有管理餐馆经验店长一名

店长的招聘要求通常围绕销售管理、团队带领、产品认知等核心能力展开，以下是常见要求： 基本要求 -年龄一般在25-40岁之间，男女不限，形象气质良好，具备一定的时尚敏感度。 -高中及以上学历，有1-3年以上服装零售行业店长或副店长管理经验，男装相关经验优先。 -熟悉零售门店运营流程，包括库存管理、陈列、收银、客户服务等环节。 核心能力要求 -销售与业绩能力：具备较强的销售技巧和客户沟通能力，能制定销售计划并带领团队完成业绩指标，有成功提升门店业绩的案例者优先。 -团队管理能力：能够招聘、培训、激励店员，合理分配工作，营造积极的团队氛围，提升团队凝聚力和工作效率。 -运营管理能力：负责门店日常运营，包括货品陈列（符合男装风格和顾客审美）、库存盘点、促销活动执行、设备维护等，确保门店正常运转。 -客户服务能力：重视客户体验，能妥善处理客户投诉和疑问，维护客户关系，提升客户复购率。 -数据分析能力：能分析销售数据、库存数据等，及时调整销售策略和货品结构，优化门店经营。 其他要求 -具备较强的责任心、抗压能力和执行力，能适应零售行业的工作时间（如早晚班、周末轮班）。 -熟悉办公软件（如Excel、Word）和门店管理系统的操作。 -对男装品牌、面料、款式、搭配等有一定了解者更佳。

找志同道合的伙伴！ 本公司专业做别墅大门批发，业务稳定客源足 现招聘门店店长，统筹门店整体运营 期待有能力、敢干事、想增收的你加入 薪资可观，福利齐全，平台稳定发展空间大 招聘门店导购，要求沟通能力强（有经验优先） 有意者致电：（微信同号）

招聘店长一名，年龄20-40岁，有经验者优先，薪酬：底薪+全勤+提成+职务工资；销售员数名，年龄20-40岁有经验者优先，薪酬：底薪+全勤+提成。

招聘：店长薪资：1万~2万1.全面负责店面日常运营管理，完成公司下达的销售目标与业绩指标2.制定门店销售计划，做好员工培训、带教与考核；3.负责店面各类活动开展，包括营销活动、客户维护活动、客户开发活动和公司品牌活动等，提升门店客流量与成交率；4.维护门店客情关系，提升顾客复购率与满意度，处理客户咨询与售后问题5.负责门店货品陈列、库存管理、盘点对账，保证货品安全与周转1.2年以上保健品、医药门店店长或同等管理经验2.熟悉保健品销售模式，有会销、体验店、社群维护经营者优先3.具备较强的目标感，执行力和团队管理能力，能独立带店4.沟通亲和力强，擅长客户维护与销售转化，抗压能力强5.认同健康行业，品行端正，责任心强，稳定性好

章光101养发馆 招聘店长1名 4500~7000元底薪+提成 头疗技师5名 3500~6000元底薪+提成，年龄18-50岁，男女不限，形象气质佳 联系电话：（王） 地址：祁阳市滨江豪庭北门银岭路11号门面

招聘店长1名；营销经理多名(男女不限)要求：20岁以上，沟通能力强，心里素质好，有积极性！能接受上夜班（工资面议)，欢迎精英加入。咨询了解同步迷鹿民谣酒馆（滨江悦）

招聘店长、超市运营。面试地址：新百家超市杨家岭店二楼（恒盛广场）。工作地址：宁远县城内新百家超市三家门店（杨家岭店、城北店、桐山店）

招聘:店长，销售员 汽车养护全国连锁店招聘 店长，28-40岁，有销售经验，简单实用电脑，性格开朗。会拍视频，执行力强。赚钱欲望强 保底工资4000+会员卡提成+直播信息。综合工资6000元以上 时间:早八晚六时间 地址:永州新田店车佰佳汽车养护中心

招聘店长一名，年龄20-40岁，有经验者优先，薪酬：底薪+全勤+提成+职务工资；销售员数名，年龄20-40岁有经验者优先，薪酬：底薪+全勤+提成。

招聘公区石材晶面保养技工1名，要求60岁以下，具备酒店公区石材晶面保养2年以上工作经验。薪资为4500元/月，夜班工作时间为23:30至08:00（含用餐时间），法定节假日享有双倍工资。每天工作8小时，每月休息4天。提供食宿，水电费需平摊。

永州市江华瑶族自治县招工地小工/杂工

永州市道县招砌砖/石、泥瓦工、贴砖

永州市江华瑶族自治县招贴砖

刮店铺腻子

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招人:赵一鸣零食店（杏花营店/西湖店）招聘副店长一名；导购员一名。报名电话:

招聘：分红店长薪资：12500-25000月薪上二休一，社社，法定假免费旅游

招聘：店长薪资：3500-5000家具导购/门店店长招聘薪资/任职要求店长1名3500-5000+高提成+绩效奖金、年底分红、长期稳定，擅长带团队，沟通能力强，抗压能力好，目标感强；形象得体，服务意识好；有家具、建材、家居门店管理经验优先；岗位职责1.门店整体运营管理，制定销售目标，带领团队完成业绩；2.导购排班、培训、日常管理，调动团队积极性；3.客户接待、大单跟进、客诉处理，维护老客户；4.展厅样品维护、陈列调整、库存核对、活动落地执行；5.对接厂家，策划门店促销活动，复盘销售数据。

言幻女装急聘要求:有良好的沟通能力和服务意识，会穿搭服从管理。上班时间:早班9点-下午5点半，中班1:30-10点。月休四天。待遇:底薪+十个点提成+全勤奖+工龄奖店长：7000-15000资深导购：5000-10000联系电话：​地点:新世纪商贸广场

宁佰远佳汇具家超市因业务繁忙，现招聘以下岗位： 1. 熟手安装师傅5名：要求有家具安装经验，按个人送货提成计算，速度越快提成越高，月平均工资6000-10000元。 2. 家具导购5名：性别不限，要求有销售经验，月工资4000-10000元。 3. 保洁阿姨1名：月薪2000元，月休2天，包中餐。

收银打包，需要有工作经验，能吃苦耐劳，还要懂得回复需要脑子转的快

招聘：营业员（无责+提成+奖励+补贴+包餐）薪资：3000-7000元/月1.负责门店日常商品销售，商品库存管理，内部商品调拨，陈列卫生及团队配合协作事项；2.服从公司安排，有责任心；3.有相关同行1~3年零售终端销售经验优先。薪资结构：无责任底薪+提成+奖励+补贴+包吃，休息四天，年节福利，每年一次公费旅游机会。有意向者可申请职位投递简历联系哦！

零陵科技学院新佳宜便利店，上班时间11:00-21:00，甜品促销员，做试吃，会售卖，工资110元做完就结，年龄18-50岁，联系（）

负责便利店收银

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，保障资金安全 4. 协助开展促销活动执行与氛围布置，及时反馈顾客需求与市场信息 5.遵守门店各项规章制度，配合完成盘点、卫生及安全巡检等基础运营任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业工作经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化

兴裕通讯招人啦 职位1、招门店营业员2名 薪资：3000-5000底薪+提成，对工作认真负责，有耐心，有销售经验优先。 职位2、招电话客服2名 薪资：3000-5000，7小时制不加班，月休4天，对工作认真负责，有耐心，年龄25-55岁，不要求会使用电脑。 联系电话：谢女士/ 地址：蓝山新建路220号 （维也纳酒店附近100米）

水果店招聘收银理货一名，年龄25-40岁整理店里日常上货+收银工作（要能做长期的，临时工勿扰）工作时间一个班8个小时，两班制工资2800-3000有水果店工作经验的优先录用！联系电话地址罗口门附近

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场转化率与品牌认知度 3.维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4. 实时记录销售数据与顾客反馈，定期向上级提交活动总结报告 5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 形象端正，亲和力强，能适应快节奏现场工作 3. 具备基础销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳，服从安排，能适应轮班及短期外派 5.学历不限，有零售、快消行业经验者更受青睐

招:新田360促销员工资:180/天时间：31号-1号，周末两天要求:员工，有促销经验，会叫卖有意者联系：