扎鲁特旗悦澜丽致酒店招聘信息： 招聘岗位： 大堂经理 1人 前台 4人 房嫂 4人 保安 1人 任职要求： 1. 大堂经理、前台：年龄25–35周岁，形象好气质佳，沟通能力强，有无经验均可，欢迎应届毕业生 2. 房嫂：年龄40–50周岁，吃苦耐劳，有经验优先 3. 保安：年龄40–55周岁，身体健康，责任心强 4. 所有岗位：无不良嗜好，有良好服务意识，身体健康 福利待遇： 基本保障，提供住宿，绩效奖金，培训发展，生日福利、节日福利等 薪资待遇面谈 工作地址：扎鲁特旗悦澜丽致酒店 招聘热线：

有没有干吧台的？。

招聘： 酒店招聘经理 类别：求职招聘-招聘-酒店/旅游 包吃 地址：内蒙古自治区通辽市扎鲁特旗鲁北镇人力资源和社会保障局大楼人力资源和社会保障局西北约384米(点击导航) 扎鲁特旗尚客优悦酒店招聘经理一、招聘岗位酒店经理/店长 1名二、岗位职责酒店经理/店长- 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作​- 制定并执行服务标准，提升入住体验、好评率与复购率​- 管控成本、营收目标，完成业绩指标与数据分析​- 处理客诉、突发事件，维护酒店品牌形象与口碑​- 团队招聘、培训、考核与日常管理三、任职要求- 男女不限，年龄25–45岁，形象气质良好，沟通得体​- 1年以上酒店/民宿/餐饮相关管理经验优先​- 熟悉酒店运营流程、OTA平台运营、客诉处理​- 责任心强，抗压能力好，具备团队管理与执行力​- 无不良从业记录，服从安排四、薪资待遇- 薪资：面议/底薪+绩效+全勤奖+提成+年终奖​ 在线咨询  拨打电话 扎鲁特旗尚客优悦酒店招聘经理一、招聘岗位酒店经理/店长 1名二、岗位职责酒店经理/店长- 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作​- 制定并执行服务标准，提升入住体验、好评率与复购率​- 管控成本、营收目标，完成业绩指标与数据分析​- 处理客诉、突发事件，维护酒店品牌形象与口碑​- 团队招聘、培训、考核与日常管理三、任职要求- 男女不限，年龄25–45岁，形象气质良好，沟通得体​- 1年以上酒店/民宿/餐饮相关管理经验优先​- 熟悉酒店运营流程、OTA平台运营、客诉处理​- 责任心强，抗压能力好，具备团队管理与执行力​- 无不良从业记录，服从安排四、薪资待遇- 薪资：面议/底薪+绩效+全勤奖+提成+年终奖​

蒙汉兼通经理招聘信息 【岗位名称】餐饮运营经理（蒙汉兼通） 【薪资待遇】 · 底薪：5000–7000元/月（根据能力面议） · 绩效奖金：月度营收提成 + 全勤奖 + 年度奖金 · 综合月收入：7000–10000元 【岗位职责】 1. 负责门店日常运营管理，统筹前厅与后厨协调 2. 带领团队完成月度营收目标 3. 维护蒙餐特色菜品质与顾客体验 4. 处理顾客投诉，提升大众点评好评率 5. 培养前厅服务团队，提升服务标准 【任职要求】 1. 蒙汉兼通（必备），能流利使用蒙古语与顾客沟通 2. 3年以上餐饮管理经验，有蒙餐或中餐管理经验者优先 3. 熟悉前厅服务流程，有宴席接待经验者优先 4. 责任心强，能适应餐饮行业工作节奏 5. 年龄25–45岁，性别不限 【工作地点】 [通辽市扎鲁特旗鲁北镇交警大队南五十米鑫云阁泓瑞园] 长期有经验服务员/服务生招聘信息 【岗位名称】长期服务员/服务生（有经验优先） 【薪资待遇】 · 底薪：3800–5000元/月（根据经验面议） · 奖金：蒙餐特色菜奖励 + 宴席提成 + 会员卡奖励 + 旺季全勤奖 · 综合月收入：4000–5500元（旺季更高） 【岗位职责】 1. 负责散台和宴席的接待、点餐、上菜、收桌 2. 主动向顾客推荐蒙餐特色菜 3. 维护餐厅环境卫生与服务标准 【任职要求】 1. 有餐饮服务经验者优先 2. 性格开朗，沟通能力强 3. 能适应餐饮行业工作节奏 4. 年龄18–45岁，性别不限 5. 蒙汉兼通者优先（不强制，但优先录用） 【工作地点】 [通辽市扎鲁特旗鲁北镇交警大队 南五十米路西鑫云阁泓瑞园酒店】

实习主管 从零教学考核合格提薪提升职位

烧烤店招聘优秀主管一名，待遇优厚，奖励翻倍

负责酒店全面运营管理，统筹团队、服务、营收与成本管控，完成业绩目标。 要求：有酒店店长经验，懂管理、善沟通 待遇优厚：底薪8000+绩效

蒙汉兼通经理招聘信息 【岗位名称】餐饮运营经理（蒙汉兼通） 【薪资待遇】 · 底薪：5000–7000元/月（根据能力面议） · 绩效奖金：月度营收提成 + 全勤奖 + 年度奖金 · 综合月收入：7000–10000元 【岗位职责】 1. 负责门店日常运营管理，统筹前厅与后厨协调 2. 带领团队完成月度营收目标 3. 维护蒙餐特色菜品质与顾客体验 4. 处理顾客投诉，提升大众点评好评率 5. 培养前厅服务团队，提升服务标准 【任职要求】 1. 蒙汉兼通（必备），能流利使用蒙古语与顾客沟通 2. 3年以上餐饮管理经验，有蒙餐或中餐管理经验者优先 3. 熟悉前厅服务流程，有宴席接待经验者优先 4. 责任心强，能适应餐饮行业工作节奏 5. 年龄25–45岁，性别不限 【工作地点】 [通辽市扎鲁特旗鲁北镇交警大队南五十米鑫云阁泓瑞园] 长期有经验服务员/服务生招聘信息 【岗位名称】长期服务员/服务生（有经验优先） 【薪资待遇】 · 底薪：3800–5000元/月（根据经验面议） · 奖金：蒙餐特色菜奖励 + 宴席提成 + 会员卡奖励 + 旺季全勤奖 · 综合月收入：4000–5500元（旺季更高） 【岗位职责】 1. 负责散台和宴席的接待、点餐、上菜、收桌 2. 主动向顾客推荐蒙餐特色菜 3. 维护餐厅环境卫生与服务标准 【任职要求】 1. 有餐饮服务经验者优先 2. 性格开朗，沟通能力强 3. 能适应餐饮行业工作节奏 4. 年龄18–45岁，性别不限 5. 蒙汉兼通者优先（不强制，但优先录用） 【工作地点】 [通辽市扎鲁特旗鲁北镇交警大队 南五十米路西鑫云阁泓瑞园酒店】

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

雇1个压地头的管吃管住200元一天男女都可以

现在用大管替班一名做63带260元联系电话

明天下午半天大管替班

现在用几个人，去北请河附近，活轻快两三天活，180一天

通辽市科尔沁区招架子工、外架、爬架/提升架

**深圳天和酒店管理有限公司**|前厅经理|购买社保、包食宿、全勤奖、带薪年假|若干|8000-9000|深圳市宝安区国际机场航站四路与机场三道交汇处|

【招聘】诚聘：[庆祝][庆祝][庆祝]维也纳酒店（岳阳中华大熊猫苑店）招聘：前厅主管一名，综合工资4k-6k，要求有经验者。包吃包住，福利待遇好，晋升快，欢迎大家自荐或推荐！联系电话：

大庆酒店招聘[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]大庆让胡路远望开发区附近，中高端酒店招聘。1.前厅经理一名：要求有中高端酒店前台管理经验，熟悉OTA运营，懂销售会培训。形象好，体态匀称。月薪6千-7千+绩效2.客房主管一名：要求有酒店客房管理经验，熟悉客房管理流程，有服务意识能培训员工。形象好，体态匀称。月薪4千-5千+绩效[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]福利待遇：早八晚五，月休四天，提供食宿，提供五险，夜班补助，绩效奖金。联系电话：

招聘：招聘大堂经理一名仟禧酒店招聘大堂经理一名 要有酒店管理经验 有管理能力  有大型婚宴酒店管理经优先 年龄45周岁以下  男女不限 月薪7000-1万  根据个人工作能力  月休2天

大堂经理，面议，

招聘房嫂 地址在桥北四中附近 1.年龄50岁以下，身体健康， 2.有客房服务经验者优先考虑。 3.有责任心，手脚麻利，干净利索，能吃苦，品行端正， 4.有基本的服务意识，服从工作安排。 薪资待遇 1.底薪3000+200满勤十提成，多劳多得，每月工资3500元一5000元 2.上班时间早8点——晚5点，一个月有4个半天的休息时间 3.联系电话 无经验勿扰！！！！

客房中班服务员 年龄50周岁以内，有相关工作者优先。有责任心，会使用智能手机。中班时保障客房及公共区域的服务质量与环境，衔接早班工作，处理即时需求。1.客房清洁与整理 2.客情服务与需求响应 3.区域巡检与物品管理 薪资福利:月休四天，底薪2800+200全勤+提成，管吃不管住

桥北餐饮店招聘2名店长！ 要有一定的责任心和能力！ 工资不是问题，要的是你的态度！ 电

桥北梓源面馆招聘；厨师一名，成手半成手均可，改刀想练练手的都可工资5500-7000工人也可另招聘一名前厅主管工资4500-5000员工有一天公休加满勤电话

吉野家招聘：见习助理经理2名（） 要求： 1.22-28周岁，专科或者本科毕业生 2.服从管理，积极上进，有耐心，服务意识强。从事餐饮管理岗位一线工作。 岗位说明：配合餐厅经理管理餐厅日常运营，参与运营工作。能吃苦耐劳。 长期稳定优先 联系电话：

招聘经理一名7千 优秀服务员两名4500 公休两天满勤啥都有 电话

海珀丽昂酒店招聘啦～招聘客房房扫5名，底薪3200+提成+绩效上班时间早晚月休三天法定假有无经验均可身体健康，吃苦耐劳，责任心强，有服务意识。联系电话：

招聘：招聘酒店前台 招聘酒店前台一、任职要求1、形象好、气质佳；2、有前台相关工作经验优先考虑。二、薪资待遇1、提供食宿、三班倒；2、底薪3200+300满勤+提成；

全季通辽河西创业大道酒店招聘啦 招聘客房服务员，底薪+做房提成+法定假日三薪，每月3000-5000 有客房经验的优先录用， 缴纳五险，节假日福利待遇优厚，期待您的加入 联系人：电话:

5D全息光影餐厅诚聘厨师长本店为通辽本地首家沉浸式5D光影特色餐厅，主打蒙餐+东北菜+创意融合菜，现面向行业诚聘有管理能力、厨艺精湛的厨师长，全权负责后厨全流程管理，携手打造本地特色餐饮标杆！岗位职责1. 全面负责后厨团队的日常管理，包括人员招聘、排班调度、技能培训、绩效考核，搭建高效稳定、执行力强的后厨团队2. 统筹蒙餐、东北菜、创意融合菜的全链条出品管理，制定菜品标准化SOP，严控菜品口味、造型、出餐效率与质量稳定性，打造餐厅核心菜品竞争力3. 负责后厨全维度成本管控，包括食材采购验收、库存管理、边角料利用、损耗控制，优化菜品毛利结构，严控运营成本4. 严格落实食品安全法、厨房卫生管理规范与后厨操作流程，定期开展安全培训与隐患排查，杜绝食品安全与生产安全事故5. 结合餐厅5D光影沉浸式用餐的特色定位，主导菜品优化升级、新品研发与季节菜单更新，贴合通辽本地客群口味与消费需求6. 统筹协调后厨与前厅的联动配合，保障餐中高效出餐，妥善处理与出品相关的客诉问题，配合餐厅完成整体运营目标任职要求1. 具备3年及以上餐饮后厨厨师长同岗位管理经验，深耕蒙餐、东北菜两大菜系，熟练掌握核心技法与全品类经典菜品制作，能独立把控餐厅全品类出品2. 具备成熟的创意融合菜研发能力与菜品创新思维，能结合本地食材、餐厅场景打造差异化特色菜品3. 精通后厨团队管理、成本管控、毛利优化、食品安全管控全流程，有成熟的后厨标准化管理体系搭建经验4. 责任心强，执行力高，有良好的统筹协调能力与团队领导力，服从餐厅整体运营管理5. 熟悉通辽本地餐饮市场与客群口味偏好者优先，无不良从业记录薪资福利-薪资待遇：面议，能力与薪资完全匹配，可谈年薪制，待遇优于本地同行业水平-核心福利：包吃包住，月度绩效奖金，年终分红，新品研发专项奖励-基础福利：全勤奖，节日福利，定期团建，完善的职业晋升通道-发展空间：可参与餐厅长期运营规划，共享品牌发展红利联系方式:曹经理工作地址：内蒙古通辽市（可直接电话咨询，预约面试，非诚勿扰）

澜庭酒店招聘: 一、招聘岗位及要求 1. 酒店经理（1名） 有酒店运营管理相关工作经验，熟悉酒店前厅、客房、服务等整体运营流程 具备良好的沟通协调、团队管理及客户服务能力 工作认真负责，执行力强，有较强的抗压能力与服务意识 有同岗位管理经验者优先录用 2.餐饮厨师（1名） 身体健康，持有有效健康证，注重食品卫生安全 熟悉家常菜、宴席菜制作，刀工扎实，厨艺稳定 有酒店、餐饮后厨工作经验者优先 服从工作安排，吃苦耐劳，有团队合作精神 3.厨房帮厨（1名） 协助厨师完成食材清洗、切配、餐具清洗等后厨基础工作 负责厨房卫生清洁、食材整理归类 配合厨师完成日常出餐辅助工作 4.厨房改刀（1名） 负责各类食材精细改刀、切配、腌制、半成品加工 按菜品标准把控食材分量、刀工与出品质量 维护操作台卫生，做好食材保鲜与库存整理 薪资面议,联系电话: