广饶餐饮店【诚聘】:店长一名，服务员数名。【招聘要求】:年龄18-40岁，性格开朗，沟通能力强，有责任心，有经验者优先。能吃苦耐劳，抗压能力强。【薪酬待遇】:服务员3000+~4000+/月店长7000+/月电话：地址：广饶县兵圣路县医院东门对面

好想来品牌零食店招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]营业员数名店长数名（薪资面议）每天工作小时，年龄25-55岁工作要求：责任心强，吃苦耐劳，服从安排，有超市工作经验者优先联系电话：

招聘店长1名。要求年龄18-35周岁，高中以上学历，经验不限，有茶饮水吧相关经验者优先考虑。需具备较强的服务意识。工作内容包括按照标准制作冰淇淋和饮品，按照标准做好收银工作，遵守公司制度并积极完成店长交代的其他工作。薪资为4000-6000元。福利包括传统节日公司统一发放礼品，员工生日关怀，以及不定时团建聚餐。符合条件的员工每年可上调200元-600元不等的底薪。工作时间为轮班制，每天9小时（包含吃饭时间），每月休息4天。工作地址位于东营吾悦广场。

招聘店长2名。年龄要求35-50岁。要求沟通能力强，具备管理销售经验，能接受短期出差。工作时间为长白班，公司缴纳五险。薪资范围为8000-20000。工作地址位于广饶县乐安大街358号西关小镇南门对过皕明堂眼部调理中心。

有门店管理经验优先。

《张杏堂》非遗授权门店招聘店员店长各一名工作职责：负责整理运营、接待，团队管理与客情维护工作时间：7-8个小时年龄：18—50岁待遇：实习期2600元，如前半个月能力提升后，后半个月实习期可直接转正，工资按转正后的发地点：东营市东营区西城钻井市场电话：宋先生

门店馆长（负责单店全链路运营与盈利增长，共享精武阁品牌发展红利） 我们是谁 精武阁散打搏击俱乐部，专注散打搏击教学、少儿体能提升、成人防身训练，拥有专业标准训练场馆、资深教练团队，深耕本地搏击教育领域，口碑扎实、客源稳定。目前俱乐部正处于快速扩张、品牌升级关键期，急需懂管理、能拿结果、有担当的馆长，携手打造本地头部搏击教育品牌，共筑事业版图。 核心权责（管店、管队、管业绩） 1. 全店运营统筹：负责场馆日常运营管理、成本管控、财务核算、行政流程落地，严格落实学员训练安全规范、风险防控，保障场馆高效、合规运转。 ​ 2. 团队搭建与管理：独立完成课程顾问、教练团队的招聘、选拔、带教与培训，搭建完善的销售话术体系、教学服务标准，制定团队绩效考核机制与晋升通道，激发团队战斗力，带领团队达成业绩目标。 ​ 3. 业绩增长与拓客：主导线下地推、社区合作、线上短视频、私域社群等全渠道获客布局，落地老学员裂变活动，策划执行门店体验课、赛事、户外推广等营销活动，实现门店客源增长与营收持续突破。 ​ 4. 教学与口碑把控：全程监督课程教学质量、训练安全流程，优化教学服务体验，处理学员及家长咨询、售后问题，维护门店品牌口碑，提升学员续课率与转介绍率。 ​ 5. 门店发展规划：调研本地市场竞争环境，分析客户需求，制定门店阶段性运营策略，配合品牌整体规划，助力门店规模化发展与新店拓展。 我们要找这样的你 1. 有2年及以上体育健身、少儿教育、教培场馆类门店管理经验，能独立统筹门店全流程运营工作。 ​ 2. 结果导向，具备超强的目标感、执行力，擅长团队管理、业绩拆解与营销落地，有教培/健身门店盈利提升、团队打造成功案例者优先。 ​ 3. 沟通协调能力强，擅长客户关系维护、市场资源对接，具备优秀的问题解决能力与风险防控意识。 ​ 4. 热爱搏击、体育教育行业，认同精武阁品牌理念，有责任心、事业心，能全身心投入门店运营，愿意与品牌共同成长。 ​ 5. 具备良好的运营思维，能熟练做门店成本核算、数据复盘，优化运营效率。 你的专属收益（付出即有高回报） 1. 丰厚薪资待遇：底薪+高额业绩提成+门店利润分红+年终奖励，综合收入上不封顶，能力越强收益越高，优秀者年薪远超行业水平。 ​ 2. 完善福利保障：节日福利、生日福利、定期团建、员工免费训练、带薪培训，工作氛围热血积极、团队年轻化、协作无间。 ​ 3. 广阔发展平台：门店处于快速扩张期，管理层岗位空缺，优秀馆长可晋升区域运营负责人，参与品牌核心管理，共享品牌发展红利。 ​ 4. 全方位运营支持：品牌提供成熟的运营体系、营销物料、销售工具、专业培训，无需从零起步，给足运营权限，让有能力者放手施展。 ​ 5. 事业价值实现：打造个人行业口碑，主导门店发展，深耕搏击教育赛道，实现职业理想与财富双丰收。

中图石化招聘中图石化加油站诚聘工作人员，工作稳定、店内管理人性化，无经验可带教，有丰富相关工作经验者优先录用。1.加油员6名、月薪4500-5000元+饭补2：洗车工2名：月薪3200-3600元+饭补任职要求：形象气质佳，为人踏实肯干，服务态度好，身体健康，能适应岗位工作。要求20岁到40岁。地址：205国道大庄子桥南中图石化加油站联系电话：

好想来品牌零食店招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]营业员数名店长数名（薪资面议）每天工作小时，年龄25-55岁工作要求：责任心强，吃苦耐劳，服从安排，有超市工作经验者优先联系电话：

东城广利港有两间房改电有去的吗？。电话

东营兴盛科技找氩电埋弧焊工，工资靓丽电话谈工资何

东营恒基能源科技有限公司招聘：危险品驾驶员/押运员一、薪资待遇**驾驶员**基本工资2500+安全奖1000+提成（月结）+社保综合月薪：**13000～18000元****押运员**工资5500+全勤500+社保承运介质：成品油车型：欧曼银河二、任职要求夫妻驾优先驾驶员：A2驾照+危险品从业资格证+1年以上经验押运员：押运员从业资格证身体健康，无红绿色盲、无重大疾病无犯罪记录、无重大责任交通事故---三、福利待遇缴纳五险全勤奖节假日高薪，工资准时发放免费岗前、岗中健康体检四、联系方式公司地址：东营市广饶开发区广达路东营恒基能源科技有限公司电话

山东省东营垦利区黄河口镇，招聘肉鸡养殖场，带班一名，，懂环控器操作，一个月8000，奖金按吨位电话

招聘长期营业员，人数为5人，学历要求为初中。工作内容为负责店里拣货、收货、盘点以及店内卫生，工作轻松简单，无体力劳动。岗位职责包括自觉遵守公司内的各项规章制度和工作安排，及时完成订单拣货以及到货商品收货工作，按要求做好工作的环境卫生，做好收尾结束工作，做好防火、防盗。任职条件为45岁以下，男女不限，有相关方面工作经验的优先，细心负责，表达能力及沟通能力强。薪酬为基本工资2000元加加拣货提成0.3元每单加收货提成0.3元每单，月薪范围为4000至6000元。

职位来袭（高销10名）快销女装招聘*区域经理5名*大店长5名*店长5名井号岗位要求：有两年以上带店经验，销售能力强沟通能力强。薪资（6k-2w)以上职位：保险月休四天晋升空间工作地点：哈尔滨，长春，吉林，沈阳，天津，山西，内蒙乌海，包头青山，湖南联系电话（同步）

招聘烤鸭店合伙人。薪资为3000-5000元。负责店内日常营业，包括出餐配合、售卖接待、顾客维护，保证门店正常运转。做好到店顾客及外卖订单的服务工作，维护店铺口碑与复购。合伙人招聘要求如下：1.人品端正、踏实肯干、诚信靠谱，不短期投机，打算长期做生意。2.能吃苦耐劳，接受餐饮行业作息，能稳定在岗，不懒散、不摸鱼。3.有无餐饮经验均可，零基础可免费教学全套烤鸭技术及开店运营。4.有团队意识，遇事可沟通，能共同分担门店工作、共同承担经营责任。5.认同餐饮行业，愿意用心经营，有赚钱欲望、执行力强。6.无不良嗜好，无负债纠纷，能长期稳定合作。有意向者可私信沟通，可到店实地考察、谈合作细节，定分红比例。

河北沧州孟村县城招店长一名。可谈合作

热爱服装，有经验者优先，薪资待遇好，面谈

招聘经理和店长各一名。岗位要求具备相应的管理能力和销售经验。薪资待遇为3000-5000，具体面议。工作地址位于百色市右江区新兴路市人民医院旁工商银行二楼藏诺养正堂。

招聘店员8名。要求沟通能力强，有销售服务经验，有美容养生经验者优先。薪资为4000-10000。福利包括长白班，缴纳五险。工作地址为二店：西二路博爱医院南临皕明堂眼部护理中心。

店长工作地址:中裕生活6k-8k熟悉商超工作，3年以上小型超市管理工作经验优先28-45周岁高中/中专以上学历

垦利利河路酒店招聘店员一名，可以接送孩子，工资面议，电话，

高薪诚聘：7-ELEVEn24小时连锁便利店，岗位一：专职夜班，上10天休5天，工资按天算，按月结，120元/天，年龄18-40岁，男女不限，要长期干的，短期的勿扰鼎恒金融港超市招聘收银员一名，工资3000-4000元/月，具体加我详聊[發][發]联系方式：（同号）工作地址：东城东四路附近

招聘营业员 冰糖葫芦水果摊（免费教学糖葫芦） 地址：东四路清风农贸市场内 薪资待遇：3000--4500/月 工作时间：上午7：00—12：00 下午14：00—19：00 可做视频，可做直播，可做自己账号

回回顺西城店招聘店长一名待遇从优，有希望可电话联系

招聘生鲜自营水产员工。年龄要求在55岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有相关经验者优先录用。薪资福利为月薪3500元左右。招聘人数为1人。工作地点为东城店。工作地址为东营市东三路138号银座商城。

东西城招聘流通理货员。年龄在25岁至50岁之间。需有责任心，能吃苦耐劳，具备良好的沟通能力，人品端正。有流通超市销售业务经验者优先录用。每月有4天休班。

招聘精酿啤酒营业专员，人数若干，学历不限。该岗位由爱啤士精酿啤酒公司提供，负责门店日常销售与管理。，性格开朗活泼。薪资面议。

招聘：聚丰银座招聘一名，黄河路银座招聘一名，银座二店招聘一名，东城大润发招聘一名，，工资120

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先