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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及服务质量达标 2.统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效协作的团队 3.监控库存与商品陈列，优化动销率与顾客购物体验 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5.执行公司营销政策，策划并落地本地化促销活动 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

岗位名称：店经理;岗位职责精简如下：1.管理店铺日常运营，确保高效运行；2.维护客户关系，提高客户满意度；3.团队管理与培训，提升员工绩效。薪资待遇：月薪8000元，包含全勤奖（每月200元）、工龄奖（每月100-300元），提供包吃包住、带薪年休、年节福利、入职周年奖等福利。工作满一年，。工作地点：浙江宁波（此信息已去除）。

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岗位职责： 1.负责B照准驾车型货物运输，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并处理车辆异常情况 3.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速等违规行为 4. 配合装卸货作业，核对货物信息，确保单据齐全、账物相符 5. 完成运输任务后及时提交行车记录、油耗及维修等相关报表 任职要求： 1.持有效B2及以上驾驶证，驾龄满3年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及不定时工作 3.具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉GPS导航及物流调度系统操作 4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通协调能力和职业操守 5.无违法犯罪记录，征信良好，服从公司统一调度与管理

延吉超市招聘店长要求：45周岁以下，有实体门店相关工作经验，具备门店管理能力，有从业经验者优先录用。电商运营要求：45周岁以下，具备一定管理能力。超市理货员要求：45周岁以下。懂财务的内勤薪资待遇面议招车销业务员多名联系电话：工作地点：兴安加油站附近

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招聘超市店长/门店负责人，要求有超市或生鲜超市管理经验者优先。工作内容包括全面负责超市日常经营，以及制定门店销售计划、把控每日营业额、提升门店整体业绩。薪资福利为底薪加业绩提成。

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岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，主动向顾客介绍产品特点与优势 2.维护促销展台整洁有序，确保物料充足、陈列规范 3.收集顾客反馈及市场信息，及时向上级汇报销售情况与竞品动态 4.配合品牌方完成促销活动执行，包括试用装发放、互动游戏组织等 5.遵守公司服务标准，展现良好职业形象与沟通素养 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，亲和力强 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作积极主动，能适应轮班及节假日工作安排 4.有快消品、零售或促销相关经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生及兼职人员

吃苦耐劳，有责任心，好学上进！主要负责门店的日常管理、统筹安排、收银销售等！等！ 有无经验均可！ 初中以上学历，有上升空间！

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