
音乐餐吧服务员
5-7千/月
服务员包住有提成包吃6-10人月结兼职假期工全职
打扫桌面卫生 点单 点歌 对自己有形象要求
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时补充餐具、纸巾等物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求,提升满意度
4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作
5.配合团队完成节假日、高峰期等特殊时段的运营支持任务
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制及餐饮行业工作节奏
4. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿在岗位中持续成长
酒店前台主管
3-4千/月
酒店前台月结全职
1、岗位职责:负责前台日常运营(接待、入住退房、客诉处理)及保洁团队管理(排班、卫生监督)。
2、任职要求:25-40岁,男女不限,有1年以上酒店前台/主管经验优先,沟通能力强,熟练操作表格,能适应早晚班。
3、薪资福利:3000-4000元/月,8小时工作制,提供免费午餐、可提供住宿。
KTV服务员(日结)
6-8千/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待,展现专业得体的形象与服务素养
2.协助会务、活动、展厅等场合的礼仪支持,包括站位引导、秩序维护及流程配合
3.接听咨询电话,准确记录并转达访客需求,保障信息传递及时有效
4.保持接待区域整洁有序,熟悉基础办公设备及应急流程
5. 配合完成临时交办的行政辅助类工作
任职要求:
1. 形象气质佳,身高160cm以上、170cm以上,具备良好沟通表达能力
2.普通话标准流利,具备基本英语问候能力者优先
3.具备服务意识与亲和力,情绪稳定,应变能力强
4.无不良从业记录,能适应轮班或弹性工作安排
5.学历不限,有酒店、会展、政务或高端商业接待经验者优先
店员
3-4千/月
服务员有提成免费培训1-2人月结全职
阿甘锅盔制作店员
1.食材准备 2.前台售卖接单3.锅盔制作烤制 4.出餐打包 5.卫生整理6.辅助门店运营
职位要求
1. 年龄18–45岁,身体健康,能办理健康证。
2. 手脚麻利、做事勤快、干净卫生,能接受餐饮行业高峰期忙碌节奏。
3. 踏实稳定、服从管理、不偷懒,有无经验均可,免费培训、上手简单。
4. 能长期稳定工作优先,态度认真、责任心强。
普工/操作工包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结经验不限
【临时工,长期工、小时工】
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①:小时工:32/小时,,随走随结,入职7天可预支,
包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,
早
报名早赚钱
G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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服务员配菜湘菜厨师剁鱼工洗碗工
河南省焦作市武陟县,圪垱店镇岗头村口成记酒楼,400平方,2个厨师,1个配菜,1个下面师傅,1个杀鱼蛙洗碗帅哥,前厅和一个服务员,有一个厨师在这里干了6年多了,想换一换口味,现招聘湘菜厨师一名。底薪9千,每个月营业额定15万,超1万厨师1个人提1千,饭店房子是自己的,不用房租,过来住老板家里面,单间,有空调,厨师技术一定要过硬,长期合作稳定后可以带媳妇在一起工作,孩子也可以带来,本人诚意找一个长期合作的厨师,不是长期合作不要过来,成有利
会议服务员
2-3千/月
服务员免费培训1-2人月结全职
任职要求:
1. 年龄20-40周岁,身高160cm以上,形象得体、举止大方
2. 具备良好的服务意识和沟通表达能力
3. 善于察言观色,反应敏捷,具备基本应变能力
4. 有会务接待或酒店餐饮服务经验者优先
薪资待遇:2300-2500元
岗位职责:
1. 负责会议现场的接待引导、茶水服务及物料摆放工作
2. 协助会前准备与会后整理,保障会场整洁有序
3. 观察参会人员需求,及时提供个性化服务支持
4. 配合主办方完成签到、资料分发等会务辅助任务
5. 妥善应对突发情况,确保会议服务流程顺畅
长白班车间贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检
【小时工】:
小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入7800-8000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
酒店前台
招聘:前台中班一名,酒店管理一名薪资:3000-49991.招聘前台中班一名,**,上班时间下午四点至十二点,月休三天,有工作经验者优先.工资面议2.招聘酒店管理一名,**,上班时间不定,主要负责酒店管理工作,有两年以上酒店管理者优先.工资面议怎么联系还招吗怎么联系有做过酒店前台经验还招吗?可以接受熬夜你好招前台吗?
会所管家
1.6-2.3万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,持续提升服务质量与客户满意度
2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略,确保营收与利润目标达成
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作,优化服务流程与人力配置
4.高效处理重大客诉及突发事件,切实维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训、绩效评估与团队建设,打造专业、稳定、高执行力的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与服务体系
2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及高强度工作环境下的抗压能力
3. 熟悉主流OTA平台操作、CRM系统应用及基础财务数据分析
4.具备强烈的客户服务意识与精细化运营管理思维
5. 能适应轮班制工作安排,责任心强,职业操守良好
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职月休3天足浴管理
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
3. 处理重大客户投诉及突发事件,维护门店品牌形象与运营安全
4.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备洗浴门店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
酒店前厅经理
6-7千/月
酒店经理1-2人月结
1、每周召开的部门例会,检查员工的仪表仪容,宣布一周的客情。
2、分配班组员工工作,保证前台对客服务人手,检查文具及对客服务用品的准备情况。
3、检查每日营业日报表。
4、检查当日房卡钥匙制作情况,并给予落实。
5、检查次日进店团队一览表,团队确认书。
6、核查当班需打印的所有电脑报表,特别房租报
告。
7、督导检查当班员工工作及时解决困难。
8、安排员工分批就餐、
9、查阅***日志,落实上一班交接内容。
10、进店高峰参与前台的接待工作。
11、检查当班员工的各类资料的输入确保信息发生准确。
12、检查差异房的处理情况。
13、熟记常客姓名,努力提供针对性服务。
14、检查当班员工工作区域内的环境卫生。
15、每日征求客人意见记录在***本上。
16、每日送团队征求团体陪同、领队和客人意见,到门口挥手送别
服务员1-2人月结
招聘服务员两名50岁以内工资3000+两天公休全勤奖100元应聘电话:地址:锦祥商业街与映湖路交叉口
服务员包吃3-5人月结全职
【湘满楼湘菜馆招聘】
服务员5名,收银员1名,洗碗工1名,待遇优厚,工资电联详谈。
电话:
地址:盛世地2号楼楼下,喜鹊Cc酒店斜对面
服务员免费培训1-2人月结全职
佬俵螺蛳粉招聘啦
门店地址:雪王甜蜜广场-纬二路与王廷大街交叉口
招聘岗位:服务员
薪资待遇:3000-4000
人员要求:年龄20-30,勤快心细,男女不限
电话联系:
酒店前台月结
温县星程酒店招聘啦:☞前台收银员薪资待遇优,晋升空间大,有无经验均可过来面试,我们会一对一辅导培训,年龄在20-35岁之间,薪资3000-4500,有酒店工作经验者条件可拓宽。地址:子夏大街春城国贸广场咨询电话:王女士152****3028包吃加班补助
餐饮收银
政二街徐升记火锅店招聘全职:后厨2名,年龄20-55岁,男女不限,有火锅店经验优先。前厅收银1名,年龄20-35岁,。底薪3400-3600元+绩效奖金300元,月休4天,工龄奖,过节福利等。小时数名:14-16元/小时,干活麻利,年龄20-55岁,男女不限。联系电话:
服务员月结
早餐店员年龄18-50岁左右薪资福利:基本工资3000+100全勤+300夜班补助+2天工休招工人数:若干名主营早餐服务,凌晨2点-上午10点(8小时)工作地址:摩登街
服务员1-2人月结
城乡一体化示范区大沙河南,黄河大道中段,招全职饭店服务员1名,大堂经理1名,08:00-13:0015:30-20:00工资面议,长期干的短期勿扰联系电话
餐饮收银月结
招聘:收银员薪资:3000-3500元/月岗位职责:1、负责收银结算及顾客接待服务,确保准确高效2、协助后厨备餐及餐具清洗消毒,维持环境卫生任职要求:1、具备良好的服务意识与责任心,工作细致认真2、拥有良好的团队合作精神,能适应餐饮行业节奏
服务员
4-8千/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.配合餐厅日常运营,协助物料整理、餐具消毒及基础盘点
5.遵守服务规范与食品安全要求,保障顾客健康与满意度
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良从业记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,能适应快节奏工作环境
3. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
4.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作精神
5.学历不限,初中及以上文化程度即可
栏目概述
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