岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

招聘：店长/副店长（，餐补） 薪资：4800-8000元/月 1. 统筹门店日常运营及奶茶制作，保障高效有序； 2. 管理员工排班、培训及绩效，提升服务质量；​ 3. 把控产品品质与库存，控制成本损耗； 4. 处理客户咨询与投诉，维护客户满意度； 5. 落实营销活动，达成销售目标； 6. 遵守卫生、安全规范，排查门店隐患。

店长 35岁以下，基础的外面平台运营，会开手动挡 薪资福利:5000元+提成，日班有餐补，交五险，轮休 招工人数:1名 以上工种有晚班 工作地址:农副产品物流集散中心289号

店长 男女不限，18周岁 - 35周岁，由工作优异者提升 薪资福利:转正：5000 - 5500元 + 提成，按店内时间上班轮休 工作地址:浙江省湖州市凤凰城9幢轻纺路423号

店长 35岁以下，基础的外面平台运营，会开手动挡 薪资福利:5000元+提成，日班有餐补，交五险，轮休 招工人数:1名 以上工种有晚班 工作地址:农副产品物流集散中心289号

【招聘】招连锁小店店长2名，男女不限，学历不限（会电脑常规操作）， 底薪3500元+收入提成，外出配车（不配专职司机）。多店连锁，多家提成。 地址：安吉昌硕街道玉华路。

店长 35岁以下，基础的外面平台运营，会开手动挡 薪资福利:5000元+提成，日班有餐补，交五险，轮休 招工人数:1名 以上工种有晚班 工作地址:农副产品物流集散中心289号

【本店为社交互动酒咖】 1.店长需负责全店的运营管理与人员管理工作，确保营业期间井然有序。 2.空闲期间要充当服务员角色，协助引导顾客入座，上餐，以及清台打扫等工作。 3.需要具备DM主持的能力以及带教工作。 4.副店长不在时，要接手营销宣传的工作（群运营、短视频拍摄等）

韩衣寻女装招聘 店长，导购若干 做二休一（面聊） 待遇面谈，没有上限。 电话:

诚聘： 店长 主管薪资结合能力面议 服务员5名 收银员2名 迎宾员 2 名要求 薪资4500+200全勤 每月三天公休，每月准时发工资 工作地点：万象城六楼盛江山烤肉自助 有意者请联系133****2802

湖州市安吉县招钢筋绑扎

招聘电叉车工一名，20－50岁，月工资7000左右，咨询电话

招门窗安装中工或小工一名

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湖州市吴兴区招水电做给水200间公寓70一间、配管穿线70一间。工地小工/杂工人粉线槽50一间

店长 ，年龄30-55岁，最积极有梦想，有野心，想赚大钱有目标，爱学习，努力勤奋 薪资福利:面议 招工人数:3 - 5名 工作地址:福丰路帝景豪庭三期

即利猫超市诚聘 本店因业务发展需要，现招聘店长1名、店员5名： [岗位职责] 1: 负责商品整理、货架陈列2:保持店内清洁卫生 3:接待顾客，简单货品盘点4:线上订单捡货、打包出餐 [任职要求] 1:年龄20-45岁，身体健康2:工作认真负责，有服务意识 3。有无经验均可，带薪培训 [薪资待遇] 月薪：4500-6500元 （含餐补+全勤奖+提成+）月休2天，排班制。 联系电话： （）

招聘：店长 薪资：4800.0-4800.0 职位详情： 1.有店面运营及销售经验，具备出色的沟通与谈判技巧，能够独立开展业务洽谈。 2.具有3年以上大健康工作经验，大专以上学历 3.热爱大健康产业，未来想在大健康行业发展

千佰莉女鞋高新苏宁易购店诚聘销售精英：店长工资架构底薪+保险+＋提成+加班费+节假日三薪，厂家事少，工资美丽，准时到位。也可以干一休一天也可以倒班！电话同步孙

专业售后院长一名，售后销售一名，要求个人店，纯售后，不挑顾客，看数字说话，有用的老板可以联系，随时上班人在苏州

招人啦 招家具导购两名！ 底薪4000+，上不封顶！ 爱赚钱就行～ 地址：迎宾大道298号 电话： 的别墨迹，快来搞钱！

一、岗位职责 1.全面负责门店日常运营管理，统筹前厅、后厨、收银等所有岗位工作，制定并落实运营计划，确保门店服务、出品、卫生、安全等各项工作标准化落地，保障门店高效有序运转。 2.负责门店业绩目标达成，优化菜品结构、定价策略及促销方案，主动拓展客源，提升门店盈利能力。 3.搭建并管理核心团队，包括前厅、后厨人员的招聘、培训、考勤、绩效考核与梯队建设，打造凝聚力强、执行力佳的专业团队，明确岗位职责与晋升路径，降低人员流失率。 4.负责门店成本管控，统筹食材采购、物资管理、人力成本等核心板块，建立完善的盘点制度，优化库存周转，杜绝浪费与损耗，确保门店利润最大化。 二、任职要求 1.年龄28-45岁，男女不限，身体健康，持有有效健康证，形象气质佳，具备卓越的职业素养与管理格局。 2.具备2年以上餐饮门店全面管理经验，熟悉中餐（可根据餐厅类型调整）全流程运营模式，有同类品牌门店店长任职经历者优先，能独立负责门店整体经营。 3.具备出色的团队领导与统筹协调能力，善于识人、用人、育人，能有效激发团队潜能，打造高效协作团队，具备较强的组织管理与决策能力。 4.熟悉餐饮行业相关法律法规（食品安全法等），精通门店成本管控、财务收银、库存管理等核心工作，具备扎实的经营管理功底。 三、薪资福利 1.薪资构成：8K-10K 2.福利保障：包吃（工作餐），包住（职工宿舍）、绩效奖金 四、工作时间与地点 1.工作时间：每月可调休4天，具体根据餐厅客流调整。 2.工作地点湖州太湖月亮湾广场

初中长期

西餐厨房主管 工作时间：9:30-20:30，下午休息2小时。月休四天。 包吃不包住，法定节假日补休 工作地点：湖州市吴兴区爱山广场J.Cabbage

收银员 吃苦耐劳，会口算，有生鲜店经验优先，算术好的优先 薪资福利:6000 - 8000/月包吃住 招工人数:1名

工人 年龄18 - 45岁，最好会开车，手动挡，箱式货车，能吃苦耐劳，忠厚老实。卖货，理货，配货，送货 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:安吉报福镇余丰宴鲜冻批发9号

食堂团餐前厅经理 | 无 | 浙江省湖州市南浔区东迁街道欣康路99号 | 1 | 7000-8000元/月 |

工作职责 1、负责门店的学习机销售工作 2、服从公司管理，具有团队合作精神，有较强的执行力 3、跟进意向顾客，提供专业咨询及售后服务 4、参与促销活动，认真完成日常工作任务 任职要求 1、具有良好的沟通能力，学习能力强，工作责任心强 2、对销售、教育科技行业感兴趣并愿意长期从事这份工作 3、有数码销售、教培工作经验优先 4、25-40岁，男女不限，中专以上学历，有销售经验优先 公司福利 底薪+社保+销售激励+月度提成+任务奖励+节日福利

四十岁左右具备吃苦耐劳、有责任心和 C1 驾驶证的工人，拥有开货车经验，现寻找浙江湖州孝丰农贸市场水产摊位的工作机会，具体岗位详情和待遇面议。

安城水果批发市场招小工一名，要求会开小货和三轮车，吃苦耐劳，非诚勿扰，工资面议，