招聘：招聘店长 薪资：4000-8000元/月 上班时间：8点—下午6点，正常白班，不用熬夜 薪资：4000—8000，底薪+提成+绩效，每月按时发薪 福利：月休、节日福利、定期团建、晋升空间大 岗位职责： 负责门店日常管理、员工安排、货品盘点、接待顾客、完成店内销售目标，打理店内大小事务。 任职要求： 1.年龄25–45，做事稳重有责任心； 2.有实体店、便利店、服饰、餐饮管理经验优先； 3.沟通能力好，能带团队，认真负责。

店员十分拣工，酒包装归类，岀货

视校长屏山直营门店 【店长招聘】保菧3000K-8000K 守护明眸，成就事业！视校长诚聘店长，带团队、拓市场、享高薪+丰厚奖金，五险保障，共创光明未来！ 【护眼顾问】用专业守护光明！诚聘护眼顾问，保底2500K-5000K带薪培训上岗，五险保障，晋升空间广，加入我们点亮他人视界！ 这里不止是一份工作，更是梦想生根发芽、茁壮成长的温暖沃土，期待你的加入 招聘电话：

便利店店长

岗位职责： 1. 负责门店团队的搭建及管理：人员招聘、带教、专业知识培训、职业规划、绩效沟通、团队建设、团队氛围营造等； 2.建立并维护与合作伙伴的关系，推动业务发展。 3. 根据公司下达的整体销售计划带领团队完成规定的业绩任务； 4.. 负责门店的店面形象、卫生、纪律、流程规范等各项事务的管理工作； 5. 辅助门店售后问题的处理，预防售后问题的发生，为公司减少售后损失； 6. 对店面各项资产数量、安全等负责，保护公司各项资产，配合相关部门进行盘点； 任职资格： 1. 年龄25-40岁，2年以上家具、建材、软装、电器、装修管理经验，具备较强的个人销售能力； 2. 有格局，高情商，超强的目标感，极强的学习能力，凡事以结果为导向； 3.具备出色的领导能力和团队管理能力，有效激励团队。 4.人品优秀

负责店铺日常管理（商品陈列、卫生） 店员招聘 每月销售指标达成，货品结构分析，货品调拨及补充 安排每月库存盘点

店长工作地点宜宾市筠连县巡司镇，工资范围5000-7000 职位描述 岗位职责： （1）组织实施项目招商，完成合同签署、及租金催缴等各阶段指标，确保应收款项账实相符、账务清晰。 （2）统筹门店行政、日常运营及安全管理，编制运营报表与分析报告，同步督办客户资料归档与数据库更新。 （3）负责与甲方及街道等外部单位的对接沟通；同时组织团队专业培训与考核，提升招商谈判技能与团队凝聚力。 任职要求： （1）大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。45周岁以下，特别优秀者或工作特殊需要的人才，可适当放宽年龄限制。 （2）熟悉商业项目全流程运作，具备农贸市场或生鲜超市行业运营管理知识者优先。 （3）具备优秀的商务谈判技巧与扎实的招商运营专业知识，能够独立开展业务洽谈与客户维护。

店长9000-50000美容经理10000-50000 美容导师8000-20000美容师7000-15000 美发经理：8000-20000发型师6000-15000长期招收学徒2000-5000 8年专业店转型综合店。全新赛道，全新模式。包吃住，月休4天。没有工作或者即将换平台工作的，一起共创共赢 联系电话

招聘：招聘店长 薪资：5000-7000元/月 1.负责门店日常管理。 2.上传下达，执行公司制度和流程，承接销售任务。 3.店面陈列，库存管理和价格把控。 4.销售人员专业知识培训和客户把控。 福利待遇： 底薪+ 过节福利 +年假+ 签单提成 +奖金 +年度旅游 +年终奖励 +年度分红

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宜宾市高县招消防电

身体健康55岁左右，爱干净，勤快，没有不良恶习，会做饭，打扫卫生，照顾老人生活起居，脾气好，月休假2天，工资2800-3000包吃住。

宜宾市叙州区招C1驾驶证开高空作业车

宜宾南溪招拆除/运渣

宜宾市叙州区招随车吊司机

六岔路口附近餐饮店招聘员工2人，工资4200/月 另招店长一名，工资5000/月 每月休 4 个半天，年龄 25-50 岁 电话

广州市场档口招合作伙伴半桶水底薪4000-5000+餐补1000提成师傅底薪5500-7000+餐补1000提成。店长底薪6000~餐补高比例提成所有岗位月休息两天晋升空间大福利好工资准时提成另算：利润的提成百分之15-35分发到门店还有各种同比奖励优秀奖励欢迎志同道合的兄弟一起加入欢迎打扰

女装店长，40岁以下，学历不限，经验不限；有两年杭派货销售或以上的工作管理经验，有较好的沟通协调能力，具有一定的管理能力。现裳女装品牌入驻洋县，半天6小时制工作薪资福利:薪资待遇可协商，有[节日福利][年终奖][社保][餐补][加班补助]，新店入驻保底薪资3000起招工人数:6人

招聘：美容店店长助理薪资：5000-7000招聘：美容店店长助理人数：2人学历：高中公司：净颜社吾悦广场店介绍：净颜社始于2000年，是中国轻美容快捷美肤开创者。上海净颜社品牌重新定义轻美容极简式快捷美肤业态标准，以“素颜美从3°净肤开始”为核心主张，为消费者提供高效、便捷的轻美容解决方案。净颜社打造了行业领先的“五小店铺”新模型：品牌以“功效、平价、乐享、快捷”为核心服务理念，通过“互联网+物联网”结合的智能化服务平台，聚焦80后、90后、00后年轻客群，打造沉浸式消费场景，开辟轻美容垂直细分领域新赛道，重构美业发展新未来。店长助理招聘信息任职要求：1、有责任心、服务意识强，做事认真负责；2、有1-3年美容行业工作经验，熟悉门店日常运营；3、沟通能力好，执行力强，能协助店长管理店内日常事务；4、形象气质佳，有团队精神，服从门店安排。工作职责：1.协助店长统筹门店日常运营，负责客户接待、预约管理、售后维护。2.管理店内产品耗材库存，做好盘点、补货、数据登记与资料整理。3.监督门店卫生与服务标准，配合落地店内活动及日常工作安排。4.协调店内人员工作，临时衔接门店事务，完成店长交办其他工作。福利待遇：-五险一金，员工更稳定薪资：底薪+奋斗奖+餐补+高额提成，多劳多得，收入上不封顶-带薪岗前培训-提供免费工装-晋升体系透明，上升通道清晰，员工发展空间好联系电话：（）

招聘吴忠碧桂园西门《优鲜易购生活超市》1.主管一名要求：年龄30岁——45岁之间，初中以上文化，有责任心，对工作有上进心，身心健康，有团队意识，能积极配合老板分配的各项工作，，有工作经验者优先工资待遇：保底4000+提成+工龄工资+年底绩效奖金，上班时间为正常班，每月公休3天2.理货员2名要求:有责任心，身心健康、对工作有上进心，有团队意识，，年龄28——45岁之间，初中文化以上有工作经验者优先工资待遇：保底+满勤+餐补+提成+工龄工资，到手3000—4000，早班倒晚班，每月公休两天联系电话

招聘：超市|零售|餐饮|旅游 » 快递入库收银员 8点~8点30，合伙人固定每月分红2800，每个快递1毛分红，目前每个月有4千多个快递，无额外休假奖励300 每月休假4天，可自行安排休假时间 要求：待人热情，认真仔细！ 岗位职责：   1. 负责快递入库/收银工作，准确记录快递信息。   2. 协助处理快递分拣与入库流程，确保物流顺畅。   3. 与客户沟通，解答相关咨询，提供良好服务体验。   任职要求：   1. 学历不限，具备良好的沟通能力和客户服务意识。   2. 待人热情，工作认真仔细，责任心强。   3. 有相关工作经验者优先，无经验亦可培训。   4. 能适应早晚班工作时间，具备一定的抗压能力。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购 2.主动了解顾客需求，提供个性化推荐，并及时反馈市场与客户意见 3.配合店长完成促销活动执行、数据记录及团队协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 ，升高170cm以上。 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.年龄18至30岁，学习意愿强，服从门店统一管理

超市营业员6名！

招聘零促 宜宾万达巴拉巴拉 时间：-- 工作内容：销售 有销售基础，大方开朗 时间：1 0: 30一9.00 待遇：1 20底薪+件数提成 保底150元一天 质询☎：

商场收银见习人员 1.年龄18 - 40岁，高中及以上学历；2.具备基本电脑操作能力，有收银经验者优先；3.性格耐心细致，服务意识强，具备良好沟通能力；4.无不良信用记录，具备团队合作精神。1.负责商场日常收银结算工作，确保账款准确、快速；2.为顾客提供咨询、引导及售后服务协助；3.每日收银对账、票据整理及系统录入；4.维护收银区域整洁，遵守商场规章制度；5.协助完成上级安排的其他相关工作。 薪资福利:底薪+绩效奖金+全勤奖；缴纳社会保险。 有意者请携带身份证、学历证明复印件及1寸照片，至公司人事部面试。即日起至招满为止，周一至周五9:00 - 17:00。面试地址：兴文县光明新城五星大世界二栋（苏宁易购）二楼人事部 / 工作地址:兴文县光明新城五星大世界二栋

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3. 保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及基础数据登记工作 5. 维护良好服务形象，妥善处理顾客咨询与反馈，提升客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，具备基本计算机操作能力及团队协作精神 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班或节假日工作安排

线上新零售，线下顾客取货很轻松。 早八晚六，中间休息两个小时 不包吃住

负责收银理货

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全及各项标准操作流程的落实，确保符合公司规范要求 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与凝聚力 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有连锁零售或服务行业经验者优先 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及问题解决能力，能有效激励团队 3.熟悉门店运营流程，具备一定的数据分析与销售策划能力 4.工作责任心强，能适应快节奏的工作环境，承受一定工作压力 5.学历不限，具备良好职业素养和客户服务意识

海澜之家招聘导购： 要求：年龄18-28岁，热情大方，有销售经验优先。 联系直接打详细咨询