招聘职位：酒店店长上班地点：九龙坡区龙门阵/两江新区鱼嘴镇工资标准：节假日补贴等，工资7000-8000，月休四天，购买五险要求：熟悉各大OTA规则、熟悉前厅、客房、餐厅培训管理，有旅行社资源优先，工作踏实长期稳定。联系电话：

[董五味]重庆老火锅，急招店长！急招服务员工资面谈福利：包食宿、带薪年假。坐标：[滨河西路左岸吧街]电话/[]

招聘门店经理2名。要求大专及以上学历，40岁以下，具备2-3年工作经验，有大型商超工作经验者优先。负责统筹门店部门的经营管理。薪资为8000-10000元/月，提供五险、月休4天、员工折扣及绩效奖金。工作地址位于金牛万达负一楼。

私聊.井号董军品牌诚聘店长！招发型师（3年以上发型师工作经验，18–42岁）月入5000—8000+，提成40%至60%。每月10号准时出粮，福利：带薪进修培训/月休4天，带薪年假/节日礼品聚餐团建等/门店就近安排随时上班。井号重庆主城全域收店井号茶水5000百果园/郑远元/钱大妈/客百年/附近优先。面积40-80平米房租7000以下。V:

招聘店长1名。工作地址位于秀山县政府后面丹凤路21号附8号。

暇步士鞋店重庆佛罗小镇招聘店长：4500+提成+奖励店员：3500+提成+奖励平日上一休一，节假日上早晚班，节假日三薪，五险一金，奖金，餐补，全勤奖，带薪年假。职位要求：1、热爱销售工作，有时装鞋销售经验。2、店长有时装鞋带店2年以上经验，有上进心、责任心强，服务意识强，对服饰销售有激情，有一定的组织能力。3、身高155CM以上，形象气质佳。年龄25-35岁联系电话：张先生，。

招聘店长助理1名，男女不限。协助店长管理日常运营，工作简单易上手。薪资为5000-10000元/月，氛围舒适，带薪带教。寻找稳定工作者，有意者请私信联系。

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重庆JORYA招聘店长:年龄25-38岁，有销售管理经验积极有责任心，具备抗压能力，自律性强，执行力强，服务意识强、审美在线、熟悉高端女装运营。薪资福利：店长：底薪5300+提成+年终奖（5000-6万）月休4天+带薪年假+五险一金+红包激励+晋升通道+培训张（同步）位置：重庆佛罗伦萨奥莱商场JORYA

招聘旅行社门店主理人，薪资面议。岗位职责包括：全面负责门店整体运营工作，制定门店月度、季度、年度销售目标与经营计划；把控门店日常考勤、卫生、物料陈列、接待规范，落实公司各项管理制度，保障门店标准化、常态化运营；定期复盘门店经营数据，分析客源、产品、业绩问题，及时调整经营方案，提升门店盈利能力。负责高端客户、重点客户的接待、咨询、跟单及售后跟进，精准解答旅游产品行程、价格、团期、出行政策等相关问题；建立完善门店客户档案，做好老客户回访、维护与复购转化，处理客户投诉及各类售后问题，保障客户口碑，积累门店私域客源。熟悉公司各类旅游产品线路，对接总部及分公司资源，及时掌握产品更新、价格调整、团期变动、出行政策等信息；根据本地客户偏好，筛选适配的热门旅游产品，落地门店主推套餐，配合公司完成各类营销活动落地执行。每日、每周、每月统计门店销售业绩、客源数据、成交明细，按时提交经营报表；定期向公司汇报门店运营情况、业绩进度、问题难点及后续工作计划。

家具安装学徒一名

招聘铲车工，薪资为5500-6800元/月。承担仓储物资的转运工作，确保物资高效、准确地流转。负责货物的上下货操作，保障货物装卸过程的安全与顺畅。

招聘：一、中控室操作员（消防中级证）一名待遇：提供免费住宿，薪资待遇：买五险3500/月（自己交个人部分），4500/月。要求：身体健康，持中级证书，无犯罪史，上一休一。工作地点：潼南城区，联系电话:龙老师

消防管道及给排水安装师傅，要求会识图，能独立完成安排的相关工作，每天工作8.5小时一天，320-350一天，看熟练度

九龙坡—戴卡集团[庆祝][庆祝]国内最大轮毂制造商，占股，大龄工、高薪企业，福利食堂，免费住宿四人间，提供夫妻房，，订单全年无淡季，每周可预支，不要经验，愿意做包进，每个月15号发薪1、模具打磨，男女不限，25-48岁，要熟手，计件工资6000+2、热处理码盘，，25-45岁，整体计件5000-7000，有点热，12小时俩班[爆竹]3、打渣工/熔炼工，30-50岁，月薪6000+，8小时三班倒，有点热能接受的来4、行车工，25-48岁，月薪4000，8小时三班倒，负责转铝料，需要行车证，不恐高的来5、钳工，男女不限25-45岁熟手可48岁，需要会焊接，乙块切割，有证熟手优先，综合工资5500+6、机加辅助工，，25-48岁，满勤5600，俩班倒，打杂，拉车吃住:员工福利性食堂,每天餐补9块,提供住宿,4人间,平摊水电注意事项：两班倒，每天餐补6-9元，岗位都需做职业体检。入职需要提供无犯罪证明！！！[红包][红包]井号打卡10天1500面试注意事项：带上身份证原件，不穿背心、裙子、短裤、拖鞋、凉鞋、高跟鞋。

招聘店长助理。应届生亦可，需熟练操作计算机办公软件。岗位职责包括：协助餐厅经理完成工作目标及工作计划，协助完成店内日常值班管理工作，协助完成员工培训及技能提升，协助管理门店设备维养，做好门店安全管理工作。薪资福利为4000-4500元/月。工作地址位于钱汤圆利川南滨店。

招聘店长助理。应届生亦可，需熟练操作计算机办公软件。岗位职责包括：协助餐厅经理完成工作目标及工作计划，协助完成店内日常值班管理工作，协助完成员工培训及技能提升，协助管理门店设备维养，做好门店安全管理工作。薪资福利为4000-4500元/月。工作地址在钱汤圆利川南滨店。

诚聘美业店长 1.待遇：底薪6000绩效，月收入8000以上 2.工作地点：力盟或者唐道 3.要求：形象气质佳，身高165及以上，认真负责，长期稳定干，事业心强！如从事过美业，店面负责人等管理人员，优先考虑。零经验也可以，负责教会

福建招聘优质店长底薪一万以上有资源的优先咨询电话

招聘店长。要求爱岗敬业，有工作经验者优先。薪资为3000-5000元。工作地址位于宁津盐百四楼。

招聘门店店长。薪资范围为4000-8000元。优先考虑有门店销售经验者。优先考虑有大健康行业经验者。要求具备良好的沟通能力，喜欢和中老年人打交道。

招聘餐饮管理人员。薪资为3500-5000元/月。工作内容包括：新人带训及人员管理；进货流程及仓库管理；人员排班及人效管理；内部沟通及外部协调；问题反馈及解决方案；业绩分析及提升方法；客诉处理及预防措施；行政工作及有效执行。任职要求：具有餐饮管理经验优先录用；具有连锁品牌管理经验优先录用；具有1-3年餐饮管理经验优先录用；学历要求高Z及以上，并熟悉各个办公软件使用；无不良嗜好，无犯罪记录及案底，并取得本市健康证证明。本司以长期发展为主，在全国各地多处开设餐饮行业，欢迎加入。

招聘巡店人员，工作时间为2026年7月。薪资为5.0。工作内容为根据名单进行巡店，全程使用APP操作。职位要求需自带电瓶车或摩托车。工作时间要求工作日每天至少巡店40家。

招聘店长一名。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括负责门店日常运营管理。任职要求：熟悉门店运营流程，有团队管理能力；有较强的责任心和抗压能力；具备良好的沟通协调与问题解决能力。

解放碑烤肉店。找厨房主管。工资6000+月休4天。简单的切配。腌制码味，管理厨房进出开货。排班表。周厨

【招聘岗位】店长多名，养发师多名，学徒多名【合生和白发脱发中心诚聘】【薪资待遇】店长：10000-20000元/月养发师/学徒：综合薪资5000-10000元/月不限学历，不限经验（有美容美发基础更佳）手把手教学，专业培训上岗长白班，工作舒适，环境好【工作内容】为顾客提供专业头皮养护、养发护理服务，维护客情关系，保持店内卫生。（无重体力活，纯技术+服务）店长方向：全面负责门店运营、团队管理、业绩达成，带你一起当老板！【联系电话】：张老师【工作地址】：重庆璧山大街店（欢迎推荐，推荐成功有红包）

招聘店长2名，负责家电家居销售工作，无经验者可提供店内培训。以上岗位试用期为3至6个月，。

招聘昂橙母婴店长（工作地点：竹枝路）。薪资为5000-10000元/月。任职要求：年龄22-40岁（超龄者须有特长），高中以上学历。熟练使用Excel、PPT、文档等办公软件。形象素质佳，具备销售气质。擅长推广（直播、私域流量运营），具备销售能力，能营造氛围与情绪价值。爱学习，接受新事物快。乐观开朗、善于沟通、有团队与服务意识、乐于付出。抗压、正能量、诚实廉洁、服从安排。热爱母婴行业，踏实肯干，有自我成长与挣钱欲望。母婴行业连续3年以上经验，有稳定客户资源。具备管理能力及母婴专业知识。

招聘鞋店店长2名。要求大专及以上学历，能长期工作，有管理经验。工作内容包括零销售鞋、包，负责门店日常运营管理以提升销售业绩与客户满意度，监督员工工作表现，组织培训及绩效考核。综合薪资为4500-10000元/月，福利丰厚。上下班时间为8点半至9点。工作地址位于大足步行街龙岗中路151-153号。

招聘店长一名。薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括：负责店面日常运营管理，确保经营目标的达成与执行；制定并落实日、月、季度工作计划及总结，推动业务目标实现；定期组织例会，汇报工作进展，提出改进措施并监督实施；巡查营业现场，监督服务质量与出品质量，及时处理问题并优化流程；控制成本支出，监控财务状况，确保门店盈利目标的完成；管理员工招聘、考评、调配及培训，提升团队专业能力与整体素质。任职要求：具备餐饮或相关行业管理经验，熟悉门店运营流程与管理制度；持有有效的证件（如健康证、岗位资格证等），具备良好的职业素养；具备较强的沟通协调能力，能有效处理内外部关系与突发事件；熟悉人力资源管理及培训体系，能够制定并执行员工发展计划；逻辑清晰，执行力强，能独立完成工作计划与总结撰写；拥有良好的职业道德和责任心，注重团队建设与安全管理。