店长1.大专及以上学历，3年以上800㎡以上高端康养/中医馆/高端美业单店店长/店总经验，有从0到1门店运营、模式打磨经验优先；2.熟悉高端康养中高端客群服务流程，有优秀的客户管理、客诉处理能力，具备高端会员运营成功案例；3.擅长团队精细化管理，能搭建并优化门店岗位与考核机制，有康养行业技术培训体系搭建、技师团队技术培养经验优先；4.具备数据分析与复盘能力，会使用门店管理系统及基础办公软件；5.了解瑶医/中医康养基础知识，熟悉瑶医特色手法/康养技术者优先，认同品牌理念，能接受初创期加班与流程打磨，抗压能力强。从0到1统筹800㎡瑶医康养旗舰店日常运营，搭建门店标准化运营体系（服务/客户/技师/成本/品控）及人员招聘等管理工作薪资福利:7.5-15K：

招聘：厨具店长（**3500）薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责厨具店铺整体运营，制定销售策略与计划2.管理店铺员工，进行培训与绩效考核任职要求1.3年零售行业经验，有厨具行业经验2.具备良好沟通能力、团队协作与抗压能力工作时间：長白班招聘人数：1薪资待遇：5000--8000

瓷砖店急聘 本店招聘店长1名、销售业务员数名 ✅店长：有建材瓷砖经验优先，懂门店管理、能带团队，薪资面议，待遇优厚。 ✅销售员：有无经验均可，免费培训，性格开朗、善于沟通就行。 待遇：底薪+高提成+奖金+福利，月收入上不封顶，工作环境好，客源稳定。 联系人宋宋

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店长、店员 有一年销售经验者优先，工作年限不限，学历要求不限。上班时间：8:00-12:00 下午2：00-19：00，月休天数:2天 薪资福利:4000-6000元，底薪+提成 招工人数:20人 工作地址:河南省商丘市民权县人民路东段810正南方向160米

招聘：店长（包吃+有经验） 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 1. 全面负责店铺的整体运营管理工作，保障各项业务有条不紊**进。 2. 精心制定并有力执行行之有效的营销策略，致力于提升店铺业绩。 3. 展现卓越的沟通协调能力，与各方实现高效、顺畅的交流。 任职要求： 1. 具备丰富的店铺运营管理经验，能够确保业务有序开展。 2. 拥有出色的营销策略制定与执行能力，助力店铺业绩提升。 3. 具备卓越的沟通协调能力，可与各方进行有效沟通交流。 薪资待遇：综合薪资4000-8000，店长岗位提供包吃福利，同时享有免费培训机会。本岗位招聘人数为2人。

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[庆祝]店长招聘 一、基本要求 1. 年龄25-45岁，身体健康，品行端正，无不良嗜好与违法记录 2. 熟悉本地棋牌娱乐、茶楼运营模式，有棋牌室/茶楼店长经验优先 3. 沟通表达顺畅，服务意识强，能妥善处理客诉 二、岗位职责 1. 负责门店日常运营：排班、卫生、设备维护、收银对账 2. 管理员工：服务培训、纪律监督、绩效考核 3. 维护客户关系，提升复购率，处理突发情况 4. 执行营销活动：充值、套餐、节假日活动落地 5. 控制成本：水电、耗材、物料、人员成本管控 6. 保证门店合规经营，遵守消防与治安管理规定 三、能力要求 1. 熟练使用收银系统、记账、做简单日报/月报 2. 有团队管理能力，能带人、盯服务、抓效率 3. 懂基本营销，会拉新、锁客、做口碑 4. 责任心强，能长期稳定，可适应晚班/轮班 四、薪资参考 底薪+全勤+提成+营业额奖金+客户满意度奖励，具体面议

有工作经验

诚聘 店长和美容师，有经验者优先录用，只要喜欢，踏踏实实，有上进心！底薪＋提成 要求：有追求，有目标，有责任心，热爱美业，性格开朗，心态好。能吃苦耐劳，有意者进店面试 地址：建业十八城二期北门 电话同步

招包快递一名

今天下午一点半前永城新城东方大道西段招四名上料师傅，80元，有矿泉水有绿茶，有干活实在且仔细的师傅联系

电镀园夜班需要 15 名工人 19.00-7.00 一天165，一天165，中间管饭，能来的私聊我报名：

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工业园三期招发货员一名要会的有经验的

罗布人村寨商业部 招聘店长，自营店店长 工作内容：水吧和文创营业，出入库，排班，新品研发等 薪资扣完五险一金约6000/月 门店员工，薪资面议 工作地点罗布人村寨，环境艰苦 联系电话：王元英

七星区饺子店招聘店员店长 要求勤快热情，年龄18-45岁，有餐饮店经验者优先，无经验可以教。 店员工资3000~3500元/月 店长3500-5000/月 月休3天 包工作餐 上班地点：七星区棠棣之华 联系电话：

一、岗位职责（日常管理核心） 1.场馆运营统筹 *负责场馆每日开业/闭店检查，保障场地、器材、设施（如灯光、空调、计时系统）正常运行，及时处理故障报修。 *制定并执行场地预约规则（散客/包场/团课），优化高峰时段调度，提升场地利用率。 *监督场馆卫生清洁（含更衣室、淋浴区、公共区域），确保符合卫生与安全标准。 2.团队管理 *带领前台、教练、保洁、安保等团队（10-20人规模），明确岗位职责，制定排班表与绩效考核方案。 *组织员工培训（服务流程、应急处理、销售技巧），提升团队专业度与服务意识。 3.会员与客户服务 *维护会员关系，处理客诉（如场地冲突、服务不满），提升会员满意度与续卡率。 *策划会员活动（如篮球联赛、亲子开放日、健身挑战赛），增强用户粘性。 4.营销与业绩达成 *协助制定月度/季度营收目标（场地租赁、会员卡、培训课程、商品销售），分解任务并推动执行。 *联动市场部门落地促销活动（如新客体验价、老带新奖励），拓展企业合作（公司包场、团建）。 5.成本与风险控制 *管控运营成本（水电、耗材、人力），定期分析收支数据，提出降本增效方案。 *落实安全管理制度（消防演练、运动伤害急救预案），规避运营风险。 二、任职要求 1.基本条件 *年龄25-40岁，大专及以上学历，2年以上体育场馆/健身房/商业综合体运营管理经验（优秀者可放宽至1年）。 *热爱篮球及健身运动，熟悉场馆运营流程（如预约系统、会员管理、赛事组织）者优先。 2.核心能力 *管理能力：能独立带领团队，具备目标拆解、绩效考核、冲突解决经验。 *服务意识：以客户为中心，擅长处理突发客诉，具备良好的沟通与共情能力。 *数据思维：能通过运营数据（如坪效、客单价、复购率）分析问题并优化策略。 *抗压能力：适应弹性工作制（含周末/节假日值班），能应对高强度运营节奏。 3.加分项 *持有健身教练证、社会体育指导员证（篮球/游泳）等相关证书。 *有青少年篮球培训管理经验或赛事策划经验。 *熟悉新媒体运营（抖音/大众点评推广），能独立完成线上引流。

阜南县阳诚商贸有限公司【岗位】：运营【岗位】：店长【岗位】：家装业务员【岗位】：销售经理【岗位】：仓库管理员【待遇】：五险喜欢的工作，企业号码联系~陈总

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大毛网吧在河南商丘招聘数名优秀员工，要求具备服务工作经验、良好的沟通技巧，以及能够和顾客进行有效沟通的能力，不接受没有工作经验的应聘者。

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（南广场展销会招聘）卖货员 1 名，年龄25岁到45岁左右，工资一天100元。上班时间：上午9点—-12点，下午4点—-9点，电话，

岗位名称：装车工；理货员；理库人员。 岗位要求：1. 有相关工作经验或相关技能；2. 能适应工作量的变化并具备团队协作能力；3. 能够根据业绩和吨位计算提成，并有固定底薪。 薪资待遇：薪资范围为每月人民币四千五百至七千，员工享受五险待遇保障，根据工作量确定工作时长，工作时间灵活，每月二十号准时发放工资。