长期本地的服务员或者小时工都可以，暑假工勿扰，小时工可以干11点到下午3点，

招聘：服务员，洗碗工，上班时间下午五点到凌晨两点（不忙的话，12点就下班了），另外招兼职：下午五点到九点半，工资面议。

帮忙收拾收拾，拉拉东西，四点到十一二点 日结100 长期干3500一个月 现结

棚户区豪达KTV招聘服务员3名，上二休一，有责任心，性格开朗，保洁一名，家住附近优先，工资面议，有意

棚户J区楼上旅馆，下面饭店，找工，包吃住不用找房了时间自由做焖面外卖

岗位职责 1. 餐前准备工作：负责餐厅营业前的筹备工作，包括清洁整理餐桌、餐椅、地面及就餐区域卫生，摆放餐具、桌椅规整、备好茶水、纸巾、配料等所需物料，保证就餐环境干净整洁、规范统一，符合门店卫生标准。 2. 客户接待服务：主动热情迎接到店顾客，引导顾客入座，及时递上菜单，耐心解答顾客关于菜品口味、规格、价格、忌口、特色菜品等相关问题，根据顾客需求合理推荐菜品、饮品。 3. 点餐与传菜工作：准确、快速记录顾客点餐信息，核对菜品、数量、口味要求并及时下单；配合后厨、传菜岗完成出餐核对，快速准确传菜上桌，避免漏菜、错菜、上错桌等问题，上菜时礼貌报菜名。 4. 席间跟进服务：全程跟进顾客用餐过程，及时为顾客添茶、换骨碟、清理桌面杂物，主动询问顾客用餐体验，及时响应顾客加水、加菜、打包、开票等各类需求，妥善处理用餐中的简单问题。 5. 餐后收尾工作：顾客用餐结束后，礼貌送别顾客，快速清理餐桌餐具、垃圾，擦拭桌面、复位桌椅，及时整理就餐区域，恢复营业标准，为下一桌顾客接待做好准备。 6. 卫生与物料管理：负责责任区域内环境卫生、设备器具的日常清洁与维护，定期整理储物柜、物料区，及时补充餐具、纸巾、一次性用品等物料，做好物料损耗记录。 7. 配合门店工作：服从店长及管理人员的工作安排，配合门店高峰期接待、团建、活动布置等各项工作；遵守门店规章制度，保持良好的职业形象，团结同事，配合团队完成日常营业工作。 8. 基础客诉处理：礼貌回应顾客投诉与建议，耐心安抚顾客情绪，无法自行解决的问题及时上报店长处理，维护门店口碑与顾客满意度。 任职要求 1. 年龄18–45岁，有无工作经验均可，新手可带薪培训。 2. 五官端正，形象整洁，举止礼貌，沟通顺畅，态度热情有耐心。 3. 吃苦耐劳，服从管理，责任心强，能适应餐饮行业轮班、高峰期加班工作。 4. 热爱服务行业，有良好的服务意识和团队协作精神。 5. 无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证（可入职后补办）。 薪资稳定，按月发放，底薪+提成+绩效+全勤奖，节假日福利。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

长治市沁源县招矿工

长治市潞州区招门窗安装/塞缝

招聘刷油漆人员，工作时间为9小时。

天津厂招几个二.保.焊工可学徒450一天包吃住不要证会焊就行 年龄18-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

店铺招聘小型挖掘机替班人员。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 具备基础财务知识与成本管控意识 5.有责任心、抗压能力强，能适应轮班与节假日工作安排

全季4.0酒店招聘：前台经理1名前台服务员2名联系：同

酒店前台管家员工，年龄22~27岁，身体健康、五官端庄，普通话标准流利，熟悉电脑操作，责任心强，眼睛里有活，服从工作安排，有相关工作经验薪资福利:底薪4000+提成，包吃住，月休3天工作地址:下坑村

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备基础财务分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，具备良好的职业形象与亲和力 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店前台日常工作 2.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备基础财务分析与数据解读能力，能独立完成经营分析报告 4.普通话流利，具备良好沟通表达与跨部门协作能力

岗位职责： 1.热情接待到店客人，高效办理入住、退房及换房手续，确保信息准确、系统操作规范 2.熟练使用酒店管理系统（PMS），及时更新房态、账务及客人档案，保障数据真实完整 3.协助处理客人咨询、投诉与特殊需求，主动提供本地旅游、交通等增值服务信息 4.负责前台区域整洁与物资管理，协同客房、安保等部门保障运营顺畅 5. 按要求完成交接班记录、日报表及临时交办的行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基础电脑操作能力，学习能力强，能快速适应标准化服务流程 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 5.遵守职业操守，尊重客户隐私，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

酒店招聘房嫂，早8-晚7点，每月公休4天，年龄30-45岁，能干了生活，手脚麻利勤快，细致着电话

火锅店招聘： 服务员工资面议 联系电话：

有工作经验者优先

【企业名称】：山西襄垣国际大酒店【岗位名称】：餐饮服务员【招聘人数】：5【年龄要求】：18-50岁【工作要求】：负责餐桌服务、点餐上菜、收台保洁；服务意识强，有责任心【薪资待遇】：2800+【企业地址】：襄垣县迎宾东街3号【联系电话】：

【招聘岗位】服务员、帮厨2名【岗位要求】，30–45岁，做事勤快、有责任心，有餐饮经验优先【薪资待遇】2500＋，享有公休、节日福利【工作地址】潞城区浅水湾围辣小火锅魔坊金街围辣小火锅【联系电话】-------------------------

服务员55以下薪资福利:计时工作地址:黎城市场

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

在长治市区里，最好

岗位职责： 1.负责民宿日常运营与客人接待，包括入住办理、咨询解答、需求响应及离店协助 2.统筹客房清洁、布草更换，确保住宿环境整洁舒适、 任职要求： 1.热爱服务行业，形象亲和、沟通耐心，具备良好的应变能力与情绪管理能力 2服务员30－50岁

引导顾客点菜。收拾自己负责的卫生