岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况，及时协调解决并上报 5.核查餐品质量、环境卫生及设备运行状态，落实巡检记录 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或值班管理经历者优先 2. 熟悉餐饮服务标准与运营流程，责任心强、执行力佳 3.具备良好沟通协调能力与团队带教意识 4. 能适应轮班制工作，具备基础应急处理能力 5.学历不限，热爱服务行业，认同企业服务文化

能打扫房间的话，工资还可以提高，工作强度低，但是希望负责认真。

酒店前台收银 负责收钱记账基本任务

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排

【工作时间】 下午17:30—早上08:30下班， -凌晨12:00可以睡觉（有床），可以包住，独立一个单间工资2900，一个月两天假，私人小店，没那么多严格规章制度，工作简单轻松！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 提供咨询解答、行李寄存、叫车、旅游推荐等宾客服务 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及日常账务核对 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、设备等物资规范管理 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确高效办理手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询，提升宾客体验 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对并录入每日营收数据，确保账务清晰、系统信息准确 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3. 处理客房预订、变更及特殊需求协调，确保服务及时准确 4.管理前台电话、邮件及留言，做好信息记录与内部传达 5.配合安保与客房部门，保障酒店运营秩序与宾客安全 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作酒店管理系统（PMS）及办公软件 4.具备较强的服务意识、应变能力与团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，责任心强，细致耐心

工作地点 大竹大竹城区大竹艾情海时尚酒店煌歌广场A 3-28号门 职位描述 【岗位职责】 负责酒店前台接待、入住登记及退房结算.熟练操作办公软件,完成日常收银与数据录 .提供客户咨询与基础客服支持,维护客户关系 【职位要求】 .具备3-5年酒店前台工作经验,有收银经验优先 熟悉经济型酒店运营流程,持有普通健康证.能熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力【工作时间】 .做一休一,具体班次面议 【薪资福利】 .薪资面议,按实际工作表现结算 .提供岗位所需的基础培训支持 联系电话：，

南充市顺庆区招工地小工/杂工工地在遂宁，要2/3个小工，长期干，主要是干高速路隔离栅，工资180/220一天9.5小时管吃住。

南充市蓬安县招消防水

南充市营山县招电焊

明天白泥坑水果包装，招日结工多名。男女不限，年龄22～50以下。不包吃包接送。待遇17/小时7:20准时到公司集合联系电话

明天三家集要电焊工一人，.

飞天盛世大酒店招服务员10名，前厅经理1名：工资面谈。

酒店外包主管招聘岗位：酒店外包主管（管事/PA后勤）薪资：5000-5500元/月工作地点：前海华侨城JW万豪酒店岗位职责1.负责各酒店外包班组日常人员管理、排班调度、日常考勤，跟进人员到岗、休假、新人入职对接。2.巡查各项目卫生、后厨员工餐厅、公区PA、管事部运营情况，落实酒店服务及卫生标准。3.管理暑假工、新入职员工，做好岗前简单带教、仪容仪表、纪律管理。4.对接酒店甲方负责人，及时处理日常问题、整改事项、人员异动汇报。5.统计各项目人员台账，定期上报人员变动、休假、缺岗情况，保障各岗位人员稳定运转。任职要求1.1年以上酒店管事部、后勤外包管理经验，熟悉高端酒店流程优先。2.会人员排班、现场管理、沟通对接，执行力强，能统筹多个酒店项目。3.服从管理，责任心强，能稳定带队，无不良记录。4.身体健康，能适应酒店日常巡检、轮值工作。。

肇东市一家筹备中的店铺正在招聘两名带班经理和两名大堂副理。带班经理薪资约为8000元每月，大堂副理薪资约为5500元每月。工作地点位于黑龙江绥化。

高尔夫酒店前台招收银员一名，要求：五官端正，年龄不超过四十五岁，会简单的电脑操作，已经录用，待遇从优。

招聘前台接待员2名。要求年龄20-35岁，大专及以上学历，身高1.63米以上，热爱酒店事业，有经验者优先。薪资为3000-3500元/月。工作地址位于南充市文化路301号。

招聘带班一名，工作地点位于四川省南充市。岗位职责：协助店长进行日常运营管理，包括人员调度、服务质量把控、顾客接待与沟通等，确保门店高效运转和顾客用餐体验。要求：具备良好的沟通能力和团队协作精神，有相关带班经验者优先考虑。薪资待遇面议，根据能力与经验综合评定。工作地点位于南充市核心餐饮区域，交通便利。有意者请于29号上午联系详谈具体事宜。

招聘客房服务员，薪资1300。

亿联国际15栋蓬悦商务宾馆急需招收25-40岁收银员1名熟手优先，包吃包住上一天休一天工资面谈

招聘：前台收银【上一休一】薪资：2000-3000元/月现招聘酒店前台收银1名，要求形象气质佳，有经验者优先，工资2000-3000，上班时间：上一休一。岗位职责1.负责酒店前台接待及客户咨询工作，提供专业服务。2.处理客人入住、退房及相关手续，确保流程高效准确。3.管理酒店前台收银系统，完成日常账目核对与结算。4.维护前台区域整洁有序，营造良好的客户体验环境。5.协助处理客户投诉，提升客户满意度。6.配合团队完成其他前台相关工作，保障运营顺畅。任职要求1.具备良好的沟通能力与服务意识，形象气质佳。2.有酒店前台或相关工作经验者优先，熟悉收银系统操作。3.持有有效身份证件，具备基本的财务知识和电脑操作技能。4.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排。5.具备较强的学习能力和团队协作精神。6.无不良记录，遵纪守法，具有良好的职业素养。点击屏幕左下方小电话，创建并投递简历，即可与企业联系

招聘酒店前台收银1名，要求形象气质佳，有经验者优先。薪资为2000-3000元/月。上班时间为上一休一。岗位职责包括：负责酒店前台接待及客户咨询工作，提供专业服务；处理客人入住、退房及相关手续，确保流程高效准确；管理酒店前台收银系统，完成日常账目核对与结算；维护前台区域整洁有序，营造良好的客户体验环境；协助处理客户投诉，提升客户满意度；配合团队完成其他前台相关工作，保障运营顺畅。任职要求：具备良好的沟通能力与服务意识，形象气质佳；有酒店前台或相关工作经验者优先，熟悉收银系统操作；持有有效身份证件，具备基本的财务知识和电脑操作技能；工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排；具备较强的学习能力和团队协作精神；无不良记录，遵纪守法，具有良好的职业素养。

餐饮店招聘店长一名。薪资为4000-6000。该店为深耕本地27年的老店，品牌升级后更名为椒渔哥火锅鱼，已完成菜品消费升级，主打亲民社区大众化定位，经营模式全面革新。岗位要求：精通门店全流程日常运营管理，统筹前厅后厨日常事务；能熟练操作收银系统；善于维护客情，待人亲和有感染力，自带客源人脉资源者优先；有一年以上餐饮管理工作经验者优先。

招聘客房服务员。岗位职责包括：负责酒店客房的清洁与整理工作，确保客房环境整洁舒适；检查客房内设备设施是否完好，及时报修并维护酒店公共区域的清洁；配合完成客房服务相关任务，如更换床品、补充用品等；保持良好的服务态度，为客人提供优质的入住体验；遵守酒店各项规章制度，确保工作流程规范有序。任职要求：学历不限，年龄18岁以上，要求熟手有经验；具备良好的服务意识和沟通能力；身体健康，有酒店或相关服务行业工作经验者优先；工作认真负责，责任心强，能吃苦耐劳。

招聘前台1名。要求热爱服务行业，愿意在酒店行业长期发展，具备良好的服务意识，拥有健康的体质。薪资福利包括提供一日三餐与食宿，缴纳保险，提供专业技能培训，并有明确的晋升发展平台。工作地址位于文体路。

招聘前台经理，年龄要求22岁至40岁，需具备服务经验、较强的语言能力、高情商、责任心及上进心。薪资保底4000元，上不封顶。

招聘酒店经理1名，薪资面议。