店面管理
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职合伙人
店面卫生管理、货物管理、仓库管理、产品盘点、现金管理、日常消费管理、营销管理、每日上报各产品库存、每日营业额、每日消费金额、学习农资相关知识、试用期过能够和农户沟通卖货
前厅营业员
4000-7000元/月
营业员有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责：
1.负责门店日常营业工作，包括顾客接待、产品介绍与销售推荐，提升顾客满意度与复购率
2.执行商品陈列与维护，确保货架整洁、标识清晰、动线合理，突出主推品与促销信息
3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票、找零及会员积分管理，保障资金安全与账实相符
4.协助水吧区域运营，按标准制作饮品、把控出品质量与卫生规范
5.落实店铺清洁与消毒工作，保持营业区、仓储区及设备设施干净有序，符合食品安全与门店形象要求
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识，有零售/餐饮行业经验者优先
2.能适应轮班制，责任心强，注重细节，具备基础收银及基础办公软件操作能力
3. 身体健康，无传染性疾病，能胜任站立作业及轻体力劳动
4.遵守公司规章制度，服从工作安排，具备团队协作精神与学习意愿
三亚天涯区第三农贸市场二楼广佰昌超市招寒假工，100块钱一天，有意者请联系郑先生
100-200元/天
营业员3-5人周结兼职假期工全职
三亚市天涯区第三农贸市场二楼广佰昌超市招寒假工，100块钱一天，有意者请联系郑先生
营业员
3000-4000元/月
营业员包吃包住1-2人月结
负责超市售货，以及超市货品上架，要求年龄在25到45之间，有相关经验者，优先录取
店长1-2人月结全职长期稳定，后期还有其他门店开业
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全
5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成报表、盘点及合规性检查
任职要求：
1. 具备门店管理经验，经验要求：不限（如具备3-5年零售/快消行业店长或储备店长经验者优先）
2.学历要求：不限（中专/技校及以上学历优先）
3.熟悉零售业务流程，具备基础财务意识与数据分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
5.工作地点：根据企业实际填写；薪资范围：面议；行业信息：零售/餐饮/服务业等（按实际补充）
收银员
3000-6000元/月
营业员有提成1-2人月结全职形象佳，气质佳，底薪加提成
岗位职责：
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符
4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务
任职要求：
1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制，服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
海南保亭明天有没有时间的师傅，呀诺达热带雨林这里需要3个师傅，有5-7天活，有意者可以联系
水电工5-14天3-5人
明天有没有时间的师傅，呀诺达热带雨林这里需要3个师傅，有5-7天活，有意者可以联系我，
店长月结
招聘店长，人数为多名。薪资待遇为6300元每月，全勤奖为200元每月。工作地点位于广西南宁。任职要求为有责任心，有经验者优先。该信息有效期为3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模为1至49人。
店长
招聘店长。薪资为2350-2999元。薪资为5000-8000元，上不封顶。提供定期培训。薪酬结构为底薪加提成，包含全勤奖、手工费和考核奖。
河南安阳招聘店长2名。要求形象好气质佳，品行端正有责任心，团队意识强。薪资为2350-29
2350-2999元/月
店长1-2人月结
招聘店长2名。要求形象好气质佳，品行端正有责任心，团队意识强。薪资为2350-2999元。
店长1-2人
招聘店长一名。要求具备茶叶管理经验，3-5年工作经验，大专学历。店长优先考虑薪资待遇面议。工作地点位于百官街道上虞石狮商贸城。联系人孙先生，联系电话182********。
海南保亭餐厅招聘领班或主管1名。薪资范围为3000至4500。提供培训，可选择计件或长期工
3000-4500元/月
餐厅领班月结
餐厅招聘领班或主管1名。薪资范围为3000至4500。提供培训，可选择计件或长期工作。每月休息八天，提供食宿、五险一金以及市区往返交通巴士。工作地址位于保亭县响水镇神玉景区。
理货员
3000-5000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职能力优秀者可以培养成店长
岗位职责：
1.负责门店日常接待、理货，拣货出餐，商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理
3.参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序
4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标
5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训
3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排
4. 工作认真负责，具备基础计算机操作能力
5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配
店长1-2人月结全职
[招聘]装修建材 店长一名懂设计优先薪资3500--10000+提成，业务员三名薪资2500--10000+提成，具有较强的责任心，良好的团队合作精神，能吃苦耐劳，月休四天 联系电话汤：
地址：慰徠布艺二楼火星人集成灶 众鑫背景墙
销售
3000-5000元/月
营业员有提成6-10人月结兼职假期工全职
服务员6名（氛围组担当！）
岗位职责：
1.负责饰品陈列、补货、清洁，保持货架美观有序；
2.主动接待顾客，推荐热门款式，解答材质/搭配疑问；
3.协助收银员打包、会员积分兑换，维护门店秩序；
4.参与夜市主题活动（如新品试戴、打卡赠礼）执行。
•任职要求：
①18-45岁，形象气质佳，热爱时尚饰品，审美在线；
②热情开朗，沟通能力强，有服务行业经验者优先；
③吃苦耐劳，能适应夜市傍晚至晚间营业节奏
④学习能力强，愿意接受饰品知识、销售技巧培训。
工资待遇面谈！
店长
8000-20000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度
任职要求：
1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先
导购店员
4000-6000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职销售
岗位职责：
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议
2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程
3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息
4.协助开展促销活动，张贴宣传物料，营造良好的购物氛围
5.记录顾客反馈与服务问题，配合店长优化服务流程与客户体验
任职要求：
1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强
2.有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训
3.工作认真负责，能适应轮班制及节假日在岗安排
4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用智能手机及办公软件
5.遵守公司规章制度，认同企业文化，注重团队协作
店长3-5人月结全职
[招聘]装修建材 店长一名懂设计优先薪资3500--10000+提成，业务员三名薪资2500--10000+提成，具有较强的责任心，良好的团队合作精神，能吃苦耐劳，月休四天 联系电话汤：
地址：慰徠布艺二楼火星人集成灶 众鑫背景墙
便利店营业员
4000-5000元/月
营业员店员1-2人月结
岗位：店员
一、岗位职责：
1. 负责订单的拣选、盘点、上架及库存管理；
2. 上班时间10小时制，月休4天，门店24小时营业，班次由店长安排。
3. 月综合工资4000-5000。
二、任职要求：
1. 可无经验，节假日调休；
2. 有责任心，能够服从工作安排；
三、晋升空间：
1. 公司提供明确的晋升渠道，店员—店长—督导—区域经理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供保亭店长招聘200一天在线招聘信息，主要招聘保亭门店店长相关人才。作为门店店长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
