岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的服务文化 4. 处理客户投诉及突发事件，确保运营合规与食品安全管理落实到位 5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 有责任心和服务意识，能以身作则带动团队 4.具备基础财务知识和系统操作能力（如POS、CRM等） 5.学历不限，持有餐饮相关资格证书者优先

餐饮管理一名 底薪+全勤＋高额提成（面议) 细心负责，能出镜，能胜任管理工作 负责日常门店维护，人员管理，热爱餐饮工作，有创业心，搞钱欲望强烈，须长期稳定可干，有意者电联

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的服务文化 4. 处理客户投诉及突发事件，确保运营合规与食品安全管理落实到位 5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 有责任心和执行力，能独立统筹门店全盘事务 4.具备基础财务知识及系统操作能力 5.热爱餐饮

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先

西宁乐尚火吧餐饮管理有限公司因工作需要诚聘： 1:主管部门一名5000-6000 有管理经验且具有一定专业水平。 2:服务员3名4000要求认真踏实有团队精神 以上公休两天有订桌提成管吃管住福利多多工作轻松长期来。 电话：

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关规定和品牌要求 3.制定并控制运营成本，合理管理物资采购、库存及损耗 4.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验，有连锁餐饮或中大型餐厅运营经验者优先 2.熟悉餐饮服务流程与现场管理，具备较强的组织协调和应变能力 3.具有良好的沟通能力和团队领导力，能承受一定工作压力 4.学历不限，接受倒班安排，持有健康证且无不良从业记录 5.热爱餐饮事业，具有服务意识和责任心 具体薪资面谈，基础员工也招募

招聘：河北张家口市宣化区京西葡都饭店前厅主管一名，每月公休2天，待遇优厚，工资面议，联系人：王经理

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，提升整体执行力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 严格执行食品安全、消防及卫生管理制度，确保合规运营 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉中大型连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂现场问题 3.责任心强，注重细节，具备成本意识与数据分析基础 4.具备团队建设经验，认同服务导向型企业文化 5.学历不限，有餐饮管理相关证书者优先

无本人头像就不要联系我了，谢谢。 1. 年龄32–40岁之间，其它年龄勿扰，谢谢。有无高学历均可。 2. 性格开朗、能吃苦、责任心强，服从店内安排，能适应晚班、饭点高峰期忙碌节奏。 3. 会简单人员安排、卫生管理、客户接待，不需要高深管理套路，踏实肯干即可。

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南靖云水谣酒店要一个中餐主管，要求会接待服务，平常接待政府比较多。会电脑最好。工资4k~5k，包吃包住，独栋员工宿舍双人间,交五险，月休6~7.5天，法定节假日上一补三13薪，每年带薪年假，做满一年有工龄奖。联系：吴经理有合适的帮忙介绍一下感谢[抱拳]

辽中刘二堡鸿禧酒店高薪诚聘大堂经理1名厨师1名水案1名待遇优厚，薪资面议联系电话：地址：辽中刘二堡鸿禧酒店

招聘前台经理。薪资3000元以上，工作时间早八点至晚五点，提供五险及免费早午餐。

招聘有管理经验者一名，40以下，4000到5000联系电话

惠庭(故城)酒店管理有限公司招聘：一：大堂经理（25-45）二：前台接待（18-35）三：客房保洁（55周）电话：

循化县宾馆招聘前台：1名，有经验者优先需要长期工联系电话：

招聘启事[庆祝][庆祝][庆祝]岗位名称：客房保洁员招聘人数：2名年龄要求：35-50岁（有经验者优先）工作内容：负责酒店客房退房卫生清洁，包括床品更换、房间整理、垃圾清理；工作地点：海东市平安大道235号兴与森饭店七楼维尼电竞酒店工资面议有意向者联系：颜经理

循化县宾馆招聘前台：1名，有经验者优先需要长期工联系电话：

清水湾度假小镇招聘【招聘岗位】客房前台1名工作地点：循化县清水湾度假小镇岗位职责1、负责客人入住、退房登记、收银；2、接听预订电话，登记客房订单；3、做好前台接待、咨询引导；4、保持前台区域整洁，完成领导交办其他工作。任职要求1、年龄18‑40岁，普通话流利；2、会基础电脑操作；3、待人热情、有责任心，能适应轮班；4、有酒店前台、民宿接待经验优先，无经验可培训。薪资待遇：4200元联系电话：欢迎踏实肯干、热爱服务行业的朋友前来应聘。

招聘岗位为客房服务员。负责客房日常清洁整理，检查设备和设施运行情况，掌握服务流程并配合前台工作。待遇为基本工资4500加提成，每月享有4天带薪休假。工作地点在青海海东。

招聘启事[庆祝][庆祝][庆祝]岗位名称：客房保洁员招聘人数：1名年龄要求：35-45岁（有经验者优先）工作内容：负责酒店客房退房卫生清洁，包括床品更换、房间整理、垃圾清理；工作地点：海东市高铁新区东园府邸薪资面议，有意向者联系：

循化县宾馆招聘前台：1名，有经验者优先需要长期工联系电话：

城东清真餐厅招聘前厅部长一名、服务员数名、二灶一名。工作地点位于青海省海东市。前厅部长需具备良好的沟通能力与管理经验，带领前厅团队完成接待、点餐、客户维护等工作。服务员需热情有礼，配合完成日常服务与卫生工作。二灶需具备扎实的基本功，配合主厨完成菜品制作。薪资面议，根据能力定岗定薪，表现优异者有晋升空间。有意者请联系。

(尕张娃餐饮海湖店招聘)主管2名底薪5700十300全勤十绩效(有工作经验者优先)收银1名底薪4700十300全勤十提成点菜员4名底薪4700十300全勤十提成迎宾2名底薪4700十300全勤十提成服务员6名底薪4500十300全勤十提成传菜生:4名底薪4200十300全勤十提成1.凡入职者均享受一年400元，两年800元，三年1200元工龄工资（1200元封顶）。2.每月评选优员秀工，凡被评定为优员秀工者奖励100元/月。3.每月带薪休假两天。4.因工作需要加班可享受加班费。5.每月5日发放提成，15日准时发放工资。电话：（同）地址：城西区彭家寨东小区（尕张娃餐饮海湖总店）

清水湾度假小镇招聘【招聘岗位】客房前台1名工作地点：循化县清水湾度假小镇岗位职责1、负责客人入住、退房登记、收银；2、接听预订电话，登记客房订单；3、做好前台接待、咨询引导；4、保持前台区域整洁，完成领导交办其他工作。任职要求1、年龄18‑40岁，普通话流利；2、会基础电脑操作；3、待人热情、有责任心，能适应轮班；4、有酒店前台、民宿接待经验优先，无经验可培训。薪资待遇：4200元联系电话：欢迎踏实肯干、热爱服务行业的朋友前来应聘。