云铁大厦联系电话:侯经理
济南
6月2日 07:33拨打电话
山东济南火车站附近招客房服务员一名,干净利落,有经验者优先,联系电话
客房服务员
火车站附近招客房服务员一名,干净利落,有经验者优先,联系电话
济南
6月3日 08:02拨打电话
餐厅领班月结
济南高新区会展路烧烤大院招聘:经理1名,月薪8000起,月休3天,要求最好有在烧烤大院管理工作经验者,面试通过可随时上岗,应聘电话。
济南
6月3日 08:05拨打电话
客房服务员月结
有想干客房的吗?(要求干活麻利)工资4000元到4500元,在河王商业街这,自己吃饭,公司有餐补7元,早八点到下午五点半下班,不耽误接送孩子照顾家,月休四天班,老板人好!联系电话李店长
济南
6月4日 14:13拨打电话
山东济南今天西站印象附近酒店,招客房兼职1位,管吃,联系电话
客房服务员
今天济南西站印象济南附近酒店,招客房兼职1位,管吃,联系电话
济南
5月26日 07:28拨打电话
厨师长月结
招聘西厨房主管,薪资为5千-6千。主要任务包括:规划、组织及协助建立西厨房团队,监督管理整个西厨房员工的工作。需具有灵活性,能在接到任务通知后迅速满足不同班次的工作需求。完成订单及各项准备工作以及所有基础汤汁和酱料,协助及准备所有宴会任务。与宴会销售部门紧密合作,与中厨房充分协调,做好计划,高效率高标准地完成所有操作、生产任务,保证产品最高质量,为整个餐饮部的高盈利目标做贡献。保证烹饪标准,每日听取监督员简报,跟进及实施所有员工的培训计划,根据业务需求安排员工日程表,维护所有与食物相关的控制,监督食品开支。主要职责为:在任何时候协调工作安全,食品卫生安全程序的完成。参与新流行菜式的建立。在任何时候都争取高标准。负责厨房设备机械的整体状况,协调维护及清理,保持设施处于良好状态。监控冷藏设备的温度。将出现的问题列表并通知工程部门。检查材料需求,为各厨房不同时段提供正确食材,保证它的保存和转交。及时补货。根据食物配方要求检查环境温度是否正确,是否符合卫生标准。根据宴会销售部门接到的活动要求监督餐饮准备情况。与餐饮服务人员保持良好沟通,以便两个部门之间合作顺利。负责厨房的盘点及开支,以及厨房内部调拨。根据人力资源部规定及总部要求为本部门员工开展培训。分析质量指标和顾客评价,及时改进并推出改善计划。贯彻执行由主管分派的工作和任务。
济南
5月30日 21:28拨打电话
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