招聘：台球室店长薪资：5000-10000负责台球室日常运营管理，确保服务质量和客户满意度。1.管理店员日常工作，安排排班，监督服务流程执行；2.维护店内设备与环境整洁，及时处理顾客反馈；3.协助开展促销活动，提升会员转化与复购率；4.完成销售目标，做好营收数据记录与分析；5.配合总部完成各项运营任务，保持沟通顺畅。要求：有1年以上零售或服务行业管理经验，熟悉台球或休闲娱乐场所运营者优先；具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应轮班工作。会使用基础办公软件，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工作踏实、心态积极，愿意长期发展。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.学历不限，有成功带店经历或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件 5.责任心强，具备较强的服务意识与结果导向思维 工资可以谈。主经营鞋子销售有业绩考核

店长年龄20-40岁沟通表达能力好有责任心敢于挑战高薪有无经验均可愿意学习能吃苦耐劳有销售相关经验优先薪资福利:底薪+提成+奖金工资:2000-5000+奖金注：吃住自理工作时间：8:30-21:00上二休一招工人数:1名工作地址:西苑小区193号丽人诗歌店

正常上下班，每月休4天，基本+高提+餐补v

岗位名称：门店店长；岗位要求：1.一年以上销售经验；2.制定并执行店面运营计划，确保店面日常运营顺畅；3.对销售充满热情，完成店铺运营指标，为团队成员提供专业指导，责任心强；薪资待遇：底薪2500+绩效；8小时工作制；上六休一；工作时间灵活。

招聘：烧烤招聘店长，炒锅，切配，收银员，服务员数名（限*性）薪资：3000-5000烧烤店招聘服务员数名，炒锅，收银，切配，服务员：岗位要求：1、假期工勿扰2、有相关工作经验者优先，为人踏实，吃苦耐劳，所有岗位面试后录用。3、工作态度认真，识字，服从管理，身体健康；4、上班时间：17:00——4:00，薪资待遇，福利待遇面议。5、年龄：18-**岁，因工作性质，有意向者下午五点以后电话联系，

招聘：金橱酒店用品招*售后维修工5、*配送5名、店长/经理薪资：3000-8000一、陆良金橱酒店用品批发1、*配送5名要求：*，有C1D驾驶证，无不良驾驶记录，熟悉城区路线。2、售后维修工5名要求：*，有电器家电维修经验优先。4、店长/经理各1名要求：有经验优选、做事认真仔细。以上岗位，有意者可直接电话联系，或者到店面谈！二、皮革城在水一方1、厨师要求：能够做小碗菜，炒菜，经验丰富，有责任心。2、配菜师要求：有相关经验优先。3、收银员要求：性别不限，熟悉电脑操作就可以。有意者可直接电话联系。

招聘：店长（全勤奖+年终奖）薪资：4000元/月岗位职责1.负责门店日常经营及员工管理要求:熟悉门店运营流程，具备良好沟通与协调能力：全勤奖，团队奖，年终奖

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

工作内容: 1.店铺020运营管理模式:负责线下回收门店的日常运营加线上用户维护，店面环境维护、收衣服流程执行、库存整理与暂存管理 2.数据记录与分析支持:准确记录每日回收量、品类数据、用户反馈等信息；协助收集并向技术团队反馈AI系统运行数据及优化建议支持算法模型迭代 3.社区推广与用户教育:在社讯内宣传AI旧衣回收理念、流程和环保价值，吸引用户参与；教育用户如何正确上传，提升AI识别正确率 任务要求: 1.基础技术操作能力:熟悉智能设备的基本操作和维护能处理常件软硬件小问题或及时报修 2.沟通与服务能力:具备优秀的沟通技巧和耐心，能清晰指导不同年龄层用户使用AI回收流程，妥善处理用户咨询和投诉 3.责任心与执行力:对店铺运营、设备维护、数据准确性负责，严格执行操作流程和安全规范 4.环保意识与社区亲和力:认同循环经济理念，乐于在社区进行宣环保宣传推广，建立良好社区关系。 特别说明: 1.AI理解者而非开发者:重点在于理解AI回收流程逻辑、识别常建问题模式，并能清晰反馈给技术团队，不要求具备AI算法开发能力 2.持续学习:需适应AI系统、操作流程和持续更新迭代，主动学习新功能和优化点 3:环保先锋:作为品牌在社区的环保形象代表，需以身作则，积极传播可持续理念 欢迎志同道合的伙伴加入我们

山西高平，毛石护坡，拱形骨架 ，锚杆框架梁，毛石水沟，包工点工均可

会泽大桥招聘挖机驾驶员带班人员。

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导购员（就近安排）25-40岁｜高中｜经验不限。接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售，完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。薪资福利:4000元-6000元工作地址:富源新华书店(富源县经济局西)

招聘：移动门店店长薪资：5000-7000元/月门店总负责人，对经营、运营、团队管理负责;1、负责门店经营管理，拆解门店生意计划，对目标结果达成:2、根据内外部经营情况，指导门店运营，提升消费者满意度;3、指导并带领团队达成公司既定目标，辅导员工成长与发展;4、负责构建与团队的连接，建立开放、顺畅的沟通和意见反馈机制，提升团队凝聚力。任职要求:1、专科及以上学历，从事3C行业门店店长行业工作3年以上，若经验丰富，可放宽学历要求;2、对销售行业有深刻的理解，具备零售店面经营和管理经验2年及以上，熟悉3C行业销售模式，具备超过5人团队的管理经验;3、良好的沟通、领导和协调能力，能承受较大的工作压力;4、较强的商业意识和嗅觉，能有效促进店铺销售；

静安区单点日料店诚聘一名有经验的店长资薪8000-12000联系人杨女士

招聘：店长（节日福利+免费培训）薪资：3000-4000元/月岗位职责1.开店前准备工作2.管理店铺团队，进行人员培训与绩效考核3.出餐，打包和售后任职要求1.大专以上学历，不限专业2.熟悉销售流程，具备良好沟通和团队协作能力3.有餐饮行业店长经验者--请点申请职位→电话图标即可与企业沟通--

招聘：店助薪资：5000-8000元/月综合薪资:5000-8000工作要求:有3年以上相关品类门店管理经验，有意向可以直接电话联系：

招聘：店长+店员薪资：薪资面议驼奶粉店招工要求：性别：不限口齿伶俐做过销售，爱戴老人，有耐心优先工作时间：上午8点−12点下午2点-6点

招聘：营业员/店员（曲靖）(不限)薪资：3.5-5K元/月岗位：营业员工作地点：云南省曲靖市麒麟区益宁街道办事处花柯社区青草屯174号源隆建材（花柯建材市场附近）薪资：底薪3500元+销售提成，接受面议培训：老员工手把手带教，不懂建材也能快速上手待遇：免费供饭，工作稳定，每月10号准时发薪离家近：住址离花柯建材市场近的方便照管家庭工作内容：1.接待进店客户，介绍瓷砖、美缝材料等产品（有人教产品知识）2.协助维护店面整洁、整理样品3.配合店长完成日常销售记录要求：1.，学历经验不限2.做事细心，愿意学习，有服务意识3.能稳定长远发展，要求有良好沟通能力，有打拼精神

督导/巡店25-40岁｜高中｜经验不限薪资福利:面议工作地址:富源富源新华书店

富源商场一楼【潮玩社】招人啦！电玩潮玩店员，月休2天，薪资面议负责接待顾客、机台巡检、礼品陈列、等要求：喜欢潮玩、性格开朗、有服务意识早班8:00-18:00｜晚班17:30-02:00联系人：富源商场一楼潮玩社

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格，识别并处理异常交易及退换货事宜 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理现场突发问题 5.配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2. 无经验要求，有零售或服务业收银经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，能适应轮班及节假日工作安排 4. 熟悉常用办公软件及收银设备操作，学习能力强 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

负责拿货卖货

招聘：店员薪资：3000-3500负责店铺日常运营，保持货架整洁，及时补货上架，确保商品陈列有序。根据订单安排送货，按时将商品送到指定地点，确保配送准确无误。定期检查库存，记录缺货情况，协助完成进货登记。配合处理顾客咨询，解答基本问题，提供简单服务支持。注：只招30-**岁*员工，需三轮车和电动车驾驶证！！！工作时间根据实际排班安排。熟悉基础操作流程。有责任心，做事踏实，能吃苦耐劳。具备基本的沟通能力，能听懂指令并按要求执行。无需经验，本店会提供基础培训，工作环境稳定。

店员考虑，无经验者可免费学习，具备亲和力，对婴童特别感兴趣，沟通能力强，形象端正，口齿伶俐，要长期工薪资福利:工资待遇面谈工作地址:曲靖马龙(婴淘母婴生活馆)

工作简单 早上八点到店 下午六点半就可以走了 不压工资每月一结 ，手脚勤快，踏实细心，年龄25-40岁，有无经验都行，简单一教就会

宣威地区需要一名带班师傅，工作时间为两天。

营业员勤快踏实，待人热情，会基础电脑操作，有超市销售经验。理货上货、收银结算、卖场保洁、商品盘点、排查临期商品薪资福利:薪资面议工作稳定，岗位长期稳定工作地址:师宗北门街公房对面