
店长包吃包住1-2人
店长有生鲜商品陈列、促销品管理经验者优先,具备沟通能力与服务意识(部分岗位明确要求外向性格)薪资福利:包吃包住,有意者面谈招工人数:2名工作地址:义乌城西荷花北街33号跨境电商园
店长
岗位名称:店长;高级导购(高销)岗位要求:1.店长:曾任职店长岗位2年以上;具备良好的店务管理理念(人事、财务、货品等);能带动团队达成业绩指标。2.高级导购(高销):有商场品牌女装工作经验2-3年;年龄25-35岁;逻辑思维强,具备优秀的品牌女装销售及搭配能力。薪资待遇:店长:月薪9000-14000;福利待遇包括五险、生日福利和节假日福利等;上班时间:上六休一。高级导购(高销):月薪7000-10000;福利待遇包括五险、生日福利和节假日福利等;上班时间:上一休二。
店长
1-3万/月
店长6-10人
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3. 主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 开展员工培训与团队建设,营造积极向上的门店文化
5. 定期分析经营数据,提出优化建议并协同区域完成业绩提升计划
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立应对突发状况
3. 责任心强,执行力高,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 学历不限,有相关管理经验者更受青睐
5. 认同企业价值观,适应快节奏工作环境
帕米宣女装店员店助店长
4-6千/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.积极为顾客提供专业的女装产品介绍和优质的购物体验
2.维护店铺商品陈列,确保店面整洁有序
3.可以独立完成店铺日常工作任务
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和顾客服务意识
2.能够快速掌握产品知识,为顾客提供专业建议
3.具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
奶茶店店长
5-7千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,联动线上线下提升到店转化
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与优化方案
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业优先
2.具有良好的团队领导力与跨部门协作能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识和问题解决能力
4.沟通表达清晰,能适应快节奏工作环境
5. 学历不限,有成功带店经验者优先
南龙恒太城店长
3-8千/月
店长保险免费培训全勤奖有提成餐补1-2人月结1-3年中专/中技
1、有责任心,积极开朗
2、20-40岁,相貌端正,会电脑操作;
月薪:5000-8000(上不封顶)
底薪+津贴+提成+餐补+销售奖励+法定假日三薪
入职交五险+工龄奖金+中秋、春节福利金+年终奖+5天带薪年假+免费工服+内购福利
有服装零售店长经验
直营车队(非中介) 日结小车司机 时间自由安排
9千-1.2万/月
小车司机网约车司机高温补贴1-2人日结会开车会看导航服务好,时间自由每天提现C1照驾龄3-5年
面向整个金华地区招募司机,入职加入直营车队,负责乘客接送
一,公司提供车辆,证件齐全,车辆由司机保管,车险,保养,车辆正常维修由公司承担
二,时间自由安排,日均400到600,多劳多得,日结
三,额外每月还有各种奖励补贴1000到3000
四,要求C照及以上驾驶证满三年以上,无酒驾吸毒坐牢等不良记录,三年内无一次性扣12分,年龄21到60周岁,年龄21到55周岁
电工长期月结电工证
电工岗位,工作地址位于兰溪市兰江街道畈口路。长白班,工作时间为8点至17点。薪资为5500-6500元。要求3年以上工作经验,持有电工证。
店长有提成1-2人月结
干洗店长期招聘店员5名:半天班,5000+提成店长1名:7000+提成要求:员工,25–45岁,识字,会电脑、收银系统(不会可培训)有责任心、守时、吃苦耐劳,有经验优先,零基础可培训上岗有意向电话联系或到店面谈!()地址:鄂尔多斯准格尔旗薛家湾镇
店长1-2人月结
【招聘岗位】店长1名,店员5名【岗位要求】员工,25‑45周岁,责任心强,爱岗敬业,性格外向善于沟通,具备团队意识,只招长期,短期勿扰,带薪培训,简单易上手【上班时间】长白班,月公休3天【薪资待遇】综合工资3000‑6000元☞另招地推人员2名日结,10元/小时☜【工作地址】段芦头镇华银酒店北走100【联系电话】Nov-0310:36:04
店长月结
招聘:店长薪资:5000-10000元/月岗位要求:1.负责店铺整体运营管理,提升销售业绩;2.把控商品品质,做好库存管理与补货;3.管理店铺员工,进行培训与绩效考核;4.踏实吃苦,有管理和销售经验;5.熟悉店铺运营流程,具备良好沟通能力;6.有零售店铺管理经验者优先。上班时间:8:30-6:30
店长有提成1-2人
招聘地址:烟台开发区万达二楼羽绒服招聘岗位:店长1名要求:有服装销售经验,年龄42岁以下,有团队意识。工作简单,底薪+提成+业绩奖励+节假日双薪联系电话:
店长1-2人
店长年龄20-45岁,性格外向,沟通能力强,吃苦耐劳,有销售类工作经验优先。1、为顾客提供优质的服务,了解顾客需求并达成销售目标。2、负责上门顾客的接待及产品介绍。3、负责店面的手机及配件销售。4、负责卖场环境的维护与商品的陈列薪资福利:有社保招工人数:一名
和牛餐酒馆店长
5千-1万/月
餐饮店长月结全职
【岗位职责】
- 负责西餐厅日常运营管理,确保服务品质与客户满意度
- 管理前厅团队,协调人员排班,监督工作执行
- 控制食材成本,优化运营效率,提升门店盈利
【职位要求】
- 大专及以上学历,3-5年餐饮管理经验
- 熟悉西餐厅运营流程,有店长、领班或督导经验者优先
- 具备英语沟通能力最佳,持有食品健康证
【工作时间】
10:00-22:00,具体班次面议
【薪资福利】
- 综合薪资:5000-10000元/月
- 奖金:绩效奖金、全勤奖金
- 福利:包住(两人间)、免费工服
前台收银服务
3-4千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款一致
2.规范使用收银系统,每日进行账目核对与报表提交
3.保持收银台整洁有序,协助做好商品陈列与防盗工作
4. 主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询、退换货及突发问题
5.配合门店盘点、促销执行及其他日常运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,有收银或零售服务经验者优先
2.具备基本数学能力与计算机操作技能
3. 性格踏实细心,责任心强,具备良好沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5. 无不良信用记录,遵守职业道德与公司规章制度
营业员家具销售有提成1-2人月结全职有销售经验学习能力强主动性强
家具销售招聘
店铺营业员2名
要求:有销售经验优先
薪资待遇:底薪加提成5k—10k
地址:义乌国际家居城一区一楼
营业员
4-5千/月
营业员包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
金华兰溪市店长薪资福利:工资面议,月休息3天,具体面谈招工人数:1名工作地址:宝龙广场附近
店长1-2人月结
店长薪资福利:工资面议,月休息3天,具体面谈招工人数:1名工作地址:兰溪市宝龙广场附近
店长
【岗位职责】
1、猪肉店面的销售、管理工作,执行总部下达的各项任务;
2、配合工厂的各项营销策略的实施;
3、门店业务配送工作;
4、门店客户开发工作;
5、门店经营核算工作。
【薪资福利】
固定工资+提成工资+五险一金,公司直营。
营业员
4-5千/月
营业员有提成11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责超市商品的销售与顾客服务工作,确保顾客满意度。
2.维护店内商品陈列,保持货架整洁,及时更新商品信息。
3.协助库存管理,包括商品的进货、上架及盘点工作。
4.参与促销活动的执行,提升销售业绩。
栏目概述
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