【本店为社交互动酒咖】 1.店长需负责全店的运营管理与人员管理工作，确保营业期间井然有序。 2.空闲期间要充当服务员角色，协助引导顾客入座，上餐，以及清台打扫等工作。 3.需要具备DM主持的能力以及带教工作。 4.副店长不在时，要接手营销宣传的工作（群运营、短视频拍摄等）

店长20-45岁会电脑薪资福利:底薪3000元+提成约4000-10000元(上不封顶)以上岗位调休班白班月休4天交社保包中餐年终奖工作地址:东街33号(妇保院公交车站下车就到了)

浙江省湖州市吴兴区织里中路189号 招聘工作，记性好，要有长期稳定打算担任店长培养5500元一个月开始

招一名火锅店店长需要有餐饮工作经验薪资6000～8000，工作地点安吉机关幼儿园旁边，有意向

查看详情请点击：~~~~~~~~~~~~~~~~~~~招工工种：酒店店长工资待遇：6000元/月招工单位：都市花园酒店地址：织里富康路366号电话：

有经验者优先

1、熟悉门店运营全流程，包括商品管理、库存管控等； 2、具备较强的目标感、执行力、抗压能力及现场管理能力，能服从公司统一安排； 3、1-3年及以上商超、便利店、店长工作经验优先考虑。

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店长男女不限18周岁-45周岁薪资福利:4100元五险一金岗位按店内时间排班月休4天福利待遇：有奖金跟年终奖，节假日补贴和其他福利工作地址:苕溪东路138号

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要求保质保量完成，符合国家建筑装修标准，零空鼓，一天要求贴25平方，750×1500，400到450一天，一天9小时，需要长期师傅，工具自带，不提供食宿，月结，看清楚联系，别浪费时间，7

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1.出入库管理:负责各类装修材料的验收、入库、码放、保管、盘点及出库工作，确保账、物、卡一致。 2.现场管理:合理规划仓库布局，严格执行材料分类存放;做好仓库的防潮、防火、防盗及防尘工作，确保材料安全与品质。 3.单据与系统: 及时、准确地录入ERP系统或手工台账，妥善保管各类出入库单据、质检报告及合格证，做到日清月结。 4.退补货处理: 处理施工现场的退料、补料申请，核实数量与质量，协助项目部控制材料损耗。 5.盘点与报表: 定期组织仓库盘点，出具盘点报告，对盘盈盘亏原因进行分析并提出改进措施;定期向项目经理汇报库存预 警信息。 (二)任职要求: 1.2年以上仓库管理经验，有建材、装修、工程物资或五金机电行业仓管经验者优先。 2.专业技能:熟悉装修材料的基本属性、规格型号及存储要求;熟练使用办公软件(Excel)及ERPNMS仓储管理系统, 3.职业素养:工作严谨细致，对数字敏感，原则性强，具备良好的沟通协调能力及抗压能力。 4.身体条件:身体健康，能适应仓库环境，接受偶尔的加班或工地现场对接。 5.证书要求:持有叉车证。 6.吴兴区织里镇和南浔区旧馆镇附近优先。

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招聘：店长【底薪+提成+8小时早晚班制+休假】薪资：4500-6000元/月姚姐至尚服饰招聘店长1名店长具体要求需当面谈薪资：底薪4500+提成上班时间：8小时早晚班制度每月2天假节假日补休地址：南部县恒太城福禧合超市内服装区姚姐至尚

（）点击平台链接查看：井号://人人同城/VJLltfCgiychIkB————————————曲周商场五楼【竹林石屋】潮牌女装招人啦招聘店长1名招聘导购3名班次：两班倒薪资：2500–4000元求职致电：

招聘：门店店长薪资：7000-9000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营，制定销售计划并达成业绩目标2.管理店铺员工，进行培训指导与绩效考核3.把控商品品质，做好库存管理与商品陈列4.管理协调店员配送店内酒水至客户手中任职要求1.大专及以上学历，零售管理等相关专业2.具备2年以上零售店铺管理经验3.熟悉店铺运营流程，有良好沟通和团队管理能力4.有品牌连锁店铺管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行月度销售计划，带领团队持续提升业绩，确保超额完成经营指标 3.负责员工招聘、培训、考核与梯队建设，打造高执行力、高凝聚力的销售团队 4.统筹门店货品管理、陈列优化及客户关系维护，提升顾客满意度与复购率 5. 配合公司安排开展跨区域支援或短期出差，推动区域业务协同与标准落地 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有从0到1建店或业绩突破成功案例者优先 2. 目标感强、执行力强，具备“狼性”奋斗精神和抗压能力 3.擅长团队激励与辅导，能以身作则带动团队成长 4.吃苦耐劳，接受因业务需要的阶段性出差安排 5.学历不限，有零售、快消、连锁行业店长经验者优先

岗位职责： 1. 协助店长完成门店日常运营管理 2. 参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行销售目标分解与过程追踪，分析业绩数据并提出改进建议 4. 带教新员工，协助开展业务培训与团队建设工作 5. 配合总部落实营销活动落地及标准化执行 任职要求： 1. 学历不限，有无经验均可 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有潜力承担管理职责，愿意接受系统化培养 5. 积极主动，具备基础的数据理解与学习能力

岗位职责： 1. 热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品推荐与咨询服务 2. 熟练掌握所售商品特性、功能及促销政策，主动引导消费、提升成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持卖场整洁有序、形象统一 4. 及时处理顾客咨询、异议与售后问题，维护良好服务口碑与客户关系 5. 配合门店开展营销活动，完成销售目标及各项业绩指标 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银及销售系统 4. 有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，身体健康，能适应轮班及节假日工作

7-Eleven便利店(梅地亚广场店）招募全职店员 薪资待遇：4500元/月（含五险） 岗位要求: 1.年龄18周岁—45周岁，身体健康 2.负责接待顾客收银，做好店内卫生清洁工作 3.完成商品的来货验收和货品陈列摆放 4.能听从店长排班 工作地点：湖州市吴兴区飞英街道梅地亚广场7-Eleven便利店

[庆祝]招人啦，[庆祝]招人啦 盒马鲜生烧腊港点招长期工或小时工 1.日常门店经营所需事物，包括:开档、餐前准备、售卖、收档等 福利待遇及工作要求: 1.综合薪资5500元，包含：基础工资2500元+节假日补助2000元+满勤200元+ 2.按门店单月实际营收提供绩效奖金 3.优秀员工奖金、红包 4.在岗期间，每天门店管一餐 5..事假和病假(可以顶班);; 6.节假日、特殊日子店长安排加班，节假日任何人不能休息请假。 上班时间: (1)早班:8:00-22：00(中间休息3小时); (3)晚班:11:00-收市(吃饭时间1小时) (4)月休2天、可调班、早晚两班倒 设有每个月的保底营业额，但不会很高，一定是能够完成的，达到以后就会从0.8‰起提营业额提成，基本上一个月正常做下来6500+薪资水平，并且现在门店并没有设立店长和储备店长，店长薪资累计9000+起 基础提成标准： 10万到12万0.8‰ 12万到15万1％ 15万到20万1.2％ 20万以上1.5％ 1.我们正常有试岗期3到7天，如果试岗期觉得不合适， 薪+的 3.促销员年龄18-50周岁，需要有健康证 另：首月不会设立提成和业绩考核要求，设有额外有奖金，高于提成 联系电话：（微信同号）

做全封闭三轮车销售，日常店内守店，短视屏拍摄，店内摆设，

织里吾悦广场三楼捞鱼星球急招店员若干

导购员25–40岁身高：155以上身材匀称。导购员薪资福利:底薪：4500月+2%提点综合工资:5500–7500月休：4–5天具体面议！工作地址:德清新市服务区

来伊份招聘☞营业员，兼职↓工作地点☞湖州市吴兴区仁皇山生活广场一楼来伊份商铺杭州市区迎宾路余之城东区一楼来伊份商铺福利待遇1：底薪+岗位津贴＋提成+交五险各种奖金，综合工资2800－8000详情面议2：免费工服合理激励奖励3：工作时间：上一休一能融入团队规章制度体系联系方式☞号同步☞号同步☞欢迎加入我们团队，退休人员也可以

单位名称：安吉薛记炒货 ●招聘职位：店长 薪资待遇：6000-10000元 ●招聘职位：营业员 薪资待遇：4500-5500元 ●招聘职位：储备店长 薪资待遇：5000-7000元 ●招聘职位：兼职 薪资待遇：面议 地址：安吉薛记炒货孝丰店/新浙北大厦店

负责给顾客开卡充值，遇到问题积极处理…

1、装维经理 岗位要求：装维岗位： 浙江中通文博服务有限公司代招聘。 要求：大专及以上学历；通信专业和具有一定销售经验优先；身体健康，年龄在35周岁以下，优先。 2、营业员 要求：大专及以上学历；普通话标准，会计算机操作，具有一定的销售经验；身体健康，品貌端正，年龄在35周岁以下，男女不限。 二、薪资水平： 税前平均11万/年，8000-10000元/月，优秀者年入超30万，上不封顶。 三、核心福利 1、入职即享五险一金 2、装维加享意外险 3、多重补贴，享带薪疗休养，防暑降温费、三节工会慰问 四：晋升通道 表现优异者可升任各级团队长、管理岗、转电信正式编制。 有意向可加我v： 备注：鱼泡即可