
店长3-5人养发师,店长
【招聘岗位】店长多名,养发师多名,学徒多名【合生和白发脱发中心诚聘】【薪资待遇】店长:10000-20000元/月养发师/学徒:综合薪资5000-10000元/月不限学历,不限经验(有美容美发基础更佳)手把手教学,专业培训上岗长白班,工作舒适,环境好【工作内容】为顾客提供专业头皮养护、养发护理服务,维护客情关系,保持店内卫生。(无重体力活,纯技术+服务)店长方向:全面负责门店运营、团队管理、业绩达成,带你一起当老板!【联系电话】:张老师【工作地址】:重庆璧山大街店(欢迎推荐,推荐成功有红包)
店长月结
招聘:你我他超市诚聘店长薪资:2330-3500元/月能接受系统轮岗培养,为晋升门店管理岗(如店长、部门主管)做准备,兼具学习性与实践性,具体如下:•轮岗学习:在超市各核心部门(收银、生鲜、食品、百货、仓储等)轮岗,熟悉各岗位操作流程(如库存管理、陈列布置、客户服务),掌握部门日常运营逻辑。•协助管理:协助部门主管完成基础管理工作,如整理销售数据、核对库存、执行促销活动、监督员工服务规范,参与解决顾客投诉或现场突发问题。•能力积累:学习超市经营核心知识(如商品损耗控制、成本核算、人员排班),定期提交轮岗报告或改进建议,在实践中锻炼团队协作、沟通协调与问题解决能力。有经验者优先录取岗位职责:1.接受系统轮岗培养,熟悉超市收银、生鲜、食品、百货、仓储等各核心部门岗位操作流程,如库存管理、陈列布置、客户服务等,掌握部门日常运营逻辑。2.协助部门主管完成基础管理工作,包括整理销售数据、核对库存、执行促销活动、监督员工服务规范,积极参与解决顾客投诉或现场突发问题。3.学习超市经营核心知识,如商品损耗控制、成本核算、人员排班等,定期提交轮岗报告或改进建议,在实践中不断锻炼团队协作、沟通协调与问题解决能力。任职要求:1.具备相关超市工作经验者优先录取。2.熟练掌握超市各部门岗位所需技能,如库存管理、陈列布置等相关技能。
足道店长8-15k
8千-1.3万/月
店长1-2人月结全职
全网寻有缘足道门店店长
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你的工作
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店长
招聘:童装店长导购薪资:4千-8千岗位职责:1、负责店内童装的销售工作,向顾客推荐合适的产品并提供专业的购买建议。2、维护店铺陈列,确保商品摆放整齐、美观,吸引顾客注意。3、接待顾客咨询,解答关于产品材质、尺码、洗涤方式等问题。4、完成每日销售目标,并协助店长进行库存盘点与补货。5、处理顾客退换货及售后服务,提升顾客满意度。岗位要求:1、高中及以上学历,有服装销售或童装销售经验者优先。2、具备良好的沟通能力和服务意识,能耐心与儿童及家长互动。3、熟悉童装尺码、面料特性及流行趋势,能快速识别顾客需求。4、能适应上二休一。5、具备团队协作精神,服从店铺管理安排。
店长1-2人月结
店长1.身体健康,认真负责;2.有相关经验者优先;3.包工作餐。薪资福利:3000元/月招工人数:1名工作地址:万盛经开区西城大道14号
店长收银员
招聘:网吧招收收银及店长薪资:3300-5000元/月1,负责网咖的收银员工作,确保收银准确无误,及时为顾客提供优质服务。2,负责接待顾客的咨询,解答顾客问题,满足顾客的需求。3,协助顾客解決在网吧遇到的其他问题。4,薪资3300-4000。(白班:早8:00-晚8:00,夜班晚8:00-早8:00**三)5,另招店长一名工资5000+会处理电脑小问题、或有极强的待人处事能力。任职要求:1,具有良好的沟通能力,能够与顾客有效沟通,具有良好的服务态度,能够耐心、细致的服务顾容,具有良好的团队合作精神,能够与其他员工写作完成工作任务。2,如有要求统一工作服着装。3,虚心接受意见,别甩脸色。
店长月结
意尔康体育招聘店长职位要求:1.年龄要求18-38岁,高中以上学历,1年以上零售业管理工作经验。2.具有较强的店务管理,熟悉店务各项流程的制定、执行。3.较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受工作压力。4.负责门店的管理工作,执行总部下达的各项任务和实施。5.负责门店员工的业务知识带教工作。待遇:4000-8000元,销售奖励等福利。工作地址:重庆市永川万达二楼上班时间:上一休一联系电话(漆)
贴标签免费培训包吃保险社保五险五险一金包住20人以上完工结算经验不限
招聘:16-48岁,男女不限,不看学历,不要经验,身体健康
包吃包住 上六休一 每周可以预支工资
餐饮收银/前台
3-4千/月
餐饮收银餐补包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐接待、菜单介绍及订单录入,确保信息准确无误
2.熟练操作收银系统完成结账、找零、电子支付核验及票据开具
3.妥善保管营业款,每日进行账款核对与交接,确保资金安全合规
4.维护前台区域整洁有序,及时响应顾客咨询与合理需求,提升服务体验
5.协助处理简单客诉,遇特殊情况及时上报店长协调解决
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有餐饮收银/前台经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作细致耐心,具备基本算术能力与抗压能力
4.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.遵守职业规范,无不良从业记录
店长1-2人月结
【新品佳服装】诚聘1、服装店长薪资待遇:4500保底+达标提成(双倍提成)2、服装店员薪资待遇:3500保底+达标提成3、临时工数名:110/天每月优秀门店评选项目:1、每月盘点差异金额未超标、收银零错账每位员工奖励200元2、每月被评选为优秀门店达标奖每位员工200-500元3、员工福利:月休3天,带薪年假7天,每逢端午、中秋节福利红。岗位要求:(18岁一40岁)会电脑简单操作、口齿伶俐、工作能力强、有团队精神、有责任心、身体健康。工作地址:福建省三明市三元区玫瑰新村86幢负1-2层(大润发超市收银出口附近)604号店阙小姐联系电话:
店长
店长工作地址:北京翠微百货商场标准班次,月休4天,作息规律,合理排班高底薪+高额提成+月度高额销售激励,上不封顶,旺季薪资翻倍入职即缴纳五险一金具备鞋履、服饰、奢侈品等相关高端零售销售经验,熟悉门店销售流程40周岁以内
店长
店长有3酒店店长管理经验,服务意识好,有线上线下运营能力薪资福利:薪资及其他面谈。提供食宿日常,工资面议招工人数:1名工作地址:广西北海市涠洲岛百代寮村
店长
店长有3酒店店长管理经验,服务意识好,有线上线下运营能力薪资福利:薪资及其他面谈。提供食宿日常,工资面议招工人数:1名工作地址:广西北海市涠洲岛百代寮村
餐饮店长月结全职餐饮管理店长
广场稀饭洋芋店招聘店长一名,工资6000到8000元,上班时间早八点到晚八点,全权负责店铺管理,收银,员工管理和招聘,男女不限,年龄45以下,有餐饮管理经验优先。联系电话
营业员
主要是卖卤菜等食品,上班时间下午四五点到晚上10点左右。上班时间短,可以预支生活费,白班。主城区都可以就近安排分配,入职无任何费用,当天面试试岗最快次日即可上班,工作内容,每天有专车配送食品到上,负责接货。装盘。进行售卖,有配喇叭。不需要切菜,客人自己选择自己需要的食品负责称重结账收银即可,工作非常轻松,最大可以要60岁,无身体疾病传染病即可
店员营业员
4-6千/月
营业员店员包吃6-10人月结全职
集团公司,旗下九区有分公司和门店,因业务需要储备化妆助理。
对化妆有浓厚兴趣,有一定审美,学习能力强。
看好颜值经济,愿意长期坚持。
协助化妆师为客户提供专业化妆造型穿搭服务,并不断提高个人专业化妆技术
前期公司师傅带,公司有工具和产品,不断练习个人技术。
发展平台大,环境好,氛围温馨,工资空间底薪提成奖金,五险一金,提供吃住。
综合收入4000-6000,具体面议。
图书整理员240/天包吃住可短期
5-6千/月
理货员20人以上月结全职
【职位描述】图书仓库整理
【招聘要求】男女不限,16-42岁,身体健康
【上班时间】每天在岗10小时,上六休一,月休四天
【薪资待遇】22-26/小时,220-260/天,月薪5500-6500,公司每个月10号按时发放薪资
【吃住情况】免费提供工作餐。免费提供住(4-6人间,电梯形式公寓楼,24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等)
导购
4-8千/月
营业员有提成免费培训交通补助6-10人月结全职
【岗位职责】货品销售、店面收银、货品整理。
【门店介绍】来福士店-售卖肉脯、花茶、糕点;八一路肉脯店-售卖猪肉脯、牛肉脯;八一路花茶店-售卖花果茶;八一路呆橘店-售卖橘饼;八一路巴适店-售卖火锅底料;八一路巴仓店-售卖各种特产。
【任职要求】身体健康,18~40岁,性格开朗,吃苦耐劳,有责任心。
【薪资待遇】八一路店-无责底薪4000元+营业额提成(综合薪资5000-8000不等);
所有门店的提成都是营业额统提,不分个人业绩。
以上门店均在招聘,期待您的加入!
暑假工勿扰!暑假工勿扰!请谅解!
重庆招聘:营业员薪资:3600-4500元/月负责水果店日常有意者直接电话联系
3.6-4.5千/月
营业员月结
招聘:营业员薪资:3600-4500元/月负责水果店日常有意者直接电话联系
店长月结
招聘:店长薪资:5000-8000元1.负责店面管理运营,负责产公司产品的销售;2.负责店面人员的培训和指导;3.店面客户的管理与服务;
快递驿站店员
3-4千/月
店员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理
4.协助盘点库存,及时反馈商品损耗、临期及缺货情况
5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及基础报表填写
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.工作认真负责,能适应轮班及节假日上岗安排
4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强
5. 无不良从业记录,遵守职业道德与公司规章制度
栏目概述
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