岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4.具备基础数据分析与财务核算意识 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

西桥德美花苑洁小白洗脸吧因工作需要，招聘店长，店员数名，有意向可私聊工资待遇～

招店长,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系普经理

招聘：乡墅店长薪资：10000-20000元/月要有经验，懂材料，懂成本，懂施工，懂运营工资：10000-30000元

服务中老年人，性格热情开朗有耐心，敢于上台讲解和沟通

招聘：营业员薪资：3000-3500/月职位类别：广告/美术/设计学历要求：学历不限经验要求：经验不限招聘人数：3福利：有提成本厂专业做全屋定制，现在需要招聘营业员工作内容，照看店接待客户，处理杂物上班时间8点10分到下午5:00单休工资待遇，3000-3500，节假日有福利要求，45岁以内，（适合照顾孩子上班的宝妈）有建材销售经验者优先，黄陂前川附近者优先

《有间泡面》小店招工，主要工作是按订单配餐、打包工作很简单。保证小店能正常运行。身体健康，18-50岁男女不限。可试工

招超市猪肉分割师一名，工资面议

1.负责图书的包装分拣分类整理与上架工作 2.维护图书环境转型，确保图书有序摆放 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，有较强的责任心 3.能适应长短期工作安排时间灵活

3000-3800元/月，加班费每小时12元 要求：身体健康，无不良嗜好，有责任感，负责游乐设备的基本操作，确保设备顺畅运行，监控设备运行中的游客动态，确保游客及自身的安全。

新厂高薪焊工扬州日薪450/天包吃住，不限文化不要证，会一点就可以，可收无经验小白学徒20-50岁 点击右下角（免费聊）联系我报名

【招聘岗位】化工生产操作员（正式工） 岗位性质：企业正式员工 工作内容：自动化机台操作、投料、巡检、记录数据，无需繁重体力劳动，新手有专人带教，快速上手。 【任职要求】 1、男女不限，年龄18–35周岁； 2、学历要求：大专及以上学历；有化工相关工作经验，学历可放宽至高中，优先录用 3、身体健康，服从现场管理，能适应两班倒； 4、可接受恒温洁净车间作业，需穿戴无尘服。 【上班时间】 特色班次：2天白班+2天夜班+2天休息，做四休二，月休10天 【薪资待遇】 综合薪资：税后月薪 5000–6000元 社保公积金：入职即缴五险， 正式工专属13薪：全年在岗满一年，发放年终13薪奖励 【全套福利】 就餐福利：入职发放专属餐卡，每月500元定额餐补，园区食堂品类丰富，就餐成本极低 住宿福利：标准化4人间宿舍，配套空调、热水器、独立卫生间，设施齐全；宿舍水电平摊 体检福利：入职职业病体检全程免费，零成本入职

岗位职责： 1.按照平台订单要求，安全、准时、规范地接送乘客，提供良好出行服务 2.熟悉工作区域道路及常见目的地，合理规划行驶路线，提升接单效率 3. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保车辆符合运营安全标准 4. 遵守交通法规及平台服务规范，无重大交通事故和严重违章记录 5. 主动维护平台用户评价，及时响应乘客需求与反馈，提升服务分 任职要求： 1.持有有效身份证及C1及以上驾驶证，驾龄满3年 2. 无酒驾、毒驾、暴力犯罪等不良记录，征信状况良好 3.身体健康，无妨碍驾驶的疾病，能适应弹性工作时间 4.具备基本智能手机操作能力，可熟练使用接单APPn5.服务意识强，沟通礼貌，具备责任心和应变能力

官方平台直招司机，平台优先派单，直接和平台签合同，月入12000左右，收入稳定 全新车，可兼职、可全职、可试跑，日均500-700，多劳多得 专职司机：无责底薪6500+提成+奖励,18号发工资，可以预支 上班时间：早高峰、晚高峰 zu车司机： 一个小时的流水收入是50的样子，一天10小时就是500的样子 ，一个月的话就是15000的样子额外加奖励2000左右，差不多在17000的样子，然后减去zu金1900-2400，剩下的就是你们的纯收入，现在也有包电政策,电费不用你们出， 租送模式：月供1800,跑满15个月送车，如跑满15个月不要车，车子可按照电车报废标准回收 福利： 1、收入随时提现，真正不锁流水，不限制平台，写进合同 2、可提供住宿 3、吃饭600-1200补贴 4、可试跑 5、签约即可赠送45天免租 6、：写进合同里面 7、可短期1个月起 感兴趣直接投递简历 感兴趣直接投递简历 公司直招，非诚勿扰 要求：21岁-65岁，驾龄3年及以上，无酒驾、醉驾、毒驾，三年内无一次性扣12分的记录，无案底，无、心脏病等重大疾病，c2及以上驾龄即可， 【工作内容】 通过手机软件接单，系统会自动派单，自主接受订单，接受订单后跟随导航到达乘客上车点，待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。全程自动一键导航，无需熟悉路况，简单方便，会用智能手机会看导航即可。

仙桃市招地坪/固化师傅300一天9小时，8个人点工个人都可以联系我，能接受夜班，一个多月活，管住不管吃

JESSIE杰西（直营）中兴大厦招聘优秀店长有责任心有担当执行能力强男女均可能辅助销售积极正向执行力强品貌端正带薪年假+每月激励工龄工资8000+上不封顶入职缴纳五险月休4天大女装管理经验优先符合以上条件：董女士

店长店长薪资福利:薪资待遇优厚

招聘：炒货店招聘店长【买五险】薪资：4000-6000招聘岗位∶店长1名岗位职责1.负责广安吾悦门店全盘运营，店员排班、考勤带教、日常团队管理；2.门店订货备货、库存盘点、临期品管控、损耗把控，跟进月度业绩目标；3.落地门店开业/日常营销活动，对接商场物业、处理客诉、设备日常巡检维护；任职要求1.高中及以上学历，有商超/零食零售门店管理经验优先；2.具备目标感，擅长团队管理、货品统筹，能长期稳定在岗，短期求职勿扰。岗位福利1.薪资：底薪+全勤+管理补贴+门店业绩提成，综合4000-6000元，门店达标额外分红，月休4天；2.保障：缴纳五险，法定节假日加班核算加班费；3.成长：逐年递增工龄奖、带薪年假、生日福利、团建活动；清晰晋升路径：店长→大店长→督导→区域经理，新店优先内部提拔。

1.接待客户，点菜，上菜，收拾台面，维护大厅整洁 2.做事勤快，带人热情，有责任心，服从安排，口齿清晰，服务态度好，有餐饮经验优先，无经验可带 3.薪资5000每月，加分红，包吃两餐，氛围轻松，客源稳定，每月15号准时发薪

酒铺店长1.大专及以上学历，市场营销、零售管理或相关专业优先；2.2年以上酒类/快消品门店管理经验；3.熟悉门店运营流程，具备较强的销售分析与团队管理能力；4.服务意识强，善于沟通。1.全面负责酒铺日常运营，包括销售管理、库存管控、货品陈列及补货；2.制定并执行营销计划，完成销售目标；3.负责店员排班、培训与考核；4.维护客户关系，处理客诉；5.落实门店安全及卫生管理。薪资福利:5000-7000元/月招工人数:1名提供五险、餐费补助、员工团建、节日福利、年终福利、员工体检、丰富精彩的企业文化活动等福利。工作地址:谷城县石花镇杨溪湾工业园32号湖北省石花酿酒股份有限公司

招聘：营业员（竹根滩、广华、五七、运粮湖店）2600-4500+五险薪资：2600-4500元/月工作内容：1.负责商品整理、陈列卫生。2.掌握药品相关专业，为顾客提供合理的用药方案。3.协助店长完成门店事务。任职资格：1.高中及以上学历2.有医药、销售相关工作经验优先考虑薪资福利：1.综合薪资2600-4000+，每年有晋级涨薪机会2.享有带薪培训、有成长和学习机会3.享有年终奖、工龄奖、节日福利、缴纳社保

招聘：海鲜水产超市营业员3500-4000薪资：3500-4000元/月岗位职责1.负责海鲜水产陈列整理，确保商品新鲜度与美观2.协助顾客挑选称重，提供专业保鲜及烹饪建议3.执行店面清洁卫生，维持货架整洁及地面干燥4.配合库存盘点，及时补货并记录损耗情况任职要求1.高中及以上学历，具备基础算术及收银操作能力2.熟悉常见海产特性，有生鲜零售经验者优先3.服务意识强，具备良好的沟通技巧与团队协作力4.身体健康，能适应站立工作，吃苦耐劳责任心强工作时间每日7:00-15:00或15:00-23:00轮班制

门店需多面手，核心三块：商品管理（收货核对、标价、补货，需细心）；顾客服务（收银、推荐新品、应对带小孩顾客，需沟通能力）；支持:称重、打扫、防损等，需吃苦耐劳）。

招聘：收银员2500-4000薪资：2500-4000元/月岗位职责1.负责商品收银结算，确保账目准确无误2.主动接待顾客，提供专业导购与咨询服务3.维护卖场陈列整洁，及时补充缺货商品4.处理客户投诉及退换货，提升购物体验任职要求1.高中及以上学历，具备基础财务核算能力2.熟悉POS系统操作，持有健康证优先录用3.具备良好的沟通技巧与服务意识，耐心细致4.团队协作能力强，能适应站立式工作环境工作时间每日9:00-14:00，16:00-21:00（轮班制）

上轮班 8小时工作制 包吃

衢州鸭头辣老大.大新路小学旁边需招营业员3名工资3500-4000洗菜工3名工资3000-4000后厨2-3名工资4000-6000及一名有直播经验工作人员，工资面议。有意向者可联系卢先生。

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列与库存管理 2. 参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行销售目标分解与过程追踪，分析业绩数据并提出改进建议 4.带教新员工，协助开展业务培训与团队建设工作 5.配合总部落实营销活动落地及标准化执行 任职要求： 1.有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有潜力承担管理职责，愿意接受系统化培养 5.积极主动，具备基础的数据理解与学习能力

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银台整洁有序，及时补充收银所需物料，如小票纸、零钱等 3.解答顾客关于支付、优惠活动等相关咨询，提供礼貌友好的服务体验 4.配合门店盘点及对账工作，确保每日营业款项准确上缴 5.发现异常情况（如假币、系统故障）时及时上报主管并妥善处理 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.熟练使用计算器、收银机及相关办公软件，打字速度快 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制和节假日上班 4.有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先考虑 5.诚实守信，无不良记录，能长期稳定工作

熟食店小时工（员工，大庆路庆丰街南50米）

金马四楼正在招聘年轻员工，优先考虑有经验的熟手，工作地点位于湖北仙桃。