
店长营业员
好想来品牌零食店招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]营业员数名店长数名(薪资面议)每天工作小时,年龄25-50岁工作要求:责任心强,吃苦耐劳,服从安排,有超市工作经验者优先联系电话:仙河店孤岛店海港店
店长3-5人月结
店长男女不限,年龄18-45周岁,负责门店日常经营及员工管理,有零售行业或便利店店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理薪资福利:月薪:6000-7000元招工人数:3名工作地址:东城,西城,新区,广饶,垦利均有店,根据门店就近安排。
店长3-5人月结
店长男女不限,年龄18-45周岁,负责门店日常经营及员工管理,有零售行业或便利店店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理薪资福利:月薪:6000-7000元招工人数:3名工作地址:东城,西城,新区,广饶,垦利均有店,根据门店就近安排。
店长3-5人月结
店长男女不限,年龄18-45周岁,负责门店日常经营及员工管理,有零售行业或便利店店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理薪资福利:月薪:6000-7000元招工人数:3名工作地址:东城,西城,新区,广饶,垦利均有店,根据门店就近安排。
馆长
5千-1万/月
店长
门店馆长(负责单店全链路运营与盈利增长,共享精武阁品牌发展红利)
我们是谁
精武阁散打搏击俱乐部,专注散打搏击教学、少儿体能提升、成人防身训练,拥有专业标准训练场馆、资深教练团队,深耕本地搏击教育领域,口碑扎实、客源稳定。目前俱乐部正处于快速扩张、品牌升级关键期,急需懂管理、能拿结果、有担当的馆长,携手打造本地头部搏击教育品牌,共筑事业版图。
核心权责(管店、管队、管业绩)
1. 全店运营统筹:负责场馆日常运营管理、成本管控、财务核算、行政流程落地,严格落实学员训练安全规范、风险防控,保障场馆高效、合规运转。
2. 团队搭建与管理:独立完成课程顾问、教练团队的招聘、选拔、带教与培训,搭建完善的销售话术体系、教学服务标准,制定团队绩效考核机制与晋升通道,激发团队战斗力,带领团队达成业绩目标。
3. 业绩增长与拓客:主导线下地推、社区合作、线上短视频、私域社群等全渠道获客布局,落地老学员裂变活动,策划执行门店体验课、赛事、户外推广等营销活动,实现门店客源增长与营收持续突破。
4. 教学与口碑把控:全程监督课程教学质量、训练安全流程,优化教学服务体验,处理学员及家长咨询、售后问题,维护门店品牌口碑,提升学员续课率与转介绍率。
5. 门店发展规划:调研本地市场竞争环境,分析客户需求,制定门店阶段性运营策略,配合品牌整体规划,助力门店规模化发展与新店拓展。
我们要找这样的你
1. 有2年及以上体育健身、少儿教育、教培场馆类门店管理经验,能独立统筹门店全流程运营工作。
2. 结果导向,具备超强的目标感、执行力,擅长团队管理、业绩拆解与营销落地,有教培/健身门店盈利提升、团队打造成功案例者优先。
3. 沟通协调能力强,擅长客户关系维护、市场资源对接,具备优秀的问题解决能力与风险防控意识。
4. 热爱搏击、体育教育行业,认同精武阁品牌理念,有责任心、事业心,能全身心投入门店运营,愿意与品牌共同成长。
5. 具备良好的运营思维,能熟练做门店成本核算、数据复盘,优化运营效率。
你的专属收益(付出即有高回报)
1. 丰厚薪资待遇:底薪+高额业绩提成+门店利润分红+年终奖励,综合收入上不封顶,能力越强收益越高,优秀者年薪远超行业水平。
2. 完善福利保障:节日福利、生日福利、定期团建、员工免费训练、带薪培训,工作氛围热血积极、团队年轻化、协作无间。
3. 广阔发展平台:门店处于快速扩张期,管理层岗位空缺,优秀馆长可晋升区域运营负责人,参与品牌核心管理,共享品牌发展红利。
4. 全方位运营支持:品牌提供成熟的运营体系、营销物料、销售工具、专业培训,无需从零起步,给足运营权限,让有能力者放手施展。
5. 事业价值实现:打造个人行业口碑,主导门店发展,深耕搏击教育赛道,实现职业理想与财富双丰收。
展厅经理
4-5千/月
店长1-2人月结全职
长白班8小时工作制,月休4天
岗位职责:
1. 负责体验店日常运营及客户接待工作,提供专业咨询服务
2. 协助客户了解产品功能与使用场景,提升客户体验满意度
3. 配合完成店内陈列优化、活动执行等现场支持工作
4. 收集客户反馈信息,协助提升服务流程与品牌形象
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够主动与客户建立联系
2. 有团队协作精神,适应轮班安排,能稳定配合门店运营需求
3. 学习能力强,能快速掌握产品知识并准确传递给客户
4. 有零售或客户服务经验者优先,对体验式消费服务有理解
店长1-2人
招聘:酒吧店长1名薪资:面议岗位职责:1、负责酒吧日常运营管理工作。确保服务流程高效顺畅;2、统筹人员排班、培训及团队管理,提升员工服务意识与专业水平;3、监督酒水出品质量与库存管理,控制运营成本并保障经营合规;4、处理客户反馈与突发事件,维护场所秩序与品牌形象;5、配合营销活动策划与执行,提升顾客到店率与消费体任职要求:1、具备较强的组织协调能力与现场管控能力,能应对高强度工作节奏;2、熟悉酒吧运营模式,了解酒水知识及服务标准;3、责任心强,具备良好的客户服务意识与危机处理能力;4、有团队管理经验,能够有效激励和带领团队完成目标。
店长营业员
好想来品牌零食店招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]营业员数名店长数名(薪资面议)每天工作小时,年龄25-50岁工作要求:责任心强,吃苦耐劳,服从安排,有超市工作经验者优先联系电话:海港店
山东东营店长6k-8k熟悉商超工作,3年以上小型超市管理工作经验优先28-45周岁高中/中
6-8千/月
店长月结
店长6k-8k熟悉商超工作,3年以上小型超市管理工作经验优先28-45周岁高中/中专以上学历
山东东营现在找两个帮忙卸车的,刚到一小车水果,一个小时25元,四季花城汉庭酒店东临。
25元/时
装卸工1-2人日结
现在找两个帮忙卸车的,刚到一小车水果,一个小时25元,四季花城汉庭酒店东临。
店长手机维修
【招聘】中国电信浔阳区广纳英才火热招募中招聘岗位:电信营业厅门店店长五名底薪4K绩效分红(需一年以上从事相关工作经验)门店招合作:招手机维修师傅四名,门店地址马狮,三里街,阳光国际,大树下(不需要师傅出房租,要求师傅服务态度好,踏踏实实,诚信为本,没有敬业精神的勿扰)应聘面试请联系:()工作地点:江西省九江市浔阳区,门店就近安排!
店长1-2人
招聘:县城茶楼招聘店长1名,销售3名,薪资面议,电话:同微【电话咨询时,请一定说明在看到的,谢谢!】
店长
[餐饮/住宿/娱乐]古茗茶饮诚聘英才工作地点:白沟古茗服饰广场店【招聘岗位】店长|1名要求:有奶茶门店管理经验,懂..
黑龙江双鸭山店长薪资福利:工资3000到5000不等招工人数:一名电话/工作地址:福利大雪
3-5千/月
店长1-2人月结
店长薪资福利:工资3000到5000不等招工人数:一名电话/工作地址:福利大雪皮草隔壁
店长
招兵买马[爱心][爱心][爱心]地址摩天活力城[玫瑰]职位:店长店员工作时间:6-7个小时薪资:底薪面议要求:身高160以上,身材适中,性格开朗活泼,有团队精神,执行力强必须有相关经验联系:同步[握手][握手][握手]
店员1-2人月结
招工招聘司机2名店员2名主营全屋定制五金、橱柜衣柜五金门锁、装饰辅材工作内容:店里日常配货,送货,物流接货薪资4000-6000,交五险月休3天,上班7:30-18:00要求:25-50岁,吃苦耐劳,人品好,执行力强团队意识强熟悉本地路况地址:西城金大地电话:
营业员3-5人
国庆节1-7号动物园商户需要兼职人员:三位工作内容:检票/卖货工作时间:8点30-5点30工资待遇:100/天,管饭联系电话()
营业员1-2人日结
信誉楼超市晚班小时工长期稳定。垦利信誉楼超市一楼面食薪资福利:每小时15元招工人数:1人下午(4点-8点)2-4小时都可以工作地址:垦利县-垦利街道新兴路
店员营业员有提成3-5人月结全职
招聘鞋店店员营业员,人数若干,学历不限。公司为丽怡奇女鞋,工作地点在众成商场,主要负责卖货。薪资为3000-5000。
山东东营胜大超市鲜肉招聘促销员,,年龄,55岁已下,工资3500—4500,两班倒电话杨
3.5-4.5千/月
促销员月结
胜大超市鲜肉招聘促销员,,年龄,55岁已下,工资3500—4500,两班倒电话杨
收银员月结
招聘岗位:1、台球俱乐部吧台收银18—30岁,4000-5000,学历不限,倒班制,工作内容:开闭台,收银,清理吧台卫生,补货,接待客户,完成吧台基础工作安排,倒班制工作地址:富力乔氏台球俱乐部(城发购物广场负一楼)黄河路430号(西城)具体联系电话:
营业员有提成1-2人月结全职
【岗位职责】
- 负责超市商品的上架、陈列与整理
- 协助顾客选购商品,提供简单咨询
- 完成每日收银及库存核对工作
【职位要求】
- 1-3年超市相关工作经验
- 大专及以上学历
- 工作认真负责,能适应轮班制
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
- 综合薪资:2500-5000元/月
- 基础薪资:3000元/月
- 可获得绩效奖金,日结工资,收入稳定有保障
促销员月结
富力广场家家利牛肉专柜招聘长期促销48岁以下工作职责∶会做销售,认真负责。服从超市管理。薪资待遇∶2600底薪++提成1个点+意外险有意者请联系∶李伟雷联系电话∶
餐厅领班月结
烧烤海鲜大排挡招聘前厅领班,35-50岁,口齿伶俐,热情好客店里不很忙,10月1过后室内就四张桌,室外不摆,老板不在的时候能看好店,招待好顾客,薪资4500~5000,业绩好有提成,台东附近,2号线利津路地铁站❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东营店长急聘5500一月在线招聘信息,主要招聘东营门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。