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酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展; 2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报; 5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。 6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格: 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇; 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力; 3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
酒店前台月结全职
「月入4K起+节日三倍薪」 ️基础薪资:4000元/月(底薪+全勤) ️干饭补贴:500元/月直接加 ️奖金拿到手软:绩效奖+半年后优秀员工奖 ️假日暴击模式:春节/国庆等法定假日双倍/三倍薪! 「超人性化排班」 00后作息友好!24小时轮班制 做一休一丨月休15天 夜班满房后宿舍躺平待岗(需保持电话畅通) *贴心提示:凌晨2点后入住率低,可安心补觉 「我们需要这样的你」 ➊仅需女生丨笑容甜过奶茶 ➋有前台经验加分丨夜班适应力MAX ➌服务意识在线丨沟通小能手 「专属福利大礼包」 免费入住员工宿舍! 每月餐补直接发现金 节日惊喜礼包+生日福利 快速晋升通道(前台→领班→店长) 「面试绿色通道」 嘉定马陆宝安公路3567号映梵酒店 ️单号日直接walkin(9:00-21:00) 到店秘籍:找漂亮的前台小伙伴 「夜班专场限时招募」白天属于生活,夜晚我们撑起旅途的温暖!期待温柔细心的你加入映梵大家庭~
酒店前台接待
6000-7000元/月
酒店前台月结全职酒店前台接待
酒店前台,,身高158CM以上形象好,气质佳,不能太胖。有工作经验者优先录取。做二休二,每天工作12小时,包吃住,底薪四千,加办会员提成,综合工资6000左右!
前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。 5.上班时间:做一休一24小时,包住 6.底薪5000+提成,综合薪资5000-7000
酒店前台
酒店前台
需要有酒店前台经验,熟练使用电脑办公
酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台
办理入住以及离店
诚聘酒店前台接待
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
上班时间:做二休二 白班08:00-20:00夜班20:00-08:00 综合薪资:4800-7800 任职年龄:19-26之间 工作职责:前台办理入住、退房及对客服务,每日完成经理下发销售数据售卖会员及好评指标(都有提成) 个人加分项:性格乐观,情绪稳定,不玻璃心 (超雄犟驴勿扰,谢谢)
前厅主管
餐厅领班
18-35岁,做过中高端餐饮,同岗位1年以上经验。
上海崇明区长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘(前台一名)工资3300-7000左右。详细电联
面议
酒店前台月结全职
长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘(前台一名)工资3300-7000左右。详细电联
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
年龄要求30岁以下,包吃包住,做2休2.交社保,法定节假日3薪。工资6000
上海宝山区350-450/天提供吃住短期长期都可。年龄限制45岁以下要有配电柜接线工经验
350-450元/天
接线工
350-450/天 提供吃住 短期长期都可。 年龄限制45岁以下 要有配电柜接线工经验
上海 宝山区
3月11日 09:42拨打电话
上海宝山区综合工资9000-15000提供吃住年龄限制45岁以下要有配电柜接线工经验
9000-15000元/月
接线工月结
综合工资9000-15000 提供吃住 年龄限制45岁以下 要有配电柜接线工经验
上海 宝山区
3月11日 09:41拨打电话
商务车司机包住包吃3-5人日结全职C1照
面试当天可以直接入职提车,感 兴趣直接投递简历 公司提供住宿!环境优美,干净卫生,方便停车!!! 面试当天就可以入住!!! 二,任职要求: 1.年龄21周岁至59周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无不良记录,酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣满12分 福利公司提供,油车,纯电车,混动车,可以选择!! 一人一车台车24小时都是司机保管,不用来公司报道! 公司提供住宿,环境好,基本设施齐全!方便停车!面 试当天就安全入住!!!
起重工起重机桥式起重机长期1-2人月结
上海招两名桥式起重机司机(需有q2桥式起重机操作证) 工作地址:上海宝山区石洞口码头 1、。 第二年具备单独作业能力,考核通过后工资上涨到7000。 2、工作内容为码头卸船机操作,工作时间12小时,四班两运转制度。工作长期稳定。 3、需有Q2桥式起重证,有责任心,感兴趣的私聊。
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支, 包食宿, :月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补 贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 :招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早 报名早赚钱 :每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9300+!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9300+!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9300+!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址:苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名
甘肃兰州广武门酒店招主管几名。工资5000+200全勤,有意者联系,孟总
5200元/月
酒店经理月结
广武门酒店招主管几名。工资5000+200全勤,有意者联系,孟总
兰州
3月11日 09:23拨打电话
酒店经理月结
招聘:前台经理(节日福利) 薪资:3800.00-4500.00 任职要求: 1.认真负责 2. 熟悉前台接待、行政后勤等工作流程 3. 具备良好沟通协调能力与团队管理经验 岗位职责:前台经理 1. 负责前台日常管理,包括人员排班与工作指导 2. 制定并优化前台工作流程,提升服务效率 福利待遇:工作简单 如果感兴趣,请投递简历后直接给我打电话联系吧!
淮南
3月11日 09:03拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
麗枫酒店潘家园十里河地铁店 招聘: 前厅经理(1名) 销售经理(1名) 前台主管(1名) 前台接待(3名) 薪资待遇: 底薪➕绩效奖➕任务奖➕全勤奖➕包吃住➕北京五险一金➕节日福利➕季度奖金➕年终奖 联系电话A
北京
3月11日 09:00拨打电话
酒店经理3-5人月结
实习生 酒店管理、旅游等相关专业在校生,具备良好的学习意愿、主动性和团队协作精神。根据分配,协助前厅、餐饮等部门完成基础运营支持工作。 薪资福利:面议,社保、公积金、带薪年假、酒店提供工作餐、高级人才标准住宿环境(智能家居系统、提供空调、热水器、洗衣机、网络)工龄补贴、高温津贴、生日福利、员工培训等等 招工人数:5名 工作地址:浙江省金华市金东区金义新区塘雅镇拱月路与尚美街交叉路口金华科技城F区块
金华 金东区
3月11日 08:49拨打电话
酒店经理3-5人
实习生 酒店管理、旅游等相关专业在校生,具备良好的学习意愿、主动性和团队协作精神。根据分配,协助前厅、餐饮等部门完成基础运营支持工作。 薪资福利:面议,社保、公积金、带薪年假、酒店提供工作餐、高级人才标准住宿环境(智能家居系统、提供空调、热水器、洗衣机、网络)工龄补贴、高温津贴、生日福利、员工培训等等 招工人数:5名 工作地址:浙江省金华市金东区金义新区塘雅镇拱月路与尚美街交叉路口金华科技城F区块
金华 金东区
3月11日 08:49拨打电话
餐厅领班
招 聘 1,服务员2名,4500一5500 2,领班1名,5800一6500 月休4天,宿舍200米 地址:上海宝山杨行(中餐) 联系 吴
上海 宝山区
3月5日 19:40拨打电话
客房经理月结全职
工作内容: 1、负责客房部工作,管理客房部日常运作,成本管控工作,处理客房的日常事务。 2、管理组织和安排客房和公共区域的清扫工作。 3、督导、培训和考核下属员工按标准和流程实施清扫和服务工作,确保客房干净与设施完好,满足宾客的服务需求。 4、负责客房物品的管理,上报协调管理客房和公共区域的设备设施维护保养、工程维修工作。 5、监督布草管理,确保布草的清洁和更换及时。 6、处理客户投诉,解决客房服务中的问题。 职位要求: 1.年龄30-40岁,男女不限,身体健康,品行端正; 2.大专以上学历; 3.五年以上酒店管理相关工作经验; 工作时间: 每日工作8小时,月休4天,具体作息时间服从公司排班安排;
餐饮收银
上海宝山区顾村镇招配菜一名工资7000起,宿舍近,有意面谈,非诚勿扰。电话 餐饮公司急招 收银员:1名 ,40周岁以下,懂得包厢服务,工资5500+ 经理:1名 男女不限,40周岁以下,最好会开车,懂得餐饮管理。 工资8000+ 切配师傅:1名 有五年以上大锅菜经验 年龄45周岁以下,工资7000+ 联系电话:
上海 宝山区
3月2日 18:14拨打电话
餐厅领班
招 聘 1,服务员2名 4500一5500 2,领班1名 5800一6500 月休4天,宿舍200米 地址 上海宝山杨行(中餐) 联系 吴
上海 宝山区
3月4日 15:51拨打电话
客房清洁师
4000-7000元/月
客房服务员月结全职酒店、华住、亚朵、锦江、如家
岗位职责 1、负责酒店客房的日常清洁与维护工作,确保卫生标准符合酒店要求; 2、按照标准流程更换床单、毛巾等布草,补充客房用品,保持房间整洁有序; 3、检查房间设施设备是否完好,发现问题及时上报维修; 4、协助处理客人提出的合理需求,提供优质的客房服务; 5、遵守酒店安全与卫生规范,正确使用清洁工具及化学用品; 6、配合部门完成临时安排的清洁任务或其他相关工作; 7、严格遵守华住客房安全清洁规范; 8、华住体系工作经验优先; 岗位要求 1、身体健康,能适应体力劳动及站立工作; 2、具备良好的服务意识,工作细致认真,责任心强; 3、能够服从工作安排,适应倒班制度; 4、有酒店客房清洁经验者优先,无经验者可提供培训; 5、具备基本的沟通能力,能与同事协作完成工作;
上海宝山区招聘潮汕牛肉火锅店,前厅主管27--35岁左右工资面聊,电话(同)
餐厅领班
宝山区招聘 潮汕牛肉火锅店, 前厅主管 27--35岁左右 工资面聊, 电话(同)
上海 宝山区
3月1日 07:56拨打电话
上海宝山区
餐饮收银厨师长
<div>招聘职位:店长/厨师长/主灶/负灶/双蒸/切配/洗碗/收银/服务员/面点主管/面点<br/>招聘人数:若干<br/>工资待遇:4500-9000元/月<br/>工作地点:上海宝山区<br/>任职要求:无具体要求<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
上海 宝山区
3月2日 19:46拨打电话
餐饮收银
上海市宝山区罗店镇东西巷里128号。招聘服务员4名。领班一名。吧台收银早晚班一名。年龄25-35。老板是赤峰人。活干好。不磨叽。工资面议。电话
上海 宝山区
3月2日 00:14拨打电话
餐饮收银
上海市宝山区罗店镇东西巷里128号。招聘服务员4名。领班一名。吧台收银早晚班一名。年龄25-35。老板是赤峰人。活干好。不磨叽。工资面议。电话
上海 宝山区
3月1日 08:30拨打电话
厨师长
1.5-2万元/月
厨师长月结全职
1.厨房管理 •负责厨房的日常运作管理,制定厨房工作计划和目标,并确保其有效执行。 •建立和完善厨房工作流程和标准,监督厨房员工遵守相关规定。 2.菜品研发 •结合食材特点和市场需求,研发新的菜品,不断创新和优化菜单。 •确保菜品的口味、质量和呈现符合海鲜店的定位和顾客的期望。 3.食材采购 •与采购部门合作,根据菜品需求和销售情况,制定食材的采购计划。 •对采购的食材进行质量检验,确保食材的新鲜度和品质。 4.成本控制 •合理控制食材成本,避免浪费和过度损耗。 •优化厨房人力配置和工作安排,降低人工成本。 5.团队管理 •培训和考核厨房员工,制定员工发展计划,提高团队整体素质和业务水平。 •安排厨房员工的工作任务和班次,确保厨房工作的高效有序进行。 6.质量监督 •严格把控菜品制作过程中的质量和卫生标准,确保食品安全。 •对出品的菜品进行质量检查,及时发现和解决问题。 7.设备维护 •负责厨房设备的维护和保养,确保设备正常运行。 •提出设备采购和更新建议,以提高厨房工作效率。 8.顾客反馈 •关注顾客对菜品的反馈和意见,及时进行调整和改进。 •与服务团队密切合作,确保厨房与前厅的良好沟通和协调。 9.卫生安全 •严格遵守食品卫生和安全法规,落实厨房的卫生清洁和消毒工作。 •制定厨房的应急预案,处理突发的食品卫生和安全事件。 10.数据分析 •分析菜品销售数据,了解顾客喜好和市场趋势,为经营决策提供依据。
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