
重庆江津区井号招聘万达紫涵女装诚聘店长1名要求:8小时制三班倒,休4天。待遇:底薪➕绩效➕
5000-8000元/月
店长1-2人月结
井号招聘
江津万达紫涵女装诚聘店长1名
要求:8小时制三班倒,休4天。
待遇:底薪➕绩效➕提成+店铺提成+其他激励。
综合薪资5000—8000
联系方式:
艾女士:
同步 ~欢迎您的加入
店长1-2人
招聘:
店长一名(负责管理店面日常工作和外卖打包工作)
工资:5000
要求:50以内,有餐饮管理经验1年以上
厨师一名(负责厨房所有工作,江湖菜厨师优先,有切配打下手)
工资6000-7000
外卖打包员一名(负责打包外卖)
工资3000-4000
地址:江津德感御江山喜班长时光烤鱼
电话:
便利店店长
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职
1. 门店运营管理
全面负责门店日常运营,统筹开店、闭店全流程,保障收银、补货、卫生、设备维护等工作有序开展;合理调配人力,应对早晚高峰客流,提升顾客购物体验。
监控门店商品库存,制定补货计划,重点管理生鲜、便当等短保商品,及时处理临期商品,降低损耗;严格把控商品陈列、价签规范,执行总部促销活动方案。
2. 销售与业绩达成
制定门店月度、季度销售目标,分解到每日及个人,跟踪销售数据并复盘差距,调整运营策略;分析畅销/滞销商品结构,向上级提报优化建议,完成总部下达的业绩指标。
拓展门店增值业务,如代收代缴、团购合作等,提升门店额外营收。
3. 人员管理
负责门店店员的招聘、培训、排班与考勤管理,组织每日晨会传递工作要求;定期开展技能培训(收银、理货、服务礼仪),评估员工绩效并实施奖惩,提升团队凝聚力。
4. 财务管理与合规把控
每日核对门店营收账款,确保收银系统数据准确,按规定封存、上缴营业款;严格执行财务制度,管控门店运营成本(水电、耗材、人力)。
遵守食品安全、消防、治安等相关法规,定期检查门店卫生、设备安全及消防设施,防范经营风险;妥善处理顾客投诉与突发事件,维护门店品牌形象。
5. 其他工作
完成区域经理交办的各项任务,按时填报销售、库存、人员等各类报表;关注周边竞品动态,及时反馈市场信息。
任职要求
1. 学历与经验
高中及以上学历,1年以上便利店、商超门店管理经验优先;熟悉便利店运营流程及行业特点。
2. 能力要求
具备较强的销售意识和业绩目标感,能根据数据调整运营策略;良好的沟通协调与团队管理能力,可高效统筹门店人员工作。
熟练使用收银系统、办公软件,掌握基础财务对账知识;抗压能力强,能适应轮班和节假日工作。
3. 素质要求
诚实守信,责任心强,具有较强的服务意识和风险防范意识;严格遵守公司的规章制度,认同品牌文化
店长月结
招聘:社区店高级店经理
薪资:6000元以上
岗位职责:1、巡查门店产品陈列情况;2、检查门店店员在岗情况与业务水平;3、协助促销活动方案执行情况;4、发现门店机会点并提供可行方案,同时督促门店落地执行;5、积极参加社区活动提高品牌在当地影响力与口碑;6、收集社区居民意见调整产品品类。任职要求:1、大专及以上学历;零售行业经验优先;2、具有创新、乐观积极的态度和团队合作精神;3、熟练使用各种办公软件;4、爱岗敬业,亲和力强,善于沟通与协调,做事公正严谨,有高度责任心;5、硬性要求必须在便利店行业至少做过店长;
养生茶咖店店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.全面管理:全面负责门店的日常运营与管理,包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等,确保门店高效、顺畅运转。
2.业绩达成:带领团队完成公司下达的销售目标,分析经营数据,制定并执行有效的销售策略和促销活动。
3.团队建设:负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核,激发团队潜能,营造积极向上、专业专注的工作氛围。
4.标准执行:严格监督产品制作标准和服务流程的执行,确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。
5.客户关系:处理顾客投诉与突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度和品牌忠诚度。
6.文化传承:作为品牌代言人,向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。
任职要求:1.经验丰富:拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验,具有独立运营和管理门店的成功经验。
2.领导力强:具备出色的团队领导力和人员管理能力,善于激励和培养下属。
3.经营思维:具备良好的商业敏感度和数据分析能力,精通成本控制和库存管理。
4.专业素养:对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。
5.解决问题:具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力,抗压性强。
6.责任心:有极强的责任心和主人翁意识,能以身作则,带领团队共同成长。
上班时间:9:00-18:0月休4天
零食店店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
【岗位职责】
-负责门店日常运营管理,包括人员安排、库存管理及销售支持
-维护良好的顾客服务体验,提升门店业绩
【职位要求】
-有3-5年食品/饮料或零售连锁店相关工作经验
-熟悉门店运营流程,具备团队管理能力
-学历不限
-年龄25-35周岁
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
-薪资:4000-8000
店长导购
骆驼(CAMEL)重百店招聘
地址:财富广场重百一楼骆驼专柜
岗位:导购 店长各1人【同岗位有经验者优先】;
联系:郭女士
店长
招聘:店长、导购、库管员
新世纪三楼女装专柜
招聘岗位:店长、导购、库管员
薪资待遇
5000-10000+/月
(底薪+提成+目标奖+社保+旅游+晋升)岗位要求
20-35岁,身高1.63米以上;高中及以上文化,品行端正,性格开朗,形象气质佳。
对流行趋势及时尚行业有敏感度和独有的穿搭爱好。
有过女装品牌销售经验优先,没有的只要想学也行。(最爱带空杯心态学习的新人)
有团队精神,对工作积极主动、吃苦耐劳、有目标感;有不断想进步想成长的人。
我们期待你的加入!!!
地址:新世纪三楼女装专柜
品牌联系人:向女士
体验馆店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结兼职全职
1、负责体验馆的日常运营,通过线上线下渠道拓展客户,管理门店私域流量,客户沟通与成交达成。
2、绩效导向,工作时间灵活,不用坐班,但有事情需要半小时内能到店。
3、住家在九街附近(观音桥、洋河、红红土地立交、鲤鱼池等附近片区)。
4、勤奋,有强烈的目标感,内驱力强大。
5、有保底工资2.5K,其余为绩效,月入过万不是梦。
台球俱乐部助理店长
4000-7000元/月
店长月结
一、基本要求
1. 20–40岁,男女不限
2. 1年以上台球俱乐部/网咖/酒吧/休闲娱乐场所管理经验优先
3. 高中及以上,有服务行业管理经验可放宽
4. 干净整洁、沟通得体、责任心强
二、岗位职责
1. 负责门店日常运营、人员排班、考勤、服务流程监督
2. 维护球台、器材、灯光、空调、收银系统等正常运行
3. 接待顾客、处理投诉、提升服务体验与复购率
4. 管理收银、账目、库存、耗材,确保数据准确
5. 负责店面兼职的招聘和管理
三、优先录用
1. 打过台球、懂规则、能组织台球比赛
2. 有会员运营经验
3. 能长期稳定
4. 有同行业经验
四、薪资
综合:4000–7000元/月,包住
销售实习岗(提供实习证明)
150-200元/天
保险顾问社保生日福利经验不限大专及以上国企
工作职责:
1、针对车险即将到期的客户,及时提醒续保时间,并提供相应的车险服务介绍与报价方案;
2、公司统一提供需续保车险的精准客户资源,无需外出拓展业务或自行开发客户,全程坐席作业;
3、客户可通过手机自主完成续保操作,无需线下办理,也无需到公司现场处理;
薪酬福利:
1、无责任底薪2330元,综合底薪区间为2330~7800元,另享提成/激励/奖金等多项收入,月均薪资5千至1.5万元,入职两三个月熟练后收入普遍可达7500以上,每月还有额外现金或实物奖励,享有带薪年假、法定节假日、社保五险/雇主责任险、大病医疗险、节日礼品、婚假、生日礼品等福利;
工作时间:
1、周一至周五:上午8:30-12:00,下午13:30-18:30左右;
2、法定节假日正常休假,年初享受额外带薪假期;
发展空间:
1、销售路径:初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理;
2、管理路径:入职满三个月可申请“潜团”培养计划,晋升为团队经理、区域经理;
3、运营路径:熟悉主营业务后,可内部申请转岗至市场经理、行政、招聘、培训、财务、IT等岗位;
你的顾虑:未接触过该行业,担心无法胜任。
公司新入职员工中,90%此前均无相关经验。我们提供系统化带薪培训,充分支持新人成长与适应。
车险说明:车险属于国家规定必须投保的项目,所有车主均需依法购买。
期待你的加入,如有疑问欢迎发送简历咨询
市场招生专员(重庆)
5000-10000元/月
课程顾问五险一金餐补1-3年学历不限小学教育地推销售门店销售培训机构节日福利带薪培训交通补贴通讯补贴招生经验
一、岗位职责
主要负责书法培训项目的市场推广与学员招生活动
二、岗位要求
1、具备教育类培训机构市场招生相关工作经验
2、可提供以往招生工作的实际业绩数据证明
3、能够适应短期出差安排
三、薪资待遇
固定薪资(5-7K)+提成
四、工作时间
工作时间灵活,每月享有调休机会
五、办公地点
思玛德集团(总部):重庆市九龙坡区谢家湾华润24城B组团26栋4楼
六、其他福利待遇
五险一金+饭补+团建活动+年度体检+节日福利+带薪年假等
重庆 江南会展广场招聘配菜师傅年龄50岁以下4500-5000元/月⏰上班时间:上午10:
4500-5000元/月
配菜/打荷月结
江南会展广场招聘
配菜师傅
年龄50岁以下
4500-5000元/月
⏰ 上班时间:上午10:00—22:00
休息时间:每天下午休息两小时,每月休息四个半天(只能休上午)
联系电话:
朝九晚五-业务发展部职位
1.5-2.8万元/月
其他运营职位经验不限大专及以上业务管理业务推动绩效管理
岗位职责:
1、结合公司发展战略,制定运营规划并合理配置相关资源;
2、拟定部门团队发展目标、运营方案及工作策略,并推动执行落地;
3、负责团队日常运营管理,指导成员落实各项工作计划;
4、带领团队拓展和维护业务渠道,针对实际问题提供有效建议与支持;
5、搭建并优化团队组织架构,配合公司开展人员培训与辅导,重视员工成长潜力,助力人才梯队建设;
6、依据公司管理制度,制定相应管理举措,增强团队协作力与执行力;
7、完成上级交办的其他工作任务。
岗位基础要求:
1. 大专及以上学历;
2. 两年以上相关工作经验;
3. 具备优秀的沟通与协调能力;
4. 拥有运营管理统筹经验及团队领导经验;
5. 工作态度积极,责任心强,具备较强的执行力。
店长1-2人
招聘辣招聘辣招聘辣
招聘 : 实力销售2名、店长1名
要求:年龄35岁以下,服装批发销售有经验者、对待客户热情,积极勤快,销售能力强,有责任心,有意者联系(号),底薪+提成+月奖金+日奖金+全勤奖、期待优秀你加入、工作地点:108栋,尚道、
迎宾员店长
相遇川菜(舒店长:)
序号,岗位,需求人数,综合薪资,学历要求,岗位要求
2,迎宾,2,4800—6000元,无,,月休4天,包吃住
店长
小菜园(范店长:)
序号,岗位,需求人数,综合薪资,学历要求,岗位要求
1,服务员,1,4800-6500元,无,无
店长月结
南山苗,门店店长,若干名,10000-20000元/月,年龄22-33岁,2年以上相关管理经验,店作息时间:8小时早中晚轮班,做六休一,月休4天,,无地址
促销员
商场促销员
1、年龄25-50岁,道德观念强,能吃苦耐劳,有健康证着优先。2、有商场促销经验者优先。主要从事家禽生鲜促销
薪资福利:工资待遇底薪2050+提成1.75%,购买五险一金,福利齐全,晋升空间大。
招工人数:数名
工作地址:秀山
重庆招聘:营业员对外经贸学院A校区后门粒哆哆超市招聘:营业员1名工资:2500-3000。
2500-3000元/月
营业员1-2人月结
招聘: 营业员
对外经贸学院A校区后门粒哆哆超市
招聘: 营业员1名
工资: 2500-3000。
工作时间:每天上班8到9个小时三班倒,轮班。
要求如下:
会使用电脑。
2:吃苦耐劳,工作仔细认真,听从安排。
3: 能立即上班。
4:在水果店上过班的优先。
5:周末单休,节假日轮休。寒暑假不上班。
联系电话☎: ()
店长
全职店员,店长, 6000-8000
连锁早餐店,上班时间凌晨4点~1点,20~50岁,手脚灵活,有责任心,有上进心,地址世纪新城大门口,联系电话
营业员1-2人月结全职
电影院招聘前台营业员1名,年龄18-35岁,对工作认真负责,会基本的电脑知识,有良好的沟通能力,能吃苦耐劳,做过前台接待的优先,工资待遇面议,咨询电话:杜女士
促销员
招聘 新世纪空港乐园店卤菜柜台招促销员2名,卤菜学徒工一名,有意者请到柜台面谈 电话,,李
墩子
重庆时代天街招墩子主管1名 月休四天 待遇5000-5500二墩一名4000月休四天 联系电话 平台
营业员
解放碑商场综合店诚聘:
全职师傅:做事认真负责,有服务意识,技术全面,服从管理。只要你注意个人形象,爱干净整洁,无年龄限制。做游客轻松,管理人性化。待遇面议!
详询:没空看,真心请电话联系。
服装营业员
3000-5000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
服装行业营业员
一、形象
1.年龄18–45岁,优秀者可放宽;
2.形象气质佳,无明显纹身;会化淡妆。
二、技能
1.搭配与审美:能快速为顾客做全套服饰搭配,懂得色彩、版型、场合搭配逻辑。
2.销售技巧:熟悉FABE话术、连带销售、会员加购、社群秒杀等促单方法。
3.基础数字化:手机小程序、每日销售报表录入、简单库存盘点。
三、职责
1.销售:迎宾—探需—试穿—成交—送宾
2.陈列:按公司标准挂通、叠装、模特穿搭;每2小时整理排面,确保尺码全、价签准。
3.店务:来货验收打扣、熨烫上架、防损防盗、卫生清洁。
门店店长服装导购
贵航,天安招聘:高薪诚聘店长两名,店员两名,具备条件,一两年工作经验的,能穿板有团队协作能力者!年龄18至35年者,有意者请联系STSE服饰卓小姐
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云阳找店长240一天在线招聘信息,主要招聘重庆门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。