岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员管理、库存管控及服务质量提升 2.作为单店合伙人，参与门店经营决策，共享经营成果，承担盈亏责任 3.带领团队执行品牌标准与服务流程，持续优化顾客体验与复购率 4. 开展本地化营销活动，联动线上线下资源，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，提出改进建议并推动落地执行 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有创业意识或合伙经营意愿者优先；有饰品销售经验优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3.责任心强，结果导向，能独立统筹门店全盘运营 4.学历不限，有零售、餐饮、服务业管理经验者优先 5.认同单店合伙人模式，愿意长期稳定发展

品牌:SENKNI专柜 地址:北京新世界 职位:店长店员 薪资：底薪+绩效 班次：员工上一休一 店长插班 综合薪资8-1.5W 福利:五险一金. 要求:25-40岁有销售管理经验有时尚美感. 有3-5年服装管理经验.适应能力强.具备线上运营能力.沟通能力强性格开朗 有意向联系

月薪7000-9000，找靠谱的直营店长！ 日常管理门店运营，包括客户服务和产品销售，保证食品制作品质。要能有效沟通，带领团队保持店面整洁。 有1-3年经验，大专学历，18-40岁，有责任心的你快来加入我们！ 提供社保，还有房补、全勤奖、交通补贴等福利等着你。

原创设计师品牌女装店招聘服装店长及销售店长薪资：组合底薪8000+提成一到三个点阶段性提成（店长提整店销售业绩提成）加满勤奖加任务完成奖励 销售薪资待遇：组合底薪5000+提成一到三个点阶段性提成(当天业绩当天导购人数平分）加满勤奖加任务完成奖励

健康养生馆门店店长 （两个地址可选） 工作时间：早8晚6（含餐，有午休） 薪资待遇 4000-12000元/月 工作要求 高中|不限工作经验 工作地点 北京东城国瑞城小区-中区1号楼 北京朝阳区常营丽景园4号楼底商 职位描述 【岗位职责】 ·负责门店日常运营管理 ·指导并带领团队完成销售目标 ·接待顾客，提供健康养生咨询服务 【职位要求】 ·高中及以上学历 ·有医药、健康养生馆或销售相关经验优先 ·具备店长管理经验更佳 【工作时间】 ·08:00-18:00 【薪资福利】 ·综合薪资4000-12000元 联系人：孟经理

岗位要求： 1、大专及以上学历，持有效中国驾照，熟练驾驶，无不良行驶记录； 2、具备3年及以上汽车行业销售门店综合运营管理经验； 3、热爱汽车与科技，认可品牌价值观，对用户体验有深刻的理解； 4、具备优秀的沟通协调能力，具有问题解决、自驱进步的能力； 5、出色的团队管理能力，愿意赋能团队伙伴，积极分享并提供反馈

能配合分公司完成门店日常工作管理门店日常运营和员工

负责店里一切事物

待遇：1W是起步，在职月1到3万5万不等，公司提供客户资源，团队带领出业绩。早9晚5双休。 要求：有赚钱欲望，头脑灵活，接触过高客优先考虑！ 工作内容 理财： 为高净值客户搭建家族信托、保险金信托架构，落地资产隔离、不动产置入，统筹境内外资产合规规划，助力家族财富永续传承。 医疗： 服务高净值客户，提供全国2400+三甲医院就医绿通、海外顶尖医疗机构对接，覆盖CAR-T、免疫疗法等前沿诊疗，定制一站式高端医疗方案。 养老： 服务高净值客户，提供智能居家康养、上门照护与就医绿通，对接太保家园高端康养社区，定制医养融合养老规划。 规培： 【QS世界前50名校提前批管培】门槛包含牛津、剑桥、斯坦福、MIT、帝国理工、新加坡国立这类海外顶校，也包含国内清北复交浙等头部院校。

岗位职责： 1.制作和出售咖啡和相关产品，确保顾客满意度和产品质量。 2.了解顾客的需求，提供个性化的饮品调制和菜单选项。 3.维持工作环境的清洁和卫生，确保符合食品安全标准。 4.与顾客进行有效沟通，解决任何问题，并提供及时的客户服务。 5.保持对咖啡文化的了解，不断提升专业技能。 任职要求： 1.对咖啡有浓厚兴趣，有良好的客户服务意识。 2.能够在快节奏环境中保持工作效率和质量。 3.有团队合作精神，能和同事协作完成工作。

北京市东城区招工地小工/杂工，酒店装修，招通勤的 ，220一天，早8点晚6点下班，中午管饭。5天一结工费 。55岁以下 ，身体健康。

待遇：1W是起步，公司提供客户资源，团队带领出业绩。早9晚5双休。 要求：有赚钱欲望，头脑灵活，接触过高客优先考虑！ 工作内容 理财： 为高净值客户搭建家族信托、保险金信托架构，落地资产隔离、不动产置入，统筹境内外资产合规规划，助力家族财富永续传承。 规培： 【QS世界前50名校提前批管培】门槛包含牛津、剑桥、斯坦福、MIT、帝国理工、新加坡国立这类海外顶校，也包含国内头部985。 医疗： 服务高净值客户，提供全国2400+三甲医院就医绿通、海外顶尖医疗机构对接，覆盖CAR-T、免疫疗法等前沿诊疗，定制一站式高端医疗方案。 养老： 为高净值客户打造双轨养老方案：搭载红外智能安防的居家康养、上门护理体检、三甲就医绿通；联动太保家园高端康养社区，实现文娱康养一站式规划医养结合品质养老方案。一站式颐养。

北京市东城区招电梯安装

招聘①切配案板大工薪资：8000一10000元要求：要会专业摆，有经验的优先。宿舍环境好，一个月后入职可以交社保。②．店长一名薪资：8000元。③．服务员数名薪资：6000元工作地点：扬州市江都区联系：急招，有意速联！

经营院长学历不限·经验不限薪资福利:10000-15000元招工人数:1人工作地址:河北省石家庄市长安区石家庄市

生物时聘因业务扩张发展需要、寻求想发展有志之士加入生物时代大家庭、携手共创健康作业：店长4000-20000元性格开朗、吃苦耐劳、有责任心、善于沟通、有带团队管理经验者优先客服3500-15000元善于沟通、踏实肯干、爱岗敬业、有经验者优先行政善于组织、协调沟通、有经验者优先、待遇优厚所有应聘岗位无责底薪+提成+绩效分红+年限分红公司不定期发放旅游福利、节假日福利、不限录文、手续25岁－50岁，有经验者优先录用。联系电话:

招聘：店长（包吃+节日福利）薪资：4000~4200元/月岗位职责：收银加管理任职要求：要求有工作经验，要有素质管理

佛山顺德北滘烧烤店，招聘一位厉害的店长保底6000+门店10-15%分红股份！25–45岁，懂餐饮管理，要求会玩，能自己直播、拍视频引流拓客。老板放权，有经营思路、能带团队，想一起合伙做事的来。不画大饼，分红白纸黑字谈清楚，能力决定收入。合适的员工直接联系电话

销售儿童玩具，配货，送货

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成商品结算、退换货及票据管理 4.协助开展促销活动执行、数据登记及销售情况反馈 5.配合店长完成库存盘点、损耗控制及基础报表填写 任职要求： 1. 学历不限，有经验者优先！具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备较强责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.具备基础计算机操作能力，学习能力强

岗位名称：线上超市店员 年龄限制：18至40岁 薪资福利：底薪4000+绩效1000+餐补15/天+房补500/月（可提供宿舍但无房补）+夜班补贴20+奖金。法定节假日，法定节假日店员以1.5倍工资计算，店长2倍工资计算。 年终奖金福利包，根据单店年总运营情况确定，在年末最后一个季度发布（满一年以上员工参与）。 岗位要求：会手机懂电脑（简单的文档表格处理，以及信息收发），不错的电话沟通能力以及服务意识，仔细且有责任心。 岗位内容：1，按照工作app上的系统清单拣货打包，粘贴订单小票，等待骑手取货,2，负责货架货品的整齐，货品放置库位的准确性，以及平时的商品效期管理以及维护。3，来货商品系统入库，绑定效期以及上架。 工作时间：10-12H，班次根据门店单量确定，具体由店长安排排班及时间。月休四天，不影响正常运营前提下，自由调休。 工作地址：北京市磁器口地铁站西南口

中惠产融（北京）科技发展有限公司1:因公司业务发展需要，现招聘剃肉师傅20名，促销员20名，熟练白条分割，毛利核算2:服从公司管理，严格执行公司的各项指标，听从超市经理管理日常工作安排3:善于沟通，身体健康，办理健康证，无不良嗜好，无犯罪记录4:薪资待遇5000元—8000元一个月，底薪加销售提成，包吃，每月提供2天公休5.要求，45岁以下，有超市工作经验者优先录用。身体健康，无不良嗜好，有超市工作经验者优先，北京连锁超市应聘电话同步

步行街预包装食品导购收银，工作日和周末兼职

招能吃苦耐劳的有经验优先。工作时间分早晚班有6点到6点。九点到九点的。工资6000元一个月。一个月两天休。包吃包住。

北京东城搜秀城1楼巧克力店招导购：保底5000，百分之2提成 要求年龄40岁以下 联系人赵女士（）

本店即将重装开业，现需要以下岗位人员，有意者面谈 生鲜杂百客服各部门经理若干名，薪资11000起生鲜杂百各部门主管若干名，薪资8000起生鲜杂百收银员接待员收货员防损等各部门员工若干名，薪资6000起，店铺还有其他岗位招聘中欢迎了解咨询。

1.负责看管室内、室外篮球场馆，包括，进出闸机管理、周边产品售卖管理； 2.负责球场内外的日常保洁，清扫球场及观看区、休息区的卫生以及日常维护； 3.负责球场培训学员管理或培训教学工作； 4.负责活动举办期间各项工作的配合和支持，比如秩序维护，场地准备； 5.完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作， 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 工作时间： 早班：10:00-18:00 晚班：14:00-22:00 上六休一 薪资待遇： 1.法定节假日有三薪 2.销售额提成 3.加班有加班费 4.月薪4000-6000

好想来零食乐园招聘店员1.年龄18-55岁（男女不限）要求：手脚麻利，有上进心，积极主动，有责任担当，服务意识佳。有晋升机会2.早班：8:00-17:30晚班：14:30-23:00两班倒，休息半个小时。3.店员可以小白，有无经验都可学历不限。4.薪资标准：店员5200/月地址：朝阳区安贞安华里四区（外馆斜街北）联系人程

职位描述 快乐猴是美团自营社区超市，依托自有供应链和门店管理体系，聚焦家庭用户的三餐所需，为消费者提供高质价比的食杂商品。快乐猴以数字化能力与科学品控为基础，不断满足消费者对“省”和“便利”的需求。 岗位职责: 1.负责线下门店的日常运营管理，包括人员调配、库存管理、销售目标的制定和完成等工作。 2.负责团队的招聘、培训和绩效管理，确保团队的稳定和高效运作。 3.负责门店的标准管理和客户服务质量，提升门店的品牌形象和客户满意度。 4.负责门店的销售数据分析和业绩报告，制定并实施改进措施，确保销售目标的达成。 岗位要求: 1、具有传统大型零售运营的思维模式，5年以上工作经验，担任过2年以上传统实体零售门店生鲜副店长及以上级别的管理岗,关注客户价值和客户体验; 2、诚实正直、品行端正、责任心强、肯吃苦、有激情且执行力强，有商人视角； 3、勇于承担，乐于分享，指导与培养团队各项能力，能够打造高绩效团队，形成阶梯化人才成长模式； 4、具备建设组织和体系搭建能力，可以制定并落实各环节的流程； 5、掌握基本的AI工具，使用工具提升工作流程效率。 岗位亮点: 1.提供具有竞争力的薪酬福利待遇，包括五险一金、带薪年假等。 2.良好的晋升空间和发展机会，能够快速提升自身管理能力和职业素质。 3.公司提供完善的培训体系和职业发展规划，能够持续提升个人职业发展价值。