
新余渝水区生鲜肉区店长拥有2年以上肉品门店管理经验,熟练掌握肉品分割技巧、库存管理及销售策
4000-6000元/月
店长月结
生鲜肉区店长
拥有2年以上肉品门店管理经验,熟练掌握肉品分割技巧、库存管理及销售策划能力
薪资福利:试用期薪资:4000 - 6000元(底薪+绩效+提成,上不封顶);员工福利:工龄工资+全勤奖+轻松团队氛围
工作时间:轮班制,月休4天,适配生鲜行业工作节奏;简历投递:(邮件主题注明岗位+姓名);现场面试:上班期间携带身份证至市场办公室直接面试
工作地址:新余渝水区榨下路7号抱石邻里广场
门店店长
店长,18一50岁,工作勤快、积极、有上进心、良好的沟通、协调、表达能力,服从公司管理,有亲和力。薪资福利:底薪+高额提成工作地址:新余各门店就近按排
新余渝水区招聘养生馆代理,待遇:5000左右,上不封顶,月休:调休,上班时间:8小时---
5000-6000元/月
店长3-5人月结
招聘养生馆代理,待遇:5000左右,上不封顶,月休:调休,上班时间:8小时
-------------------------------
*新余谐诚上*
江西新余招聘:门店经理薪资:3000-7000元/月岗位要求:2、五官端正,思维敏捷,有销
3000-7000元/月
店长月结
招聘:门店经理
薪资:3000-7000元/月
岗位要求:
2、五官端正,思维敏捷,有销售经验者优先,有意向者面谈\\\\\\;3、工作时间灵活、可接送小孩。
新余渝水区海鲜水产店店长25-48岁,拥有2年以上海鲜门店管理相关经验,熟悉海鲜暂养技巧、
5000-8000元/月
店长月结
海鲜水产店店长
25 - 48岁,拥有2年以上海鲜门店管理相关经验,熟悉海鲜暂养技巧、损耗控制方法及本地海鲜市场行情
薪资福利:试用期薪资:5000 - 8000元(底薪+绩效+提成,上不封顶);员工福利:工龄工资+全勤奖+年终奖
工作时间:轮班制,月休4天,适配生鲜行业工作节奏;简历投递:(邮件主题注明岗位+姓名);现场面试:上班期间携带身份证至市场办公室直接面试
工作地址:新余渝水区榨下路7号抱石邻里广场
店长1-2人
一、新钢北村现代农贸市场海鲜水产店店长 一名
招聘启事(介绍推荐成功有辛苦费)
A、岗位职责
1. 全面统筹门店日常运营,负责海鲜水产进货、暂养、陈列、销售全流程管理,保障货品鲜活与供应稳定;
2. 严控海鲜品质,规范暂养、处理、打包操作,把控损耗率,杜绝变质、死鲜入缸;
3. 制定门店销售策略,结合时令调整商品定价、策划促销活动,完成营业额与毛利目标;
4. 管理门店团队,负责员工排班、技能培训(海鲜知识、暂养技巧、服务规范)及绩效考核,提升团队专业度;
5. 严格执行生鲜行业卫生防疫、食品安全规范,做好门店环境卫生、设备维护及仓储管理;
6. 对接海鲜供应商,把控进货成本、到货时效与货品品质,优化供应链,合理控制库存;
7. 处理顾客咨询、投诉及退换货,提升顾客体验与复购率,维护门店口碑。
B、任职要求
1. 年龄25-48岁,2年以上海鲜水产门店店长/主管工作经验,熟悉各类海鲜特性、暂养技巧及生鲜运营流程;
2. 具备较强的成本控制与损耗管理能力,能科学把控海鲜暂养、库存,有效降低损耗;
3. 有生鲜销售及促销方案制定落地经验,熟悉本地海鲜市场行情,能精准把握顾客需求;
4. 具备优秀的团队管理、沟通协调能力,责任心强、执行力高,能带领团队高效完成工作;
5. 熟知生鲜食品安全、卫生防疫相关法规,做事细致严谨,注重操作规范;
6. 能适应生鲜行业早班/轮班工作节奏,吃苦耐劳,有良好的服务意识和抗压能力。
C、薪资福利
1. 试用期三个月,月薪5000-8000元(底薪+绩效+销售提成,上不封顶,业绩优异者薪资可谈);
2. 五险一金、带薪年假、节日福利(端午/中秋/春节)、高温补贴、工龄工资;
3. 提供专业培训(海鲜知识、暂养技术、运营管理),完善的内部晋升通道;
4. 全勤奖、年终奖金,团队氛围融洽。
D、工作时间&地点
- 工作时间:轮班制,月休4天;
- 工作地点:新余市渝水区榨下路。
E、应聘方式
1. 简历投递:发送个人简历至邮箱 ,邮件主题注明「海鲜水产店长-姓名-应聘海鲜水产」;
二、新钢北村现代农贸市场生鲜肉区店长 招聘启事(介绍推荐成功有辛苦费)
A、岗位职责
1. 全面负责门店猪牛羊肉品类的日常运营,统筹进货、分割、陈列、销售全流程,保障货品新鲜与供应稳定;
2. 把控肉品品质与加工标准,规范分割、切配操作,杜绝变质、不合格货品上架;
3. 制定门店销售策略,优化商品定价与促销方案,提升品类营业额与毛利,完成销售目标;
4. 管理门店员工,包括排班、培训、绩效考核,提升团队服务意识与专业技能(如肉品知识、分割技巧);
5. 维护门店卫生、防疫及安全规范,遵守生鲜行业操作标准,保障经营合规;
6. 对接上游供应商,把控进货成本与到货时效,做好库存管理,减少损耗;
7. 处理顾客咨询、投诉与退换货,提升顾客体验与复购率。
B、任职要求
1. 年龄25-45岁,有2年以上生鲜猪牛羊肉品类店长/主管工作经验,熟悉肉品特性、分割技巧及生鲜运营流程;
2. 具备良好的成本控制与库存管理能力,能有效降低肉品损耗,提升门店盈利;
3. 掌握生鲜销售技巧,有促销方案制定与落地经验,能精准把握市场需求;
4. 具备团队管理能力,善于沟通协调,能带领团队高效完成工作,有较强的责任心与执行力;
5. 了解生鲜行业卫生防疫、食品安全相关法规,做事细致严谨,注重操作规范;
6. 能适应生鲜行业早班/倒班工作节奏,吃苦耐劳,有服务意识。
C、薪资福利
1. 试用期三个月,月薪4000-6000元(底薪+绩效+提成,上不封顶);
2. 五险一金、带薪年假、节日福利;
3. 提供专业培训(肉品知识、运营管理、销售技巧),完善的晋升通道;
4. 全勤奖、工龄工资,团队氛围轻松。
D、工作时间&地点:抱石邻里广场新钢北村现代农贸市场
- 工作时间:月休4天,轮班制;
- 工作地点:新余市渝水区榨下路7号抱石邻里广场。
E、应聘方式
1/简历投递:发送个人简历至邮箱 ,邮件主题注明“生鲜肉品店长-姓名-应聘门店
2/直接联系:黄
3/上班时间,市场办公室面试
景德镇昌江区招聘职位前厅服务员职位薪资3.500-5,000元/月招聘人数:10人职位亮点
4000-5000元/月
服务员有提成包吃免费培训6-10人月结全职
招聘职位
前厅服务员
职位薪资
3.500-5,000元/月招聘人数:10人
职位亮点
入行好机会!无需资深经验,我们提供完善的带教培训,助你快速融入餐饮行业。
清晰晋升路!明确的晋升通道(服务员→高级服务员→领班),成长路径清晰可见。
团队氛围佳!加入一个年轻、有活力的团队,在新店平台上共同成长。
【关于我们】
我们是一家来自上海的自创品牌,主打云南野生菌火锅餐厅的新锐品牌。我们致力于为食客提供鲜美、健康的美食体验。我们相信,每一位团队成员都是创造卓越顾客体验的关键。我们正在寻找充满热情、积极向上的你,加入我们的前厅团队,成为我们品牌形象的第一个窗口。
【岗位职责】
基础服务工作
热情、礼貌地迎接和引导客人,介绍餐厅特色。
熟练进行点餐、传菜、酒水饮料服务及餐间服务。
为客户提供当日推荐菜、季节性的新品等
准确操作收银系统,为客人办理结账手续。
负责餐前、餐后的区域卫生清洁、餐具摆放及环境维护。
顾客体验维护
及时响应客人的合理需求,主动为客人提供帮助。
学习并掌握基础的云南野生菌知识,菜品的合理搭配,能够向客人进行引导性的介绍。
关注客人用餐情况,及时反馈客人的意见给领班或店长。
团队协作
服从领班及店长的工作安排,与后厨及其他前厅同事保持良好沟通与协作。
参与餐前准备和闭店整理工作。
【任职要求】
经验背景
欢迎有1年左右餐厅服务经验者,也欢迎条件优秀的应届毕业生或跨行业求职者。我们更看重您的态度和潜力!
技能与素养
具备良好的沟通能力和亲和力,笑容亲切,具有服务意识。
吃苦耐劳,有团队精神,能适应餐饮业快节奏的工作环境。
学习能力强,愿意接受新知识(尤其是野生菌相关知识)。
个人卫生习惯良好,形象端正。
必备条件
需办理有效健康证。
【我们提供】
有竞争力的起薪:基本工资+绩效考核+全勤奖+服务提成。
完善的福利保障:提供美味员工餐、定期团建活动。
系统的入职培训:从服务流程到产品知识,带教上岗,助你快速成长。
广阔的发展空间:新店开业,岗位需求大,为积极上进的员工提供清晰的晋升通道。
我们期待这样的您
如果您对餐饮服务业抱有热情,希望在一个正规、有爱的平台上开启您的职业生涯,我们真诚地欢迎您的加入!在这里,您的每一份付出都会被看见,每一次成长都会被鼓励。
啤酒厂搬运工【320块钱一天】工作简单+不压工资//免费吃住
9000-10000元/月
长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿!
请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复!
①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
年后工厂大量要人 开工红包4000 320 一天 包吃住
8000-10000元/月
长白班操作工用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴20人以上月结
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介
凭车票微信报名有2000元奖金发放
1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!!
2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可
4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!
【多样岗位随心选】
普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!
衣食住行
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选
(3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:安徽芜湖
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
氩弧焊工风管通风安装6-10人
新余市分宜县招通风安装工:师傅2名,中工2名会看图纸,普工各5名,氩氟焊工5名(焊不锈钢风管)。要求身体健康能吃苦耐劳,听从领导安排,年龄18一55岁,有意者来电私聊
急招!320/天长白班坐班包装贴标签+包吃住活好干
8000-9000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结汽车制造电子电器恒温车间坐班
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介
凭车票微信报名有2000元奖金发放
1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!!
2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可
4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!
【多样岗位随心选】
普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!
衣食住行
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选
(3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:安徽芜湖
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
切配店长面点凉菜烧菜
张村饭店需招聘各岗位工作人员
炒菜师傅一名,月薪9000元加绩效奖。
面案师傅一名,月薪5500元到6000元加绩效奖。
切配师傅一名,月薪6500元至7000元加绩效奖。
凉菜师傅一名。月薪6500元至7000元加绩效奖。
店长一名,月薪8000/9000元加绩效奖(交保险)
应聘咨询电话:
店长月结
水果店店长
,30~45岁2.懂水果、会营销、善管理,有相关经验者优先。3.具备良好沟通能力与服务意识4.责任心强,能承受一定工作压力。1.负责门店日常运营管理,确保高效、有序运转。2.熟悉各类水果特性,陈列及保鲜管理,制定合理采购需求。3.制定并执行营销方案,提升门店销量与顾客满意度4.管理店员,培训并带领团队完成销售目标
薪资福利:底薪+提成,综合收入6000元以上。
工作地址:居然之家
太原阳曲县店长薪资福利:薪资6000-8000元/月;月休2天,提供业内具有竞争力的薪酬;
6000-8000元/月
店长1-2人月结
店长
薪资福利:薪资6000 - 8000元/月;月休2天,提供业内具有竞争力的薪酬;店面超额完成业绩目标,另设年终奖励;具体薪资可根据个人能力面议
招工人数:1名
/
工作地址:阳曲县德和盛小镇·食本福饺子馆
山东招聘:锅圈食汇火锅烧烤食材超市招聘店长薪资:4000-6000元/月山东欧亚达美表面处
4000-6000元/月
店长月结
招聘:锅圈食汇火锅烧烤食材超市招聘店长
薪资:4000-6000元/月
山东欧亚达美表面处理科技有限公司。
营业员3-5人
海信专卖店业务
年龄18 - 45岁,有销售工作经验优先,能吃苦,具有一定的抗压能力,有家电卖场销售和管理的高薪聘请。
招工人数:3名
工作地址:总店:妇幼保健院正对面格力舒享家;分店:廣富城A1 - 14号店面
促销员
丰欧超市伊利牛奶招临促啦,年龄20岁一45岁以内,有经验者优先,2月13一23号17号休息共9天,100元一天8小时,有需要的联系我
营业员3-5人
海信专卖店业务
年龄18 - 45岁,有销售工作经验优先,能吃苦,具有一定的抗压能力,有家电卖场销售和管理的高薪聘请。
招工人数:3名
工作地址:总店:妇幼保健院正对面格力舒享家;分店:廣富城A1 - 14号店面
导购3-5人月结
导购
25 - 45岁,初中以上,8小时/天。分宜昌山家具店是一家深耕分宜本地,经营33年,以‘品质家居+贴心服务’赋能居民的专业家具店,构建本地家居品牌,有3000平家居大卖场,涵盖多种家居产品,累计服务超万户
薪资福利:2800+元/月
招工人数:3名
工作地址:江西省新余市分宜县万年路红星美凯龙家居广场四楼
江西新余招聘:母婴店售货员薪资:2400元以上/月根据顾客需求给顾客推荐合适的商品
店员/营业员月结
招聘:母婴店售货员薪资:2400元以上/月根据顾客需求给顾客推荐合适的商品
搬运工理货员收银员
江西新余的谐诚上超市招聘超市生鲜搬运工,年龄56岁以下)、收银员,年龄在18至45岁之间)以及理货员,年龄在40至55岁之间)。
江西新余行政接待,3000-6000元/月,形象姣好,工作热情主动,有较强的服务意识,有较
3000-6000元/月
迎宾员月结
行政接待,3000-6000元/月,形象姣好,工作热情主动,有较强的服务意识,有较强的语言表达和沟通能力。综合薪资:3K-6K/月。
江西新余招聘:导购一名工作内容:鞋店导购工作要求:有导购经验薪资待遇:3000-5000提
3000-5000元/月
导购1-2人月结
招聘:导购一名
工作内容:鞋店导购
工作要求:有导购经验
薪资待遇:3000-5000
提成提点:面谈
工作时间:可通班,可8-9小时班,时长高可薪资高,可以面谈
工作地址:胜利北路洪客隆商业街
联系电话: 胡总
营业员
4000-7000元/月
营业员有提成月结全职
岗位职责:
1. 于移动营业厅内,通过电话邀约客户办理移动业务。 2. 积极拓展客户资源,提升业务办理量。
任职要求:
1. 性格开朗,积极上进,有赚钱意愿。 2. 接受新人小白,具备良好的学习能力。 3. 有销售经验者优先。
薪资福利:
1. 薪资构成:底薪+提成+各种奖励,上不封顶。
2. 福利优厚:五险+工龄奖+业绩奖励+红包奖励+不定期团建+生日年节福利等。
3. 其他优势:交通补贴、节日福利、其他补贴,环境舒适,提供岗前培训
此岗位发展空间广阔,诚邀有志之士加入,共同开启财富新征程!一周培训期带薪入职,让你轻松上手。
若对岗位感兴趣,请投递简历后直接电话联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新余店长找人190一天在线招聘信息,主要招聘新余门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。