招聘：超市招聘营业员+收银员+店长 薪资：2800-6000元/月 超市招聘： 1、营业员：4名； 要求：年龄：23-45，有工作经验优先； 工资待遇：2000至4000； 2、收银员：2名；要求：年龄23-45，有工作经验优先； 工资待遇：2200至4500； 3、店长：2名；要求：23-45，需要有一定的工作经验； 工资待遇：3200至6000。 工作地点：富顺菜篮子超市门店、水果地带门店！

招聘店长。薪资面议。任职要求为年满18周岁，持有有效健康证，沟通能力强，能适应轮班制，有茶饮经验者优先，责任心强，热爱茶饮行业，学习能力突出。岗位职责包括负责饮品制作、收银结算，确保出品品质与效率，维护门店环境卫生，做好物料整理与库存盘点，解答顾客咨询，收集反馈，提升消费体验，以及做好店长安排的其他事宜。

招聘：七色纺招聘店长（华商三期）薪资：4000-6000元/月任职资格：1、高中以上学历；2、有服装、零售、销售相关工作经验者；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-40岁，身体健康。9.30到9.30月休四天

招聘：茶府店长薪资：3000-6000元/月负责茶府日常运营，保障服务品质与客户体验。1.管理店员日常工作安排，监督服务质量。2.及时处理顾客反馈，妥善解决现场问题。3.安排库存盘点，跟进商品补货进度。4.维护店内环境整洁，落实卫生标准要求。要求：1.有茶坊店长管理经验，熟悉日常运营流程。2.能独立应对突发情况，做事条理清晰。3.有责任心，具备一定抗压能力。4.希望长期稳定发展，踏实肯干。

岗位名称：店长（千盛京东家电）；招聘人数：1名。 岗位要求：1. 年龄在30-**岁之间。2. 性别不限。3. 需要具备家电类、管理等相关工作经验。 薪资待遇：底薪为千盛京东家电店长提供月收入待遇范围约为月薪 6,000 元至 2 万元不等，具体薪资结构包括底薪、提成、绩效、午餐补贴、社保以及年终奖。工作时间为早8点30分至下午6点。

百斯盾招聘导购员及店长。管理人员（店长）岗位，性别不限，年龄40岁以下，需具备2年级以上鞋服管理经验。导购员岗位招聘数名，要求年龄45岁以下，有一定销售经验者优先。工作时间为8:00至21:00，上二休一。薪资待遇为底薪加提成加激励，并提供社保、节日福利及生日福利，具体面议。薪资范围为3000-5000元每月。

招聘：店长薪资：5000-7000月薪学习能力强，审美在线

菓菓鲜水果连琐店 直招店长1 名，店员数员 要求身体健康能长期工作 吃苦耐劳，对工作有热情 联系电话 有意者电话咨询

招聘：百斯盾诚聘导购员+店长薪资：3000-5000【百斯盾】寻找发光的你，实现梦想！<BR>1、管理人员(店长)<BR>要求：性别不限(40以下)，2年级以上鞋服管理经验<BR>2、导购员：数名<BR>要求：45以下的小姐姐，有一定销售经验优先<BR>工作时间：8:00-21:00，上二休一，<BR>薪资待遇：底薪+提成+激励+社保+节日福利+生日福利，具体面议！

招聘：店长 薪资：5000-10000元/月 一、基本门槛（硬性条件） - 年龄：35–45岁 - 经验：3年以上超市管理经验（副店/主管/店长）；生鲜超市需额外具备生鲜运营+损耗管控经验。 二、核心能力（硬技能） - 运营管理：全店统筹、排班考勤、卫生陈列、库房管理、损耗率控制（≤3%）。 - 业绩达成：制定销售/毛利目标、策划促销、提升客流与客单价，完成总部指标。 - 商品管理：订货补货、临期/滞销品处理、盘点对账、防损防盗、结构优化。 - 团队管理：招聘培训、绩效考核、激励凝聚、冲突调解，能带10–50人团队。 - 成本管控：人力、能耗、物料、损耗控制，降本增效，保障利润。 - 数据能力：熟练Excel/零售系统，看懂销售、毛利、库存、损耗报表，用数据决策。 - 合规安全：食品安全、消防、证照、台账齐全，通过监管检查，应急处置。 - 客诉处理：快速响应、妥善解决，维护口碑与复购。 三、综合素质（软技能） - 抗压：能承受业绩压力、节假日加班、突发事务。 - 沟通：对接总部、供应商、员工、顾客，内外协调顺畅。 - 执行力：快速落地总部制度、促销方案、整改要求。 - 责任心：门店第一责任人，对业绩、安全、资产、口碑全权负责 。 - 服务意识：重视顾客体验，推动服务标准化。

6月9号改个窗户，以前是一个大窗户，现在改成小窗户，砌砖18墙，3个平方多一点，需要砌好砖，抹好灰就行。

自贡市大安区招指挥/司索工

厂房虹吸排水安装师傅2名。管子DN200大。有400多米。干完拿钱！工资面议。

自贡市富顺县招高压线小工，工资5000一个月

自贡市大安区招吊篮维修

小米之家专卖店诚聘副店长及店员。岗位职责包括完成小米全品类产品的导购销售，为顾客提供专业的产品咨询与服务支持；负责门店日常运营辅助工作，包括商品陈列整理、库存盘点核对、基础销售数据录入等；配合执行门店促销活动，协助布置活动物料、维护门店运营秩序，保障顾客购物体验；协助做好门店环境卫生维护，以及设备、物料的日常管理。任职要求年龄20-35周岁，工作态度踏实认真，具备较强的责任心与执行力，能够高效完成上级交办的任务；具备基础的沟通表达能力与服务意识，善于主动配合团队开展工作；掌握基础电脑操作（如Excel表格、门店管理系统），有零售行业工作经验者优先，接触过手机或家电板块者优先考虑；认可小米品牌理念，对数码、智能硬件产品感兴趣，愿意学习产品知识；靖西本地且有家庭的优先考虑，主打稳定，会说方言；肯发，肯外出，腼腆接受不了发传单的勿扰。工作时间实行早晚班制，早班9:00-16:00，晚班16:00-22:00。薪资待遇前三个月入职有保底薪资2500元。月薪3K-8K元，薪资结构透明，多劳多得。福利齐全，缴纳五险，配备意外险，享有加班费、生日福利及团建福利，月休3天。入职提供系统化的产品知识与岗位技能培训，晋升路径清晰。工作地点为靖西市城中路小米之家专卖店。

北京个人店招聘亲和力靠谱院长一名，离东三旗近半销各一名，有干的不开心的，想换工作的联系

店长一名:工资面谈经理两名5000左右+200前厅主管两名4500+200服务员五名3500—4000地址：南麓小厨(太奥广场店）联系人(刘女士）电话:福利：每月四天公休，宿舍热水洗衣机空调，设备齐全，住宿温馨。

招聘超市生鲜主管。薪资为6000元至8000元。岗位职责包括：全面负责果蔬、肉水产等生鲜部门的营运、销售、毛利及损耗控制目标；建立并执行远超国家标准的生鲜商品收货、储存、加工、陈列标准，确保商品极致新鲜与安全；打造具有吸引力的“生活剧场”式卖场。

[握手]家家购高薪诚聘志同道合优秀人才[勾引]欢迎加入我们，一起踏实赚钱1.店长1名2.果管1名菜管1名3.海鲜工及售货员各3名4.夜班理货1名5.售货员3名6.白班理货员2名7.猪肉刀手1名8.面点大工2名工作认真负责，有服务意识，有团队意识，能吃苦耐劳，服从安排。应聘地址电话：于洪区长江北街店[握手][握手][握手][握手][握手][握手][握手][握手][握手][握手][握手][握手]

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招聘/服务员光大街好地方鱼火锅，白班（包吃）薪资：3000元/月，非诚勿扰联系电话：，刘女士（11点之后联系）

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招聘：茶楼服务员薪资：2200-2300元/月招聘：服务员1.在所指派的岗位内招呼客人，留意客人情况，服从上司指派，为客人提供良好服务。2.按照工作程序和标准做好各项工作，清洁台面、摆台、收拾卫生，准备杯具及作好清洁卫生等。3.了解每种茶水以便介绍给客人。4.为客人上茶、开包间、斟水，收换杯具，服务客人5.注意客人所点的茶水，尽量帮助客人解决各类问题。若自己不能解决的可及时反映请示6.尽量避免用具破损，轻拿轻放，使自己工作尽责。7.负责各项收尾工作，清洁好当值卫生，交接好工作。8.有工作经验者。

【招聘】本公司现面向社会招聘工作人员，工作环境舒适，工作简单易上手，有无经验均可，专人带教！招聘岗位：服务员（男女不限）月休：4天薪资：底薪+提成，多劳多得，月薪5000-8000起上不封顶福利：包吃住/全勤奖、节日福利地址：林百欣会展中心三楼联系电话：唐先生（

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流光湖落日餐厅岗位：餐厅主管待遇：面谈，包吃不包住要求：45岁以下，有经验者优先工作地点：自贡市高新区流光湖落日餐厅联系电话：

招聘：餐饮店长 薪资：5000-5500元/月 招聘岗位 1、店长 / 储备店长（1名） 薪资待遇： 4500-5500元/月 门店提成+全勤+绩效奖金 2、**伙伴（可私聊，后期按需联系） - 白班、倒班多个班次可选 - 排休模式，具体班次面议 工作时间：每天工作10小时，**3天，节假日额外多休1天， 全勤奖 + 业绩提成 + 会员提成 综合工资 = 基础薪资 + 200~500元， 【岗位职责】 - 负责顾客接待、点餐制作及打包外卖 -烤鸭子片鸭子炸鸭架 - 保持餐厅环境整洁，协助后台准备食材 - 配合团队完成日常运营工作 - 严格执行维护公司出品标准，处理解决门店日常事务及平台售后处理 岗位要求： 1. 30-45 的小姐姐， 2. 长期稳定，短期勿扰 3. 吃苦耐劳，有责任心、有担当 4. 服从公司的指令与安排 5. 能接受短期到自贡区域门店出差调动 6. 有餐饮从业经验，有切菜经验者优先 7. 能独立自主处理门店日常事务，妥善处置门店顾客相应售后 门店地址：自流井区龙汇北街150号夜南香北京烤鸭 感兴趣者可直接电话联系！

盐帮活水鱼苗火锅王家大院店，邦泰店急招服务员数名，杀鱼工4名，联系电话

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、包间服务及结账等服务工作 2.保持负责整洁有序，及时补充酒水、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长